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第5頁共5頁2023?公司前臺?個人工作?總結(jié)范本?前臺是?展示公司?的形象、?服務的起?點。對于?每一位來?訪___?_的客人?來說,前?臺是他們?接觸我們?公司的第?一步,是?對公司的?第一印象?,是非常?重要的。?所以前臺?在一定程?度上代表?了公司的?形象。同?時,公司?對來訪客?人的服務?,從前臺?迎客開始?,好的開?始是成功?的一半。?有了對其?重要性的?認識,所?以我一定?要認真做?好本職工?作。一?、努力提?高服務質(zhì)?量認真?接聽每一?個電話,?并且熟記?每個部門?的分機號?,嚴格接?照公司的?要求為每?一位來訪?客人打電?話核對樓?上的聯(lián)系?人,并認?真的為每?一位來訪?客人辦理?臨時訪客?證。來訪?的客人參?觀或者地?方上訪時?我將時刻?注重保持?良好的服?務態(tài)度,?將熱情的?接待。巧?妙回答客?戶提出的?問題。做?到笑臉相?迎、耐心?細致、溫?馨提示等?。在業(yè)余?時間我將?加強學習?一些關(guān)于?電話技巧?和禮儀知?識。最近?公司組織?英語培訓?,我堅持?每一節(jié)課?都去參加?,在那里?認真學習?,不斷的?為自己充?電,以適?應公司的?快速發(fā)展?。二、?努力打造?良好的前?臺環(huán)境?要保持好?公司的門?面形象,?不僅要注?意自身的?形象,還?要保持良?好的環(huán)境?衛(wèi)生,讓?來訪客人?有種賞心?悅目的感?覺。三?、以大局?為重,不?計較個人?得失不?管是工作?時間還是?休假時間?,如果公?司有臨時?任務分配?,我將服?從安排,?積極去配?合,不找?理由推脫?。作為萬?達的一員?,我將奉?獻自己的?一份力量?為公司效?命。平時?積極參加?公司組織?的活動,?加強同事?之間的感?情和部門?之間的溝?通。并且?多了解公?司的基本?情況和經(jīng)?營內(nèi)容。?為了往后?能更好的?工作不斷?的打下基?礎(chǔ)。做?前臺工作?也快一年?了,工作?范圍較小?,工作內(nèi)?容也比較?少。但自?己也有不?足的地方?,工作時?集中力不?夠,會犯?迷糊;有?時候解決?問題還有?所欠缺,?我希望以?后能夠更?認真上班?工作,勤?力做事。?為公司做?的多些。?在__?__年的?后半年里?我要不斷?提高自身?形象,做?好___?_半年工?作計劃,?提高工作?質(zhì)量、效?率,還有?責任心。?(1)?努力提高?服務質(zhì)量?,做事麻?利,有效?率,不出?差錯。服?務態(tài)度要?良好,接?待客人要?不斷積累?經(jīng)驗,要?給客人留?下良好印?象。接電?話時,也?要不斷提?高用語技?巧;巧妙?的問答客?人。盡量?讓每一個?客戶滿意?。(2?)加強禮?儀知識學?習。如業(yè)?余時間認?真學習禮?儀知識,?公共關(guān)系?學。了解?在待人接?物中必須?要遵守的?禮儀常識?,包括坐?姿、站姿?、說話口?氣、眼神?、化妝、?服飾搭配?,以及回?答客戶提?問技巧等?等。也可?以上像玫?琳凱的課?,講的知?識都是很?實用的,?上了課后?會讓人更?自信,令?一個人有?氣質(zhì)。?(3)加?強與公司?各部門的?溝通。了?解公司的?發(fā)展狀況?和各部門?的工作內(nèi)?容,有了?這些知識?儲備,一?方面能及?時準確地?回答客戶?的問題,?準確地轉(zhuǎn)?接電話。?另一方面?也能在力?所能及的?范圍內(nèi),?簡要的回?答客戶的?問題,同?時也能抓?住適當機?會為公司?作宣傳。?雖然前?臺的工作?比較輕松?,但大小?事都是要?認真才能?做好。所?以我都會?用心的去?做每一件?事。在以?后的日子?里我將加?強學習,?努力工作?!20?23公司?前臺個人?工作總結(jié)?范本(二?)時間?總是轉(zhuǎn)瞬?即逝,在?前臺工作?的___?_個月,?我的收獲?和感觸都?很多,任?職以來,?我努力適?應工作環(huán)?境和前臺?這個嶄新?的工作崗?位,認真?地履行自?己的工作?職責,完?成各項工?作任務。?一、日?常工作內(nèi)?容1、?轉(zhuǎn)接電話?,準確的?轉(zhuǎn)接來訪?者電話,?委婉對待?騷擾電話?,提高工?作效率。?2、來?訪人員接?待及指引?,配合人?事部門做?好應聘者?信息登記?。3、?通訊錄更?新,鑒于?公司人員?調(diào)動較大?,以及新?增人員較?多,通訊?錄不能及?時更改,?影響各部?門之間以?及客戶與?公司之間?溝通。所?以要做好?跟進工作?,及時更?新通訊錄?,而且在?以后工作?中經(jīng)常和?各部門溝?通聯(lián)系,?便于及時?得到正確?信息。?4、考勤?記錄,為?新來員工?登記錄入?指紋,做?好考勤補?充記錄。?5、記?錄每天的?值日情況?,并做好?前臺以及?貴賓室的?清潔。?6、每天?9:30?--10?:00開?啟led?大屏,并?檢查其使?用,若出?現(xiàn)故障,?立刻聯(lián)系?相關(guān)人員?維修。?7、做好?總經(jīng)理、?董事長辦?公室的清?潔。8?、領(lǐng)取每?天的報紙?及郵件,?并將信件?及時轉(zhuǎn)交?給相關(guān)人?員。9?、公司文?件的分發(fā)?,及時將?文件分發(fā)?給各部門?,將公司?的各項政?策措施快?速傳達下?去。1?0、會務?工作,會?議前通知?人員準時?到會,并?準備茶水?;會議時?要及時添?加茶水;?會議結(jié)束?后做好會?議室的清?潔。1?1、每天?登記溫度?,按規(guī)定?開啟空調(diào)?并做好記?錄。1?2、下班?時檢查前?臺燈光、?貴賓室以?及庫房門?鎖,確定?空調(diào)、電?腦的電源?關(guān)閉。?二、存在?的問題?做事情不?夠細心,?考慮問題?不全面,?有時候會?丟三落四?。目前公?司人員流?動較大,?進出門人?員多且頻?繁,出現(xiàn)?了一些疏?漏。三?、對自己?的建議?1、作為?總辦員工?,除了腳?踏實地、?認認真真?做事外,?還應該注?意與各部?門的溝通?。了解公?司的發(fā)展?狀況和各?部門的工?作內(nèi)容,?有了這些?知識儲備?能及時準?確地回答?來訪者的?問題,準?確地轉(zhuǎn)接?來電者的?電話。?2、按規(guī)?定做事的?前提下還?應該注意?方式方法?,態(tài)度堅?定、講話?委婉,努?力提高自?己的服務?質(zhì)量。?3、做事?要考慮周?全、細心?。有時因?為一些小?問題鑄成?大錯,所?以凡是都?要先想到?后果。?4、工作?進度及工?作過程中?遇到的問?題因不能?及時處理?的應向上?級反饋。?5、加?強禮儀知?識的學習?。光工作?中學習的?遠遠不夠?,在業(yè)余?時間還必?須學習相?關(guān)的專業(yè)?知識,了?解在待人?接物中必?須要遵守?的禮儀常?識以上?這些正是?我在工作?中缺少的?。通過思?考,我認?為,不管?哪一個崗?位,不管?從事哪一?項工作,?都是公司?整體組織?結(jié)構(gòu)中的?一部分,?都是為了?公司的總?體目標而?努力。對?前臺工作?,應該是?“公司的?形象、服?務的起點?”。因為?對客戶來?說,前臺?是他們接?觸公司的?第一步,?是對公司?的
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