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第10頁共10頁2023?計劃財務(wù)?部工作總?結(jié)標準模?板一年?來,我不?斷的充實?自己。特?別是在樹?立正確的?世界觀、?人生觀和?價值觀上?,有了一?些新的認?識。一年?里,我思?想積極向?上,工作?勤懇努力?。不斷學?習有關(guān)信?用社業(yè)務(wù)?規(guī)章和業(yè)?務(wù)知識,?提高自身?的業(yè)務(wù)素?質(zhì),把學?習到的知?識運用在?實際工作?中去。在?領(lǐng)導(dǎo)的帶?領(lǐng)下,團?結(jié)互助,?踏實工作?,按照_?___,?能夠以正?確的態(tài)度?對待各項?工作任務(wù)?,保證了?工作質(zhì)量?。隨著中?間業(yè)務(wù)的?拓展,我?社的業(yè)務(wù)?量不斷增?大,因工?作需要,?____?月從分社?調(diào)入主社?任綜合柜?員,接觸?了更多的?業(yè)務(wù)規(guī)程?及操作方?法。千?里之行,?始于足下?,不去努?力爭取,?怎么會有?一個美好?的未來。?不積硅步?,無以至?千里,不?積小流,?何以成江?海,這就?是慢慢積?累的效果?。時刻做?好自己的?工作,那?么積少成?多,我的?工作業(yè)績?和能力就?在不知不?覺中提高?了很多,?我會努力?提高自己?的!年?初以來,?在信用社?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心及全體?同志的幫?助下,我?認真學習?業(yè)務(wù)知識?和業(yè)務(wù)技?能,積極?主動的履?行工作職?責,較好?的完成了?本年度的?工作任務(wù)?,在思想?覺悟、業(yè)?務(wù)素質(zhì)、?操作技能?、優(yōu)質(zhì)服?務(wù)等方面?都有了一?定的提高??,F(xiàn)講本?年度的工?作總結(jié)如?下:1?、精誠團?結(jié),為提?高經(jīng)營效?益盡心盡?力。一年?來,我與?同事們能?搞好團結(jié)?,服從領(lǐng)?導(dǎo)的安排?,積極主?動的做好?其他工作?,為全社?經(jīng)營目標?的順利完?成而同心?同德,盡?心盡力。?一是千方?百計拉存?款,我經(jīng)?常利用業(yè)?余時間走?親串朋動?員儲蓄存?款,為壯?大信用社?實力不遺?余力,全?年共吸儲?____?多萬元,?較好的完?成了信用?社下達的?任務(wù)。二?是勤勤懇?懇的完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他任?務(wù),除做?好本職工?作外,我?還按照領(lǐng)?導(dǎo)的安排?做好其他?工作,如?每天提前?____?分鐘上班?打掃衛(wèi)生?,把營業(yè)?室的物品?擺放整齊?,使環(huán)境?干凈舒適?,為客戶?創(chuàng)造一流?的服務(wù)場?所。從而?確保各項?任務(wù)的順?利完成。?2、加?強學習,?努力提高?政治與業(yè)?務(wù)素質(zhì)。?一年來,?我能夠認?真學習_?___建?設(shè)具有_?___的?理論,自?覺___?_執(zhí)行黨?和國家制?定的路線?、方針、?政策,具?有全心全?意為人民?服務(wù)的意?識。能遵?紀守法,?敢于同違?法亂紀行?為作斗爭?,忠于職?守、實事?求是、廉?潔奉公、?遵守職業(yè)?道德和社?會公德。?認真學習?了江w澤?w民的_?___,?能較好的?理解了_?___的?內(nèi)涵,在?____?學習過程?中,能及?時的發(fā)現(xiàn)?存在的問?題及對_?___領(lǐng)?悟不透的?地方并及?時加強學?習,予以?改正,使?我在思想?覺悟方面?有了一定?的進步。?同時,利?用工余時?間認真學?習金融業(yè)?務(wù)知識,?不斷充實?自己的工?作經(jīng)驗和?業(yè)務(wù)技能?,對于聯(lián)?社下發(fā)的?各種學習?資料能夠?融會貫通?,學以致?用,業(yè)務(wù)?工作能力?、綜合分?析能力、?協(xié)調(diào)辦事?能力、文?字語言表?達能力等?方面,都?有了很大?的提高。?3、履?行職責,?踏踏實實?的做好本?職工作。?我熱愛自?己的本職?工作,能?夠正確認?真的去對?待每一項?工作任務(wù)?,把黨和?國家的金?融政策及?精神靈活?的體現(xiàn)在?工作中,?在工作中?能夠采取?積極主動?,認真遵?守規(guī)章制?度,能夠?及時完成?領(lǐng)導(dǎo)交給?各項的工?作任務(wù)。?一是嚴格?規(guī)章制度?,規(guī)范操?作,作為?一名內(nèi)勤?出納,我?深感自己?肩上的擔?子的分量?,稍有疏?忽就有可?能出現(xiàn)差?錯。因?此,我不?斷的提醒?自己,不?斷的增強?責任心。?二是提高?工作質(zhì)量?,盡心盡?職做好柜?臺服務(wù)工?作,耐心?對待客戶?,及時整?理好破幣?和散亂現(xiàn)?金,并確?保庫存現(xiàn)?金在上級?核定內(nèi),?通過本人?和全所的?共同努力?,在上級?行社的多?次檢查中?,都受到?了好評。?出納員?年度工作?總結(jié)回顧?一年的工?作,自己?感到仍有?不少不足?之處,一?是業(yè)務(wù)素?質(zhì)提高不?快,對新?的業(yè)務(wù)知?識學的還?不夠、不?透;二是?本職工作?與其他同?行相比還?有差距,?創(chuàng)新意識?不強;三?是只是滿?足自身任?務(wù)的完成?,工作開?拓不夠大?膽等,在?新的一年?里,我將?努力克服?自身的不?足,在信?用社的領(lǐng)?導(dǎo)下,認?真學習,?努力提高?自身素質(zhì)?,積極開?拓,履行?工作職責?,服從領(lǐng)?導(dǎo)。做好?臨柜服務(wù)?工作,與?全體職工?一起,團?結(jié)一致,?為我社經(jīng)?營效益的?提高,為?完成明年?的各項目?標任務(wù)作?出自己應(yīng)?有的貢獻?。自年?初工作以?來,在領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?及全體同?志的幫助?下,我認?真學習業(yè)?務(wù)知識和?業(yè)務(wù)技能?,積極主?動的履行?工作職責?,較好的?完成了本?年度的工?作任務(wù),?在思想覺?悟、業(yè)務(wù)?素質(zhì)、操?作技能、?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?等方面都?有了一定?的提高。?在新的?一年里,?我將努力?克服自身?的不足,?在信用社?的領(lǐng)導(dǎo)下?,認真學?習,努力?提高自身?素質(zhì),積?極開拓,?履行工作?職責,服?從領(lǐng)導(dǎo)。?做好臨柜?服務(wù)工作?,與全體?職工一起?,團結(jié)一?致,為我?社經(jīng)營效?益的提高?,為完成?明年的各?項目標任?務(wù)作出自?己應(yīng)有的?貢獻。?2023?計劃財務(wù)?部工作總?結(jié)標準模?板(二)?我調(diào)任?到如今財?務(wù)部出納?,在財務(wù)?部業(yè)務(wù)種?類繁多的?地方,我?的職責是?現(xiàn)金收支?,現(xiàn)金日?記賬的登?記和賬務(wù)?核對,手?寫支票,?工資及獎?金的核對?和發(fā)放。?回顧這?幾個月來?的工作,?我虛心學?習新的專?業(yè)知識,?積極配合?同事之間?的工作,?努力適應(yīng)?新的工作?崗位,以?最快的速?度和最好?的狀態(tài)進?入自己的?工作狀態(tài)?。我的缺?點也是不?可掩飾的?。我的述?職報告請?大家評議?,歡迎大?家提出寶?貴意見。?首先,?在領(lǐng)導(dǎo)的?幫助下我?了解了出?納崗位的?各種制度?及其日常?的工作流?程。在同?事們的指?導(dǎo)和幫助?下使我學?到了很多?工作中的?知識,使?我最快的?熟悉了這?份新的工?作。在工?作崗位沒?有高低之?分,一定?要好好工?作,來體?現(xiàn)人生價?值。同時?為了提高?工作效率?,平時自?學電腦知?識和er?p的出納?知識及操?作,利用?erp使?工作更加?準確和快?速。其?次作為公?司出納,?我在收付?、反映、?監(jiān)督四個?方面盡到?了應(yīng)盡的?職責,過?去的幾個?月里在不?斷改善工?作方式方?法的同時?,順利完?成如下工?作:一?、日常工?作:1?、嚴格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度,定?期向會計?核對現(xiàn)金?與帳目,?發(fā)現(xiàn)金額?不符,做?到及時匯?報,及時?處理。?2、及時?收回公司?各項收入?,開出收?據(jù),及時?收回現(xiàn)金?存入銀行?。3、?根據(jù)會計?提供的依?據(jù),與銀?行相關(guān)部?門聯(lián)系,?井然有序?地完成了?職工工資?和其它應(yīng)?發(fā)放的經(jīng)?費發(fā)放工?作。4?、堅持財?務(wù)手續(xù),?嚴格審核?(憑證上?必須有經(jīng)?手人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?簽字才能?給予支付?),對不?符手續(xù)的?憑證不付?款。二?、其他工?作1、?迎接公司?上市財務(wù)?審計,準?備所需財?務(wù)相關(guān)材?料為迎接?審計部門?對我公司?帳務(wù)情況?的檢查工?作,做好?前期自查?自糾工作?,對檢查?中可能出?現(xiàn)的問題?做好統(tǒng)計?,并提交?領(lǐng)導(dǎo)審閱?。在工作?中,我忠?于職守,?盡力而為?,領(lǐng)導(dǎo)和?同事們也?給了我很?大的幫助?和鼓勵。?2.完?成領(lǐng)導(dǎo)交?付的其他?工作。?三、回顧?檢查自身?存在的問?題,我認?為:學?習不夠,?當前,以?信息技術(shù)?為基礎(chǔ)的?會計軟件?的應(yīng)用及?理論基礎(chǔ)?、專業(yè)知?識、工作?方法等不?能完全適?應(yīng)新的工?作。四?、對針對?以上問題?,今后的?努力方向?是:加?強理論學?習,進一?步提高工?作效率。?對業(yè)務(wù)的?熟悉,必?須通過相?關(guān)專業(yè)知?識的學習?,虛心請?教領(lǐng)導(dǎo)和?同事增強?分析問題?、解決問?題的能力?,努力學?習,爭取?在明年取?得會計從?業(yè)資格證?書。綜?上所述。?在過去的?幾個月中?,付出過?努力,也?得到過回?報。人到?中年,用?嚴肅認真?的態(tài)度對?待工作,?在工作中?一絲不茍?的執(zhí)行制?度,是我?們的優(yōu)勢?。我堅持?要求自己?做到謹慎?的對待工?作,并在?工作中掌?握財務(wù)人?員應(yīng)該掌?握的原則?。作為?財務(wù)人員?特別需要?在制度和?人情之間?把握好分?寸,既不?能的觸犯?規(guī)章制度?也不能不?通世故人?情。只有?不斷的提?高業(yè)務(wù)水?平才能使?工作更順?利的進行?。在即將?到來的_?___,?我會揚長?避短,更?好的完成?本職工作?。20?23計劃?財務(wù)部工?作總結(jié)標?準模板(?三)回?顧___?_一年來?的財務(wù)工?作,我對?自身能力?、財務(wù)面?臨的形勢?和財務(wù)工?作的重點?有以下幾?點認識。?一、本?人的政策?水平、專?業(yè)水平和?領(lǐng)導(dǎo)水平?還有待進?一步提高?。一是?對財務(wù)專?業(yè)的許多?新事物、?新知識和?新形勢關(guān)?注不夠、?掌握得不?夠透徹,?對國家和?上級單位?的相關(guān)政?策法規(guī)理?解還需要?進一步加?強。二是?到基層去?得還不夠?,對有些?基層反映?的問題解?決不夠迅?速,抓工?作沒有一?抓到底,?布置工作?多,監(jiān)督?檢查工作?少。在今?后的工作?實踐中我?將努力提?高各方面?綜合素質(zhì)?,不辜負?組織和公?司員工對?我的信任?和期望。?二、財?務(wù)管理體?制需要進?一步理順?,財務(wù)工?作需要進?一步深化?。一是?成本費用?控制的形?勢越來越?嚴峻,壓?力層層傳?遞的體制?還沒有形?成。隨著?中石油a?股回歸上?市,來自?資本市場?的監(jiān)管和?壓力越來?越大,同?時國家所?得稅新條?例的頒布?,加大了?對企業(yè)的?費用開支?的監(jiān)管力?度,而且?,社會輿?論對央企?的監(jiān)督越?來越強勢?,集團公?司黨組、?股份公司?管理層已?經(jīng)將降本?增效上升?到戰(zhàn)略高?度,銷售?企業(yè)將成?本費用控?制列入_?___年?的重點工?作,我們?在成本費?用控制中?受到的內(nèi)?外部監(jiān)管?力度越來?越大。從?目前情況?看,我們?的成本費?用管理中?還存在一?些問題:?一是投資?管理方面?,部分項?目達不到?可研要求?,一些加?油站長期?處于虧損?或關(guān)停狀?態(tài);二是?資產(chǎn)方面?,資本性?支出擠占?費用,資?產(chǎn)處置不?規(guī)范,一?次性盤虧?數(shù)額較大?;三是人?工成本方?面,各項?補貼名目?繁多、標?準不統(tǒng)一?、規(guī)定不?明確,公?司間相互?攀比;四?是非生產(chǎn)?性支出方?面,四項?管理性費?用控制不?嚴,標準?不一。五?是成本費?用的壓力?目前主要?集中在機?關(guān)本部,?沒有實現(xiàn)?壓力的逐?級傳遞。?二是會?計工作的?內(nèi)涵日趨?復(fù)雜,會?計基礎(chǔ)工?作還不適?應(yīng)會計體?系發(fā)展的?需要。會?計準則和?股份公司?會計手冊?今年已經(jīng)?進行了調(diào)?整,變化?非常大,?隨著經(jīng)濟?業(yè)務(wù)的日?趨復(fù)雜,?我們的監(jiān)?管手段、?控制意識?和管理環(huán)?境短期內(nèi)?還難以適?應(yīng)新形勢?的需要,?主要體現(xiàn)?在對庫存?油品、銷?售價格、?資產(chǎn)處置?和賬外資?產(chǎn)的管理?還不夠重?視、不夠?完善,對?異地租賃?、融資租?賃、大額?修理支出?和非油業(yè)?務(wù)等特殊?事項的管?理還缺乏?完備的管?理手段。?三是公?司快速發(fā)?展,財務(wù)?管理面臨?的挑戰(zhàn)越?來越大。?與公司成?立之初相?比,我們?的管理幅?度越來越?大、價值?鏈越來越?長、風險?點越來越?多、監(jiān)管?面越來越?廣、資產(chǎn)?規(guī)模越來?越大、各?方關(guān)注度?越來越高?,財務(wù)管?理面臨著?諸多挑戰(zhàn)?,管理的?難度越來?越大,進?入了一個?風險聚集?的時期,?稍有放松?,財務(wù)風?險就會釋?放,進一?步演變?yōu)?事故。這?一方面要?求我們財?務(wù)人員不?斷提高綜?合素質(zhì),?另一方面?必須緊縮?地市營銷?中心的財?權(quán),適度?下放相應(yīng)?的事權(quán),?各級機構(gòu)?要切實擔?負起確保?財務(wù)安全?的責任。?三__?__工作?安排_?___是?公司發(fā)展?的關(guān)鍵一?年,也是?財務(wù)工作?適應(yīng)新形?勢、促進?新發(fā)展的?關(guān)鍵一年?,我們根?據(jù)集團公?司、股份?公司和板?塊的整體?部署,結(jié)?合公司的?發(fā)展戰(zhàn)略?,提出了?____?工作思路?,即:“?以集團公?司、股份?公司財務(wù)?工作部署?為導(dǎo)向,?緊緊圍繞?公司發(fā)展?戰(zhàn)略,切?實履行各?級財務(wù)機?構(gòu)和財務(wù)?隊伍的職?責,狠抓?財務(wù)現(xiàn)場?管理和信?息化建設(shè)?,確保財?務(wù)安全,?進一步提?高核算質(zhì)?量,努力?建設(shè)高素?質(zhì)財務(wù)隊?伍,促進?財務(wù)工作?的和諧、?健康發(fā)展?,追求卓?越業(yè)績,?為實現(xiàn)公?司效益最?大化努力?奮斗。”?概括起來?講為“六?抓”、“?兩創(chuàng)”。?一是抓?財務(wù)現(xiàn)場?安全:大?力加強資?金資產(chǎn)的?現(xiàn)場管理?力度,運?用稽查、?清算、預(yù)?案和考核?等多種手?段,逐步?實現(xiàn)數(shù)據(jù)?安全到現(xiàn)?場安全再?到本質(zhì)安?全的轉(zhuǎn)變?,同時通?過進一步?加大內(nèi)控?執(zhí)行力度?,實現(xiàn)人?、財、物?和管理的?安全。?抓信息:?重點要抓?好網(wǎng)上報?銷系統(tǒng)、?定額管理?系統(tǒng)、資?金管理系?統(tǒng)、財務(wù)?7.0系?統(tǒng)和財務(wù)?人員信息?系統(tǒng)的推?廣和使用?,以信息?系統(tǒng)為紐?帶,實現(xiàn)?信息資源?的共享,?實現(xiàn)綜合?流程的優(yōu)?化,進一?步提高勞?動效率。?抓核算?:要依托?財務(wù)7.?0系統(tǒng)上?線的契機?,繼續(xù)修?訂和完善?費用核算?手冊等各?項規(guī)章制?度,進一?步規(guī)范會?計核算、?明確統(tǒng)一?非油業(yè)務(wù)?、融資租?賃等特殊?事項處理?的方式方?法,加強?稽核力度?,嚴肅執(zhí)?行新會計?準則,嚴?肅財經(jīng)紀?律,規(guī)避?會計風險?。抓隊?伍:重點?要加強庫?、站兩個?層面財務(wù)?隊伍的培?養(yǎng),運用?技能培訓(xùn)?、職業(yè)規(guī)?劃、晉級?制度、職?業(yè)道德教?育機制和?幫扶共建?等多種手?段,不斷?提高基層?隊伍的凝?聚力和執(zhí)?行力。同?時要加強?總會計師?工作能力?和職業(yè)操?守的培養(yǎng)?,促進總?會計師綜?合素質(zhì)的?提高。?抓發(fā)展:?未來兩至?三年,財?務(wù)工作要?全面實現(xiàn)?責權(quán)明晰?、管理統(tǒng)?一、運行?高效、執(zhí)?行有序和?環(huán)境和諧?的目標,?要求我們?從現(xiàn)在起?必須做好?規(guī)劃,為?未來財務(wù)?工作的和?諧、健康?發(fā)展奠定?基礎(chǔ)。首?先,要積?極推進財?務(wù)“三統(tǒng)?一”建設(shè)?,實現(xiàn)組?織、制度?和流程的?統(tǒng)一;其?次,要優(yōu)?化財務(wù)環(huán)?境,對上?要與集團?公司、股?份公司和?板塊
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