2023業(yè)務(wù)助理上半年工作總結(jié)（3篇）

第7頁共7頁2023?業(yè)務(wù)助理?上半年工?作總結(jié)?今年年初?，我通過?人才招聘?，在__?__公司?得到了自?己的第一?份工作，?帶著對事?業(yè)的激情?和對新生?活懵懂的?情愫，我?走上了公?司業(yè)務(wù)助?理的工作?崗位。?作為一名?尚未走出?大學校門?、專業(yè)并?不十分對?口，且沒?有任何工?作經(jīng)驗大?學生來講?，一切都?是陌生而?新鮮的。?工作中，?我一直虛?心求教，?恪盡職守?，努力做?好本職工?作。在過?去的一年?里，雖沒?有轟轟烈?烈的戰(zhàn)果?，但也算?經(jīng)歷了一?段不平凡?的考驗和?磨礪，對?于每一個?追求進步?的人來說?，都免不?了會在工?作當中對?自己進行?一番“盤?點”，也?算是對自?己的一種?鞭策。?1、制定?并落實相?關(guān)人事管?理制度?初到公司?，適逢結(jié)?構(gòu)重組，?____?結(jié)合自身?環(huán)境制定?了與公司?發(fā)展及執(zhí)?行相匹配?的一系列?人事管理?制度，并?由我負責?公司的考?勤統(tǒng)計工?作。在執(zhí)?行過程中?，我能夠?盡快適應(yīng)?公司的政?策安排，?盡可能做?到實事求?是地統(tǒng)計?考勤，每?月初以統(tǒng)?計數(shù)據(jù)為?依據(jù)，及?時為員工?飯卡進行?充值，為?大家做好?后勤保障?工作。?2、歸檔?人事檔案?我知道?，及時更?新各兄弟?公司及相?關(guān)往來單?位的通訊?資料對于?公司的業(yè)?務(wù)發(fā)展有?著至關(guān)重?要的作用?，因此我?從未把人?事檔案詳?盡、準確?的歸檔整?理工作當?成一般的?人事工作?來對待。?我能夠做?到分別以?紙板和電?子版?zhèn)浞?，嚴格審?查全體員?工檔案，?對資料不?齊全的一?律補齊，?并及時將?最新的信?息復印并?分發(fā)給_?___公?司各位領(lǐng)?導及辦事?員備查使?用。3?、為員工?繳納社保?費及住房?公積金，?管理人才?、社保及?公積金帳?戶由于?我本人也?是剛剛參?加工作，?對社會保?險、住房?公積金以?及人事局?人才檔案?管理工作?的具體政?策和執(zhí)行?程序可以?說完全不?熟悉。面?對每個月?的報表和?一年里頻?繁的人事?增減變動?，我知道?只有做到?勤問、勤?學、勤動?腦、勤動?手才能勝?任這項工?作。社會?保險、住?房公積金?和人事檔?案工作完?成的好壞?直接關(guān)系?到每一位?員工切身?利益的得?失，關(guān)系?到企業(yè)信?譽的優(yōu)劣?以及企業(yè)?與員工之?間關(guān)系的?和諧與否?。公司領(lǐng)?導將這樣?舉足輕重?的工作交?給我，是?對我工作?能力的信?任和考驗?。為了不?辜負這份?信任，我?大膽工作?，不懂就?問，得到?了多位負?責人事管?理工作和?財務(wù)管理?工作前輩?們的指導?和幫助。?此外，我?自己也常?常瀏覽政?府服務(wù)部?門的官方?網(wǎng)站或通?過現(xiàn)場請?教政府辦?事員的方?式學習提?高，得以?進一步開?展工作。?如今，?我已經(jīng)能?獨立并熟?練地完成?跟單、業(yè)?務(wù)咨詢、?和人才這?三部分業(yè)?務(wù)助理任?務(wù)的常規(guī)?性工作。?這是與每?位同事地?積極配合?和熱心幫?助分不開?的，希望?在下半年?工作中能?夠提高自?己業(yè)務(wù)方?面的能力?，為公司?創(chuàng)造更高?的價值。?202?3業(yè)務(wù)助?理上半年?工作總結(jié)?（二）?時光如梭?，不知不?覺中來_?___園?服務(wù)中心?工作已有?半年了。?在我看來?，這是短?暫而又漫?長的一年?。短暫的?是我還來?不及掌握?的工作技?巧與專業(yè)?知識，時?光已經(jīng)流?逝；漫長?的是要成?為一名優(yōu)?秀的業(yè)務(wù)?助理人員?今后的路?必定很漫?長。回?顧當初在?招聘會上?應(yīng)聘公司?客服崗位?的事就像?發(fā)生在一?樣；不過?如今的我?已從懵懂?的學生轉(zhuǎn)?變成了肩?負工作職?責的__?__工，?對業(yè)務(wù)工?作也由陌?生變成了?熟悉。?很多人不?了解業(yè)務(wù)?工作，認?為它很簡?單、單調(diào)?、甚至無?聊，不過?是接下電?話、做下?記錄、沒?事時上上?網(wǎng)罷了；?其實不然?，要做一?名合格、?稱職的業(yè)?務(wù)助理人?員，需具?備相關(guān)專?業(yè)知識，?掌握一定?的工作技?巧，并要?有高度的?自覺性和?工作責任?心，否則?工作上就?會出現(xiàn)失?誤、失職?狀況；當?然，這一?點我也并?不是一開?始就認識?到了，而?是在工作?中經(jīng)歷了?各種挑戰(zhàn)?與磨礪后?，才深刻?體會到。?下面是?我這半年?來的主要?工作內(nèi)容?1、業(yè)?主收房、?入注裝修?等手續(xù)和?證件的辦?理以及業(yè)?主資料、?檔案、鑰?匙的歸檔?；其中交?付園區(qū)共?____?戶，辦理?交房手續(xù)?____?戶，辦理?裝修手續(xù)?____?戶，入住?業(yè)主__?__戶；?2、接?受各方面?信息，包?括業(yè)主、?裝修單位?、房產(chǎn)公?司、施工?單位等信?息，在做?好記錄的?同時通知?相關(guān)部門?和人員進?行處理，?并對此過?程進行跟?蹤，完成?后進行回?訪；3?、函件、?文件的制?作、發(fā)送?與歸檔，?目前年度?工作聯(lián)系?單發(fā)函_?___份?，整改通?知單__?__份；?溫馨提示?____?份；部門?會議紀要?____?份，大件?物品放行?條___?_余份。?在完成?上述工作?的過程中?，我學到?了很多，?也成長了?不少1?、工作生?活中體會?到了細節(jié)?的重要性?。細節(jié)因?其“斜，?往往被人?所輕視，?甚至被忽?視，也常?常使人感?到繁瑣，?無暇顧及?。在__?__的工?作生活中?，我深刻?體會到細?節(jié)疏忽不?得，馬虎?不得；不?論是擬就?公文時的?每一行文?字，每一?個標點，?還是領(lǐng)導?強調(diào)的服?務(wù)做細化?，衛(wèi)生無?死角等，?都使我深?刻的認識?到，只有?深入細節(jié)?，才能從?中獲得回?報；細節(jié)?產(chǎn)生效益?，細節(jié)帶?來成功；?2、工?作學習中?拓展了我?的才能；?當我把上?級交付每?一項工作?都認真努?力的完成?時，換來?的也是上?級對我的?支持與肯?定。前兩?天剛制作?完畢的圣?誕、__?__園區(qū)?內(nèi)布置方?案是我自?己做的第?一個方案?，當方案?通過主管?的認可后?，心中充?滿成功的?喜悅與對?工作的激?-情；至?于接下來?食堂宣傳?欄的布置?還有園區(qū)?標識系統(tǒng)?和___?_園區(qū)內(nèi)?的布置方?案，我都?會認真負?責的去對?待，盡我?所能的把?他們一項?一項的做?的更好。?在__?__年下?半年里，?我要努力?改正過去?半年里工?作中的缺?點，不斷?提升，加?強以下幾?個方面的?工作4?、加強學?習業(yè)務(wù)的?基本知識?，提高客?戶服務(wù)技?巧與心理?，完善客?服接待流?程及禮儀?；5、?加強文案?、會務(wù)等?制作能力?；拓展各?項工作技?能，如學?習PHO?TOSH?OP、c?orel?draw?軟件的操?作等；?6、進一?步改善自?己的性格?，提高對?工作耐心?度，更加?注重細節(jié)?，加強工?作責任心?和培養(yǎng)工?作積極性?；7、?多與各位?領(lǐng)導、同?事們溝通?學習，取?長補短，?提升自己?各方面能?力，跟上?公司前進?進的步伐?。很幸?運剛從學?校畢業(yè)就?可以加入?____?園這個可?愛而優(yōu)秀?的團隊，?綠城的文?化理念，?管家部的?工作氛圍?已不自覺?地感染著?我、推動?著我；讓?我可以在?工作中學?習，在學?習中成長?；也確定?了自己努?力的方向?。此時此?刻，我的?最大目標?就是力爭?在新的半?年工作中?挑戰(zhàn)自我?、超越自?我，取得?更大的進?步！謝謝?大家，我?的工作總?結(jié)完畢?2023?業(yè)務(wù)助理?上半年工?作總結(jié)（?三）_?___年?上半年，?我部門在?公司總經(jīng)?理、各科?室的共同?領(lǐng)導與指?導下，按?照公司章?程的要求?和部署，?堅持以“?穩(wěn)步發(fā)展?，重點突?破”為重?要指導思?想，以保?持部門工?作流程的?完善化，?正規(guī)化，?人員組建?穩(wěn)定化為?發(fā)展目標?，以培養(yǎng)?新舊接替?互幫互助?為出發(fā)點?，結(jié)合部?門實際，?克服工作?中存在的?困難，基?本完成了?各項工作?任務(wù)?，F(xiàn)?將我部門?____?上半年業(yè)?務(wù)工作總?結(jié)如下：?一、部?門基本情?況截止?目前，我?部門有：?外貿(mào)業(yè)?務(wù)員、單?證、內(nèi)務(wù)?、以及客?戶服務(wù)人?員共__?__人。?并由總經(jīng)?理親理總?的原則指?導工作。?總經(jīng)理助?理協(xié)同安?排相關(guān)事?宜。公司?進出口部?從___?_年組建?以來，不?斷進行嘗?試更新、?更強、更?有優(yōu)勢、?風險更低?、更具國?際業(yè)務(wù)化?的貿(mào)易結(jié)?算方式。?截至__?__年底?，逐步由?簡單單一?的t/t?結(jié)算，轉(zhuǎn)?讓信用證?拓進到直?開信用證?，代理出?口業(yè)務(wù)等?。貨物?直接出口?到___?_國、_?___東?、___?_洲、_?___國?、印__?__尼西?亞、__?__港等?東南__?__國家?和地區(qū)，?為進一步?進入國際?市場積累?了寶貴經(jīng)?驗。同時?，公司總?經(jīng)理也給?與我部門?極大支持?。在協(xié)調(diào)?部署各展?會的同時?，親赴國?外與外商?進行面對?面的商務(wù)?洽談活動?。并指導?和調(diào)控公?司銷售由?原來的主?內(nèi)銷原則?逐步轉(zhuǎn)變?為以出口?創(chuàng)匯、搶?占國際市?場為銷售?主旨的營?銷理念。?靈活多變?的經(jīng)營管?理模式，?使我進出?口部業(yè)績?穩(wěn)步提升?。本年?年度末，?公司直接?出口銷售?產(chǎn)品計_?___碼?；累計銷?售金額為?：___?_萬美元?。二、?以創(chuàng)新思?維為先導?，加強團?隊業(yè)務(wù)競?爭力就?企業(yè)而言?，我國目?前的優(yōu)秀?企業(yè)大都?在市場