幼兒園安全工作獎(jiǎng)罰制度

幼兒園安全工作獎(jiǎng)罰制度為了加強(qiáng)幼兒園的安全工作，明確職責(zé)，提高全體教職工的安全意識(shí)，制定了一套安全工作考核、獎(jiǎng)懲制度。具體實(shí)施方法如下：1.幼兒園安全工作小組定期召開安全工作會(huì)議，研究布署幼兒園安全工作，各崗位、各相關(guān)處室根據(jù)自己承擔(dān)的各項(xiàng)安全工作認(rèn)真落實(shí)。2.幼兒園逐層簽定安全工作目標(biāo)責(zé)任書。各崗位根據(jù)自己承擔(dān)的安全責(zé)任，做好日常的檢查、匯報(bào)、排除安全隱患工作。并做好記錄，做為幼兒園考核的依據(jù)。3.幼兒園安全工作小組在日常的安全工作管理過程中，不定期檢查各項(xiàng)安全工作，對(duì)檢查情況做好記錄，作為學(xué)期安全考核的主要依據(jù)。4.各崗位的年度考核以安全工作的完成情況作為首要考核依據(jù)。根據(jù)"誰主管、誰負(fù)責(zé)"的規(guī)則，在自己分管的日常教育管理工作中承擔(dān)安全管理工作，并把它作為工作中的首要任務(wù)。5.幼兒園對(duì)于不認(rèn)真履行安全工作目標(biāo)責(zé)任、職責(zé)不到位的人員，第一次由主管園長談話，給予批評(píng)，第二次在全體教職工會(huì)給予點(diǎn)名批評(píng)，全校通報(bào)，第三次調(diào)離工作崗位。6.幼兒園安全考核工作實(shí)行"一票否決"，凡是出現(xiàn)安全責(zé)任事故的崗位工作人員，取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)、評(píng)模等各種榮譽(yù)的評(píng)選資格，并報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管部門給予嚴(yán)肅處理。7.幼兒園安全工作考核、獎(jiǎng)懲，實(shí)行公開、公平的原則，年度考核、獎(jiǎng)懲情況向全體教職工公開，計(jì)入量化考核成績，并記入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。此外，幼兒園還制定了一套獎(jiǎng)懲制度，具體如下：1.每月對(duì)教師的安全工作進(jìn)行綜合考評(píng)，對(duì)每月無任何安全責(zé)任事故的教師獎(jiǎng)勵(lì)100元。2.幼兒因各種原因受傷，縫一針扣10元，縫兩針扣20元，三針扣30元，縫四針扣40元，縫五針扣50元，后果嚴(yán)重者按相關(guān)要求進(jìn)行處理。3.幼兒因?yàn)楦鞣N原因造成骨折，每次扣50元，后果嚴(yán)重者另行處理。4.幼兒因安全事故出現(xiàn)脫牙一顆扣10元，二顆扣20元，三扣30元，后果嚴(yán)重者按相關(guān)法律法規(guī)處理。正常換牙而出現(xiàn)的脫牙不屬安全事故，但要以醫(yī)生診斷為準(zhǔn)。5.教師因失職造成幼兒鼻塞、耳塞或吞下異物情節(jié)較輕的每次扣5元，造成嚴(yán)重后果者每次扣20元?？傊@套安全工作考核、獎(jiǎng)懲制度使幼兒園的安全工作更加規(guī)范化、科學(xué)化，并且能夠有效地提高全體教職工的安全意識(shí)，確保幼兒的安全。為了提高幼兒園的辦學(xué)質(zhì)量和信任度，制定了以下的工作常規(guī)和獎(jiǎng)懲制度。首先，所有工作人員都必須嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。其次，教師和工作人員要保持熱心、愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心，讓幼兒感到幸福和快樂，切忌讓幼兒產(chǎn)生畏懼和厭惡感。在對(duì)幼兒的日常行為管理上，教師要注意方法和影響，嚴(yán)禁采取打、罵、罰站、恐嚇等粗暴行為。教師要保持和藹可親、笑容可掬的神情，以得到幼兒的喜愛。同時(shí)，教師要認(rèn)真清理幼兒的早點(diǎn)、錢、衣物、毛巾、被褥、藥品、食品、學(xué)習(xí)用品等，不得弄丟或弄錯(cuò)。保持幼兒的容貌和穿戴干凈整潔，及時(shí)給幼兒擦拭鼻涕口水，定時(shí)提醒幼兒大小便，褲子濕了的要及時(shí)換洗。同時(shí)，教師要關(guān)注幼兒的身體健康狀況，按時(shí)喂藥，及時(shí)添減衣服，發(fā)現(xiàn)身體不舒服的要及時(shí)告知園務(wù)辦或通知家長。除此之外，還有一些其他的規(guī)定。如教師當(dāng)班時(shí)間離崗、長時(shí)間接打電話、串班、吃東西、打堆閑聊、做私活等，查到一次，扣除5元。當(dāng)班教師不按規(guī)定交接班，未做好交接班記錄，發(fā)現(xiàn)幼兒尿褲、尿床、大便等未清洗干凈，查到一次扣5元。幼兒出現(xiàn)咬傷、抓傷一次扣2元。安全、法制、心理健康課程未納入班級(jí)課程計(jì)劃，以及未及時(shí)開展安全、法制、心理健康教育活動(dòng)的，一次扣除5元。如實(shí)填寫各類安全工作記錄，上交安全教育工作材料，每差一次記錄或每缺一份材料，扣除2元。未按學(xué)校要求及時(shí)發(fā)放各類安全告知書，未向家長盡到告知、警示、宣傳、教育責(zé)任的，一次扣除5元。最后，對(duì)于因教師體罰幼兒造成的安全責(zé)任事故，將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行加倍懲罰。情節(jié)嚴(yán)重的，年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉級(jí)評(píng)職實(shí)行一票否決并在教職工大會(huì)上做書面檢討。同時(shí)，出現(xiàn)以上安全事故不享受教師安全獎(jiǎng)勵(lì)，聘請(qǐng)教師懲罰資金從工資中扣除，公辦教師從績效工資中扣除，誰當(dāng)班誰承擔(dān)責(zé)任，若兩位教師同時(shí)當(dāng)班則共同負(fù)責(zé)。1.對(duì)家長要有禮貌和熱情，如果有工作上的失誤或不足，應(yīng)該勇于向家長認(rèn)錯(cuò)，以獲得家長的諒解。2.要注意幼兒的安全，避免他們摔傷、撞傷、觸電、燙傷、相互抓傷和咬傷。在工作時(shí)間里，教師不得隨意離開幼兒，也不應(yīng)該看電視、聽音樂、玩手機(jī)、聊天等。教師應(yīng)該學(xué)會(huì)“眼觀八路”的本領(lǐng)，發(fā)現(xiàn)幼兒的行為有可能導(dǎo)致受傷害的情況時(shí)，要立即制止。3.嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到、早退，無特殊情況不得隨意請(qǐng)假。4.教師應(yīng)該重視對(duì)幼兒的禮貌、食宿起居和衛(wèi)生等品德和行為習(xí)慣教育。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)幼兒說普通話的習(xí)慣培養(yǎng)和能力訓(xùn)練，在日常交流中要使用普通話，特別是要引導(dǎo)幼兒使用普通話。每天至少利用上午1節(jié)，下午1節(jié)的課時(shí)，適當(dāng)加強(qiáng)對(duì)幼兒識(shí)字、寫字、識(shí)數(shù)、數(shù)數(shù)和簡單加減運(yùn)算的能力訓(xùn)練。對(duì)中、大班要求：每周教幼兒會(huì)識(shí)、讀、寫3―5個(gè)字。約半學(xué)期內(nèi)會(huì)識(shí)、寫、數(shù)10個(gè)數(shù)字，并初步學(xué)會(huì)簡單運(yùn)算。教師要將每周所學(xué)內(nèi)容以卡片形式張貼在教室的學(xué)習(xí)園地上，即有利于幼兒的隨時(shí)鞏固，也便于園方隨時(shí)檢查。5.每天其他課時(shí)時(shí)間，教師應(yīng)盡可能地組織幼兒進(jìn)行有計(jì)劃、有目的的唱歌、繪畫、舞蹈、講故事、做游戲等教學(xué)活動(dòng)，每天至少保證1課時(shí)時(shí)