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實習(xí)單位專題調(diào)研匯報寫作說明實習(xí)單位專題調(diào)研匯報反應(yīng)了學(xué)生對實習(xí)單位專業(yè)問題基礎(chǔ)認(rèn)識和判定,調(diào)研匯報應(yīng)結(jié)合本專業(yè)知識,對畢業(yè)實習(xí)單位進(jìn)行專題調(diào)研,如:成本核實、內(nèi)部控制、內(nèi)部審計、會計信息系統(tǒng)、企業(yè)治理、投資和融資政策、納稅計劃等某一具體領(lǐng)域進(jìn)行專題調(diào)研。調(diào)研匯報內(nèi)容必需符合科學(xué)性、邏輯性,提倡獨立思索,有自己新見解;匯報要求文字通順、書寫規(guī)范、表述正確,杜絕剽竊。為提升實習(xí)效果,為每位學(xué)生配置指導(dǎo)老師,解答學(xué)生在實習(xí)中碰到疑難問題,同時隨時掌握學(xué)生實習(xí)情況,檢驗學(xué)生實習(xí)效果??荚u形式:實習(xí)單位專題調(diào)研匯報為書面匯報,文字要求4000字以上。成績評定:成績滿分100分(按初評成績、交叉評閱成績及答辯成績加權(quán)平均計算)。實習(xí)單位專題調(diào)研匯報結(jié)構(gòu)安排1.實習(xí)單位專題調(diào)研匯報是對某一企機(jī)關(guān)管理實踐中出現(xiàn)經(jīng)典現(xiàn)象或采取管理模式進(jìn)行系統(tǒng)深入探討,其正文通常采取結(jié)構(gòu)以下:調(diào)研單位介紹、問題調(diào)查、原因剖析、啟示提議、關(guān)鍵結(jié)論。正文內(nèi)容分成5部分,安排以下:(1)調(diào)研單位介紹。關(guān)鍵交代單位基礎(chǔ)情況;內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)及財務(wù)崗位介紹。(2)問題調(diào)查。關(guān)鍵描述調(diào)研單位管理實踐中出現(xiàn)經(jīng)典現(xiàn)象、描述實踐中存在財務(wù)專業(yè)問題或優(yōu)點。(3)原因剖析。關(guān)鍵是應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)理論進(jìn)行分析和解釋。(4)啟示提議。關(guān)鍵提出對其它企機(jī)關(guān)實踐啟示和借鑒意義,同時也能夠?qū)ο嚓P(guān)部門提出政策提議。(5)關(guān)鍵結(jié)論。關(guān)鍵是整篇匯報總結(jié),應(yīng)該鮮明、精煉、完整、正確,同時也可指出研究不足和未來研究方向。實習(xí)單位專題調(diào)研匯報常見問題(1)調(diào)研匯報格式問題,學(xué)生撰寫匯報未按標(biāo)準(zhǔn)模板撰寫,很多同學(xué)未根據(jù)五部分結(jié)構(gòu)撰寫文章,將第二部分“問題調(diào)查”和第三部分“原因剖析”合并一起。同時存在很多低級錯誤,如:格式錯誤,錯別字較多,標(biāo)題過長,關(guān)鍵字不關(guān)鍵,摘要被寫成引言,用詞口語化等,說明部分同學(xué)未認(rèn)真閱讀模板說明,態(tài)度不認(rèn)真。(2)專題調(diào)研匯報不“?!?,描述內(nèi)容過于寬泛、膚淺,發(fā)覺問題及對策缺乏針對性,和調(diào)研單位并不相關(guān),文章“假大空”,說明部分同學(xué)未深入調(diào)研,存在“走馬觀花”現(xiàn)象。(3)選題視野窄,選擇“內(nèi)部控制、應(yīng)收賬款管理、存貨管理、貨幣資金管理、成本費用管理制度”視角較多,而圍繞“納稅管理、會計信息系統(tǒng)、盈余管理,工資管理制度、資產(chǎn)管理制度、利潤分配制度、會計核實組織形式,憑證種類、格式及傳輸,賬簿種類及格式,報表種類,投融資管理、內(nèi)外部審計”等角度較少。(4)內(nèi)容主次不分,對調(diào)研匯報關(guān)鍵“存在問題,處理對策”部分?jǐn)⑹龌\統(tǒng)、簡單,而圍繞調(diào)研單位介紹等花費大量筆墨。(5)分析不正確,比如:常常抨擊企業(yè)過多依靠賒銷,造成企業(yè)現(xiàn)金流困難,但卻忽略了企業(yè)生命周期理論,對于很多中小型企業(yè)而言,正處于快速擴(kuò)張階段,其戰(zhàn)略目標(biāo)通常是占有市場,所以應(yīng)辯證看待企業(yè)賒銷政策利弊。會計學(xué)院實習(xí)單位專題調(diào)研匯報學(xué)生姓名:學(xué)院:專業(yè):班級:學(xué)號:指導(dǎo)教師:完成日期:遼東學(xué)院EasternLiaoning***企業(yè)***調(diào)研匯報學(xué)生姓名:學(xué)院:專業(yè):班級:學(xué)號:指導(dǎo)教師:完成日期:遼東學(xué)院EasternLiaoning實習(xí)單位專題調(diào)研匯報格式要求一、格式基礎(chǔ)要求:1.紙型:A4紙,單面打印;2.頁邊距:上3.5cm,下2.5cm,左2.5cm、右2.5cm;3.字體:正文全部宋體、小四;4.行距:多倍行距:1.25,段前、段后均為0,取消網(wǎng)格對齊選項。二、頁腳編排一律用阿拉伯?dāng)?shù)字連續(xù)編頁碼。頁碼應(yīng)由正文首頁開始,作為第1頁。封面不編入頁碼。頁碼必需標(biāo)注在每頁頁腳底部居中位置,宋體,小五。三、正文格式正文每段落首行縮進(jìn)2字;或手動設(shè)置成每段落首行縮進(jìn)2字,字體:宋體,字號:小四,行距:多倍行距1.25,間距:前段、后段均為0行,取消網(wǎng)格對齊選項。正文部分除圖、表、公式和章結(jié)尾處,其它地方不得有空行。四、標(biāo)題格式1.一級標(biāo)題選擇“標(biāo)題1”,居左;或手動設(shè)置成字體:黑體,居左,字號:小三,1.5倍行距,段后11磅,段前為0。每章另起一頁。一級標(biāo)題序號形式為“一、”2.二級標(biāo)題選擇“標(biāo)題2”,居左;或手動設(shè)置成字體:黑體,居左,字號:四號,1.5倍行距,段后為0,段前0.5行。二級標(biāo)題序號形式為“(一)”3.三級標(biāo)題選擇“標(biāo)題3”,居左;或手動設(shè)置成字體:黑體,居左,字號:小四,1.5倍行距,段后為0,段前0.5行。三級標(biāo)題序號形式為“1.”4.四級標(biāo)題選擇“正文”;三級標(biāo)題序號形式為“(1)”,其中括號為西文括號。正文各級標(biāo)題編號示例圖1.1所表示。圖1.1標(biāo)題編號示例五、正文中編號正文中圖、表、附注、公式一律采取阿拉伯?dāng)?shù)字分章編號。圖1.2,表2.3,附注4.5,公式6.7等。如“圖1.2”就是指六、摘要和關(guān)鍵詞漢字摘要為必選項,其格式和編輯要求以下:1.另起頁(獨立成頁)。摘要是對論文關(guān)鍵內(nèi)容高度概括和提煉,字?jǐn)?shù)應(yīng)為300字左右。2.漢字摘要標(biāo)題為“摘要”(字間空兩個字符),3號黑體。段前段后均為兩行,居中獨占行,單倍行距。3.摘要內(nèi)容:(1)選題動機(jī)(包含選題目標(biāo)和意義),即作者選擇本課題開展研究目標(biāo)和理論意義、實際意義;(2)研究內(nèi)容,即調(diào)研匯報中心思想;(3)框架結(jié)構(gòu),即段落大意;(4)關(guān)鍵研究方法,通常指規(guī)范研究方法、實證研究方法、案例分析法或?qū)嵉卣{(diào)查法;(5)研究結(jié)果,尤其是要突出說明本文創(chuàng)新見解和發(fā)明性結(jié)果(本項內(nèi)容能夠空缺)。4.摘要內(nèi)容格式為:小4號宋體,首行縮進(jìn)2字符,行距為20磅固定值。5.為便于文件檢索,提要最終要注明3~5個含有代表意義和提要挈領(lǐng)關(guān)鍵詞,通常為動詞或名詞(含詞組),每個關(guān)鍵詞不宜過長。6.關(guān)鍵詞格式為:“關(guān)鍵詞:[小4號黑體]×××××××××[小4號宋體]”,上空一行,居左獨占行;各關(guān)鍵詞之間加一個空格,不加其它標(biāo)點符號。七、參考文件參考文件為必選項,是作者親自閱讀過、對寫作過程幫助比較大、相對比較關(guān)鍵、在漢字媒體上能夠提取關(guān)鍵參考資料,包含刊物上公開發(fā)表參考論文、出版社正式出版參考書目(包含著作或教材)和網(wǎng)上參考資料(包含網(wǎng)站上論文和數(shù)據(jù)等)三種形式。其格式和編輯要求以下:1.另起頁(獨立成頁)。漢字參考文件標(biāo)題為“關(guān)鍵參考文件”,4號黑體。段前段后均為兩行,居中獨占行,單倍行距。2.漢字參考文件內(nèi)容依次按文件其發(fā)表時間前后(近期在前,遠(yuǎn)期在后)3.參考文件內(nèi)容漢字字體一律為小4號楷體,數(shù)字和字母為“TimesNewRoman”字體,首行縮進(jìn)2字符,行距為20磅固定值,均不采取懸掛格式。參考論文格式以下:編號(阿拉伯?dāng)?shù)字,后加圓點“.”,不許可加頓號“、”),作者(譯著外國作者在姓名前應(yīng)加用方括號括住國籍簡稱,多個作者之間加頓號,亦可略寫為“××等”),“文章題目”,《期刊名》,年份,卷號,期數(shù),參考文件總數(shù)(含外文文件)應(yīng)不少于10個。比如:1.張以覺、陳良華,“略探二十一世紀(jì)管理會計體系”,《財會月刊》,第20期。2.[美]羅伯特?S.卡普蘭,“平衡計分卡:良好業(yè)績測評體系”,《哈佛商業(yè)評論精粹譯叢》,1999年第2期。3.R.H.Coase,“TheNatureoftheFirm”,Econmo

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