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文檔簡介

安全角色與職責(zé)一、總體原則按“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,部門負(fù)責(zé)人對本部門管轄范圍內(nèi)的員工、合同方及第三方的健康與安全負(fù)全責(zé)。每個(gè)層次的主管領(lǐng)導(dǎo)必須確保他們負(fù)責(zé)范圍內(nèi)人員的健康和安全,并努力營造一個(gè)健康和安全的工作環(huán)境,主管必須在其控制和影響的范圍內(nèi)執(zhí)行安全方針和體系(公司安全政策規(guī)定)。所有管理人員應(yīng)對工傷事故和職業(yè)病的預(yù)防負(fù)起責(zé)任。負(fù)責(zé)部門、車間行政管理的領(lǐng)導(dǎo)必須負(fù)責(zé)安全管理。每位主管領(lǐng)導(dǎo)必須停止、制止任何不符合健康和安全標(biāo)準(zhǔn)的行為。為了提高效率和執(zhí)行力,公司安全主管領(lǐng)導(dǎo)直接向總經(jīng)理匯報(bào)。部門、車間在總體原則不變的情況下,結(jié)合本部門、車間特點(diǎn)和工作范圍,確定具體崗位的安全職責(zé)。二、安全職責(zé)(一) 工廠總經(jīng)理總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)執(zhí)行和運(yùn)用公司的健康和安全方針和管理體系,并實(shí)現(xiàn)一定的安全業(yè)績審定公司安全生產(chǎn)計(jì)劃,確定健康和安全業(yè)績目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施、項(xiàng)目改造,確保安全資金的投入,不斷改善生產(chǎn)環(huán)境為直線中層管理人員設(shè)定其個(gè)人年度健康和安全目標(biāo)并進(jìn)行考核領(lǐng)導(dǎo)健康與安全管理委員會(huì)開展安全活動(dòng)組織對重大事故的調(diào)查分析和制定防范措施,避免事故重復(fù)發(fā)生參與重大事故的調(diào)查并公布結(jié)果確保在合同協(xié)議中包括健康和安全條款,并對合同方人員的健康和安全業(yè)績和行為進(jìn)行適當(dāng)監(jiān)督,評估并制定合同方選擇的標(biāo)準(zhǔn)參與健康和安全審計(jì)并定期進(jìn)行現(xiàn)場檢查對于違章作業(yè)的員工、健康和安全管理失職的中層管理人員采取或批準(zhǔn)紀(jì)律處罰措施對于不符合現(xiàn)場健康和安全標(biāo)準(zhǔn)的合同方員工采取處罰措施包括停工或開除中止不符合健康和安全標(biāo)準(zhǔn)的合同方的合同確保將安全表現(xiàn)作為員工提升的重要指標(biāo)對安全生產(chǎn)工作有突出貢獻(xiàn)者給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)以身作則,起表率作用(二) 各部門、車間負(fù)責(zé)人在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本部門的健康安全工作全面負(fù)責(zé)向總經(jīng)理負(fù)責(zé)并執(zhí)行工廠的安全程序,保證部門安全業(yè)績的實(shí)現(xiàn)和工廠的安全負(fù)責(zé)人一起,更新現(xiàn)場的健康和安全程序確保工廠的安全程序、規(guī)定及各種制度在其部門內(nèi)實(shí)施和工廠安全負(fù)責(zé)人及部門成員一起提出部門年度健康和安全目標(biāo),確保部門成員的健康和安全技能符合標(biāo)準(zhǔn),并提供充分的培訓(xùn)組織對新員工、調(diào)崗員工、合同方人員進(jìn)行部門級和班組級的安全培訓(xùn)與學(xué)習(xí)為部門成員設(shè)定個(gè)人年度健康和安全目標(biāo),并評估其實(shí)現(xiàn)程度每月召開一次部門安全例會(huì),并向下屬成員通報(bào)交流公司的健康和安全形勢每周組織一次有記錄的部門健康和安全檢查,并參加其他部門的健康和安全檢查確保其部門和合同方遵守健康和安全程序并定期評估其行為在部門發(fā)生各類安全事故及重大險(xiǎn)兆事件的情況下,參與事故調(diào)查負(fù)責(zé)工作風(fēng)險(xiǎn)分析在部門得到實(shí)施,確保高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)及時(shí)報(bào)告工廠安全負(fù)責(zé)人。確保部門內(nèi)所有事故包括險(xiǎn)兆事件,得到及時(shí)報(bào)告、調(diào)查并公布結(jié)果組織部門員工開展事故交流堅(jiān)持特種作業(yè)人員持證上崗對部門成員的不安全行為或未按要求管理健康和安全的部門主管采取紀(jì)律處罰措施對不符合健康和安全標(biāo)準(zhǔn)的合同方采取紀(jì)律處罰措施保持其部門現(xiàn)場的衛(wèi)生清潔,達(dá)到5S標(biāo)準(zhǔn)以身作則,起表率作用(三) 工廠安全負(fù)責(zé)人向工廠總經(jīng)理匯報(bào),改善現(xiàn)場管理系統(tǒng)并評估各部門的應(yīng)用情況組織制定、修改完善公司健康與安全管理體系,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況推行斷電掛牌程序、高空作業(yè)管理規(guī)定、勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴規(guī)定、密閉空間進(jìn)入、工作許可程序等安全制度,并監(jiān)督執(zhí)行負(fù)責(zé)新入職員工、合同方人員、進(jìn)廠施工/檢修的承包商人員的廠級安全培訓(xùn)向部門和員工提供有關(guān)健康和安全方面的培訓(xùn)、建議和支持提出年度工廠的健康和安全目標(biāo)和改進(jìn)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行每周一次的內(nèi)部健康和安全檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題每月組織一次工廠的安全例會(huì)組織開展各種安全活動(dòng):隱患申報(bào)、險(xiǎn)兆報(bào)告、安全生產(chǎn)月活動(dòng)對于查出的隱患制定預(yù)防措施,回顧、跟蹤、協(xié)助和督促整改的完成負(fù)責(zé)事故/職業(yè)病的申報(bào)與協(xié)調(diào)處理、各類事故匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)確?,F(xiàn)場所有的事故和險(xiǎn)兆的全面調(diào)查、關(guān)閉和交流負(fù)責(zé)對在安全生產(chǎn)中有貢獻(xiàn)者和事故責(zé)任者,提出獎(jiǎng)懲意見督促有關(guān)部門對員工職業(yè)健康體檢工作評估部門年度安全業(yè)績以身作則,起表率作用(四) 主管(或車間副職)向部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)并執(zhí)行工廠的安全程序及制度,確保在其負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的安全業(yè)績的實(shí)現(xiàn)配合工廠的安全負(fù)責(zé)人和安全人員,制定安全工作程序,并確保在其負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)實(shí)施并符合要求參與制定部門健康和安全業(yè)績目標(biāo)為其下屬制定年度健康和安全目標(biāo)并對其完成情況進(jìn)行評估對其負(fù)責(zé)的工作范圍進(jìn)行每周一次的健康和安全檢查執(zhí)行工作風(fēng)險(xiǎn)分析,在工作許可權(quán)限下頒發(fā)并控制工作許可證保持其管轄范圍內(nèi)的衛(wèi)生清潔,達(dá)到5S標(biāo)準(zhǔn)確保對其下屬進(jìn)行安全引導(dǎo)培訓(xùn)報(bào)告并記錄所有事故和險(xiǎn)兆對于違章作業(yè)的員工進(jìn)行紀(jì)律處罰以身作則,起表率作用(五) 班組長本班組安全第一責(zé)任人,向上一級主管負(fù)責(zé),并嚴(yán)格執(zhí)行工廠的健康安全程序組織本班組員工開展崗位或活動(dòng)工作危險(xiǎn)分析,并保持不斷更新負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行斷電掛牌制度、高空作業(yè)規(guī)定、勞動(dòng)防護(hù)用品規(guī)定、密閉空間進(jìn)入、工作許可程序,包括管轄區(qū)域內(nèi)的其它部門員工、合同方員工、第三方員工要求本班組員工必須正確穿戴、使用和愛惜勞動(dòng)防護(hù)用品。組織本班組員工積極參加公司及部門的安全活動(dòng),對班組新員工開展崗位安全培訓(xùn)立即制止和糾正任何不安全的行為,并通知主管和安全人員對其負(fù)責(zé)的工作范圍進(jìn)行定期的健康和安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全的因素、隱患必須立即報(bào)告上一級主管發(fā)生事故立即報(bào)告并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場,參與事故調(diào)查分析嚴(yán)格交接班制度,堅(jiān)持安全工作班前有布置、班中有檢查、班后有總結(jié)保持其管轄范圍內(nèi)的衛(wèi)生清潔,達(dá)到5S標(biāo)準(zhǔn)以身作則,起表率作用(六)所有員工遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行安全制度和《崗位安全作業(yè)指導(dǎo)書》,做到“三不傷害”遵照《工作風(fēng)險(xiǎn)分析表》的評估內(nèi)容、作業(yè)許可程序進(jìn)行作業(yè)積極參加公司及本部門開展的安全培訓(xùn)、活動(dòng),學(xué)習(xí)安全知識,提高操作技能正確配戴、使用個(gè)人防護(hù)用品確保自身安全,并監(jiān)督身邊同事及合同方員工的安全有權(quán)拒絕上級違章指揮,對他人違章作業(yè)有權(quán)加以勸阻和制止,包括合同方人員積極參加公司的各項(xiàng)安全活動(dòng)、不制造隱患或不安全因素對公司的生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材、急救器具、警告標(biāo)志等,要正確使用和維護(hù),保持完好和

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