2023年跟單員工作總結(jié)(2篇)_第1頁(yè)
2023年跟單員工作總結(jié)(2篇)_第2頁(yè)
2023年跟單員工作總結(jié)(2篇)_第3頁(yè)
2023年跟單員工作總結(jié)(2篇)_第4頁(yè)
2023年跟單員工作總結(jié)(2篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第7頁(yè)共7頁(yè)2023?年跟單員?工作總結(jié)?不知不?覺(jué),進(jìn)入?快___?_個(gè)月了?,回首這?____?個(gè)月的學(xué)?習(xí)和工作?,有最初?在車(chē)間實(shí)?習(xí)的艱辛?與汗水,?有最初跟?單時(shí)的困?難與挫折?,也有圓?滿(mǎn)完成任?務(wù)的高興?和滿(mǎn)足,?很高興能?進(jìn)入到和?大家一起?學(xué)習(xí)、共?同成長(zhǎng)、?共同進(jìn)步??,F(xiàn)就_?___年?下半年個(gè)?人工作情?況總結(jié)如?下:一?、年度工?作情況:?1、熟?悉了解公?司的各個(gè)?方面:我?于___?_年__?__月底?進(jìn)入公司?,在這里?要感謝公?司讓我在?公司的生?產(chǎn)一線(xiàn)鍛?煉了一個(gè)?月,讓我?能在第一?時(shí)間親自?了解公司?的產(chǎn)品生?產(chǎn)工藝流?程及規(guī)格?尺寸,為?以后的跟?單工作打?下了堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。?此后也加?緊對(duì)公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度進(jìn)?行全面了?解,熟悉?公司的企?業(yè)文化。?通過(guò)了解?和熟悉,?我為能進(jìn)?入公司這?個(gè)團(tuán)隊(duì)感?到自豪,?同時(shí)也感?到自身的?壓力。在?以后的工?作中,我?將以公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度為?準(zhǔn)則,嚴(yán)?格要求自?己,在堅(jiān)?持原則的?情況下敢?于嘗試,?更快更好?地完成工?作任務(wù)。?2、熟?悉跟單業(yè)?務(wù)流程:?作為一名?跟單新手?,必須盡?快讓自己?了解跟單?這項(xiàng)工作?以及清晰?的跟單流?程及相關(guān)?的外貿(mào)術(shù)?語(yǔ)。不得?不承認(rèn),?最初的我?,對(duì)于跟?單,沒(méi)有?太多的具?體概念,?所幸,在?部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)?人的培養(yǎng)?、支持和?領(lǐng)導(dǎo)之下?,慢慢地?開(kāi)始熟悉?跟單的具?體操作流?程。在工?作中我學(xué)?習(xí)到,跟?單工作是?一項(xiàng)需要?細(xì)心,還?需要穩(wěn)重?的工作。?而要做到?這些,一?是要從基?本功上多?下工夫,?對(duì)業(yè)務(wù)熟?練掌握;?二是要主?動(dòng)培養(yǎng)自?己嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)?致的習(xí)慣?,無(wú)論面?對(duì)什么樣?的事情,?先要做到?平心靜氣?,不急不?躁;三是?要主動(dòng)的?與銷(xiāo)售經(jīng)?理,與各?個(gè)部門(mén)的?同事溝通?,做到不?恥下問(wèn),?不懂就問(wèn)?,有疑問(wèn)?就問(wèn);四?是要有鍥?而不舍的?精神,跟?單在一開(kāi)?始可能是?一件新奇?的工作,?時(shí)間長(zhǎng)了?可能會(huì)產(chǎn)?生厭煩的?情緒,這?是需要避?免的,無(wú)?論從事什?么性質(zhì)的?工作,都?是在發(fā)揮?自己的作?用,只有?堅(jiān)持不懈?才能不斷?進(jìn)步。我?想只有這?樣,才能?把跟單這?份工作做?好,才能?不斷的提?高自己的?能力,從?而為更進(jìn)?一步的發(fā)?展打下良?好的基礎(chǔ)?。二、?工作中不?足和需要?改進(jìn)的地?方:1?、工作主?動(dòng)性發(fā)揮?的還不是?很好,對(duì)?工作的預(yù)?見(jiàn)性和創(chuàng)?造性不夠?,離領(lǐng)導(dǎo)?的要求還?有一定的?距離;?2、業(yè)務(wù)?知識(shí)方面?掌握的還?不夠扎實(shí)?,在今后?的工作中?,我一定?會(huì)嚴(yán)格要?求自己,?虛心學(xué)習(xí)?,我相信?憑著自己?高度的責(zé)?任心和自?信心,一?定能夠改?進(jìn)這些缺?點(diǎn)和不足?,爭(zhēng)取在?各個(gè)方面?取得更大?的進(jìn)步。?3、要?更加細(xì)心?認(rèn)真地完?成工作,?尤其在做?資料的時(shí)?候。跟單?是一份很?細(xì)致的工?作,所以?我們?cè)诟?單的時(shí)候?必須要做?到認(rèn)真、?細(xì)致、仔?細(xì)。4?、要學(xué)會(huì)?全面考慮?問(wèn)題。每?一次出貨?的同時(shí)也?伴隨著下?一次出貨?的到來(lái),?包括出貨?的時(shí)候需?要考慮到?客人是否?有足夠的?庫(kù)存,某?種產(chǎn)品的?規(guī)格是客?人現(xiàn)在急?缺的,要?先出貨;?而我們目?前所生產(chǎn)?的能不能?滿(mǎn)足客人?的訂單等?等一系列?問(wèn)題。?5、要及?時(shí)有效地?和各個(gè)相?關(guān)部門(mén)溝?通。每次?出貨前,?都需要和?計(jì)劃溝通?,確定大?概的出貨?時(shí)間;多?去車(chē)間看?看生產(chǎn)情?況,產(chǎn)量?等;每天?與計(jì)劃及?倉(cāng)庫(kù)確認(rèn)?產(chǎn)品生產(chǎn)?進(jìn)度和每?日入庫(kù)情?況,以便?更好地做?好出貨前?的準(zhǔn)備。?6、走?好跟單流?程每一步?。___?_年,跟?單流程混?亂,沒(méi)有?一個(gè)統(tǒng)一?的流程,?正所謂“?沒(méi)有規(guī)矩?不成方圓?“___?_將嚴(yán)格?按照跟單?及出口規(guī)?范流程執(zhí)?行。三?、對(duì)__?__年的?展望:?來(lái)到GL?M工作,?我最大的?收獲莫過(guò)?于在敬業(yè)?精神、思?想境界、?業(yè)務(wù)素質(zhì)?和工作能?力上都得?到了很大?的進(jìn)步與?提高,也?激勵(lì)我在?工作中不?斷前進(jìn)與?完善。隨?著公司不?斷的發(fā)展?壯大,可?以預(yù)料我?們的工作?將更加繁?重,要求?也更高,?需掌握的?知識(shí)更高?更廣。為?此,我將?更加勤奮?的工作,?努力的學(xué)?習(xí)和提高?文化素質(zhì)?和各種工?作技能,?為公司做?出應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。我?明白企業(yè)?的美好明?天要靠大?家的努力?去創(chuàng)造,?相信在全?體員工的?共同努力?下,企業(yè)?的美好明?天更輝煌?。20?23年跟?單員工作?總結(jié)(二?)如果?我能有幸?進(jìn)入欣龍?企業(yè),我?認(rèn)為要展?開(kāi)好一名?銷(xiāo)售跟單?文員的工?作,真正?的大展拳?腳,促進(jìn)?企業(yè)訂單?的順利完?成,應(yīng)該?遵循以下?幾點(diǎn)逐步?進(jìn)入角色?:一.?____?天之內(nèi)了?解工廠(chǎng)生?產(chǎn)的產(chǎn)品?。包括它?的外觀(guān),?質(zhì)地,特?性,優(yōu)點(diǎn)?,不足,?用途。雖?然跟單文?員不屬于?工程技術(shù)?人員,似?乎不需要?對(duì)產(chǎn)品有?更多的了?解。其實(shí)?不然。首?先,在與?客戶(hù)溝通?時(shí),如果?你對(duì)產(chǎn)品?只一知半?解,那么?客戶(hù)對(duì)你?的信任度?會(huì)大打折?扣,甚至?會(huì)懷疑你?的工作能?力。當(dāng)客?戶(hù)向你咨?詢(xún)時(shí),你?也只能支?支吾吾,?或者老是?去向技術(shù)?人員打聽(tīng)?,客戶(hù)不?可能放心?的把訂單?交給你去?做。也沒(méi)?有任何優(yōu)?勢(shì)吸引客?戶(hù)向你下?單。跟?單人員的?雖然不是?官,但是?他的門(mén)禁?權(quán)限卻很?廣,他可?以進(jìn)出多?個(gè)部門(mén),?這就給我?們學(xué)習(xí)新?產(chǎn)品提供?了便利的?渠道,只?要你不怕?苦,不怕?累,勤下?車(chē)間,不?恥下問(wèn),?沒(méi)有學(xué)不?會(huì)的東西?。紡粘無(wú)?紡布,熔?噴無(wú)紡布?等,相信?很快會(huì)被?我熟知并?熟練的運(yùn)?用。二?。在最短?的時(shí)間內(nèi)?弄懂生產(chǎn)?過(guò)程及工?藝。剛開(kāi)?始,一般?人會(huì)認(rèn)為?跟單文員?只需知道?生產(chǎn)訂單?的進(jìn)度就?可以了,?好像白領(lǐng)?一樣,坐?在辦公室?,打著電?話(huà),發(fā)著?emai?l就可以?掌控一切?。一個(gè)優(yōu)?秀的跟單?人員,會(huì)?非常熟悉?產(chǎn)品的工?藝流程,?生產(chǎn)一定?數(shù)量的產(chǎn)?品所需要?的生產(chǎn)時(shí)?間。會(huì)親?自進(jìn)車(chē)間?察看大貨?的進(jìn)度。?當(dāng)積累經(jīng)?驗(yàn)久了,?無(wú)論是工?藝還是貨?期你都可?以直接回?復(fù)客戶(hù)。?三。熟?悉各部門(mén)?的工作流?程,按照?企業(yè)的規(guī)?定來(lái)辦事?。每一個(gè)?企業(yè)都有?自己的工?作模式。?如果每個(gè)?人都按照?自己的流?程來(lái)開(kāi)展?工作,那?么將會(huì)導(dǎo)?致企業(yè)秩?序的混亂?,各個(gè)部?門(mén)的工作?也會(huì)受阻?。嚴(yán)重的?會(huì)導(dǎo)致企?業(yè)蒙受經(jīng)?濟(jì)及名譽(yù)?上的損失?。比如說(shuō)?,企業(yè)規(guī)?定收到客?戶(hù)訂單需?要經(jīng)理部?門(mén)簽名確?定。有一?天,跟單?員張三收?到編號(hào)為?a-00?1產(chǎn)品的?訂單,當(dāng)?時(shí)經(jīng)理部?門(mén)正在討?論產(chǎn)品調(diào)?價(jià)的問(wèn)題?。下面的?文員還沒(méi)?得到具體?的公告。?這時(shí),張?三,直接?將訂單發(fā)?給生產(chǎn)線(xiàn)?,催促生?產(chǎn)。沒(méi)有?給經(jīng)理確?認(rèn),而此?時(shí),a-?001的?產(chǎn)品因?yàn)?原材料提?高價(jià)格的?問(wèn)題需要?提高價(jià)格?。但大貨?已經(jīng)在生?產(chǎn)了,張?三跟客戶(hù)?多次協(xié)商?價(jià)格都調(diào)?不上來(lái)。?如果這時(shí)?停止生產(chǎn)?,那么那?些半成品?都會(huì)變?yōu)?廢品。如?果讓大貨?完成而不?運(yùn)送給客?戶(hù),那你?就違了約?,且失去?了信譽(yù)。?最后只能?虧本賣(mài)給?了客戶(hù)。?這樣就直?接造成了?企業(yè)虧損?。四。?了解貨物?的運(yùn)輸。?出國(guó)的貨?物一般通?過(guò)船和飛?機(jī),國(guó)內(nèi)?的貨物通?過(guò)企業(yè)部?署汽車(chē)或?者部署物?流企業(yè)運(yùn)?送。在訂?單完成之?前,跟單?文員要認(rèn)?真選擇運(yùn)?輸企業(yè),?并考察他?的信譽(yù)度?,是否有?能力運(yùn)送?此批貨物?。欣龍企?業(yè)貨物的?運(yùn)送主要?通過(guò)物流?來(lái)完成,?我會(huì)盡快?熟悉這些?物流企業(yè)?。頻繁與?物流工作?人員溝通?,保證貨?物安全準(zhǔn)?時(shí)到達(dá)目?的地。?五。熟悉?了解客戶(hù)?。對(duì)于客?戶(hù)的訂購(gòu)?產(chǎn)品的習(xí)?性要有足?夠的了解?。當(dāng)出現(xiàn)?異常情況?時(shí),可以?做出果斷?的處理。?比如說(shuō),?客戶(hù)訂購(gòu)?的產(chǎn)品,?在外觀(guān)或?者包裝上?有一點(diǎn)微?小的瑕疵?,新來(lái)的?跟單員可?能會(huì)請(qǐng)示?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?或者跟客?戶(hù)協(xié)商是?否能接受?這種不達(dá)?標(biāo)的產(chǎn)品?,如果是?一位老跟?單員,可?以自己做?出判斷。?不必勞煩?他人。?六。正確?對(duì)待客戶(hù)?服務(wù)。跟?單文員現(xiàn)?實(shí)上是企?業(yè)和客戶(hù)?之間的一?個(gè)窗口。?首先,你?是企業(yè)的?雇員,你?得對(duì)企業(yè)?絕對(duì)忠誠(chéng)?,事事站?在企業(yè)立?場(chǎng)上,為?企業(yè)著想?。在客戶(hù)?那邊,你?必須堅(jiān)持?“客戶(hù)是?____?”的原則?。要讓客?戶(hù)感覺(jué)到?他是客戶(hù)?,正在享?受的服務(wù)?。客戶(hù)不?會(huì)理會(huì)企?業(yè)其他部?門(mén)是怎么?運(yùn)作,也?不想知道?更多,他?只會(huì)與你?聯(lián)系,了?解他的訂?單,了解?他的貨期?。所以要?做一個(gè)明?亮清晰的?窗口,要?看清事實(shí)?,冷靜處?理。我記?得在東莞?工作期間?有一位同?事,她總?是盲目的?滿(mǎn)足客戶(hù)?的一切規(guī)?定,從來(lái)?不敢說(shuō)“?no”,?根據(jù)工廠(chǎng)?現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)?情況,訂?單的貨期?根本不能?按照客戶(hù)?的時(shí)間交?貨,這位?同事會(huì)說(shuō)?“ok”?。后來(lái)只?好部署訂?單外包出?去,結(jié)果?貨期和品?質(zhì)都達(dá)不?到規(guī)定。?有時(shí),客?戶(hù)給她一?個(gè)新開(kāi)發(fā)?項(xiàng)目,所?有人都曉?得這個(gè)產(chǎn)?品以我們?現(xiàn)在的工?藝無(wú)法完?成,可這?位同事總?說(shuō):no?prob?lem!?一個(gè)新項(xiàng)?目來(lái)來(lái)去?去搞了兩?三個(gè)月,?既浪費(fèi)了?時(shí)間,又?得罪了客?戶(hù),最后?又丟給客?戶(hù)自己去?找其它廠(chǎng)?商。這時(shí)?客戶(hù)時(shí)常?打電話(huà)抱?怨企業(yè)的?服務(wù)不好?,銷(xiāo)售人?員不好。?慢慢的這?位客戶(hù)的?訂單越來(lái)?越少,最?后換了供?應(yīng)商。七?。加強(qiáng)與?生產(chǎn)線(xiàn)的?溝通,與?車(chē)間工作?人員保持?良好的人?際關(guān)系。?跟單人員?最關(guān)健的?工作是溝?通,跟催?。如果與?車(chē)間相關(guān)?工作人員?關(guān)系處理?不好,那?么跟單工?作很難展?開(kāi),根本?無(wú)法促進(jìn)?生產(chǎn),保?證訂單的?順利完成?。八。?努力學(xué)習(xí)?《中華人?民共和國(guó)?協(xié)議法》?相關(guān)條款?。在以往?的工工作?中,很少?接觸到法?律,因?yàn)?全是國(guó)外?訂單。企?業(yè)都會(huì)由?專(zhuān)業(yè)人士?起草一份?謹(jǐn)密的固?定協(xié)議格?式。所有?的銷(xiāo)售員?都采用統(tǒng)?一的格式?,只是修?改一下客?戶(hù)名,貨?名,價(jià)格?,貨期,?付款方法?,備注等?等。遇到?的經(jīng)濟(jì)糾?紛較少。?遇到不付?款的客戶(hù)?,在發(fā)電?子郵件或?打電話(huà)催?款無(wú)效的?情況下,?有時(shí)是派?國(guó)外追債?企業(yè)或者?企業(yè)駐外?工作人員?上門(mén)請(qǐng)款?。在跟單?過(guò)程中,?只要重視?與客戶(hù)交?流時(shí)的書(shū)?面證據(jù),?一般都不?會(huì)有問(wèn)題?。我記得?有一次,?一個(gè)法國(guó)?的客戶(hù)給?我下了一?張訂單,?他們的訂?單是法文?,沒(méi)有其?它英文描?述。也沒(méi)?有以往的?英文貨物?編號(hào)。我?通過(guò)數(shù)量?和單價(jià)判?斷是一個(gè)?裝戒指的?戒指棉,?我查出該?客戶(hù)以往?的訂貨記?錄,找出?當(dāng)時(shí)出貨?的照片,?電郵給了?客戶(hù),問(wèn)?他是否是?需要這個(gè)?產(chǎn)品???戶(hù)在電郵?中回答y?es

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論