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終止勞動合同證明書我司_____（企業(yè)名稱）證明：____（員工姓名）因個人原因/公司業(yè)務調(diào)整等原因，雙方同意終止____（員工姓名）與我司簽訂的勞動合同，自____（終止時間）起不再受該合同約束。該證明書是我司對終止勞動合同的確認，本著公平合法的原則，我司在協(xié)商一致的情況下與____（員工姓名）終止勞動關系。在此過程中，我司將盡己所能給予必要的幫助，同時也要求____（員工姓名）將公司的商業(yè)機密、資料和設備等歸還到公司。以下是該證明書所需要包含的內(nèi)容：一、基本信息1.1員工信息首先應該在證明書開頭中明確員工的基本信息，如姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等。1.2公司信息在員工信息之后，應當明確公司的基本信息，如公司全稱、地址、郵編、電話等。二、勞動合同終止日期勞動合同終止日期是證明書必須要包含的核心內(nèi)容，應當明確終止日期的年、月、日。三、終止勞動合同的原因該部分內(nèi)容是陳述終止勞動合同的原因，這個原因必須符合中國勞動法的相關規(guī)定，合規(guī)合法才能被認可。原因可包括但不限于以下：公司業(yè)務調(diào)整導致人員調(diào)整；員工個人原因（如家庭原因等）；勞動合同到期，雙方協(xié)商不續(xù)簽；公司裁員導致員工被辭退等。四、員工工作表現(xiàn)這個部分不是必要的，但是對于員工價值的肯定和表揚會在一定程度上幫助員工尋求下一個工作機會，應當被列入證明書的內(nèi)容之一。該部分可包括但不限于以下：該員工從業(yè)期間，在公司貢獻了其專業(yè)技能、工作經(jīng)驗等；該員工完成了分配的工作任務，每項任務質(zhì)量穩(wěn)步提升，并且得到許多客戶稱贊和信任；該員工在團隊工作中表現(xiàn)出色，積極的工作態(tài)度影響了其他員工。五、公司權利與員工義務該部分內(nèi)容包括了員工在離職過程中應該遵守的職業(yè)道德及規(guī)范，也包括了公司在提供證明書過程中所需的文件、資金等的規(guī)定。該部分可包括但不限于以下：公司應當在證明書簽署后三個工作日內(nèi)向員工發(fā)放結算報酬；公司需要員工在簽署證明書前支付員工工作期間的薪資；證明書簽署后，公司無權向員工追繳往期工資等其他費用；員工應當在一個月時間內(nèi)歸還公司所有的商業(yè)機密、資料、設備等。六、證明人證明書應當明確簽署證明人的姓名和職務。結語終止勞動合同證明書的發(fā)放對于公司和員工都是一種公正正義的行為。這個證明書內(nèi)容的詳盡程

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