2023會(huì)計(jì)上半年工作總結(jié)模板（2篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)2023?會(huì)計(jì)上半?年工作總?結(jié)模板?半年來(lái)的?工作已經(jīng)?結(jié)束，我?作為會(huì)計(jì)?，現(xiàn)在此?刻的心情?是非常迷?茫的，過(guò)?去半年的?工作當(dāng)中?，我對(duì)自?己也是比?較上心，?因?yàn)楣ぷ?上面有很?多問(wèn)題出?現(xiàn)，一直?以來(lái)都會(huì)?有這樣的?情況，影?響著我，?我不希望?自己做一?名不合格?的會(huì)計(jì)，?工作人員?在接下來(lái)?的工作當(dāng)?中，想到?自己的工?作，我一?定會(huì)好好?的去彌補(bǔ)?自己，這?半年來(lái)我?一直都努?力的去承?受這些，?好好的去?接受新的?東西，把?自己在工?作當(dāng)中一?些需要進(jìn)?步的優(yōu)點(diǎn)?，繼續(xù)擴(kuò)?大一下，?半年來(lái)我?還是非常?激動(dòng)的，?我也愿意?去相信在?這半年的?工作當(dāng)中?自己有太?多太多的?，進(jìn)步了?，總結(jié)一?下這半年?的工作也?是不錯(cuò)的?。我對(duì)?自己的要?求比較高?，一直以?來(lái)作為一?名會(huì)計(jì)工?作人員，?在工作當(dāng)?中一定要?細(xì)心負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)工作?是比較重?要的，作?為單位的?一名員工?，我非常?清楚我自?己的位置?，也一直?都把清楚?自己的方?向在哪里?，根據(jù)自?己的能力?去做，自?己能夠承?受的事情?，在這半?年來(lái)的工?作當(dāng)中，?我始終都?會(huì)把這些?當(dāng)做一些?非常有必?要的事情?積累足夠?的工作經(jīng)?驗(yàn)，彌補(bǔ)?自己這些?不足之處?，半年來(lái)?學(xué)習(xí)的太?多了，也?承受的太?多，經(jīng)歷?這樣的事?情，讓我?感覺(jué)到自?己非常的?用心，能?夠在這個(gè)?過(guò)程當(dāng)中?了解到更?多的知識(shí)?。想了?想這半年?的經(jīng)歷，?我也是成?長(zhǎng)了很多?，在會(huì)計(jì)?工作上面?自己不斷?的積累，?不斷的進(jìn)?步，學(xué)習(xí)?了很多關(guān)?于會(huì)計(jì)上?面的一些?知識(shí)，我?一直都愿?意去保持?好的狀態(tài)?，讓自己?時(shí)刻清楚?方向在哪?里，有需?要改變的?地方，我?就一定會(huì)?去改變自?己，這是?一定的，?一直以來(lái)?我也把這?些比較細(xì)?節(jié)的東西?規(guī)劃好，?我愿意讓?自己的能?力得到進(jìn)?一步的提?高，工作?當(dāng)中沒(méi)有?半分的馬?虎，沒(méi)有?絲毫的遲?疑，直接?在一些事?情上面處?理較到位?，接下來(lái)?的工作當(dāng)?中，我會(huì)?更加努力?把這些事?情做好，?實(shí)現(xiàn)對(duì)自?己的要求?提高工作?能力，未?來(lái)的時(shí)間?還有很長(zhǎng)?，這上半?年只是對(duì)?我的一個(gè)?考驗(yàn)而已?，做會(huì)計(jì)?工作，我?肯定會(huì)不?斷地提高?自己，要?求自己在?各方面嚴(yán)?格保持好?心態(tài)，時(shí)?刻清楚自?己的工作?能力有多?高。當(dāng)?然，我也?知道自己?身上有一?些做的不?足的地方?，在上半?年來(lái)的工?作當(dāng)中，?有些事情?我比較猶?豫，我也?清楚，這?是我的一?個(gè)缺點(diǎn)，?在工作的?時(shí)候一定?要果斷一?點(diǎn)，不能?夠優(yōu)柔寡?斷，做不?好的事情?，往往會(huì)?影響到以?后的工作?，我會(huì)糾?正自己身?上的缺點(diǎn)?，保持好?心態(tài)，下?半年繼續(xù)?努力。?2023?會(huì)計(jì)上半?年工作總?結(jié)模板（?二）_?___年?年上半年?，本人在?黨總支、?分管行長(zhǎng)?、會(huì)計(jì)主?管的關(guān)心?指導(dǎo)下,?配合營(yíng)業(yè)?室各位主?任，認(rèn)真?執(zhí)行營(yíng)業(yè)?室“以會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工?作規(guī)范化?管理為中?心，以提?高會(huì)計(jì)核?算質(zhì)量，?防范金融?風(fēng)險(xiǎn)為重?點(diǎn)，扎扎?實(shí)實(shí)地開(kāi)?展工作”?的這一工?作主線，?經(jīng)過(guò)營(yíng)業(yè)?室全體人?員的精誠(chéng)?合作和自?身的不懈?的努力，?營(yíng)業(yè)室各?方面的工?作都有了?不同程度?的提高，?我自身也?得到了更?好的鍛煉?。截止_?___年?上半年?duì)I?業(yè)室儲(chǔ)蓄?存款達(dá)_?___萬(wàn)?元，比年?初新增_?___萬(wàn)?元。尤其?是今年_?___月?份儲(chǔ)蓄專(zhuān)?柜存款突?破了億元?大關(guān)，新?創(chuàng)儲(chǔ)蓄專(zhuān)?柜歷史最?高?，F(xiàn)將?我本人在?____?年上半年?工作總結(jié)?匯報(bào)如下?：1、?加快思想?觀念的轉(zhuǎn)?變經(jīng)過(guò)?____?年的崗位?調(diào)整，我?本人被聘?任為“8?級(jí)執(zhí)行會(huì)?計(jì)師”,?在新的崗?位面前，?我一再告?戒自己盡?快找準(zhǔn)位?置、進(jìn)入?角色，因?為營(yíng)業(yè)室?不允許有?無(wú)所事事?的人。卸?掉了部分?管理方面?的擔(dān)子，?我把精力?集中到抓?前臺(tái)業(yè)務(wù)?和產(chǎn)品營(yíng)?銷(xiāo)上，尤?其是對(duì)儲(chǔ)?蓄存款及?相關(guān)新產(chǎn)?品的營(yíng)銷(xiāo)?，更是緊?抓不敢松?懈。進(jìn)入?____?年上半年?，通過(guò)認(rèn)?真學(xué)習(xí)領(lǐng)?會(huì)我行的?一系列職?工大會(huì)、?中層干部?會(huì)議及我?行的第一?次“經(jīng)營(yíng)?分析會(huì)議?”的會(huì)議?精神，新?一屆領(lǐng)導(dǎo)?班子超常?規(guī)、跳躍?式發(fā)展的?嶄新思路?，既激發(fā)?了營(yíng)業(yè)室?全體人員?的工作熱?情,同時(shí)?也拓寬了?我本人的?工作思路??！扒笊?存”壓力?變成了動(dòng)?力.在勞?動(dòng)競(jìng)賽中?以求生存?、促發(fā)展?為主題,?不斷加大?工作力度?,在充分?挖掘各方?面潛力的?基礎(chǔ)上,?針對(duì)實(shí)際?情況，站?在快速發(fā)?展的高度?上,我和?營(yíng)業(yè)室主?任客觀分?析了面對(duì)?存款增量?份額與其?它行的差?距,在會(huì)?計(jì)主管的?指導(dǎo)下詳?細(xì)制定了?工作計(jì)劃?和方案,?切實(shí)遵循?行黨總支?確立的“?大發(fā)展、?大市場(chǎng)、?大營(yíng)銷(xiāo)”?的工作思?路,在土?地補(bǔ)償資?金歸集、?集團(tuán)企業(yè)?工資源頭?上及來(lái)兗?投資商找?突破點(diǎn),?鞏固擴(kuò)大?了營(yíng)業(yè)室?的客戶群?體。營(yíng)業(yè)?室作為核?算主體行?，是全行?各項(xiàng)工作?的樞紐，?是全行會(huì)?計(jì)核算的?中心。要?提高我行?的會(huì)計(jì)管?理水平和?會(huì)計(jì)核算?質(zhì)量，必?須從營(yíng)業(yè)?室的會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工作?抓起。按?照內(nèi)部控?制制度的?要求，通?過(guò)對(duì)營(yíng)業(yè)?室不同崗?位、不同?業(yè)務(wù)種類(lèi)?進(jìn)行認(rèn)真?分析，重?新制定和?細(xì)化了崗?位職責(zé)，?調(diào)整了輪?崗制度，?嚴(yán)格了操?作流程，?制定了錢(qián)?箱現(xiàn)金管?理辦法、?錢(qián)箱單證?管理辦法?、證券業(yè)?務(wù)管理辦?法、憑證?整理裝訂?辦法、會(huì)?計(jì)差錯(cuò)考?核辦法等?一系列管?理規(guī)定。?明確專(zhuān)人?對(duì)錢(qián)箱現(xiàn)?金、單證?、重點(diǎn)會(huì)?計(jì)科目及?帳戶進(jìn)行?實(shí)時(shí)監(jiān)控?，確保出?現(xiàn)問(wèn)題，?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?，及時(shí)解?決。同時(shí)?通過(guò)制定?二次分配?辦法，將?營(yíng)業(yè)室人?員的績(jī)效?工資與業(yè)?務(wù)量、存?款任務(wù)完?成、核算?質(zhì)量、服?務(wù)質(zhì)量、?勞動(dòng)紀(jì)律?等內(nèi)容相?結(jié)合，打?破了分配?上的“小?鍋飯”“?小平均”?，促進(jìn)了?各項(xiàng)任務(wù)?目標(biāo)的完?成和服務(wù)?質(zhì)量、核?算質(zhì)量的?提高。?此外我本?人積極投?入到吸存?增儲(chǔ)的熱?潮中去，?班上談存?款、班下?跑存款，?以自身的?行動(dòng)啟發(fā)?引導(dǎo)前臺(tái)?柜員提高?存款意識(shí)?、指標(biāo)意?識(shí)。并和?同志們總?結(jié)了“新?客戶以服?務(wù)吸引，?老客戶用?感情穩(wěn)固?”這一經(jīng)?驗(yàn)，__?__月份?一個(gè)__?__年存?入營(yíng)業(yè)室?1000?美圓的老?年客戶密?碼遺忘，?我先后_?___次?上門(mén)為其?辦理掛失?解掛手續(xù)?，該客戶?非常感動(dòng)?，將其他?銀行的各?種存款都?轉(zhuǎn)存到營(yíng)?業(yè)室來(lái)。?為了提高?自身和營(yíng)?業(yè)室人員?的業(yè)務(wù)素?質(zhì)，保證?我行會(huì)計(jì)?核算質(zhì)量?，我們制?定了詳細(xì)?的培訓(xùn)計(jì)?劃和文件?傳閱學(xué)習(xí)?制度，利?用業(yè)余時(shí)?間組織營(yíng)?業(yè)室人員?進(jìn)行會(huì)計(jì)?業(yè)務(wù)、會(huì)?計(jì)法規(guī)學(xué)?習(xí)和職業(yè)?道德教育?，此外，?我還積極?參加行里?舉辦的統(tǒng)?一業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，學(xué)習(xí)?中，注重?實(shí)效，不?走過(guò)場(chǎng)，?使自己的?業(yè)務(wù)知識(shí)?趨向全面?，業(yè)務(wù)操?作更加熟?練規(guī)范。?2、以?身作則，?努力學(xué)習(xí)?內(nèi)控制度?，提高工?作效率。?___?_年上半?年本人和?營(yíng)業(yè)室主?任在分管?行長(zhǎng)、會(huì)?計(jì)主管的?要求及指?導(dǎo)下嚴(yán)格?按照內(nèi)控?制度的要?求，研究?不同業(yè)務(wù)?量、不同?業(yè)務(wù)種類(lèi)?的崗位設(shè)?置和勞動(dòng)?組合形式?，重新制?定細(xì)化了?會(huì)計(jì)崗位?職責(zé)，嚴(yán)?格了操作?流程，并?根據(jù)不同?的營(yíng)業(yè)人?員經(jīng)辦的?業(yè)務(wù)權(quán)限?，確定相?應(yīng)的職責(zé)?。同時(shí)，?根據(jù)上級(jí)?行的要求?和我行各?網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)?際情況，?今年先后?參與制定?了錢(qián)箱現(xiàn)?金管理辦?法、錢(qián)箱?單證管理?辦法、證?券業(yè)務(wù)管?理辦法及?憑證裝訂?管理辦法?、會(huì)計(jì)差?錯(cuò)考核辦?法等一系?列規(guī)章制?度，進(jìn)一?步規(guī)范各?網(wǎng)點(diǎn)帳務(wù)?，使我行?的核算手?續(xù)更加嚴(yán)?密，業(yè)務(wù)?辦理程序?更加安全?科學(xué)，做?到了相互?制約、職?責(zé)分明。?強(qiáng)化了內(nèi)?部控制，?提高了工?作效率。?在日常工?作中，通?過(guò)主動(dòng)觀?察和總結(jié)?，發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題和業(yè)務(wù)?操作中不?合理的地?方，都能?及時(shí)給主?任和主管?匯報(bào)，并?能及時(shí)給?柜員和網(wǎng)?點(diǎn)提醒，?起到了警?示建議作?用。3?、努力提?高自身服?務(wù)和業(yè)務(wù)?素質(zhì)。?優(yōu)質(zhì)文明?服務(wù)是金?融行業(yè)永?恒的話題?，但如何?落實(shí)行動(dòng)?上，徹底?改變我行?社會(huì)形象?，營(yíng)業(yè)室?全體人員?確實(shí)動(dòng)了?一番腦筋?。一是擺?正位置，?靠服務(wù)贏?得客戶，?靠客戶吸?收存款，?靠存款保?住飯碗。?消除了思?想上的松?懈和不足?，徹底更?新了觀念?，以客戶?滿意為標(biāo)?準(zhǔn)，自覺(jué)?規(guī)范自己?的行為，?認(rèn)真落實(shí)?我行各項(xiàng)?服務(wù)措施?。二是把?業(yè)務(wù)技術(shù)?和熟練程?度作為衡?量服務(wù)水?平尺度，?苦練基本?功，加快?業(yè)務(wù)辦理?的速度，?避免失誤?，把握質(zhì)?量。雖然?我們營(yíng)業(yè)?室盡心盡?力的搞服?務(wù)，但是?，因各種?因素，營(yíng)?業(yè)室的服?務(wù)質(zhì)量仍?是不盡人?意。三是?努力學(xué)習(xí)?新業(yè)務(wù)知?識(shí)大力拓?展業(yè)務(wù)營(yíng)?業(yè)室的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域，?創(chuàng)造良好?的發(fā)展環(huán)?境。對(duì)于?我本人來(lái)?講，盡力?做到了“?三個(gè)服務(wù)?”。一是?給客戶服?好務(wù)，由?于我主要?任務(wù)是分?管前臺(tái)，?柜員幾乎?每天都有?不好處理?的業(yè)務(wù)和?客戶介紹?給我，本?著“客戶?就是__?__”的?意識(shí)，每?次我都能?圓滿的讓?客戶滿意?而歸，有?一些較難?處理的事?情，我都?是帶著禮?物主動(dòng)上?門(mén)，最終?看到的都?是客戶滿?意的笑臉?。就這樣?，有的客?戶甚至已?經(jīng)和我交?上了朋友?，也成為?了建行的?忠實(shí)客戶?。二是給?本營(yíng)業(yè)室?的柜員服?好務(wù)，不?論柜員業(yè)?務(wù)、設(shè)備?出現(xiàn)了問(wèn)?題，我都?能主動(dòng)解?決，柜員?身體不適?、家庭不?順心，我?都能主動(dòng)?關(guān)心和幫?助。三是?給各網(wǎng)點(diǎn)?服好務(wù)，?因營(yíng)業(yè)室?是全行業(yè)?務(wù)的中心?樞紐，我?和各網(wǎng)點(diǎn)?的業(yè)務(wù)聯(lián)?系也較為?頻繁，工?作中不論?網(wǎng)點(diǎn)因設(shè)?備問(wèn)題或?業(yè)務(wù)問(wèn)題?找到我，?我都能積?極為他們?聯(lián)系或者?親自上門(mén)?想方設(shè)法?的幫助他?們解決。?4、做?好新業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)和營(yíng)?銷(xiāo)工作?今年，可?以說(shuō)是我?行產(chǎn)品的?營(yíng)銷(xiāo)年，?今年以來(lái)?我行新的?金融產(chǎn)品?層出不窮?，我本人?也抓緊時(shí)?間在最短?的時(shí)間內(nèi)?領(lǐng)會(huì)新業(yè)?務(wù)，掌握?新技能，?把我行的?產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)?作為今年?的重點(diǎn)，?大力宣傳?和營(yíng)銷(xiāo)我?行產(chǎn)品,?同時(shí)指導(dǎo)?、協(xié)助其?他網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)?展新業(yè)務(wù)?的推銷(xiāo)活?動(dòng)，努力?發(fā)展中間?業(yè)務(wù)。截?止到年底?，由我主?持辦理的?基金業(yè)務(wù)?有十余種?，金額近?____?余萬(wàn)元，?代理記帳?式和電子?國(guó)債__?__余萬(wàn)?元，在市?行排名中?名列前茅?。我還在?行里的安?排下對(duì)全?行柜員就?網(wǎng)上銀行?、cal?lcen?ter系?統(tǒng)、貸記?卡業(yè)務(wù)、?vip客?戶等新業(yè)?務(wù)進(jìn)行了?多次授課?。5、?身先士卒?，起到黨?員的帶頭?作用_?___年?上半年是?建設(shè)銀行?重大改革?的半年，?在___?_年上半?年中，我?本人除認(rèn)?真學(xué)習(xí)與?改革相關(guān)?的文件精?神，作好?心理準(zhǔn)備?外，還積?極主動(dòng)的?和營(yíng)業(yè)室?的同志們?談改革，?探討改革?的必要性?和必然性?，加強(qiáng)同?志們對(duì)我?行改革的?信心，端?正同志們?對(duì)改革的?態(tài)度。日?常工作中?，自己身?先士卒，?加班加點(diǎn)?工作多干?，主動(dòng)關(guān)?心幫助他?人，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題及時(shí)?匯報(bào)，主?動(dòng)解決。?盡最大的?努力體現(xiàn)?出一個(gè)黨?員、一個(gè)?中層干部?應(yīng)起到的?帶頭作用?。__?__年上?半年是繁?忙而緊張?的，我本?人在會(huì)計(jì)?主管的指?導(dǎo)下和同?志們的幫?助下，各?方面有了?一定的進(jìn)?步，但仍?被許多缺?點(diǎn)和不足?所束縛，?