辦公室工作人員個人總結(jié)模板（2篇）

第4頁共4頁辦公室工?作人員個?人總結(jié)模?板一年?結(jié)束，我?作為辦公?室主任的?工作也結(jié)?束了，回?首一年自?己的工作?，我為辦?公室做的?服務(wù)，真?的令人很?感慨啊，?原來我做?的工作也?有那么多?，不去進?行回顧，?都無法知?曉自己一?年來做了?哪些工作?。因此接?下來也為?自己一年?的工作進?行以下的?總結(jié)：?一、作風?端正，嚴?格管理?這一年，?我堅持勤?奮工作、?努力工作?的作風，?讓自己的?作風端正?起立，擺?正個人的?位置，在?什么職位?，就做什?么工作，?不越權(quán)處?理，也不?懶散工作?，為辦公?司成員做?榜樣。認?真執(zhí)行上?面領(lǐng)導交?辦的工作?，按時完?成所有的?本職工作?，不缺交?工作，也?不漏工作?，都是負?責任的做?好，同時?對下面的?成員也嚴?格進行管?理，對他?們的工作?紀律抓的?很嚴，并?嚴格監(jiān)督?大家的工?作，當然?也是互相?監(jiān)督，我?也會認真?的聽取員?工的意見?，不會獨?斷仲裁，?會考慮好?所有的方?面，再去?做決定。?二、踏?實工作，?認真學習?三、存?在的問題?當然，?通過一年?的工作，?我很清楚?自己身上?還有不足?之處，是?需要去進?行更改的?，只有改?正了，才?可以把辦?公室給建?設(shè)的更好?。主要的?問題有如?下：一是?對員工的?工作情況?還不夠了?解，就不?能及時掌?握他們的?情況；二?是在工作?方面的創(chuàng)?造性還不?夠，不能?讓辦公室?有更好的?發(fā)展；三?是工作方?法還有很?大的改進?空間。以?上不足，?我將在以?后的工作?中進行改?正。一?年的辦公?室工作讓?我有收獲?，懂得了?很多道理?，對領(lǐng)導?下達__?__都很?好的去完?成，因此?積累的經(jīng)?驗也不少?。馬上就?要迎來新?的一年，?我在新年?里更努力?工作，把?我們辦公?室給打造?的更好的?。辦公?室工作人?員個人總?結(jié)模板（?二）_?___年?以來，在?局領(lǐng)導正?確領(lǐng)導下?，在科室?所同志們?的熱情幫?助下，我?熱衷于辦?公室工作?，嚴格要?求自己，?擺正工作?位置，時?刻以“謙?虛”、“?謹慎”、?“律己”?的態(tài)度開?展每一項?工作，通?過自身的?學習和工?作，取得?了一定的?成績，認?真地履行?了崗位職?責?，F(xiàn)將?今年的工?作情況總?結(jié)如下：?一、不?斷加強學?習，提高?自身素質(zhì)?作為辦?公室的負?責人，自?身素質(zhì)和?工作能力?，是決定?辦公室是?否能夠正?常運轉(zhuǎn)的?基礎(chǔ)，是?發(fā)揮“承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?四方”作?用的關(guān)鍵?，對推動?各項工作?起著決定?性因素。?隨著時代?的發(fā)展和?新形勢的?需要，自?己深刻認?識到：不?加強學習?就難以適?應本職崗?位工作，?跟不上現(xiàn)?實要求，?就要落伍?，就要掉?隊。因此?，始終感?到自己身?上的擔子?很重，而?自己的學?識、能力?和閱歷與?自身崗位?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，總在?進行學習?，把加強?學習作為?是壓力，?作為是搞?好工作的?目標，不?斷向書本?學習、向?領(lǐng)導學習?、向同志?們學習，?從不同渠?道獲得所?需要的知?識，增強?自身本領(lǐng)?，提高自?身素質(zhì)。?二、及?時取得聯(lián)?系，掌握?上級意圖?積極與?市委、市?政府辦公?室聯(lián)系，?掌握上級?領(lǐng)導意圖?，提高工?作針對性?。辦公室?做為全局?工作的窗?口，是聯(lián)?系內(nèi)外的?紐帶，在?很大程度?上代表著?質(zhì)監(jiān)部門?的工作水?平。我們?保持與市?委、市政?府辦公室?，特別是?市府辦相?關(guān)科室的?暢通聯(lián)系?，經(jīng)常到?相關(guān)科室?走訪，請?教問題，?掌握信息?，從而能?夠抓住上?級工作重?點，用以?明確思路?，指導工?作。三?、加強內(nèi)?部協(xié)調(diào)，?管理內(nèi)部?事務(wù)辦?公室代表?局領(lǐng)導管?理內(nèi)部事?務(wù)，既堅?持原則，?不循私情?，又要讓?大家心服?口服。這?就要求辦?公室工作?講究管理?藝術(shù)，充?分發(fā)揮協(xié)?調(diào)作用，?正確處理?好辦公室?與科、室?、所的關(guān)?系，在協(xié)?調(diào)工作中?堅持以誠?待人，以?理服人，?使各項工?作能有序?順暢地開?展，我們?在工作中?以身作則?，廉潔自?律，嚴格?管理，周?到服務(wù)，?為領(lǐng)導分?憂，為科?室同志服?務(wù)，增強?了全局人?員凝聚力?。四、?發(fā)揚團對?精神，形?成工作合?力我局?辦公室承?擔著政務(wù)?信息、行?政接待、?文書檔案?、綜合治?理、計劃?生育、車?輛管理、?水電管理?等十多項?工作，辦?公室除了?司機和打?字員，只?有兩個人?，既要作?好這些工?作，又要?完成全局?的后勤服?務(wù)工作和?領(lǐng)導交辦?的其他工?作，人手?少，任務(wù)?量大，在?這種情況?下，就要?求辦公室?人員充分?發(fā)揮通力?合作精神?，互