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文檔簡介

餐飲公司勞動合同1.合同雙方本合同由以下雙方簽訂：雇主：[餐飲公司名稱]地址：[餐飲公司地址]聯(lián)系人：[餐飲公司聯(lián)系人姓名]電話：[餐飲公司電話]Fax：[餐飲公司傳真]郵箱：[餐飲公司郵箱]職工：[職工姓名]性別：[職工性別]出生日期：[職工出生日期]身份證號碼：[職工身份證號碼]居住地址：[職工居住地址]聯(lián)系電話：[職工聯(lián)系電話]郵箱：[職工郵箱]2.雇傭期限本合同有效期自[合同生效日期]起至[雇傭期限結束日期]止。3.工作內(nèi)容根據(jù)餐飲公司的要求和職工的能力，職工將從事以下工作：[工作內(nèi)容1][工作內(nèi)容2][工作內(nèi)容3][工作內(nèi)容4]4.薪資和福利4.1工資職工在工作期間的實際月工資為人民幣[工資金額]元。4.2工作時間職工每周工作[工作小時數(shù)]小時，在雇傭期限內(nèi)每年享有[休假天數(shù)]天法定年假。4.3社會保險餐飲公司將為職工繳納下列社會保險：養(yǎng)老保險醫(yī)療保險失業(yè)保險工傷保險生育保險5.保密協(xié)議職工在合同期內(nèi)必須嚴守餐飲公司的商業(yè)機密，并且在合同結束時，職工必須交回所有有關餐飲公司的文件和信息。6.解除勞動合同餐飲公司有權在下列情況下解除本合同：職工嚴重違反公司規(guī)章制度；工作表現(xiàn)不佳；職工長期不適應工作內(nèi)容。職工有權在下列情況下解除本合同：餐飲公司沒有按時支付職工的工資；餐飲公司違規(guī)操作或出現(xiàn)嚴重問題；餐飲公司不再需要職工的勞動力。7.合同更新本合同到期后，可以根據(jù)雙方協(xié)商決定是否更新合同或簽訂新合同。如雙方未進行更新或簽訂新合同，則本合同自動終止。8.其他條款本合同未盡事宜，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其相關法律法規(guī)執(zhí)行；本合同雙方必須共同遵守中華人民共和國的法律法規(guī)及各項規(guī)定，本合同一經(jīng)簽訂，即具有合法性和約束力；本合同自雙方簽字蓋章后生效，一式兩份

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