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文檔簡介
第第頁數(shù)學教研室學期工作計劃
數(shù)學教研室學期工作計劃1
本學期我校教研工作的指導思想是:以面對全體同學、使同學全面進展、主動進展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題討論,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務(wù)實作風,強化指導服務(wù)職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)進展。
一、抓學習,強討論,不斷推動課堂教學改革
1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。
課程改革是進一步深化教育教學改革全面推動素養(yǎng)教育的重要舉措,全體老師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應(yīng)的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。2、開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高老師教學教研水平。新的教育形勢要求老師不能墨守陳規(guī)。要成為一個討論型的老師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思索,要有調(diào)查分析,要進行實時的總結(jié)。思索怎樣才能真正建立和諧的師生關(guān)系,讓同學成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,美滿的人。本學期要求每位老師結(jié)合自己的教學實際寫教學反思。每單元1篇,每學期不少于8篇。學期末每位老師要整理出1-2篇優(yōu)質(zhì)教學案例、教學論文、教育故事、教學反思。學校推舉優(yōu)秀教學案例、論文和教育故事、教學反思參與市區(qū)教研室組織的評比活動,期末獲獎狀況納入老師積分,望全體老師積極參與,并力爭取得好成果。
二、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性。
1、教研組教學教研計劃。
學校各班級分高、中、低設(shè)立三個教研組,各教研組依據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。老師個人應(yīng)依據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結(jié),老師個人的教研工作計劃和總結(jié)應(yīng)納入教學工作計劃和總結(jié)之中。
2、定期召開教研會議
(1)定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關(guān)材料、指導安排教研工作。
(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點?;顒觾?nèi)容要具體記錄并上報教研室。
3、堅持集體教研活動。
教研組每兩周至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內(nèi)容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討溝通及理論學習。教研組長須依據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分預備?;顒舆^程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應(yīng)積極參加和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內(nèi)容記錄實時上報教研室。
4、學校充分發(fā)揮骨干老師在教科研中的帶頭作用,區(qū)級骨干老師每人需要有一個教研專題或參加一項課題討論,每年至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例,主講一節(jié)討論課。市級以上(含市級)骨干老師每人需要主持一個教研專題,每期至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例,主講一節(jié)討論課或?qū)W術(shù)報告。其余老師需要依據(jù)學校要求積極參與教研活動,總結(jié)教學閱歷,爭當骨干老師。長期沒履行義務(wù)的骨干老師,將依據(jù)學校有關(guān)規(guī)定,取消骨干老師資格。
三、進一步做好教研,提高老師科研意識和技能。
新型的老師應(yīng)當是一名科研型的老師,走教科研結(jié)合的道路,是培育新型老師的最為有效的途徑。教學不應(yīng)再是純粹的教學活動,需要圍繞肯定的討論專題開展,需要有明確的討論方向,有計劃、有過程、有結(jié)論;學校要求人人有討論課題,凡有試驗課題的老師要廣泛搜集資料,扎扎實實進行試驗。區(qū)級以上的試驗課題需要定期向全體老師進行展示,接受大家的評價,要求試驗老師學期初要有試驗計劃,試驗過程中要設(shè)立教科研學習試驗記錄,其中相關(guān)教科研知識學習不少于10篇,課題試驗記錄不少于10次,學期末要有階段性試驗總結(jié)。真正做一個反思型、討論型的老師.并積極做好省市級重點試驗課題的指導與管理,積極做好省、市、各級課題的立項和結(jié)題工作。
四、開展"達標課、示范課、優(yōu)質(zhì)課"教學討論活動,樹立榜樣和旗幟,提高老師的教學水平。
(一)每學期初第一個月,兩名骨干老師主講主講一節(jié)示范課,明確本學期課堂教學的方法以及努力方向,使每位老師開好頭,起好步。(二)每學期初第二個月達標課:由新老師主講。按課堂教學的一般原那么和規(guī)范上課,達到常規(guī)教學標準,符合一個合格老師的教學水平。
(三)每學期初第三個月公開課:在達標課和示范課的基礎(chǔ)上,學校以此評出本期優(yōu)質(zhì)課,發(fā)給優(yōu)質(zhì)課證書。
(四)每學期未達標的老師上一節(jié)考評課,學校及本教研組老師參加聽評,有關(guān)教研組長和骨干老師要予以輔導,力求提高快、效果好。到外地聽課學習的老師,回校后要上一節(jié)能表達新的教學思想的匯報課。
(五)為了激勵全體老師相互學習,共同提高,也為了便于期末優(yōu)秀教研組的評比,教科室對"三課"的聽課狀況以教研組為單位量化統(tǒng)計并實時公布。同時要求每位老師每學期聽評課應(yīng)達到10節(jié)以上。
(六)凡在活動結(jié)束時,還沒有上達標課的老師按沒有完成工作任務(wù)處理,達標課按不合格處理。
本學期主要活動
九月份:
1、成立教研組,學習學校教學教研計劃。制訂教研組教研計劃。
2、開展教研活動。課題討論小組組織制定活動計劃
3、開展示范引領(lǐng)課活動
十月份:
1、開展達標課活動
2、課題討論小組開展活動
十一月份:
1、優(yōu)質(zhì)課評比活動
2、課題討論小組開展活動
十二月份:
總結(jié)前期教研閱歷,繼續(xù)開展教研課活動。
元月份:
1、各教研組工作總結(jié)。
2、上交相關(guān)資料。
數(shù)學教研室學期工作計劃2
又是新的一學期開始了,為了使我校的教研工作做得更好,為了每位老師能夠盡快成長起來,我們將積極的投入到本學期的教研工作中去,積極的做好本學期的教研工作,在數(shù)學學科里開展更加適合本學科的相關(guān)活動。
一、主要工作目標:
1、進一步提高老師的職業(yè)道德。
2、進一步加強教學常規(guī)的檢查和教學進度。質(zhì)量的監(jiān)控。
3、大力推動數(shù)學學科中的討論性學習,本學期開展關(guān)于學科教學資源的整合,校本課程的開發(fā)這兩個方面的討論爭論。
4、指導和援助老師提高,特別是加強對青年老師的培育力度,積極開展好教學的相關(guān)評比活動。
二、主要工作和措施:
1、加強《老師職業(yè)道德》的學習,提高老師的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
2、以"課改"為契機,深入開展教研工作,加強教學常規(guī)管理,全面提高老師教學水平和教育教學質(zhì)量。
(1)加強教學常規(guī)檢查,要求老師做到按時上課。下課,做一個同學喜愛的老師。
(2)加強老師對新課標的學習,推舉本教研組老師學習一本有助于提高業(yè)務(wù)水平的專著。
(3)抓好備課,寫好每一節(jié)課的`反思和教學得失,提高教育教學技能。仔細總結(jié)個人的教育教學心得體會和一些點滴閱歷,積極的撰寫論文。案例。
(4)繼續(xù)抓好數(shù)學學科的教育教學質(zhì)量,做好"培優(yōu)輔差"的工作,特別是對"學困生"的關(guān)注。
(5)以教研為手段,開展關(guān)于學科教學資源的整合,校本課程的開發(fā)的教學討論,進一步提高課堂教學質(zhì)量。
(6)指導和援助老師提高,特別是對青年老師的培育和提高。組織老師間相互聽課,開展評議,相互促進。
三、重點工作:
1、以開展教研活動為契機,促進本組老師進一步的轉(zhuǎn)變教育教學觀念,加強學科知識間的整合,積極推動新課程改革,全面提高教學質(zhì)量。加強理論學習。把握《數(shù)學課程標準》新的教學理念,組織學習爭論生活即數(shù)學的教育理論,努力把握這些理論的精髓和實質(zhì),用以指導課題討論實踐。
2、關(guān)注同學生活。從同學所處的學校、家庭、社會等現(xiàn)生活中,有目的地收集和挖掘與生活親密相關(guān)的數(shù)學問題,把這些問題移進課堂,通過對現(xiàn)行教材資源合理利用,使數(shù)學教學活動貼近同學現(xiàn)實生活,使同學的數(shù)學知識實時在日常生活得到應(yīng)用和驗證。
3、聯(lián)系生活實際重組教材。把教材中缺少生活氣息的題材改編成同學感愛好的、活生生的題目,力求將新知的呈現(xiàn)方式寓于生活現(xiàn)象,貼近同學生活閱歷,使同學發(fā)覺數(shù)學就在身邊,從而提高同學用數(shù)學思想來看待實際問題的技能。
4、創(chuàng)設(shè)生活化的教學情境。創(chuàng)設(shè)生活化的課堂情境,。依據(jù)教學內(nèi)容的安排和同學身心進展水平的特點,采納語言直觀、實物演示、游戲教學等教學手段,創(chuàng)設(shè)課堂的生活情景,使抽象的數(shù)學問題詳細化,以更便捷的方式溝通書本知識面與數(shù)學家現(xiàn)象的聯(lián)系,激發(fā)同學的學習愛好。
5、加強數(shù)學應(yīng)用技能的教學。提高數(shù)學應(yīng)用技能是提高數(shù)學素養(yǎng)的關(guān)鍵,一方面重視數(shù)學概念的演化過程教學,在數(shù)學家概念教學中表達從實踐中來到實踐中去的原那么,使同學弄清數(shù)學概念的發(fā)生、進展過程,弄清概念在現(xiàn)實生活中的背景及其演化后的一般意義。
6、教學內(nèi)容安排符合同學身心進展水平的特點。采納語言直觀、實物演示、游戲教學等教學手段,創(chuàng)設(shè)課堂的生活情景,使抽象的數(shù)學問題詳細化,以更便捷的方式溝通書本知識與數(shù)學現(xiàn)象的聯(lián)系,激發(fā)同學的技能,提高同學解決問題的技能。讓同學在自主參加、合作探究中拓展實踐思路,不斷享受勝利的體驗,從而感受制造過程中的無限樂趣。
四、工作安排:
1、組織好廣東省教研課題"問題解決"課題研討活動,推舉2人參與我校每期需要進行的公開觀摩研討溝通課(4周)。
2、組織課題討論成果的閱歷總結(jié)。
3、本學期開展一次巧算競賽活動(15周),提高同學對學習數(shù)學的愛好。
4、做好省"問題解決"課題討論的階段性總結(jié)(12月底),總結(jié)學期來"問題解決"課題討論進展狀況。
5、繼續(xù)開展數(shù)學"課堂教學評價"和"生命化教育"等課題討論。
6、繼續(xù)搞好學校文化建設(shè),好黑板報。每月中旬完成。板報標題以學校規(guī)定為準。詳細安排:9月(1期)何燕。10月(2期)趙榮鴿。11月(3期)周素琴。12月(4期)彭丹。1月(5期)秦曉萍。
7、作業(yè)批改品種有兩個一課一練和數(shù)學練習本。一課一練與教學同步批改。兩種作業(yè)每月批改次數(shù)要求達到20次。
數(shù)學教研室學期工作計劃3
一、工作目標
以新課程理念為指導,在全面實施素養(yǎng)教育和新課標的過程中,加大課改力度,深化教學方法和學習方式的探究;強化教學討論的服務(wù)意識、有效意識、質(zhì)量意識。引領(lǐng)老師走“輕負擔,高效益”的教學之路。正確處理改革、進展創(chuàng)新與教學質(zhì)量的關(guān)系,繼續(xù)探究符合新課程理念的學校數(shù)學教學方法。加強數(shù)學師資隊伍建設(shè),通過開展各種主題化系列教研活動以及師徒結(jié)對等活動來提高我區(qū)數(shù)學老師的整體素養(yǎng),從而提高我區(qū)學校數(shù)學教學的質(zhì)量。
二、主要措施
1、依據(jù)新課程改革的詳細目標,結(jié)合本學科的特點,大膽地進行教學方法、學習方式的探究與引領(lǐng)。
2、以課堂教學討論為中心,關(guān)注教學常態(tài),重心下移,加大教學視導〔調(diào)研〕的頻度。繼續(xù)加強學科跟蹤式教學視導,積極關(guān)注、扶持薄弱學校的學科進展,促進全區(qū)學科教育均衡進展。
3、深入課改試驗基地校,與試驗基地校的老師共同研討校本課程,綜合實踐活動、教育評價等熱點、難點的專題討論,力爭教研工作有一個新突破。
4、繼續(xù)完善學校數(shù)學網(wǎng)站和學校數(shù)學博客建設(shè)。積極探究網(wǎng)上教研,拓展教研時空范圍,提高教研效率。充分利用網(wǎng)站和教育博客開展網(wǎng)上教研活動,如:評課、議課、教學視導的反饋與溝通等。要求學科帶頭人培育對象、學科中心組成員和學校數(shù)學科組長要有個人博客。
5、要加大教研工作力度,整合能量,加強對課改工作的服務(wù)和指導;進一步落實校本教研制度,構(gòu)建素養(yǎng)教育下的課堂教學模式。
6、進行全區(qū)學校數(shù)學優(yōu)質(zhì)課競賽,給老師提供展示才華的舞臺,讓一批有才華的老師脫穎而出。
7、切實抓好新課程試驗的師資培訓工作,開展以新課程改革為重點的講座、學科培訓、教材分析、質(zhì)量分析等活動。
三、主要工作安排〔第二學期行事歷〕
周次
時間
內(nèi)容
說明
第1周
2月21日-2月27日
召開學科會議,布置新學期工作和質(zhì)量分析
第2周
2月28日-3月6日
集體教學視導
第3周
3月7日-3月13日
跟蹤式教研
第4周
3月14日-3月20日
集體教學視導
第5周
3月21日-3月27日
跟蹤式教研、送課活動
第6周
3月28日-4月3日
集體教學視導
第7周
4月4日-4月10日
清明節(jié)放假1天,專題講座。
第8周
4月11日-4月17日
集體教學視導
第9周
4月18日-4月24日
跟蹤式教研
第10周
4月25日-5月1日
勞動節(jié)放假1天集體教學視導
第11周
5月2日-5月8日
送課活動
第12周
5月9日-5月15日
集體教學視導,專項素養(yǎng)抽查〔時間末定〕
第13周
5月16日-5月22日
跟蹤式教研
第14周
5月23日-5月29日
集體教學視導
第15周
5月30日-6月5日
兒童節(jié)學校放假1天
第16周
6月6日-6月12日
集體教學視導
第17周
6月13日-6月19日
端午節(jié)放假1天
第18周
6月20日-6月26日
集體教學視導
第19周
6月27日-7月3日
學年復習考試
第20周
7月4日-7月10日
學年復習考試
數(shù)學教研室學期工作計劃4
依據(jù)省市縣教科研工作精神和要求,朱倉學校數(shù)學教學教研工作繼續(xù)落實以全面提高教育教學質(zhì)量,扎實推動素養(yǎng)教育為中心,以構(gòu)建現(xiàn)代化、規(guī)范化、高效化的朱倉學校數(shù)學教育體系為目標,以構(gòu)建高效的學校數(shù)學課堂為抓手,加強服務(wù)與管理,全面提升老師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學質(zhì)量。主要工作是:
一、加強備課工作
(一)加強備課的實效性。組織部分教學骨干,嘗試備課資源的開發(fā),既發(fā)揮集體的聰慧,又充分利用網(wǎng)絡(luò)資源;既減輕老師書寫的負擔,又最大效益地發(fā)揮備課成果的作用。
(二)引導各校開展"有效備課"的探究討論,讓每一位老師都能夠經(jīng)過自己的思索進行備課,備出或修改出真正適合自己班級的教案,備出有自己獨特風格的教案。努力提高老師們的備課技能,拓寬備課的視野,加強備同學、備教具學具的環(huán)節(jié),充分預備好課堂教學中所需的物品。轉(zhuǎn)變上課不用教案,備課只是應(yīng)付檢查,教后備課等不良現(xiàn)象。
(三)對老師備課狀況和教案運用狀況進行調(diào)研,加大推門聽課的頻率,核實教案的運用狀況,切實改進只用教學策略的"形",不落實策略的"神"的現(xiàn)象??梢圆杉{說課答辯的形式進行檢查。
二、加強同學作業(yè)管理
(一)引導各校對同學作業(yè)狀況加強管理,引導老師用科學的方法布置同學完成作業(yè)。
1、課堂作業(yè):老師在課堂上要盡量留出時間讓同學做作業(yè),老師對部分同學的作業(yè)要實時批閱,實時評價,樹立同學的作業(yè)信心,調(diào)動同學做作業(yè)的積極性。作業(yè)的批改要當天完成,必需用正楷字書寫。每學期除完成基礎(chǔ)訓練習題外,需要完成40次以上的課堂作業(yè)。部分單元如空間與圖形部分、統(tǒng)計與概率部分不便于布置書面作業(yè)的,可以運用基礎(chǔ)訓練(或配套練習冊)的相關(guān)部分當做課堂作業(yè),需要全批全改。
2、家庭作業(yè):一、二班級同學不留書面家庭作業(yè)。三至六班級應(yīng)按規(guī)定布置回家作業(yè)。強調(diào)分層要求,提高正確率。即:有些題目有些同學可以不做;凡要求做的題目需要書寫仔細、解題正確,還要愛護好作業(yè)本。家庭作業(yè)的批改可以采納多種形式完成。(家庭作業(yè)的量肯定要和其他老師協(xié)商布置,不要同時布置大量的書面作業(yè)。)盡量布置一些實踐性的作業(yè),給同學設(shè)置機會用所學的數(shù)學知識解決生活中的問題,切實提高同學學習數(shù)學的愛好和積極性。
3、數(shù)學周記:每學期16次,低班級老師要分類別布置并指導到位,高班級可以適當開放些,老師全批全改。
4、基礎(chǔ)訓練:除了作為書面作業(yè)具體批閱以外,其余部分必需全批全改。但是批改的形式可以依據(jù)教學的實際狀況敏捷進行。
5、實踐作業(yè):一方面要依據(jù)教材內(nèi)容、同學特點布置統(tǒng)一的比如測量、購買、調(diào)查等應(yīng)用知識與技能的內(nèi)容,另一方面要指導同學用恰當?shù)姆绞絹肀磉_實踐作業(yè)的內(nèi)容。切忌用單純的計算練習代替實踐作業(yè)。
6、數(shù)學手抄報:繼續(xù)探究數(shù)學手抄報的形式和內(nèi)容,提高同學辦手抄報的愛好,建議每位同學每學期至少出2張以上的手抄報。
7、情景作業(yè):各單位依據(jù)學校的實際狀況敏捷運用,在不增加同學的課業(yè)負擔的前提下,盡量運用情景作業(yè)。
8、"小先生"作業(yè):引導部分學校在中高班級開展同學自主作業(yè):老師點撥,同學自己設(shè)置,自己布置,自行批閱,切實提高同學的作業(yè)愛好,同時加強同學的班級管理技能。
(二)加強管理,重在實效。教研室將對同學的作業(yè)進行專項檢查,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室的管理職能,強化邊遠基層完小的作業(yè)規(guī)范,促使均衡進展。
三、深入開展課堂教學討論
(一)切實抓好學校數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評比、學校數(shù)學教學技能評比活動。今年繼續(xù)組織全鄉(xiāng)學校數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評比、學校數(shù)學教學技能評比活動,并使之成為每年一次的常規(guī)活動,并借優(yōu)質(zhì)課評比,狠抓策略的落實、高效課堂的討論,熬煉教學能手、教學新秀并培育一批青年骨干老師,給其壓擔子提供機會,初步形成朱倉學校數(shù)學老中青結(jié)構(gòu)合理的骨干老師群體,并使之布局合理,在部分范圍內(nèi)發(fā)揮最大的帶動示范作用。
(二)聯(lián)研活動,在互幫互學方面下功夫,多方位促成中小與完小之間的小型教研活動的開展,切實研討課堂教學的效率問題,探討在不占用別的學科時間的前提下如何完成教學任務(wù),如何落實"高效"的問題。今年的重點要落實完小,活動在完小,切實清除一部分薄弱學校,促進課堂教學討論在基層完小全面開展,全面開花、結(jié)果。
(三)教研員、學科帶頭人課堂教學展示與研討活動。教研員在適當?shù)臅r機要發(fā)揮課堂教學的展示與示范作用。
(四)以課堂教學達標驗收活動,促教學策略面上的深入推動與討論。課堂教學達標活動的效果特別明顯,全方位地促進了大部分老師討論課堂教學,本學年的落實重點是將教學策略運用與討論推向深入,讓數(shù)學教學策略落實到課堂上,使每一位老師能夠比較嫻熟地運用教學策略;以"高效"為出發(fā)點,積極引導老師們敏捷地運用教學策略,切實提高課堂教學效益;堅決杜絕只學其"形"而不領(lǐng)悟其"神"做法。
四、主題研討活動
(一)利用網(wǎng)絡(luò)主題研討活動。充分發(fā)揮先進的電教媒體的作用,組織全體老師開展網(wǎng)上主題論壇活動:網(wǎng)上備課、網(wǎng)上聽評課、網(wǎng)上評比等。以市教科研中心方正平臺為依托積極構(gòu)建掩蓋朱倉學校的教研網(wǎng)絡(luò)平臺,積極構(gòu)建學校數(shù)學骨干老師群,促進骨干老師成長。
(二)繼續(xù)深入討論復習與練習課教學策略在基層農(nóng)村完小的實踐問題。
(三)高效教學研討活動。組織學校內(nèi)部,學校之間開展多方位的有效備課、高效課堂教學展示、實效性作業(yè)等活動。
五、強化師訓,狠抓青年老師的指導與培育
(一)今年老師培訓工作要切實組織好鎮(zhèn)級培訓活動,加強教材培訓的實效性。繼續(xù)探究融教材分析、先導課觀摩、評課與講座于一體的教材培訓模式;繼續(xù)擴大教材培訓的范圍,將聽講座與備、說、講、評課結(jié)合起來,將教材培訓和教學研討結(jié)合起來。同時要引導組織好基層的培訓學習活動。切實從全面、全體、時效、學習成本等方面下功夫。
(二)抓實青年老師訓導,培育新一批的骨干老師團隊,
1、切實組織好青年老師的"學走路"工程,讓青年老師在最短的時間內(nèi)熟識學校數(shù)學教學的一般規(guī)律,教研室要切實落實好完小對青年老師的領(lǐng)路工作。組織青年老師討論活動有:課堂教學比武和達標、教科研工作培訓、教學理論與實踐論壇等。
2、三年內(nèi)新老師聽課學習活動。三年內(nèi)新老師當前首要的問題是"如何把數(shù)學課上得規(guī)范、有效"。重點還是讓他們多聽課,多學習,多參加教研活動,有時可以讓他們承受部分教研任務(wù)。
3、青年老師教學基本功素養(yǎng)的培育。主要包括教學設(shè)計、解題技能、口頭表達、三筆字等。
4、加強老師職業(yè)道德的培育,形成終身做老師的信念,把老師作為事業(yè)來做而不是作為謀生的手段。
六、提升學校校本教研工作質(zhì)量
教研室將大力組織各單位的的校本教研工作,重點引導完小能積極主動地開展一些解決一些小問題、實際問題的校本教研活動。爭取發(fā)覺一些勝利閱歷和存在問題,進一步推動我鄉(xiāng)各校的教研工作均衡、優(yōu)質(zhì)、和諧地進展,進一步提升廣闊老師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),全面提高教學質(zhì)量。
(一)加強教研組建設(shè)。各單位要加強校本教研的機構(gòu)建設(shè),理順管理體制。
(二)切實做好計劃,依據(jù)學校實際狀況仔細落實計劃,把計劃落實作為學校、教研室的一個重點工作,直至形成一項常規(guī)工作。
(三)加強檔案建設(shè)。把各類教研活動資料妥當保存,并規(guī)范裝訂,總結(jié)閱歷,以利于下一步的數(shù)學教學、教研活動的開展
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