2011年度安慶市教育工會工作目標(biāo)責(zé)任制考核評分標(biāo)準(zhǔn)

----------------------------精品word文檔值得下載值得擁有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------得分：103分（自評分：97分附加分；6分）項目考核內(nèi)容分值考核標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分組織建設(shè)工作(9分)健全組織3指導(dǎo)尚未建立工會組織的企事業(yè)單位建立工會組織，未按期換屆的工會組織及時換屆。3開展調(diào)研2為搞好產(chǎn)業(yè)工會調(diào)整，完成市總工會組織建設(shè)調(diào)研任務(wù)。2干部培訓(xùn)1完成下達(dá)的工會干部崗位培訓(xùn)任務(wù)。1做實職工之家3開展“組建工會為了什么、創(chuàng)先爭優(yōu)為了什么”承諾行動調(diào)研，推進(jìn)建設(shè)職工之家、雙愛雙評雙促活動，倡導(dǎo)“走進(jìn)企業(yè)門、我們一家人”理念，選樹一批模范、先進(jìn)、合格職工之家。3經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作(11分)開展建功立業(yè)活動4動員職工創(chuàng)先爭優(yōu)，大力開展“”和重點工程勞動競賽（2分）、創(chuàng)建“工人先鋒號”（1分）、“職工節(jié)能減排競賽”（1分）三項活動,達(dá)到目標(biāo)要求。42組織開展“萬名職工職業(yè)技能比賽、崗位練兵”和合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等活動。2勞模工作2組織開展2011年安慶市級勞動模范和先進(jìn)集體評選表彰工作。21做好困難勞模幫扶救助工作達(dá)到目標(biāo)要求。勞模檔案健全。11大力弘揚勞模精神，做好勞模服務(wù)管理工作。1職工技協(xié)工作1展。1項目考核內(nèi)容分值考核標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分民主管理工作(10分)提高建制率3開展廠務(wù)公開、職工代表大會建制專項行動，實現(xiàn)所屬企事業(yè)單位廠務(wù)公開、職代會建制率達(dá)到100%。達(dá)不到的酌情扣分。3選樹示范單位3本級推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制健全（1分），組織開展創(chuàng)建廠務(wù)公開民主管理示范單位活動（選樹3家），規(guī)范和深化企事業(yè)單位廠務(wù)公開民主管理工作，有部署，有檢查，有成效（2分）。3開展民主評議2所屬企事業(yè)單位民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度健全，評議工作每年進(jìn)行一次。2推進(jìn)職工董事、職工監(jiān)事制度1推進(jìn)設(shè)立董事會、監(jiān)事會的公司制企業(yè)建立健全職工董事、職工監(jiān)事制度。底數(shù)清、情況明、有典型、有成效。達(dá)不到要求的酌情扣分。1加強對改制企業(yè)的指導(dǎo)1在推進(jìn)國企改革改制和企事業(yè)發(fā)展中有效發(fā)揮了民主管理機制作用。因發(fā)揮作用不力導(dǎo)致職工群體性上訪事件的不得分。1宣傳教育工作(11分)開展社會主義核心價值主題教育活動2配合市總開展職工思想狀況的調(diào)查工作。2認(rèn)真組織實施職工“學(xué)《規(guī)劃》、知會情”知識競賽活動。全面實施職工素質(zhì)工程建設(shè)3完成市總下達(dá)2011年省級“職工書屋”建設(shè)任務(wù)（1分）。開展“讀書強素質(zhì)，建功在宜城”職工書屋主題教育活動，做好申報推薦“職工書屋”建設(shè)教育主題活動的表彰工作（1分）。3開展職工讀書等五個一活動：職工讀一本書，撰寫一篇讀書心得，倡導(dǎo)做一件好事，舉辦一次讀書學(xué)習(xí)報告會或演講會，進(jìn)行一次讀書學(xué)習(xí)成果展示或?qū)W習(xí)心得交流會；組織干部職工參加“鐵人杯”全國職工工會知識競賽活動（1分）。文明行業(yè)創(chuàng)建工作2抓住省、市級第三屆文明行業(yè)評比表彰的契機，開展文明行業(yè)窗口競賽及才藝展示活動，提升創(chuàng)建水平。2加強宣傳工作，完成工會報刊征訂任務(wù)2開展慶五一和加強對工人階級、模范人物以及工會工作的宣傳，繼續(xù)完成市總下達(dá)的工會系統(tǒng)新聞宣傳工作任務(wù)；積極完成《工人日報》、《安徽工人日報》征訂任務(wù)。11積極開展職工文體活動2舉辦慶“五一”和迎接建黨90周年文藝演出活動；積極開展各種文體活動；配合省總開展慶祝建黨90周年“文藝巴士進(jìn)基層巡演”等系列活動。2項目分值考核標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分工會法律工作(11分)2創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)有計劃、有部署、有落實，規(guī)模以上企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員組建率達(dá)90%以上，規(guī)模以上企業(yè)工會勞動法律監(jiān)督委組建率達(dá)到80%以上。2推進(jìn)《安徽省集體合同條例》實施2宣傳和推動《安徽省集體合同條例》等法律法規(guī)，舉辦培訓(xùn)班或講座。11推進(jìn)工資集體協(xié)商工作。4已建工會企業(yè)基本建立集體合同制度，在企業(yè)中積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度建設(shè)。41組織工會干部和職工參加工會系統(tǒng)“六五“普法學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考試。1協(xié)調(diào)勞動關(guān)系2推動勞動爭議調(diào)解委員會的規(guī)范化、制度化建設(shè)。建立健全企業(yè)工會勞動法律監(jiān)督組織。2職工保障工作(10分)2繼續(xù)做好困難職工、農(nóng)民工的培訓(xùn)、職介、宣傳和就業(yè)工作。2組織好送溫暖活動4繼續(xù)開展向困難職工送溫暖活動，并取得較好的社會效果（3分）。健全困難職工檔案（1分），不規(guī)范的酌情扣分。4開展第十二屆“育才關(guān)懷”行動2大力開展育才關(guān)懷行動，幫助困難職工及農(nóng)民工子女上大學(xué)。2開展職工互助保險工作2努力開展職工互助保險工作，不斷提高參保面。當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)沒有完成酌情扣分。11項目考核內(nèi)容分值考核標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分職工勞動保護(hù)工作(9分)開展“安康杯”活動4在全國安全生產(chǎn)月期間，號召各企事業(yè)單位開展形式多樣的安全生產(chǎn)活動（2分）；積極組織所屬企事業(yè)單位參加“安康杯”競賽活動，做到活動有計劃、有部署、有內(nèi)容、有檢查、有總結(jié)（2分）。4安全生產(chǎn)教育宣傳培訓(xùn)工作2分）2夏季“送清涼”活動1夏季組織慰問基層班組（科室），開展向一線職工送清涼活動。1加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查2加強工會勞動保護(hù)監(jiān)督員隊伍建設(shè)，所屬企事業(yè)單位建立健全群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查組織；及時上報并參與生產(chǎn)事故調(diào)查、處理。2女職工工作(7分)女職工組織建設(shè)33女職工專項集體合同2女職工專項集體合同簽訂率達(dá)到95%，注重簽約與履約并重。做好女職工“四期”保護(hù)工作。建立單親、困難女職工檔案，開展一次系統(tǒng)內(nèi)幫扶活動。2“學(xué)比爭創(chuàng)”活動2對所屬單位開展的女職工“建功立業(yè)工程”、“素質(zhì)提升工程”，開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議等活動進(jìn)行指導(dǎo)，完成下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。2財務(wù)工作（4分）4指導(dǎo)所屬基層工會加強財務(wù)管理。4經(jīng)審工作（4分）4指導(dǎo)所屬基層工會開展經(jīng)審工作，發(fā)揮經(jīng)審組織作用。4項目考核標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分加強工會自身建設(shè)(14分)2定期向黨委（黨組）匯報工會工作（1分）。黨委（黨組）專題研究工會工作不少于一次（1分）。2爭取同級行政支持2主動與行政聯(lián)系，解決一、兩個以上本產(chǎn)業(yè)職工關(guān)心的實際問題。21在工會開展重大活動中，支持工會工作。11在制定涉及本產(chǎn)業(yè)職工切身利益政策時，充分聽取工會意見。1加強產(chǎn)業(yè)工會建設(shè)2產(chǎn)業(yè)工會規(guī)章制度齊全（1分）、落實到位（1分）。2參加會議制度2未經(jīng)批準(zhǔn)不參加市總工會會議的，缺席酌情扣分。2加強工會調(diào)查研究工作2做好工會統(tǒng)計年報工作，并按要求完成統(tǒng)計任務(wù)（1分）。完成《安徽工運》、《中國工運》等刊物征訂任務(wù)（1分）。22完成市總下達(dá)的調(diào)研任務(wù)，按要求上報理論（調(diào)研）文章（1分）；每月至少上報1篇信息（1分）。2獎勵加分(10分)創(chuàng)新工作4圍繞2011年工會工作目標(biāo)責(zé)任書，特別是在黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，推進(jìn)“黨建帶動工建，做實職工之家，爭當(dāng)勞動之星，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”，取得良好成效的創(chuàng)新項目申請加分。單項加分分值為2分，累計加分最高為4分。4產(chǎn)業(yè)黨委（黨組