2020年幼兒園后勤工作總結范本

2020年幼兒園后勤工作總結范工作匯報/工作計劃/行政后勤工作總結Modelofkindergartenlogisticsworkin2020姓名： 單位： 日期： 行政后勤工作總結2020年幼兒園后勤工作總結范本r總結簡介：總結主要對已做過的工作進行一次全面系統(tǒng)的檢查、評價、分析和研究，并分析工作的不足，從而得出經驗并引以為戒。總結與計劃相輔相成，以總結經驗Ii為基礎，工作安排為依據來完善計劃制訂。本內容可以放心修改調整或直接使用。I【篇一】幼兒園的后勤工作是一件煩瑣的服務性工作，事情雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”，我園的后勤管理工作從目前狀況來看，各崗位能嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，但也存在不足之處，下面就各項工作做一總結。一、 膳食管理膳食管理工作是保教工作的基礎，也是家長最為關心的問題，在過去的一年里，我園的保健醫(yī)生認真的計算幼兒營養(yǎng)所需量，制定每日配膳單，在每季的營養(yǎng)測查中，幼兒所需營養(yǎng)都能達到標準。定期開展每月一次的伙委會，共同探討膳食管理問題。在伙委會上，由保健醫(yī)向家長詳細的介紹食譜制定的依據以及每天營養(yǎng)的搭配，并認真聽取了家長的建議和意見。由教師填寫每天的膳食反饋表，根據反饋意見及時更改食譜。在今年，又增加了油條、大餅等自制主食。采買人員嚴格的按照配量進行購買，在采買中，從來不買腐爛變質等便宜貨。二、 保育工作這一學年，制定了幼兒生活常規(guī)管理與教育常規(guī)管理，使之形成文字性材料；加強了幼兒常規(guī)的培養(yǎng)，如飯前便后洗手、飯后擦嘴等，并使之逐步形成了習慣；行政后勤工作總結在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衛(wèi)生消毒技能的培訓，并在日常工作中教師之間進行了互相切磋。在冬季幼兒外出時，及時為幼兒穿好外套，以防由于室內外溫差太大，幼兒患病。在衛(wèi)生方面加大了檢查力度，保育員衛(wèi)生意識加強了，全園衛(wèi)生比去年上了一個新臺階。三、 財務工作與財產管理、維修認真的做好了收托費、發(fā)獎金工作；認真記錄各種帳目，做到帳實相符、帳證相符；嚴把資金使用關，協助園長搞好經濟結算。開學初，對全園各崗的物品進行了清查登記，對大型物品每月進行檢查并了解其使用情況，出現問題隨時解決；對班內物品的領取實行了登記，初步建立了物品領取登記手續(xù)。四、 衛(wèi)生保健配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔并做了認真記錄、 分析和統(tǒng)計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作達到。針對冬季流行性感冒，及時為全園幼兒服用板蘭根水，按期、按時做好各種疫苗的接種，使接種率達到了；認真作好晨、午檢工作，杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發(fā)生；嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，加強了衛(wèi)生管理的力度。五、 安全保衛(wèi)工作根據我園的實際情況進行了開、關門制度。加強門衛(wèi)值班制度，閑雜人等一律不準進入，生人找人一律問清原因并登記。每月檢查大型玩具的使用情況，定期召開安全會議，增強教師安全意識，嚴防各類安全事故在我園發(fā)生。行政后勤工作總結以上就是我今年在后勤部的總結，在今后的工作中，我會不斷探索實踐，不斷總結反思，在部門更出色地完善各項工作！【篇二】后勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎，是做好教育教學工作的保障。本學期在校領導的關心、指導下，我園各方面工作都取得了一定的成績。首先以園務計劃為指導，全面解讀、領會《幼兒園教育教學指導綱要（試行）》于《指南》的教育精神，堅持加快發(fā)展為主題，以改革創(chuàng)新為動力，以科學管理為手段，全體后勤人員以團結、協作、友好的精神，認真完成了各項工作。一、 校園建設1、 暑期，完成了教學樓、午睡樓的粉刷、裝修及各類維修；同時對食堂進行了提升改造。2、 根據擴班需求進行了相應采購。3、 組織教師完成墻壁的繪畫，美化了園部各走廊。4、 創(chuàng)設了多公能室、會議室、體育器械室、資料室、電腦室及財務室。二、 后勤隊伍建設1、堅持毎周召開保育員、保健醫(yī)生、后勤人員相關例會。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜志上有關教養(yǎng)方面的經驗介紹、 “托幼機構常用物品消毒常規(guī)”和“托幼機構常見傳染病的防治” （流感、腮腺炎）以及幼兒午睡管理、保育員配班能力培訓等活動，同時通過理論學習及理論測試，逐步提高了保育員樹立正確的兒童觀、教育觀，進一步提高保教水平。在本學期我園將 11月定位保育員精彩展示月活動，第一周：保育員講故事比賽（體現保教結合），保育員在比賽中繪聲繪色的講述感動了所有教師評委；第二周：班級盥洗室觀摩；第行政后勤工作總結三周：午睡室整理觀摩（這兩項觀摩有效提高了我園各位保育員的日常工作能力和服務意識）;第四周：保育員心得交流，這項活動有效體現了本學期我園保育員師徒結對的意義。根據季節(jié)特征我園將12月、1月定位冬季保育大抽查月，重點對進餐、午睡、幼兒護理等方面進行抽查，要求每位保教人員每天必須為孩子整理7次衣著以上，保育員7:20到午睡樓開窗通風、10:30開午睡室空調并放好所有孩子的被褥，確保孩子到午睡室有暖和、舒適的環(huán)境。2、 堅持毎月召開食堂人員工作會議，組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責任制》、《食品衛(wèi)生法》、《關于切實做好中小學校安全工作的緊急通知》的通知，進一步明確各崗位的職責，日常規(guī)范操作，把幼兒的安全、健康放在首位。3、 加強指導、督促和檢查幼兒園室內外衛(wèi)生，堅持“每日一小查，每周一大查，每月一抽查”的方式，以保證給幼兒創(chuàng)設良好的環(huán)境。4、 堅持毎月召開伙委會，從而提高了我園膳食質量，提升我園的膳食管理水平。本學期園部要求食堂廚師每周創(chuàng)新并自制幼兒點心四種， 同時要求保健室以校訊通告之家長自制點心的名稱及營養(yǎng)價值，這一點得到了市、區(qū)兒保所專家的一致表揚。本學期我園還邀請了家長委員代表到食堂進行了實地參觀， 這一活動有效宣傳了我園食堂管理。5、 加強對青年教師各類傳染病知識及突發(fā)事故處理的培訓。三、材物管理1、 認真做好學期初及學期末各班級財物清點及登記。2、 堅持勤儉持園，堅持園內“教學材料購買申請”制度和“資料室材料領取”制度，并制訂了相關材料領取單。行政后勤工作總結3、 做好物品的調配工作、幼兒代辦費的結算、發(fā)放幼兒保育用品的工作。4、 每周清點食堂和資料室、保育用品的庫存，做好相應臺帳的檢查工作。5、 做好物品管理的常規(guī)工作。除在規(guī)定的日期領物外，對于園內的各類公開活動，能根據教師的需要，及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園，堅持園內“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用。6、 本學期對財產管理也漸趨規(guī)范化、制度化。對于教師所需的教學用品及時組織采購，并注意節(jié)約資金和物品的質量。每月定期與保管員對賬，檢查財產提醒保育員注意保管和愛護財產，保證財產的安全，不出現流失情況。7、 對需維修的物品及時登記及時聘請人員來園維修并登記做好記錄，對園中物品的損壞和修復情況做到心中有數。四、衛(wèi)生保健方面1、 科學合理地制定食譜、及時完成營養(yǎng)分析。2、 堅持晨間檢查、全日觀察記錄。3、 完成體格檢查并進行評價。4、 每月更換衛(wèi)生保健宣傳櫥窗，進一步向家長宣傳科學育兒的知識。5、 制定了一系列預案及制度。6、 注重了對體弱兒的管理和家園溝通。7、 9月份由保健室牽頭全園開展了“愛牙日主題活動”。8、 10月分開展了“愛糧日”主題活動?！酒縿倓傋叱鲂ｉT的我，走進社會，走進工作，對我來說，一切都是嶄新的，對環(huán)境的適應，對工作的理解每天都有所不同。經過兩月的工作，使我少了些許幼行政后勤工作總結稚，多了幾分成熟；少了些許挑燈夜讀，多了幾分奔波勞碌；少了些許純真快樂，多了幾分責任在身……辦公室行政后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經過兩月來的摸索，我逐漸熟悉并適應了自己的工作崗位，逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。作為公司六部一室中的非業(yè)務類部門，辦公室在公司中起著溝通上下、協調左右、聯系各方、照應內外的作用。辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關系最密切的部門，因此，其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對于剛剛參加工作的我來說，現階段的任務就是多學習，多思考，將領導交予的任務做實做細，擴展知識面，盡快使自己成熟起來?，F將任職以來的情況總結如下：一、工作總結（一）努力做好行政管理工作為加強公司管理，工作以來，制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度，切實通過落實各項制度，規(guī)范了工作程序。2?在集團的統(tǒng)一領導下，組織公司員工參加《建國大業(yè)》首映禮，觀看《建國大業(yè)》電影，在喜迎國慶60周年之際，讓每名員工重溫歷史，增強愛國主義和英雄主義的教育，有利于社會主義精神文明建設和人生觀構建。協助公司領導組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。 園區(qū)開工儀式有著重要意義，它不僅標志著園區(qū)各項工程的全面動工，更象征我司發(fā)展的新起點，新機遇、新挑戰(zhàn)。與管委會共同配合電視臺制作園區(qū)紀錄片。在節(jié)目錄制過程中，與電視臺行政后勤工作總結工作人員一同深入基層，了解園區(qū)現有產業(yè)結構，為深化對園區(qū)的進一步認識起著積極推動作用。同時，我也通過與管委會工作人員的積極配合，拓展了人際關系，各方面組織協調能力也有所提高，工作總結《辦公室行政后勤工作個人總結》（二）全力做好后勤保障工作1?對打印機、復印機、傳真機、計算機及網絡等辦公設備的保養(yǎng)與維護。公司建立幾月來，各種設備不斷增加，維護難度也隨之增加。為避免因設備問題影響正常工作，我堅決做到小問題即刻解決，大問題積極聯系廠家或經銷商進行維修，在最短時間內確保員工使用不受影響。辦公易耗品的保障。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。加強車輛管理，保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我司公務用車及時、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點，堅持事前申報，保障了我司公務用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境，抓好食堂餐飲工作，為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。二、 工作中的不足1?工作中沒有做好統(tǒng)籌安排，經常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。2.缺乏工作經驗，對于突發(fā)事件的處理辦法不多。3?文學功底不夠扎實，公文寫作能力有待提高。三、 今后的工作思路1."沒有規(guī)矩，不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是行政后勤工作總結一個制度健全、管理嚴格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復雜，要想從這些瑣事中抽身而出，最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率，使各項工作有據可依。辦公室對于某些具體事務可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計，這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上。2?做好行政工作首先要做好計劃，學會統(tǒng)籌安排，做到每日“朝計劃，晚總結”領導安排的事情做好記錄，逐件落實，以防遺漏。3?端正態(tài)度，銘記態(tài)度也是競爭力。我在今后的工作中要學會開動腦筋，主動思考，主動工作，提前做到。工作無小事，我要積極探索和總結適合自己的工作方法和思路，在紛繁的工作中更加游刃有余。4?對于領導安排完的任務，要做到及時反饋。5?做事要用心，細節(jié)之處方顯價值。工作中多留意別人的工作方式方法，學會發(fā)現別人的優(yōu)點，做到取長補短。6?培養(yǎng)工作熱情與責任感。要將公事當做家事，當做自己事對待，牢記工作是為自己，不是為別人，時刻激勵自己以飽滿的精神面貌干好每一項工作。7?加強公文寫作訓練，多閱讀相關書籍，勤寫勤練，努力做到所寫文章簡明扼要，易讀易懂。積極與領導進行交流，工作上和思想上出現的問題及時匯報，也希望領導