員工曠工通報批評（3篇）

第員工曠工通報批評（3篇）

員工曠工通報批評（通用3篇）

員工曠工通報批評篇1

公司全體員工:

針對最近車間出現(xiàn)的隨意缺席公司周例會、未向領(lǐng)導(dǎo)請示無故缺勤現(xiàn)象，公司在此作以下通報批評：

觀瀾工廠采購,于20__年9月14日起連續(xù)曠工2天，這種無組織、無領(lǐng)導(dǎo)、無紀(jì)律的行為性質(zhì)，嚴(yán)重耽誤了工作，影響公司正常的工作秩序，對此，將按公司規(guī)章制度予曠工1天扣除3天工資處罰。

特此通報批評，望大家引以為戒，遵守廠規(guī)廠律，加強工作責(zé)任心，忌隨意曠工、怠工，后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象，必將嚴(yán)懲不怠。

設(shè)備有限公司人力資源部

20__年9月15日

員工曠工通報批評篇2

關(guān)于張三同志失職行為的通報

各院、部、處、室：

根據(jù)教育部關(guān)于在高校開展資金往來清查工作的視頻會議精神和科教黨委、市教委的工作部署，我校于去年年底至今年_月，開展了對學(xué)校資金往來的清查工作。在清查過程中，清查工作組發(fā)現(xiàn)，基建處張三同志有重復(fù)支付建筑總公司16.8萬元工程款的問題。

經(jīng)查，張三于20__年_月_日從財務(wù)處預(yù)支資金16.8萬元，用于預(yù)付建造新校區(qū)學(xué)科帶頭人工作室及停車場部分工程款。20__年_月_日，審計處出具了該工程的決算審價報告，審定工程造價為35.228847萬元。20__年_月_日，經(jīng)辦人張三在未將先支付的16.8萬元扣除的情況下，將一張金額為35.228847萬元的支票付給建筑總公司，造成了重復(fù)支付16.8萬元工程款的后果。兩次支付憑證的簽字人分別為：經(jīng)辦人張三，基建處負(fù)責(zé)人，財務(wù)處負(fù)責(zé)人。后經(jīng)清查工作組及時追討，建筑總公司將重復(fù)支付的工程款及利息合計18.48萬元返還我校。需要指出的是，從20__年_月至20__年_月的四年中，張三從未發(fā)現(xiàn)資金重復(fù)支付的問題。事發(fā)后，張三亦承認(rèn)了重復(fù)付款的事實，對重復(fù)付款的失職行為認(rèn)識比較深刻，能積極配合清查工作小組挽回?fù)p失。

為確保學(xué)校資產(chǎn)安全，增強風(fēng)險防范意識，教育本人，經(jīng)黨委會第11次會議討論，決定對張三同志的失職行為予以通報批評。

張三同志失職行為的發(fā)生，其根本原因在于責(zé)任意識淡薄，對大額資金的往來缺乏足夠的重視。權(quán)力與責(zé)任是對等的，有一份權(quán)力就要負(fù)一份責(zé)任。從學(xué)校財務(wù)清查反饋的情

況來看，有必要進(jìn)一步提高認(rèn)識，糾正那種只要不把公款裝入個人腰包就不會有大問題的錯誤思想，增強責(zé)任意識，正確履行職責(zé)，嚴(yán)格工作程序，遵守財經(jīng)紀(jì)律，做到有規(guī)必依，有章必循。對于工作中已經(jīng)發(fā)生的問題，要早報告、早處理，及時采取措施挽回?fù)p失。

同時，這一事件的發(fā)生也反映了個別領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中存在監(jiān)管不力、責(zé)任不到位的現(xiàn)象。此類問題應(yīng)引起重視，以免給學(xué)校帶來不必要的損失。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以對黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，從這一事件中認(rèn)真吸取教訓(xùn)，舉一反三，恪盡職守，規(guī)范管理，切實加強對資金使用過程中各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管工作，確保學(xué)校資產(chǎn)安全。

年_月二十三日

員工曠工通報批評篇3

各市管學(xué)校(幼兒園)、中心學(xué)校、巢城教辦：

_3年度中小學(xué)教師中、高級職務(wù)評審結(jié)果公示期間，有網(wǎng)友舉報槐林中學(xué)肖所提供的職評材料弄虛作假。經(jīng)查，肖所提供的任期內(nèi)教學(xué)計劃、進(jìn)度、課表、教案等均不真實，沒按程序?qū)⒉牧显谛?nèi)公示。肖作為學(xué)校校長，不按要求如實提供職評材料，弄虛作假，為保證職評工作的嚴(yán)肅性和公正性，經(jīng)_3年12月25日局黨工委會議研究決定：給予肖三通報批評，并責(zé)令其作出深