專(zhuān)家聘用合同書(shū)

專(zhuān)家聘用合同書(shū)一、合同雙方甲方：（雇主名稱）________________________法定代表人：______________________________地址：_____________________________________電話：_____________________________________郵箱：_____________________________________乙方：（專(zhuān)家姓名）________________________身份證號(hào)碼：_____________________________地址：_____________________________________電話：_____________________________________郵箱：_____________________________________二、聘用事項(xiàng)甲方現(xiàn)聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公司專(zhuān)家，以就業(yè)全職的方式從事以下工作：（1）為甲方提供咨詢服務(wù)，針對(duì)公司相關(guān)領(lǐng)域提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議；（2）參與甲方的決策和規(guī)劃工作，幫助公司提出發(fā)展策略和規(guī)劃；（3）協(xié)助甲方編制和修改相關(guān)政策和制度；（4）其他甲方要求的與聘用專(zhuān)家相關(guān)的工作。三、薪資待遇乙方薪資待遇由甲方支付，包括基本薪資和相應(yīng)的津貼、獎(jiǎng)金等，具體情況為：（1）基本薪資：人民幣（大寫(xiě)）_______________元整，稅前；（2）其他津貼、獎(jiǎng)金等按公司規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間和休假乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，工作時(shí)間為每天上午（8:30-12:00）和下午（1:30-5:00），周六、周日雙休。乙方享有法定節(jié)假日的休息，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等。乙方可以根據(jù)實(shí)際情況申請(qǐng)帶薪休假，不得影響工作進(jìn)度。五、工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為公司辦公室，如有需要，可以安排出差或工作任務(wù)地點(diǎn)。六、保密條款乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司保密制度，不得泄露任何涉及公司商業(yè)機(jī)密、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)信息及其它保密內(nèi)容的信息和文件。乙方在離開(kāi)公司或合同終止后，應(yīng)當(dāng)將與公司有關(guān)的資料、文件、產(chǎn)品、記錄等歸還給公司，不得帶走或復(fù)制公司機(jī)密文件。七、責(zé)任與終止若乙方在工作過(guò)程中嚴(yán)重違反公司制度，或因性質(zhì)惡劣的犯罪行為被判刑，甲方可以立即解除此次聘用合同。若乙方未按照雙方約定完成工作任務(wù)，且經(jīng)甲方提醒仍未改正，甲方有權(quán)終止合同。八、解決爭(zhēng)議雙方如因合同履行發(fā)生任何爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。若雙方無(wú)法協(xié)商一致，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、合同生效與期限本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后，即生效。合同期限由（日期）__________________年______月______日至（日期）__________________年______月______日。十、其他本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。以上合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，并可在書(shū)面合同中進(jìn)行補(bǔ)充或修改。本合同以中文書(shū)寫(xiě)，以法律法規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)，未盡事項(xiàng)按照相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例執(zhí)行。甲