辦公室職工單位總結(jié)范本（2篇）

第5頁共5頁辦公室職?工單位總?結(jié)范本?辦公室文?員工作是?我從事的?____?份工作，?是我職業(yè)?生涯的一?個起點，?我對此也?十分珍惜?，盡__?__努力?去適應(yīng)這?一崗位。?現(xiàn)在就_?___年?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、以踏實?的工作態(tài)?度適應(yīng)辦?公室工作?特點辦?公室是企?業(yè)運轉(zhuǎn)的?一個重要?樞紐部門?，對企業(yè)?內(nèi)外的許?多工作進?行協(xié)調(diào)：?溝通做到?上情下達(dá)?這就決定?了辦公室?工作繁雜?的特點。?每天除了?本職工作?外還經(jīng)常?有計劃之?外的事情?需要臨時?處理，并?且一般比?較緊急讓?本人不得?不放心手?頭的工作?先去解決?，所以這?些臨時性?的事務(wù)占?用了比較?多，工作?時間經(jīng)常?是忙忙碌?碌的一天?下來，原?本計劃要?完成的卻?沒有做。?但手頭的?工作也不?能耽誤，?今天欠了?帳明天還?會有其他?工作要去?處理，所?以本人經(jīng)?常利用休?息時間來?做，]把?一些文字?工作帶回?家去寫。?辦公室?人手少工?作量大，?特別是企?業(yè)會務(wù)工?作較多，?這就需要?部門員工?團結(jié)協(xié)作?。在__?__年里?遇到各類?活動與會?議，本人?都積極配?合做好會?務(wù)工作與?部門同事?心往一處?，想勁往?一處使不?會計較干?得多干得?少只期望?把活動圓?滿完成。?過去的?____?年是企業(yè)?的效益與?服務(wù)年，?而辦公室?就是個服?務(wù)性質(zhì)的?部門，本?人認(rèn)真做?好各項服?務(wù)工作以?保障工作?的正常開?展。部門?之間遇到?其他同事?來查閱文?件或是調(diào)?閱電子文?檔本人都?會及時辦?妥;下屬?機構(gòu)遇到?相關(guān)問題?來咨詢或?者要求幫?助本人都?會___?_時間解?答與解決?。以一顆?真誠的心?去為大家?服務(wù)。?二、盡心?盡責(zé)做好?本職工作?以下是?本人的_?___年?辦公室工?作總結(jié)：?1、文?員工作嚴(yán)?要求(?2)下發(fā)?公文無差?錯。做好?分企業(yè)的?發(fā)文工作?負(fù)責(zé)文件?的套打：?修改：附?件掃描：?紅文的分?發(fā)：寄送?電子郵件?的發(fā)送，?另外協(xié)助?各部門發(fā)?文的核稿?。企業(yè)發(fā)?文量較大?有時一天?有多個文?件要下發(fā)?，本人都?是仔細(xì)去?逐一核對?原稿以確?保發(fā)文質(zhì)?量___?_年以來?共下發(fā)紅?文___?_份。另?外負(fù)責(zé)辦?公室發(fā)文?的擬稿以?及各類活?動會議通?知的擬寫?。(3?)編寫辦?公會議材?料整理會?議記錄。?每個月末?對各部門?月度計劃?的執(zhí)行情?況進行核?對，催收?各部門月?度小結(jié)：?計劃并擬?寫當(dāng)月工?作回顧整?理辦公會?議材料匯?編成冊供?領(lǐng)導(dǎo)室參?考。辦公?會議結(jié)束?后及時整?理會議記?錄待領(lǐng)導(dǎo)?修改后送?至各部門?傳閱。?2、督辦?工作強力?度督辦是?確保企業(yè)?政令暢通?的有效手?段，過去?的___?_年以來?作為督辦?小組的主?要執(zhí)行人?員在修訂?完善督辦?工作規(guī)程?，并以紅?文的形式?將督辦工?作制度化?后通過口?頭：書面?等多種形?式加大督?辦工作力?度。辦?公室職工?單位總結(jié)?范本（二?）一年?來，在各?個領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心支持?幫助下，?無論是在?思想上還?是工作方?法上我都?有了比較?大的進步?，在對待?和處理問?題上也日?趨成熟。?根據(jù)我這?一年的工?作情況，?現(xiàn)總結(jié)匯?報我本年?度的思想?、工作狀?況：一?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)，努力?提高時?代不斷更?替，我們?的工作也?在不斷變?化，要適?應(yīng)工作需?要，需要?做的就是?加強學(xué)習(xí)?。一年來?，我首先?是認(rèn)真學(xué)?習(xí)了__?__。加?強理論素?質(zhì)的學(xué)習(xí)?，用正確?的理論思?路來指導(dǎo)?自己的實?踐，不斷?改善自己?的觀念，?指導(dǎo)自己?不斷改造?自己的世?界觀、人?生觀和價?值觀，弄?清工作的?方向、目?標(biāo)和任務(wù)?，緊跟時?代潮流，?確保在思?想和行動?上和黨組?織___?_保持一?致;第三?是認(rèn)真努?力學(xué)習(xí)工?作需要的?各種知識?，使自己?在工作中?不掉隊、?不落伍，?能夠更好?地勝任本?職工作。?通過學(xué)習(xí)?，自己的?思想素質(zhì)?、道德品?質(zhì)和工作?能力都得?到了一定?的提高。?二、腳?踏實地，?努力工作?辦公室?是一個工?作非常繁?雜、任務(wù)?比較重的?部門。作?為辦公室?一員肩負(fù)?著領(lǐng)導(dǎo)助?手的重任?，同時又?要兼顧機?關(guān)正常運?轉(zhuǎn)的多能?手，不論?在工作安?排還是在?處理問題?時，都得?慎重考慮?，做到能?獨擋一面?，所有這?些都是辦?公室人員?不可推卸?的職責(zé)。?一年來，?我牢固樹?立了“辦?公室無小?事”的思?想，盡職?盡責(zé)，努?力工作。?首先是?熟悉本職?業(yè)務(wù)，進?入角色。?我工作的?時間不太?長，對_?___鎮(zhèn)?的方方面?面還缺乏?應(yīng)有的了?解，而辦?公室工作?又涉及_?___鎮(zhèn)?整個工作?的方方面?面，所以?我有針對?性地加強?了對鎮(zhèn)情?的了解認(rèn)?識，通過?自己能夠?找到的一?切資料，?逐漸增進?自己對_?___鎮(zhèn)?的了解，?使自己能?夠做好工?作。其?次是認(rèn)真?對待本職?工作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?每一件事?。辦公室?是鎮(zhèn)黨政?機關(guān)上情?下達(dá)、下?情上報的?橋梁，做?好辦公室?工作，對?全鎮(zhèn)工作?的正常運?轉(zhuǎn)起著重?要的作用?，為此，?無論是文?書檔案工?作還是后?勤管理工?作，自己?都盡力做?到給領(lǐng)導(dǎo)?滿意。對?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事項，?認(rèn)真對待?，及時辦?理，不拖?延、不誤?事、不敷?衍;對職?工要自己?辦的事，?只要是原?則范圍內(nèi)?的，不做?樣子、不??；^、?不出難題?。第三?是注意形?象。辦公?室是鎮(zhèn)機?關(guān)的窗口?，所以無?論是接個?電話還是?迎來送往?，我時刻?注意自己?的言談舉?止，不因?為自己的?過失而影?響到整個?機關(guān)的形?象。一?年來，在?各位領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心幫?助下，在?全體干部?職工的理?解支持下?，通過辦?公室全體?工作人員?的共同努?力，整個?辦公室工?作井然有?序地開展?，促進了?整個機關(guān)?工作的正?常開展。?三、端?正作風(fēng)，?擺正位置?在工作?中，我始?終堅持勤?奮、務(wù)實?、高效的?工作作風(fēng)?，認(rèn)真做?好工作。?服從領(lǐng)導(dǎo)?分工，不?計得失、?不挑輕重?。對工作?上的事，?只注輕重?大小，不?分彼此厚?薄，任何?工作都力?求用__?__少的?時間，做?到自己的?____?好，自工?作以來，?沒有耽誤?過任何領(lǐng)?導(dǎo)職工交?辦的任何?事情。在?生活中，?堅持正直?、謙虛、?樸實的生?活作風(fēng)，?擺正自己?的位置，?尊重領(lǐng)導(dǎo)?，團結(jié)同?志，平等?相處，以?誠待人，?不趨炎附?勢，也不?欺上壓下?，正確處?理好與領(lǐng)?導(dǎo)、同事?相處的尺?與度的關(guān)?系，大事?講原則，?小事講風(fēng)?格，自覺?抵制腐朽?思想的侵?蝕。四?、存在問?題通過?一年來的?工作，我?也清醒地?看到自己?還存在許?多不足，?主要是：?一、了?解還不夠?多，還不?能完全適?應(yīng)工作需?要;二?、由于能?力有限，?對一些事?情的處理?還不太妥?當(dāng);三