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文檔簡介

專職護(hù)林員勞動(dòng)合同一、雙方當(dāng)事人甲方：[公司名稱]地址：[地址]法定代表人：[代表人姓名]電話：[聯(lián)系方式]乙方：[姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系方式]二、合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[合同開始日期]起至[合同結(jié)束日期]止。三、工作內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任護(hù)林員，乙方應(yīng)聘并履行下列職責(zé)：負(fù)責(zé)對(duì)森林資源、林木、野生動(dòng)植物等的保護(hù)、管理和監(jiān)督工作；完成上級(jí)主管部門交辦的各項(xiàng)任務(wù)；負(fù)責(zé)日常的巡護(hù)、防火、消防等工作；參與護(hù)林員基礎(chǔ)知識(shí)和技能的培訓(xùn)。四、工作時(shí)間和休息乙方為全職員工，每周工作[工作時(shí)間]小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的安排。乙方享有法律規(guī)定的年休假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假等合法休假權(quán)利。五、工資福利工資發(fā)放：每月以人民幣[工資金額]元整計(jì)算，工資以銀行轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放；福利待遇：包括社保、公積金等法律規(guī)定的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和防護(hù)措施甲乙雙方要密切關(guān)注護(hù)林員工作環(huán)境，制定并貫徹勞動(dòng)保護(hù)和防護(hù)措施。乙方在工作中要正確使用各種防護(hù)用品。七、合同變更和解除甲方與乙方都有變更合同和解除合同的權(quán)利。如果甲方需要變更合同內(nèi)容，必須提前與乙方協(xié)商并達(dá)成一致意見。如果各種方式均不能達(dá)成協(xié)議，則可以解除合同。八、爭議解決因履行本次勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議，甲乙兩方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成可向勞動(dòng)行政部門仲裁或者向人民法院提起訴訟解決。九、其他事項(xiàng)甲方有權(quán)對(duì)乙方工作業(yè)績進(jìn)行考核，旨在提高乙方工作的積極性和創(chuàng)造性；乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方營業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露；合同雙方認(rèn)為需要增加和完善的有關(guān)內(nèi)容，可隨時(shí)協(xié)商并另行簽署書面協(xié)議。十、合同生效本合同于甲乙雙方簽字蓋章后

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