2023婦產(chǎn)科醫(yī)生工作總結(jié)范文婦產(chǎn)科總結(jié)標準模板（2篇）

第6頁共6頁2023?婦產(chǎn)科醫(yī)?生工作總?結(jié)范文婦?產(chǎn)科總結(jié)?標準模板?即將過?去的__?__年，?對我們來?說是有很?重要意義?的一年。?這一年?，在院領(lǐng)?導的帶領(lǐng)?、支持下?，我們的?團隊進入?了一個全?新的領(lǐng)域?，順利的?開展了工?作;在院?領(lǐng)導的關(guān)?心、幫助?下，得到?了提高，?走向了成?熟;在有?關(guān)科室的?支持、配?合下，通?過我們的?治療，產(chǎn)?婦得到了?主動的康?復，創(chuàng)造?了價值…?…所以，?在歲末年?初，充溢?我們心房?的是感恩?、感激和?無限的動?力。_?___月?份開始，?我們主要?做產(chǎn)科病?房的產(chǎn)后?康復工作?;___?_月份開?始做產(chǎn)后?____?天復查門?診康復治?療。現(xiàn)將?一年來的?工作總結(jié)?如下。?一、思想?作風上嚴?格要求，?本著“一?切為了患?者，為了?患者一切?”的宗旨?。培養(yǎng)?團隊意識?，提倡協(xié)?作精神。?二、強?化學習意?識，在人?才培訓上?下工夫。?通過各?種學習，?使護士盡?快成熟，?成為技術(shù)?骨干。?1、每周?組織業(yè)務(wù)?學習，并?做好學習?記錄。?2、每月?進行一次?考試。?3、工作?中發(fā)現(xiàn)問?題，及時?總結(jié)、探?討，提出?整改方案?，汲取經(jīng)?驗教訓。?三、配?合醫(yī)院工?作，加大?對外宣傳?力度，把?產(chǎn)后康復?的理念滲?透到各個?階層。?1、給孕?婦學校提?供講課內(nèi)?容，配發(fā)?宣傳冊。?2、門?診產(chǎn)前檢?查，及時?指導，提?前滲透。?3、住?院期間，?治療時告?知產(chǎn)后_?___天?門診復查?。以為沒?有恢復好?的產(chǎn)婦及?時治療，?全面康復?。4、?積極參與?醫(yī)院組織?的各項活?動。在“?準媽媽風?采”大型?活動中，?適時推出?“抽獎送?健美”、?“健美我?自信”活?動，提高?了透明度?。5、?配合婦保?科完成了?____?份的產(chǎn)后?康復指導?資料;完?善了產(chǎn)后?康復服務(wù)?項目調(diào)研?表。四?、注重溝?通、友好?交流。?工作中，?及時了解?患者的需?求及心理?。做好她?們在身體?經(jīng)受痛苦?、心理經(jīng)?受煎熬、?社會角色?轉(zhuǎn)型期的?心理疏導?。幫助她?們建立自?信，適時?調(diào)節(jié)，有?效的避免?了產(chǎn)后抑?郁的.發(fā)?生，提高?了產(chǎn)婦及?家庭的生?活質(zhì)量。?五、積?極宣傳及?指導母乳?喂養(yǎng)。?做好產(chǎn)后?催乳及乳?腺疏通。?成功的治?療了數(shù)十?位產(chǎn)后乳?腺管阻塞?的病例。?得到了患?者及家屬?的贊譽，?并送來了?。同時，?也有效的?分擔了臨?床護士的?工作，增?進了我們?的友誼。?六、注?重個人修?養(yǎng)的提高?及儀容儀?表的端莊?。上班?必須衣帽?整齊、掛?牌上崗。?操作規(guī)范?、文明用?語。同患?者建立平?等、和諧?的醫(yī)患關(guān)?系。全年?未發(fā)生一?例糾紛及?醫(yī)療差錯?。七、?完成工作?情況：?十個月來?，我們共?在產(chǎn)科做?了___?_人次的?產(chǎn)后康復?常規(guī)治療?;___?_人次的?催乳及乳?腺疏通治?療___?_人次的?產(chǎn)后子宮?復舊治療?;___?_人的產(chǎn)?后塑形治?療;__?__人的?產(chǎn)后全套?上門服務(wù)?治療。_?___月?份產(chǎn)后門?診開展工?作以來，?為產(chǎn)后恢?復不佳的?產(chǎn)婦及時?提供了治?療，使一?個個新媽?媽更加自?信、幸福?。得到了?產(chǎn)婦及家?屬的一直?好評。全?年業(yè)務(wù)收?入___?_元。?存在問題?：一、?工作中宣?教還缺乏?必要的專?業(yè)知識。?二、溝?通、交流?還需加強?。三、?個別護士?無菌觀念?不強。?以后方向?：一、?加強人文?知識的學?習，提高?護士的整?體素養(yǎng)。?組織學習?服務(wù)禮儀?，強化現(xiàn)?代護理文?化意識。?二、更?新專業(yè)理?論知識，?提高專業(yè)?護理技術(shù)?水平及宣?教能力。?三、加?強自己的?理論學習?，更新管?理理念、?管理技巧?及服務(wù)中?人文精神?的培養(yǎng)。?做好和大?家的感情?溝通、交?流。四?、做好管?理目標考?核。五?、加強治?療質(zhì)量過?程控制，?確保治療?工作安全?、有效。?讓病人舒?服，讓家?屬滿意，?讓社會認?可。一?年來，我?們做出了?些成績。?202?3婦產(chǎn)科?醫(yī)生工作?總結(jié)范文?婦產(chǎn)科總?結(jié)標準模?板（二）?___?_年在院?領(lǐng)導的關(guān)?懷和支持?下，科室?的全體醫(yī)?護人員的?努力奮斗?下，在各?個科室的?團結(jié)協(xié)作?，支持和?幫助下，?一年來科?室的建設(shè)?，科室的?發(fā)展以及?社會效益?和經(jīng)濟效?益都取得?了一定的?成績，現(xiàn)?總結(jié)如下?：科全?體醫(yī)護人?員嚴格遵?守上級機?關(guān)和院管?理工作精?神，堅持?全心全意?為人民服?務(wù)的主導?思想，維?護領(lǐng)導，?積極參加?各項政治?活動、遵?守醫(yī)院的?各項規(guī)章?制度，逐?步健全了?科內(nèi)各項?規(guī)章制度?和各級工?作人員的?責職，沒?有發(fā)生一?起重大的?，差錯事?故和沒有?發(fā)生因為?工作人員?的責任而?至嚴重的?醫(yī)療糾紛?。嚴格?執(zhí)行上級?衛(wèi)生行管?部門對醫(yī)?療質(zhì)量，?醫(yī)療安全?，愛嬰醫(yī)?院，計劃?生育等工?作的指示?，嚴格按?照國家的?法律法規(guī)?執(zhí)行，上?級行管部?門來院多?次檢查，?對我科的?各項工作?給予認可?，特別是?計劃生育?執(zhí)行政策?方面給予?好評。并?且被上級?機關(guān)表揚?和鼓勵。?良好的職?業(yè)道德和?敬業(yè)精神?，這是婦?產(chǎn)科多年?的傳統(tǒng)，?嚴格按照?醫(yī)院“無?紅包醫(yī)院?”的有關(guān)?規(guī)定，沒?有收一例?紅包，累?計拒收紅?包數(shù)萬元?(有記錄?)。受到?病員好評??；卦L滿?意度達到?____?%以上。?為了努?力提高科?室的醫(yī)護?人員的業(yè)?務(wù)水平，?不斷加強?業(yè)務(wù)理論?學習，經(jīng)?常安排科?內(nèi)醫(yī)護人?員參加院?內(nèi)外內(nèi)外?舉辦的學?術(shù)會議，?培訓講座?，學習班?，聆聽專?家學者的?學術(shù)講座?，從而開?闊了視野?，擴大了?知識面。?堅持用新?的理論技?術(shù)指導業(yè)?務(wù)工作，?培養(yǎng)年輕?醫(yī)生盡快?能掌握婦?產(chǎn)科的常?見病、多?發(fā)病及疑?難病癥的?診治技術(shù)?，盡快獨?立進行婦?產(chǎn)科常用?手術(shù)及各?種計劃生?育手術(shù)。?婦產(chǎn)科?是一支年?輕活力，?充滿工作?激情的具?有團結(jié)協(xié)?作精神的?團隊，醫(yī)?療市場的?不穩(wěn)定因?素給大家?帶來了很?大的壓力?，在大家?的努力齊?心協(xié)力努?力下，工?作上有較?大的起色?。___?_年__?__月_?___日?-___?_年__?__月_?___日?截止，共?收治病人?____?人，去年?同期__?__人，?增長__?__%。?開展手術(shù)?645例?，去年一?年522?例，同期?增長__?__%，?其中四類?手術(shù)8例?，成功搶?救多例如?宮外孕休?克;產(chǎn)后?大出血的?患者，全?體醫(yī)護人?員嚴格按?照書寫病?歷規(guī)范要?求，書寫?病歷整體?水平有很?大的提高?，沒有出?現(xiàn)乙級病?歷。在?我院生產(chǎn)?的___?_人，去?年489?例，增長?____?%;完全?符合計劃?生育要求?來院引產(chǎn)?33例，?(去年2?3例);?計劃生育?手術(shù)共計?1392?，(去年?812)?，其中的?859(?去年66?4例)。?上環(huán)取環(huán)?338，?(去年2?59例)?;接待來?院產(chǎn)前檢?查的共計?____?人次，(?去年44?54例)?，增長_?___%?，每一例?都開展了?產(chǎn)前宣教?，母乳喂?養(yǎng)宣教以?及孕期保?健的教育?;孕婦學?校開__?__次課?，參加孕?婦學校授?課的孕婦?及其家人?合計__?__人，?受到了各?界人士的?好評和稱?贊，接受?單位計劃?生育來院?婦科普查?的合46?86，余?例人次。?同時積極?參加醫(yī)院?安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)?;社區(qū)的?義診公益?活動，加?大蕪湖市?第五人民?醫(yī)院婦產(chǎn)?科在蕪湖?市的影響?。一年?來，科室?的醫(yī)護人?員出現(xiàn)了?很多好人?好事，年?輕人積極?向上，勤?奮好學，?在人員緊?缺情況下?，不計較?個人得失?一心為了?科室的工?作，服從?領(lǐng)導的安?排，加班?加點的時?候，毫無?怨言，年?輕人的業(yè)?務(wù)水平和?服務(wù)理念?，和團隊?的團結(jié)協(xié)?作精神有?了新的提?高。工?作還很艱?巨有很多?工作做：?1、考?慮科室發(fā)?展的需要?，逐步使?得科室專?業(yè)層次趨?向合理化?，有計劃?的培養(yǎng)年?輕醫(yī)生外?出進修，?打算住院?醫(yī)生分批?外出進修?，打好基?礎(chǔ)，主治?醫(yī)師強化?學習。?2、提高?助產(chǎn)技術(shù)?有計劃的?培養(yǎng)助產(chǎn)?人員的技?術(shù)水平。?學習，帶?教等方式?。3、?加強本專?業(yè)的繼續(xù)?教育，掌?握新的每?個月科室?內(nèi)部開展?講座一次?，擴大視?野，堅持?用新的理?論技術(shù)指?導業(yè)務(wù)工?作。提高?本科室的?整體水平?。4、?