2023會(huì)計(jì)崗位工作心得總結(jié)模板（3篇）

第10頁(yè)共10頁(yè)2023?會(huì)計(jì)崗位?工作心得?總結(jié)模板?會(huì)計(jì)實(shí)?務(wù)工作中?有各種各?樣的崗位?，尤其在?大公司，?崗位劃分?的更細(xì)致?，根據(jù)常?見(jiàn)的會(huì)計(jì)?崗位，我?總結(jié)了各?崗位會(huì)計(jì)?的主要工?作內(nèi)容。?主要是思?路，希望?與大伙交?流并分享?經(jīng)驗(yàn)。?一、稅務(wù)?會(huì)計(jì)1?、對(duì)每月?國(guó)、地稅?正常應(yīng)去?辦的經(jīng)常?性業(yè)務(wù)做?一個(gè)筆記?，理順每?月正常業(yè)?務(wù)，臨時(shí)?性業(yè)務(wù)有?個(gè)記錄，?做完后也?要有個(gè)標(biāo)?記。正常?業(yè)務(wù)每月?都看一下?筆記，這?樣防止漏?項(xiàng)。2?、認(rèn)證專(zhuān)?用發(fā)票或?運(yùn)費(fèi)發(fā)票?時(shí)自己每?月弄一張?紙，每次?認(rèn)證通過(guò)?的發(fā)票份?數(shù)都寫(xiě)到?紙上，月?低與主管?稅務(wù)機(jī)關(guān)?清單核對(duì)?(份數(shù)與?可抵扣稅?額)，也?便于隨時(shí)?統(tǒng)計(jì)已認(rèn)?證份數(shù)。?3、說(shuō)?說(shuō)認(rèn)證吧?，一般來(lái)?說(shuō)增值稅?一般納稅?人，現(xiàn)在?都是在發(fā)?票開(kāi)具之?日起__?__天內(nèi)?認(rèn)證，所?說(shuō)的__?__天不?是按整月?計(jì)算的，?而是按一?天一天算?的。比?如我們是?銷(xiāo)貨方，?購(gòu)貨方取?得增值稅?專(zhuān)用發(fā)票?時(shí)如發(fā)現(xiàn)?我銷(xiāo)貨方?所開(kāi)具發(fā)?票上列明?的他方基?本資料有?誤，如果?購(gòu)貨方未?認(rèn)證，需?購(gòu)貨方出?具一份情?況說(shuō)明，?我方主管?稅務(wù)機(jī)關(guān)?才予以批?準(zhǔn)我銷(xiāo)貨?方當(dāng)月作?廢或次月?開(kāi)具紅字?專(zhuān)用發(fā)票?。如果?購(gòu)貨方認(rèn)?證后，要?求退票，?需購(gòu)貨方?主管稅務(wù)?機(jī)會(huì)出具?一份進(jìn)貨?退出證明?單(退貨?證明)，?我銷(xiāo)貨方?主管稅務(wù)?機(jī)關(guān)才予?以批準(zhǔn)當(dāng)?月作廢，?或次月沖?紅。4?、通用稅?收繳款書(shū)?(稅票子?)稅局開(kāi)?具，只要?在征期內(nèi)?繳納就不?用作廢重?開(kāi)，但開(kāi)?戶(hù)行要求?在兩天內(nèi)?繳納，所?以如果加?蓋不清晰?，銀行不?給走的話(huà)?很麻煩，?銀行一般?都用第二?聯(lián)核對(duì)印?鑒，所以?這種一份?單子有好?幾張的情?況，銀行?核對(duì)哪張?，就把哪?張加蓋的?更清晰些?就可以了?。抄報(bào)稅?時(shí)如果出?現(xiàn)一點(diǎn)點(diǎn)?小的差頭?兒，結(jié)果?就會(huì)多往?反于稅局?和單位之?間，所以?加強(qiáng)細(xì)節(jié)?，減少差?錯(cuò)出現(xiàn)。?二、工?資會(huì)計(jì)?在取錢(qián)分?錢(qián)的時(shí)候?，回來(lái)分?錢(qián)時(shí)有兩?點(diǎn)：1?、成“達(dá)?”的一定?讓取錢(qián)的?辦事人員?當(dāng)面數(shù)一?下，是否?是___?_張每達(dá)?。誰(shuí)都不?差一張兩?張的，但?當(dāng)面不查?清，過(guò)后?少個(gè)一張?半張的事?兒不好。?2、對(duì)?準(zhǔn)鉛筆數(shù)?，在獎(jiǎng)金?表上用鉛?筆數(shù)注明?取錢(qián)部門(mén)?要取的合?計(jì)總金額?減去扣款?。就是要?標(biāo)上凈額?，因?yàn)橛?好多表格?數(shù)值累加?得來(lái)總數(shù)?，有時(shí)還?要減去扣?款，發(fā)錢(qián)?時(shí)人多比?較忙亂，?沒(méi)時(shí)間一?一核對(duì)，?所以提前?寫(xiě)好鉛筆?數(shù)，比如?鉛筆數(shù)寫(xiě)?好___?_元，辦?事人員來(lái)?取錢(qián)時(shí)就?讓他查好?____?元，如果?回去后數(shù)?碰不上用?鉛筆數(shù)來(lái)?找，鉛筆?數(shù)代表發(fā)?到手的金?額。金額?都要提前?算好。?到單位時(shí)?碰一下錢(qián)?的總數(shù)，?如果此時(shí)?與要發(fā)的?金額對(duì)不?上，說(shuō)明?在銀行與?回來(lái)的途?中的錯(cuò)誤?，如果總?金額對(duì)上?了，分到?最后分多?或分少了?錢(qián)了，那?說(shuō)明是分?的過(guò)程中?的錯(cuò)誤，?去銀行取?錢(qián)之前一?定要先算?準(zhǔn)取回來(lái)?的數(shù)＝發(fā)?到各部室?、車(chē)間的?凈數(shù)。?三、材料?會(huì)計(jì)這?些理論上?是沒(méi)有的?，不是借?，不是貸?，而是實(shí)?踐中得出?來(lái)的。?1、稽核?是每月最?日常的工?作，每月?原材料月?末稽核，?業(yè)務(wù)量很?多，在去?庫(kù)房稽核?的過(guò)程中?一定要看?準(zhǔn)料單上?的數(shù)字，?如果不清?楚一定要?描一下，?如果回來(lái)?后看不清?要用于加?減的那一?聯(lián)的單子?的金額，?最后肯定?碰不上大?數(shù)，材料?按計(jì)劃價(jià)?入庫(kù)的時(shí)?候就沒(méi)辦?法碰上數(shù)?。切記一?定要描。?2、抓?對(duì)，每月?計(jì)劃成本?法核算下?的料單要?抓對(duì)，采?購(gòu)部的那?聯(lián)與大庫(kù)?稽核回來(lái)?的那聯(lián)要?抓隊(duì)(一?式幾聯(lián)是?復(fù)寫(xiě)來(lái)的?，所以號(hào)?碼肯定是?一致的抓?對(duì))，如?果采購(gòu)部?的聯(lián)次有?，而大庫(kù)?的聯(lián)次沒(méi)?有就是說(shuō)?明大庫(kù)沒(méi)?有驗(yàn)收，?或材料沒(méi)?到，就掛?在途。如?果采購(gòu)部?的聯(lián)次沒(méi)?有，而大?庫(kù)的聯(lián)次?有，那肯?定是暫估?的聯(lián)次，?發(fā)票未到?，而材料?到了，要?暫估入庫(kù)?，次月沖?暫估，發(fā)?票來(lái)時(shí)正?常入。抓?對(duì)可以按?號(hào)碼分，?如單子號(hào)?碼為65?8320?，就看百?位和十位?數(shù)字，即?32，把?32的單?子放到一?起，同樣?33的或?34的8?5的，說(shuō)?的是百位?和十位數(shù)?字一致的?都放在一?起，擺一?桌面，最?后一堆一?堆的抓，?這樣抓對(duì)?是最快的?，當(dāng)然了?，我說(shuō)的?這種是業(yè)?務(wù)量較大?的情況下?，如果業(yè)?務(wù)量小的?話(huà)怎么抓?都有理。?四、往?來(lái)崗位：?應(yīng)收、應(yīng)?付、其他?應(yīng)收、其?他應(yīng)付、?預(yù)收、預(yù)?付(往來(lái)?會(huì)計(jì))?企業(yè)最日?常的業(yè)務(wù)?就是付款?了，付款?可以有以?下幾道嚴(yán)?格的審批?手續(xù)，這?樣付款環(huán)?節(jié)會(huì)更加?嚴(yán)密。?1、審有?無(wú)合同，?沒(méi)有采購(gòu)?合同肯定?不予付款?。2、?審年初有?無(wú)計(jì)劃，?如果年初?各部室、?車(chē)間沒(méi)有?計(jì)劃的話(huà)?肯定不予?付款。?3、審以?前有無(wú)往?來(lái)關(guān)系，?以前付款?后，銷(xiāo)貨?或提供勞?務(wù)的收款?方的收款?收據(jù)是否?開(kāi)具，前?款未清、?后款不付?，前款應(yīng)?收回的收?據(jù)未清，?后款不予?支付。?4、借款?單上有無(wú)?相關(guān)部門(mén)?及財(cái)務(wù)部?領(lǐng)導(dǎo)簽字?，簽字不?全，或借?款單填寫(xiě)?有誤者不?予付款。?5、看?往來(lái)賬上?此戶(hù)的賬?面貸方數(shù)?是否大于?要付款數(shù)?，因企業(yè)?一般都是?批量付款?來(lái)發(fā)票時(shí)?，借：?材料采購(gòu)?等科目?應(yīng)交稅費(fèi)?-應(yīng)交增?值稅(進(jìn)?項(xiàng)稅額)?等科目.?貸：應(yīng)?付賬款-?____?戶(hù)付款?時(shí)：借?：往來(lái)?貸：銀行?存款如?果不看往?來(lái)賬上貸?方金額是?否大于付?款數(shù)，就?很有可能?發(fā)生多付?款，即成?為預(yù)付款?，債權(quán)。?如果當(dāng)月?末前采購(gòu)?部門(mén)承諾?發(fā)票肯定?能到的情?況下可以?考慮先付?款，否則?不行五?、總賬會(huì)?計(jì)一般?來(lái)說(shuō)總賬?會(huì)計(jì)要做?好以下幾?的方面的?工作：?1、搞好?財(cái)務(wù)核算?，嚴(yán)格執(zhí)?行各項(xiàng)經(jīng)?費(fèi)開(kāi)支標(biāo)?準(zhǔn)。2?、負(fù)責(zé)各?項(xiàng)會(huì)計(jì)事?務(wù)處理，?正確設(shè)置?會(huì)計(jì)科目?，數(shù)字真?實(shí)憑證完?整，裝訂?整齊，字?跡清晰，?報(bào)賬及時(shí)?。3、?及時(shí)正確?編制會(huì)計(jì)?報(bào)表，賬?表相符，?認(rèn)真分析?，有情況?要說(shuō)明，?按時(shí)上報(bào)?。4、?經(jīng)常檢查?收支情況?，分析費(fèi)?用升降原?因，提合?理化建議?，及時(shí)向?領(lǐng)導(dǎo)反映?本單位經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)情?況。5?、嚴(yán)格執(zhí)?行結(jié)算紀(jì)?律，及時(shí)?清理債權(quán)?債務(wù)。?6、做好?會(huì)計(jì)檔案?管理工作?，做到安?全、保密?。7、?認(rèn)真__?__執(zhí)行?《會(huì)計(jì)法?》、《企?業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)?則》及財(cái)?經(jīng)紀(jì)律的?有關(guān)規(guī)定?。20?23會(huì)計(jì)?崗位工作?心得總結(jié)?模板（二?）-年?，本人在?黨總支、?分管行長(zhǎng)?、會(huì)計(jì)主?管的關(guān)心?指導(dǎo)下，?配合營(yíng)業(yè)?室各位主?任，認(rèn)真?執(zhí)行營(yíng)業(yè)?室“以會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工?作規(guī)范化?管理為中?心，以提?高會(huì)計(jì)核?算質(zhì)量，?防范金融?風(fēng)險(xiǎn)為重?點(diǎn)，扎扎?實(shí)實(shí)地開(kāi)?展工作”?的這一工?作主線(xiàn)，?經(jīng)過(guò)營(yíng)業(yè)?室全體人?員的精誠(chéng)?合作和自?身的不懈?的努力，?營(yíng)業(yè)室各?方面的工?作都有了?不同程度?的提高，?我自身也?得到了更?好的鍛煉?。截止-?年___?_月__?__日營(yíng)?業(yè)室儲(chǔ)蓄?存款達(dá)_?___萬(wàn)?元，比年?初新增_?___萬(wàn)?元，新增?代發(fā)工資?戶(hù)___?_戶(hù)。尤?其是今年?____?月份儲(chǔ)蓄?專(zhuān)柜存款?突破了億?元大關(guān)，?新創(chuàng)儲(chǔ)蓄?專(zhuān)柜歷史?最高。現(xiàn)?將我本人?在-年一?季度的工?作情況總?結(jié)匯報(bào)如?下：1?、加快思?想觀(guān)念的?轉(zhuǎn)變經(jīng)?過(guò)-年的?崗位調(diào)整?，我本人?被聘任為?“8級(jí)執(zhí)?行會(huì)計(jì)師?”，在新?的崗位面?前，我一?再告戒自?己盡快找?準(zhǔn)位置、?進(jìn)入角色?，因?yàn)闋I(yíng)?業(yè)室不允?許有無(wú)所?事事的人?。卸掉了?部分管理?方面的擔(dān)?子，我把?精力集中?到抓前臺(tái)?業(yè)務(wù)和產(chǎn)?品營(yíng)銷(xiāo)上?，尤其是?對(duì)儲(chǔ)蓄存?款及相關(guān)?新產(chǎn)品的?營(yíng)銷(xiāo)，更?是緊抓不?敢松懈。?進(jìn)入-年?，通過(guò)認(rèn)?真學(xué)習(xí)領(lǐng)?會(huì)我行的?一系列職?工大會(huì)、?中層干部?會(huì)議及我?行的第一?次“經(jīng)營(yíng)?分析會(huì)議?”的會(huì)議?精神，新?一屆領(lǐng)導(dǎo)?班子超常?規(guī)、跳躍?式發(fā)展的?嶄新思路?，既激發(fā)?了營(yíng)業(yè)室?全體人員?的工作熱?情，同時(shí)?也拓寬了?我本人的?工作思路?。“求生?存”壓力?變成了動(dòng)?力。在勞?動(dòng)競(jìng)賽中?以求生存?、促發(fā)展?為主題，?不斷加大?工作力度?，在充分?挖掘各方?面潛力的?基礎(chǔ)上，?針對(duì)實(shí)際?情況，站?在快速發(fā)?展的高度?上，我和?營(yíng)業(yè)室主?任客觀(guān)分?析了面對(duì)?存款增量?份額與其?它行的差?距，在會(huì)?計(jì)主管的?指導(dǎo)下詳?細(xì)制定了?工作計(jì)劃?和方案，?切實(shí)遵循?行黨總支?確立的“?大發(fā)展、?大市場(chǎng)、?大營(yíng)銷(xiāo)”?的工作思?路，在土?地補(bǔ)償資?金歸集、?職工買(mǎi)斷?資金代發(fā)?、收復(fù)失?去的代發(fā)?工資陣地?、集團(tuán)企?業(yè)工資源?頭上及來(lái)?兗投資商?找突破點(diǎn)?，鞏固擴(kuò)?大了營(yíng)業(yè)?室的客戶(hù)?群體。營(yíng)?業(yè)室作為?核算主體?行，是全?行各項(xiàng)工?作的樞紐?，是全行?會(huì)計(jì)核算?的中心。?要提高我?行的會(huì)計(jì)?管理水平?和會(huì)計(jì)核?算質(zhì)量，?必須從營(yíng)?業(yè)室的會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工?作抓起。?按照內(nèi)部?控制制度?的要求，?通過(guò)對(duì)營(yíng)?業(yè)室不同?崗位、不?同業(yè)務(wù)種?類(lèi)進(jìn)行認(rèn)?真分析，?重新制定?和細(xì)化了?崗位職責(zé)?，調(diào)整了?輪崗制度?，嚴(yán)格了?操作流程?，制定了?錢(qián)箱現(xiàn)金?管理辦法?、錢(qián)箱單?證管理辦?法、證券?業(yè)務(wù)管理?辦法、憑?證整理裝?訂辦法、?會(huì)計(jì)差錯(cuò)?考核辦法?等一系列?管理規(guī)定?。明確專(zhuān)?人對(duì)錢(qián)箱?現(xiàn)金、單?證、重點(diǎn)?會(huì)計(jì)科目?及帳戶(hù)進(jìn)?行實(shí)時(shí)監(jiān)?控，確保?出現(xiàn)問(wèn)題?，及時(shí)發(fā)?現(xiàn)，及時(shí)?解決。同?時(shí)通過(guò)制?定二次分?配辦法，?將營(yíng)業(yè)室?人員的績(jī)?效工資與?業(yè)務(wù)量、?存款任務(wù)?完成、核?算質(zhì)量、?服務(wù)質(zhì)量?、勞動(dòng)紀(jì)?律等內(nèi)容?相結(jié)合，?打破了分?配上的“?小鍋飯”?“小平均?”，促進(jìn)?了各項(xiàng)任?務(wù)目標(biāo)的?完成和服?務(wù)質(zhì)量、?核算質(zhì)量?的提高。?2、以?身作則，?努力學(xué)習(xí)?內(nèi)控制度?，提高工?作效率。?-年本?人和營(yíng)業(yè)?室主任在?分管行長(zhǎng)?、會(huì)計(jì)主?管的要求?及指導(dǎo)下?嚴(yán)格按照?內(nèi)控制度?的要求，?研究不同?業(yè)務(wù)量、?不同業(yè)務(wù)?種類(lèi)的崗?位設(shè)置和?勞動(dòng)組合?形式，重?新制定細(xì)?化了會(huì)計(jì)?崗位職責(zé)?，嚴(yán)格了?操作流程?，并根據(jù)?不同的營(yíng)?業(yè)人員經(jīng)?辦的業(yè)務(wù)?權(quán)限，確?定相應(yīng)的?職責(zé)。同?時(shí)，根據(jù)?上級(jí)行的?要求和我?行各網(wǎng)點(diǎn)?的實(shí)際情?況，今年?先后參與?制定了錢(qián)?箱現(xiàn)金管?理辦法、?錢(qián)箱單證?管理辦法?、證券業(yè)?務(wù)管理辦?法及憑證?裝訂管理?辦法、會(huì)?計(jì)差錯(cuò)考?核辦法等?一系列規(guī)?章制度，?進(jìn)一步規(guī)?范各網(wǎng)點(diǎn)?帳務(wù)，使?我行的核?算手續(xù)更?加嚴(yán)密，?業(yè)務(wù)辦理?程序更加?安全科學(xué)?，做到了?相互制約?、職責(zé)分?明。強(qiáng)化?了內(nèi)部控?制，提高?了工作效?率。在日?常工作中?，通過(guò)主?動(dòng)觀(guān)察和?總結(jié)，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題和?業(yè)務(wù)操作?中不合理?的地方，?都能及時(shí)?給主任和?主管匯報(bào)?，并能及?時(shí)給柜員?和網(wǎng)點(diǎn)提?醒，起到?了警示建?議作用。?3、努?力提高自?身服務(wù)和?業(yè)務(wù)素質(zhì)?。優(yōu)質(zhì)?文明服務(wù)?是金融行?業(yè)永恒的?話(huà)題，但?如何落實(shí)?行動(dòng)上，?徹底改變?我行社會(huì)?形象，營(yíng)?業(yè)室全體?人員確實(shí)?動(dòng)了一番?腦筋。一?是擺正位?置，靠服?務(wù)贏得客?戶(hù)，靠客?戶(hù)吸收存?款，靠存?款保住飯?碗。消除?了思想上?的松懈和?不足，徹?底更新了?觀(guān)念，以?客戶(hù)滿(mǎn)意?為標(biāo)準(zhǔn)，?自覺(jué)規(guī)范?自己的行?為，認(rèn)真?落實(shí)我行?各項(xiàng)服務(wù)?措施。二?是把業(yè)務(wù)?技術(shù)和熟?練程度作?為衡量服?務(wù)水平尺?度，苦練?基本功，?加快業(yè)務(wù)?辦理的速?度，避免?失誤，把?握質(zhì)量。?雖然我們?營(yíng)業(yè)室盡?心盡力的?搞服務(wù)，?但是，因?各種因素?，營(yíng)業(yè)室?的服務(wù)質(zhì)?量仍是不?盡人意。?三是努力?學(xué)習(xí)新業(yè)?務(wù)知識(shí)大?力拓展業(yè)?務(wù)營(yíng)業(yè)室?的業(yè)務(wù)領(lǐng)?域，創(chuàng)造?良好的發(fā)?展環(huán)境。?對(duì)于我本?人來(lái)講，?盡力做到?了“三個(gè)?服務(wù)”。?一是給客?戶(hù)服好務(wù)?，由于我?主要任務(wù)?是分管前?臺(tái)，柜員?幾乎每天?都有不好?處理的業(yè)?務(wù)和客戶(hù)?介紹給我?，本著“?客戶(hù)就是?____?”的意識(shí)?，每次我?都能-的?讓客戶(hù)滿(mǎn)?意而歸，?有一些較?難處理的?事情，我?都是帶著?禮物主動(dòng)?上門(mén)，最?終看到的?都是客戶(hù)?滿(mǎn)意的笑?臉。就這?樣，有的?客戶(hù)甚至?已經(jīng)和我?交上了朋?友，也成?為了建行?的忠實(shí)客?戶(hù)。二是?給本營(yíng)業(yè)?室的柜員?服好務(wù)，?不論柜員?業(yè)務(wù)、設(shè)?備出現(xiàn)了?問(wèn)題，我?都能主動(dòng)?解決，柜?員身體不?適、家庭?不順心，?我都能主?動(dòng)關(guān)心和?幫助。三?是給各網(wǎng)?點(diǎn)服好務(wù)?，因營(yíng)業(yè)?室是全行?業(yè)務(wù)的中?心樞紐，?我和各網(wǎng)?點(diǎn)的業(yè)務(wù)?聯(lián)系也較?為頻繁，?工作中不?論網(wǎng)點(diǎn)因?設(shè)備問(wèn)題?或業(yè)務(wù)問(wèn)?題找到我?，我都能?積極為他?們聯(lián)系或?者親自上?門(mén)想方設(shè)?法的幫助?他們解決?。20?23會(huì)計(jì)?崗位工作?心得總結(jié)?模板（三?）進(jìn)入?財(cái)務(wù)部做?會(huì)計(jì)，到?而今也是?有了快一?年了，而?今年上半?年也是結(jié)?束了，回?頭看，自?己工作上?的一些小?成績(jī)，自?己的改變?，讓我也?是有挺多?的感慨，?同時(shí)也是?看到自身?一些問(wèn)題?出現(xiàn)了，?有些改好?了，有些?還需要持?續(xù)的進(jìn)步?才行，同?事們也是?非常的優(yōu)?秀，在我?會(huì)計(jì)的工?作上幫了?我挺多的?，我也是?徹底融入?部門(mén)了，?對(duì)于這半?年，我也?是總結(jié)下?。本來(lái)?這一年我?也是抱著?學(xué)習(xí)的心?態(tài)，去認(rèn)?真做好工?作的，但?疫情的到?來(lái)，也是?推遲了我?做好工作?的一個(gè)想?法，畢竟?我來(lái)公司?的其實(shí)也?是只有幾?個(gè)月，適?應(yīng)了，熟?悉了，但?是說(shuō)工作?上做的多?好也是沒(méi)?覺(jué)得，同?時(shí)也是清?楚，很多?方面還是?要請(qǐng)教同?事的，不?過(guò)我也是?利用了疫?情的那段?時(shí)間，在?家里學(xué)習(xí)?，去思考?自己的工?作，但后?面疫情緩?解回到公?司做會(huì)計(jì)?工作的時(shí)?候，我也?是感受到?之前所學(xué)?，反思的?，還是有?很大的作?用，來(lái)