司機雇傭合同簡單

司機雇傭合同簡單前言本司機雇傭合同（以下簡稱“合同”）由雇主和司機雙方就雇傭關系所達成的協(xié)議，旨在明確雙方權利和義務，維護雙方合法權益，保障車輛工作的安全和穩(wěn)定進行。合同條款一、雇傭期限及工作內(nèi)容1.1司機應按規(guī)定時間到崗上班，保證工作期間不逾時，不早退，全程認真履行工作職責。1.2本次雇傭期限為一年，自（起始日期）起至（結束日期）止。具體工作內(nèi)容包括但不限于：駕駛雇主指定車輛出車、提車、收車；配合雇主完成各項任務，按照工作要求完成車輛清理、保養(yǎng)、加油等工作；遵守交通規(guī)則，確保安全駕駛車輛；嚴守職業(yè)道德，保守雇主商業(yè)機密等。二、工資、福利待遇和獎金2.1雇主應按照約定時間向司機支付工資，并按照國家相關規(guī)定扣除相應稅費。雙方約定月薪（具體數(shù)額）元，每月15日發(fā)放上一月工資；2.2雇主應為司機購買社保和住房公積金，確保司機享受基本的國家社會保障和公積金；2.3司機按照雇主要求參加培訓、考試等，由雇主承擔相應費用；2.4司機在表現(xiàn)突出或工作成績優(yōu)異時，應得到相應的獎勵和激勵，確認獎金額度不得低于當月基本工資的50%。三、責任和義務3.1司機應具備相關駕駛資格和技能，持有有效的駕駛證和行車證，并遵守國家的交通安全規(guī)定和本合同相關條款中的約定，確保車輛及人員的安全；3.2司機應對車輛進行日常保養(yǎng)和維護，并及時向雇主上報車輛故障和維修情況；3.3雇主負責提供司機所需的車輛和工具，保障司機在工作中的順利進行；3.4司機應當嚴格保守雇主的相關機密信息，不得泄露或使用于不道德、不合法活動中。四、合同變更和解除4.1本合同的內(nèi)容和附件一經(jīng)簽訂就具有法律效力，除非獲得兩方書面協(xié)議，不得隨意修改。4.2合同期滿前，除非存在雙方約定的情況，否則不得解除合同；若一方有解除合同的意愿，應提前通知另一方并經(jīng)協(xié)商一致后方能解除合同。合同解除后，雙方應當做到及時歸還雙方應承擔的財產(chǎn)、信息等。五、爭議解決5.1本合同的履行及爭議解決均適用中華人民共和國的相關法律和法規(guī)。5.2若因履行本合同而引起任何爭議，雙方應當優(yōu)先通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不能解決時，任何一方可申請有關行政部門或者國家法院對爭議進行解決，包括但不限于訴訟、仲裁等方式。簽署方式本合同由雇主向司機提供，其標志著雙方對于司機雇傭關系的確認。雙方確認本合同內(nèi)容，共同簽署。本合同一式兩份，分別由雙方持有，均具有同等的法律效力。雇主：（簽名）日期：____年____月____日司機：（簽名）日期：____年____月____日結語司機作為雇主的重要合作伙伴之一，該