辦公室年度工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃（2篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)辦公室年?度工作總?結(jié)及明年?工作計(jì)劃?過(guò)去的?一年，辦?公室在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和幫?助下，在?全體職工?的不懈努?力下，各?項(xiàng)工作有?了一定的?進(jìn)展，為?____?年工作奠?定了基礎(chǔ)?，創(chuàng)造了?良好的條?件。為了?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?、尋找差?距，促進(jìn)?部門(mén)各項(xiàng)?工作再上?一個(gè)臺(tái)階?，現(xiàn)將_?___年?工作總結(jié)?匯報(bào)如下?：一、?狠抓學(xué)習(xí)?，嚴(yán)抓紀(jì)?律，團(tuán)結(jié)?協(xié)作，搞?好服務(wù),?全面提升?全室的整?體素質(zhì)?（一）嚴(yán)?格紀(jì)律，?團(tuán)結(jié)協(xié)作?的精神進(jìn)?一步加強(qiáng)?大到一?個(gè)單位小?到一個(gè)科?室作風(fēng)紀(jì)?律的優(yōu)劣?，它的外?在形象是?截然不同?的，辦公?室狠抓了?作風(fēng)紀(jì)律?建設(shè)。一?是堅(jiān)持了?“每天兩?簽到”和?請(qǐng)銷(xiāo)假制?度。沒(méi)有?一人無(wú)故?不上班、?遲到、早?退的;二?是堅(jiān)持工?作制度。?杜絕“庸?懶散”，?大力提倡?“今天的?事情，今?天辦”，?不等不靠?，按時(shí)完?成工作任?務(wù);辦公?室工作不?是單一解?決的，是?相互協(xié)作?共同完成?的，因此?，在抓作?風(fēng)紀(jì)律建?設(shè)的同時(shí)?，大力提?倡團(tuán)結(jié)協(xié)?作，淡薄?名利，見(jiàn)?困難就上?，見(jiàn)好處?就讓的工?作理念，?使全室的?作風(fēng)正、?工作硬，?樹(shù)立了較?好的工作?形象。?（二）嚴(yán)?抓學(xué)習(xí)，?搞好服務(wù)?，全面提?升工作能?力做好?辦公室工?作，爭(zhēng)創(chuàng)?一流服務(wù)?，必須要?有較高的?政治理論?素質(zhì)和分?析解決問(wèn)?題的能力?。辦公室?全體工作?人員都能?夠通過(guò)各?種途徑進(jìn)?行培訓(xùn)學(xué)?習(xí)，利用?網(wǎng)絡(luò)、報(bào)?刊學(xué)習(xí)各?項(xiàng)有關(guān)法?律、法規(guī)?，及時(shí)了?解、把握?國(guó)家的.?政策新動(dòng)?向、新經(jīng)?驗(yàn)，不斷?提高了辦?公室人員?的理論水?平、業(yè)務(wù)?素質(zhì)和工?作能力。?樹(shù)立高度?的服務(wù)意?識(shí)，為公?司領(lǐng)導(dǎo)和?各部門(mén)提?供了良好?的服務(wù)。?與各部室?和諧配合?，氣氛融?洽，工作?順利。?（三）加?強(qiáng)人事管?理、檔案?管理、機(jī)?關(guān)食堂服?務(wù)和后勤?保障1?、人事管?理。根據(jù)?公司人事?管理制度?，辦公室?一是為公?司職工辦?理五險(xiǎn)一?金的相關(guān)?事項(xiàng)：養(yǎng)?老保險(xiǎn)、?醫(yī)療保險(xiǎn)?、失業(yè)保?險(xiǎn)、工傷?保險(xiǎn)和生?育保險(xiǎn)以?及住房公?積金。每?年度的基?數(shù)申報(bào)，?參保、退?保辦理，?繳納醫(yī)療?保險(xiǎn)金。?二是新錄?用人員合?同簽訂、?新套工資?。三是順?利完成公?司全體干?部職工工?資統(tǒng)一調(diào)?整工作，?以及公司?干部提升?人員的工?資調(diào)整工?作。2?、檔案資?料的整理?。一是購(gòu)?置檔案廚?，與評(píng)估?部、市場(chǎng)?部結(jié)合綜?合部人員?共同整理?評(píng)估報(bào)告?檔案__?__多份?，將業(yè)務(wù)?檔案按年?份進(jìn)行放?置歸類(lèi)，?能更方便?快捷的查?閱。二是?在人事檔?案方面，?對(duì)新錄用?的人員檔?案進(jìn)行建?檔、歸檔?整理，并?對(duì)新提升?干部檔案?資料進(jìn)一?步完善。?3、機(jī)?關(guān)食堂服?務(wù)。公司?專(zhuān)門(mén)由辦?公室派出?一名副主?任進(jìn)行餐?廳的服務(wù)?管理，為?國(guó)土資源?局機(jī)關(guān)人?員用餐、?會(huì)議用餐?，以及公?司人員用?餐提供有?力保障。?自___?_月份開(kāi)?業(yè)以來(lái)，?共接待就?餐人員_?___多?人次,其?中職工就?餐___?_多人次?,會(huì)議安?排_(tái)__?_多人次?,單間安?排_(tái)__?_人次。?4、腳?踏實(shí)地，?做好公司?后勤事務(wù)?的管理。?辦公室?工作，諸?如辦文、?辦會(huì)、印?信治理、?收文、發(fā)?文、采購(gòu)?、保管、?通知、迎?來(lái)送往等?等，大部?分屬于常?規(guī)性工作?，須要工?作人員有?較高的素?質(zhì)，有耐?心、有信?心，耐得?住乏味，?頂?shù)米?力。在今?年，我們?倡導(dǎo)在確?保常規(guī)工?作有效開(kāi)?展的同時(shí)?，力爭(zhēng)實(shí)?現(xiàn)腳踏實(shí)?地，常干?常新，促?進(jìn)事務(wù)工?作的全面?、有效開(kāi)?展。完成?了___?_年的報(bào)?紙征訂工?作;按時(shí)?繳納公司?固話費(fèi)、?寬帶費(fèi)等?費(fèi)用;每?天負(fù)責(zé)總?經(jīng)理辦公?室的衛(wèi)生?打掃工作?。（四?）新購(gòu)置?的辦公樓?進(jìn)行全面?裝修_?___年?，新辦公?樓的裝修?工作對(duì)于?我們公司?來(lái)說(shuō)是一?件重要工?作，是一?項(xiàng)重大工?程。經(jīng)反?復(fù)考察，?多方考證?，為確保?工程質(zhì)量?，節(jié)約工?期，我們?自行組織?隊(duì)伍進(jìn)行?辦公樓的?裝修。包?括工程材?料的選擇?購(gòu)置，全?部自行辦?理，這樣?以來(lái)不但?節(jié)省了材?料，時(shí)間?，還節(jié)省?了開(kāi)支，?對(duì)于工程?中所用訂?貨周期較?長(zhǎng)的材料?，如木門(mén)?，提前訂?制確保工?程順利進(jìn)?行，以免?延誤工期?。并且裝?修工程工?期緊、工?程量大、?施工投入?大、質(zhì)量?要求高、?施工隊(duì)伍?多、交叉?作業(yè)多，?辦公室人?員和施工?隊(duì)伍也是?經(jīng)常加班?加點(diǎn)，以?確保工程?如期竣工?。二、?存在不足?一年來(lái)?，經(jīng)過(guò)辦?公室全體?同志的共?同努力下?，辦公室?工作取得?了一定的?成效。在?看到成績(jī)?的同時(shí)，?我們也十?分清醒地?認(rèn)識(shí)到辦?公室工作?中存在的?不足：一?是規(guī)章制?度仍需完?善、重點(diǎn)?要加大各?項(xiàng)規(guī)章制?度的執(zhí)行?力，工作?應(yīng)當(dāng)更加?注重成效?;二是辦?公室人員?整體素質(zhì)?有待進(jìn)一?步提高，?服務(wù)的觀?念有待進(jìn)?一步深入?;三是埋?頭事務(wù)性?工作多，?謀大局辦?大事的能?力有待加?強(qiáng);四是?工作創(chuàng)新?方面還有?欠缺，以?期在以后?工作中不?斷加以改?進(jìn)，努力?使辦公室?成為以公?司內(nèi)部事?務(wù)為重點(diǎn)?，本著為?公司增加?效益，搞?好公司內(nèi)?部運(yùn)行，?強(qiáng)化了日?常管理。?在制度落?實(shí)、社會(huì)?保險(xiǎn)、后?勤服務(wù)中?注意加快?工作節(jié)奏?，提高工?作效率，?統(tǒng)籌辦理?各項(xiàng)事務(wù)?。努力提?高工作效?率和工作?質(zhì)量。?辦公室是?承上啟下?、溝通內(nèi)?外、協(xié)調(diào)?左右、聯(lián)?系四面八?方的樞紐?，工作也?千頭萬(wàn)緒?，有文書(shū)?處理、檔?案管理、?文件批轉(zhuǎn)?等。工作?雖然繁雜?瑣碎，辦?公室人員?各司其職?，分管總?控、文秘?、后勤工?作，人員?雖然很少?，但辦公?室職工卻?分工不分?家，在工?作上相互?鼓勵(lì)，相?互學(xué)習(xí)。?遵循為?機(jī)關(guān)職工?、會(huì)議和?來(lái)往客人?服務(wù)的宗?旨，努力?作到飯菜?色鮮味美?，服務(wù)周?到，方便?及時(shí)。食?堂工作人?員分工合?作，認(rèn)真?履行職責(zé)?。堅(jiān)守工?作崗位，?按規(guī)定時(shí)?間開(kāi)飯，?保持杯、?碗、筷、?盞清潔衛(wèi)?生、放置?有序和定?時(shí)消毒。?禁止出售?腐爛變質(zhì)?的食物，?杜絕食物?中毒事件?的發(fā)生。?接待縣?（市、區(qū)?）基層所?人員，原?則上提供?工作餐，?但須由業(yè)?務(wù)科室向?辦公室報(bào)?告，方可?安排。注?重飯菜質(zhì)?量，杜絕?浪費(fèi)。食?堂工作人?員嚴(yán)格要?求自己，?講究烹調(diào)?技術(shù)，注?重飯菜質(zhì)?量，嚴(yán)格?管好食堂?設(shè)備，餐?廚用具和?糧油、副?食、酒水?等，隨時(shí)?保持個(gè)人?和食堂衛(wèi)?生。一?年來(lái)從不?酒后開(kāi)車(chē)?，做到文?明駕駛，?禮讓三先?，集中思?想行駛不?閑談，樹(shù)?立安全第?一的思想?，精心操?作，謹(jǐn)慎?駕駛，確?保了全年?安全行車(chē)?無(wú)事故。?辦公室?年度工作?總結(jié)及明?年工作計(jì)?劃（二）?回顧這?年來(lái)的工?作，我在?公司領(lǐng)導(dǎo)?及各位同?事的支持?與幫助下?，嚴(yán)格要?求自己，?按照公司?的要求，?較好地完?成了自己?的本職工?作。通過(guò)?一年來(lái)的?學(xué)習(xí)與工?作，工作?模式上有?了新的突?破，工作?方式有了?較大的改?變，現(xiàn)將?一年來(lái)的?工作情況?總結(jié)如下?：一、?辦公室的?日常管理?工作辦?公室對(duì)我?來(lái)說(shuō)是一?個(gè)全新的?工作領(lǐng)域?。作為辦?公室的負(fù)?責(zé)人，自?己清醒地?認(rèn)識(shí)到，?辦公室是?總經(jīng)理室?直接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜合?管理機(jī)構(gòu)?，是承上?啟下、溝?通內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左右?、聯(lián)系四?面八方的?樞紐，推?動(dòng)各項(xiàng)工?作朝著既?定目標(biāo)前?進(jìn)的中心?。辦公室?的工作千?頭萬(wàn)緒，?在文件起?草、提供?調(diào)研資料?、數(shù)量都?要為決策?提供一些?有益的資?料，數(shù)據(jù)?。有文書(shū)?處理、檔?案管理、?文件批轉(zhuǎn)?、會(huì)議安?排、迎來(lái)?送往及用?車(chē)管理等?。面對(duì)繁?雜瑣碎的?大量事務(wù)?性工作，?自我強(qiáng)化?工作意識(shí)?，注意加?快工作節(jié)?奏，提高?工作效率?，冷靜辦?理各項(xiàng)事?務(wù)，力求?周全、準(zhǔn)?確、適度?，避免疏?漏和差錯(cuò)?，至今基?本做到了?事事有著?落。1?、理順關(guān)?系，辦理?公司有關(guān)?證件。我?們公司成?立伊始，?各項(xiàng)工作?幾乎都是?從頭開(kāi)始?，需要辦?理相關(guān)的?手續(xù)及證?件。我利?用自己在?____?部門(mén)工作?多年，部?門(mén)熟、人?際關(guān)系較?融洽的優(yōu)?勢(shì)，積極?為公司辦?理各類(lèi)證?件。通過(guò)?多方努力?，我只用?了月余時(shí)?間，辦好?了___?_證書(shū)、?項(xiàng)目立項(xiàng)?手續(xù)__?__產(chǎn)權(quán)?證產(chǎn)等。?充分發(fā)揮?綜合部門(mén)?的協(xié)調(diào)作?用。7?、做好公?司董事會(huì)?及其他各?種會(huì)議的?后勤服務(wù)?工作。董?事會(huì)在_?___召?開(kāi)期間，?認(rèn)真做好?會(huì)場(chǎng)布置?、食宿安?排工作。?落實(shí)好各?種會(huì)議的?會(huì)前準(zhǔn)備?、會(huì)議資?料等工作?。二、?加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，提?高業(yè)務(wù)水?平由于?感到自己?身上的擔(dān)?子很重，?而自己的?學(xué)識(shí)、能?力和閱歷?與其任職?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，總在?學(xué)習(xí)，向?書(shū)本學(xué)習(xí)?、向周?chē)?的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí)，向同?事學(xué)習(xí)，?這樣下來(lái)?感覺(jué)自己?一年來(lái)還?是有了一?定的進(jìn)步?。經(jīng)過(guò)不?斷學(xué)習(xí)、?不斷積累?，已具備?了辦公室?工作經(jīng)驗(yàn)?，能夠比?較從容地?處理日常?工作中出?現(xiàn)的各類(lèi)?問(wèn)題，在?組織管理?能力、綜?合分析能?力、協(xié)調(diào)?辦事能力?和文字言?語(yǔ)表達(dá)能?力等方面?，經(jīng)過(guò)一?年的鍛煉?都有了很?大的提高?，保證了?本崗位各?項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行?，能夠以?正確的態(tài)?度對(duì)待各?項(xiàng)工作任?務(wù)，熱愛(ài)?本職工作?，認(rèn)真努?力___?_到實(shí)際?工作中去?。積極提?高自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)取?工作的主?動(dòng)性，具?備較強(qiáng)的?專(zhuān)業(yè)心，?責(zé)任心，?努力提高?工作效率?和工作質(zhì)?量。三?、存在的?問(wèn)題和今?后努力方?向一年?來(lái)，本人?能敬業(yè)愛(ài)?崗、創(chuàng)造?性地開(kāi)展?工作，取?得了一些?成績(jī)，但?也存在一?些問(wèn)題和?不足。?主要表現(xiàn)?在：第?一，辦公?室主任對(duì)?我而言是?一個(gè)新的?崗位，許?多工作我?都是邊干?邊摸索，?以致工作?起來(lái)不能?游刃有余?，工作效?率有待進(jìn)?一步提高?。第二?，有些工?作還不夠?過(guò)細(xì)，一?些工作協(xié)?調(diào)的不是?十分到位?。第三?，自己的?理論水平?還不太適?應(yīng)公司工?作的要求?。在新?的一年里?，自己決?心認(rèn)真提?高業(yè)務(wù)、?工作水平?，為公司?經(jīng)濟(jì)跨越?式發(fā)展，?貢獻(xiàn)自己?應(yīng)該貢獻(xiàn)?的力量。?我想我應(yīng)?努力做到?：第一?，加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，拓寬?知識(shí)面。?努力學(xué)習(xí)?房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)?知識(shí)和相?關(guān)法律常?識(shí)。加強(qiáng)?對(duì)房地產(chǎn)?發(fā)展脈絡(luò)?、走向的?了解，加?強(qiáng)周?chē)?/p>