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實用勞動合同書一、合同雙方甲方:[公司名稱]法定代表人/授權(quán)代表人:[姓名]地址:[公司地址]電話:[公司電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[XXXXXXXXXX]乙方:[個人/公司名稱]法定代表人/授權(quán)代表人:[姓名]地址:[個人/公司地址]電話:[個人/公司電話]統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號碼:[XXXXXXXXXX]二、合同內(nèi)容本合同采用以下第一種合同形式:1.合同期限本合同自[年月日]起至[年月日]止,期限為[XXX]個月。2.工作內(nèi)容乙方應(yīng)當為甲方進行[工作內(nèi)容]的具體操作,執(zhí)行相關(guān)工作,并完成甲方交待的其他工作任務(wù)。3.工作時間和地點乙方應(yīng)當按照甲方規(guī)定的工作時間和地點進行工作。具體工作時間和地點如下:工作時間:[每周工作天數(shù)]天/周,每天工作[小時]小時。工作地點:[工作地點(可選)]4.工資及保障1.甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營情況和個人工作績效,適時調(diào)整乙方的工資待遇。2.甲方應(yīng)當為乙方購買社會保險,包括但不限于養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險。5.違約責任1.如果甲方或乙方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任。2.如果乙方未能按時完成工作任務(wù),或者工作質(zhì)量/效果未達到甲方的要求,甲方有權(quán)在不影響乙方正當權(quán)益的情況下,采取相應(yīng)的紀律處分措施,如扣減工資、調(diào)離工作崗位等。6.法律適用1.本合同的簽訂、履行、解決爭議均適用中華人民共和國法律。2.如雙方產(chǎn)生爭議,應(yīng)當友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以根據(jù)本合同的約定或者依照中國法律進行調(diào)解、仲裁或訴訟處理。7.其他約定1.本合同未盡事宜,根據(jù)雙方友好協(xié)商解決。2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):[公司名稱]法定代表人/授權(quán)代表人:[姓名]乙方(簽字):[個人/公司名稱]日期:[年月日]三、第二種合同形式以下第二種合同形式僅提供參考,具體合同內(nèi)容應(yīng)當根據(jù)實際情況進行調(diào)整:1.合同期限本合同自[年月日]起至[年月日]止,期限為[XXX]個月。2.工作內(nèi)容乙方應(yīng)當為甲方進行[工作內(nèi)容]的具體操作,執(zhí)行相關(guān)工作,并完成甲方交待的其他工作任務(wù)。3.工作時間和地點乙方應(yīng)當按照甲方規(guī)定的工作時間和地點進行工作。具體工作時間和地點如下:工作時間:[每周工作天數(shù)]天/周,每天工作[小時]小時。工作地點:[工作地點(可選)]4.工資及保障1.甲方應(yīng)當根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,及時足額支付乙方的工資待遇。2.甲方應(yīng)當為乙方購買社會保險,包括但不限于養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險。5.違約責任1.如果甲方或乙方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任。2.如果乙方未能按時完成工作任務(wù),或者工作質(zhì)量/效果未達到甲方的要求,甲方有權(quán)在不影響乙方正當權(quán)益的情況下,采取相應(yīng)的紀律處分措施,如扣減工資、調(diào)離工作崗位等。6.法律適用1.本合同的簽訂、履行、解決爭議均適用中華人民

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