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酒店從業(yè)人員

職業(yè)素質(zhì)與個(gè)人涵養(yǎng)1酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第1頁(yè)課程目標(biāo):

使員工了解酒店從業(yè)人員應(yīng)具備哪些素質(zhì)要求;以及怎樣養(yǎng)成良好職業(yè)素質(zhì)。2酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第2頁(yè)課程綱要:一、什么叫素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)以及其特點(diǎn);二、酒店從業(yè)人員主要職業(yè)素質(zhì)。3酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第3頁(yè)第一章

職業(yè)素質(zhì)4酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第4頁(yè)討論您對(duì)他評(píng)價(jià)是什么?影像教材,正面與負(fù)面。5酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第5頁(yè)討論:什么叫素質(zhì)?“素質(zhì)”是指?jìng)€(gè)人才智、能力和內(nèi)在涵養(yǎng),即才能和道德力量。6酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第6頁(yè)什么是職業(yè)素質(zhì)職業(yè)素質(zhì)是指是勞動(dòng)者對(duì)社會(huì)職業(yè)了解與適應(yīng)能力一個(gè)綜合表達(dá)。特點(diǎn):職業(yè)性穩(wěn)定性內(nèi)在性7酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第7頁(yè)素質(zhì)種類文化素質(zhì)審美素質(zhì)專業(yè)素質(zhì)社會(huì)交往素質(zhì)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新方面素質(zhì)身體素質(zhì)心理素質(zhì)政治素質(zhì)思想素質(zhì)道德素質(zhì)8酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第8頁(yè)一、身體素質(zhì)良好形象。健康體魄。9酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第9頁(yè)二、心理素質(zhì):記憶情感意志態(tài)度個(gè)性特征10酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第10頁(yè)三、政治素質(zhì):指政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)、政治信念與信仰等方面素質(zhì)。四、思想素質(zhì):指思想認(rèn)識(shí)、思想覺(jué)悟、思想方法、價(jià)值觀念等方面素質(zhì)。思想素質(zhì)受客觀環(huán)境等原因影響,比如家庭、社會(huì)、環(huán)境等。11酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第11頁(yè)五、道德素質(zhì):指道德認(rèn)識(shí)、道德情感、道德意志、道德行為、道德涵養(yǎng)、組織紀(jì)律觀念方面素質(zhì)。12酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第12頁(yè)六、文化素質(zhì):指科學(xué)知識(shí)、技術(shù)知識(shí)、文化知識(shí)、文化涵養(yǎng)方面素質(zhì)。13酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第13頁(yè)七、審美素質(zhì):指美感、審美意識(shí)、審美觀、審美情趣、審美能力方面素質(zhì)。14酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第14頁(yè)八、專業(yè)素質(zhì):指專業(yè)知識(shí)、專業(yè)理論、專業(yè)技能、必要組織管理能力等。15酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第15頁(yè)九、社會(huì)交往素質(zhì):主要是語(yǔ)言表示能力、社交活動(dòng)能力、社會(huì)適應(yīng)能力等。社交適應(yīng)是后天培養(yǎng)個(gè)人能力,職業(yè)素質(zhì)另一關(guān)鍵之一,側(cè)面反應(yīng)個(gè)人能力。16酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第16頁(yè)十、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新方面素質(zhì)主要是學(xué)習(xí)能力、信息能力、創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)意識(shí)與創(chuàng)業(yè)能力等。學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是個(gè)人價(jià)值另一個(gè)形式,能表達(dá)個(gè)人發(fā)展?jié)摿σ约皩?duì)企業(yè)價(jià)值。17酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第17頁(yè)對(duì)我們酒店從業(yè)人員來(lái)說(shuō)您感覺(jué)最主要素質(zhì)是哪個(gè)?身體素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新心理素質(zhì)、道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、社會(huì)交往素質(zhì)18酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第18頁(yè)優(yōu)異員工素質(zhì)態(tài)度行動(dòng)力方法100%成功=100%態(tài)度X100%方法X100%行動(dòng)力酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第19頁(yè)第二章

員工個(gè)人涵養(yǎng)守時(shí)職業(yè)著裝員工通道進(jìn)出辦公室進(jìn)出酒店區(qū)域乘坐電梯乘車飯?zhí)糜貌退奚嶙∷迖?yán)守保密廁所文化20酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第20頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)一

守時(shí)恪守考勤制度。提前5-10分鐘抵達(dá)工作崗位。上班、開(kāi)會(huì)、培訓(xùn)、參加活動(dòng)。21酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第21頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)二

職業(yè)著裝工作裝。潔凈、整齊、合身。穿著合時(shí)服裝,不另類。顏色搭配合理。22酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第22頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)三

員工通道員工上、下班必須走員工通道。走員工通道時(shí)不大聲喧嘩。非工作原因,員工不得走客用通道。在客用通道見(jiàn)到客人應(yīng)禮貌問(wèn)候。普通不超越客人,超越客人時(shí)要致歉。碰到客人應(yīng)站立通道右側(cè),請(qǐng)客人經(jīng)過(guò)。23酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第23頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)四

進(jìn)出辦公室進(jìn)出房間應(yīng)先敲門(mén),一長(zhǎng)兩短。得到允許后方可進(jìn)門(mén)(例外情況)。進(jìn)門(mén)后主動(dòng)問(wèn)候。關(guān)門(mén)時(shí)應(yīng)輕聲關(guān)上。24酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第24頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)五

進(jìn)出酒店區(qū)域員工進(jìn)、出營(yíng)業(yè)區(qū)域必須著工裝,并穿戴整齊。工作場(chǎng)所不大聲喧嘩、聚眾聊天、交頭接耳、倚靠物品。下班后不得無(wú)故逗留工作場(chǎng)所。非工作關(guān)系不得到其它部門(mén)工作場(chǎng)所閑逛,非工作關(guān)系,C級(jí)及以下員工不得從大堂正門(mén)出入。25酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第25頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)六

乘坐電梯非工作原因,員工不得乘坐客用電梯。使用客用電梯,見(jiàn)到客人應(yīng)主動(dòng)問(wèn)候。自覺(jué)禮讓客人,以客人為先。與客人同乘電梯應(yīng)堅(jiān)持“右進(jìn)右出,后進(jìn)后出”標(biāo)準(zhǔn)(帶客除外)。先上人自覺(jué)向后,面對(duì)電梯門(mén)站立。26酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第26頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)七

乘車穿梭巴主要用途。等車時(shí)不倚、不靠、不蹲,不談笑風(fēng)生。指定地點(diǎn)排隊(duì)上車。自覺(jué)從后排坐起。乘車時(shí)不大聲喧嘩,不談?wù)摼频?、個(gè)人是非。不在車上吃東西、亂丟垃圾。乘車時(shí)間段。27酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第27頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)八

飯?zhí)糜貌团抨?duì)打卡、打菜。按量取食。操作小心,盡可能降低飯、菜、湯溢出。自覺(jué)維護(hù)桌面衛(wèi)生。不將水果帶出員工飯?zhí)貌蛔孕姓{(diào)換電視臺(tái)。關(guān)窗與關(guān)門(mén)。愛(ài)護(hù)公共財(cái)物。28酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第28頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)九

宿舍住宿創(chuàng)造一個(gè)良好生活環(huán)境;保持宿舍潔凈衛(wèi)生,不亂丟垃圾;不打攪同事休息;隨手關(guān)水關(guān)電,節(jié)約資源;愛(ài)護(hù)宿舍娛樂(lè)設(shè)施;恪守宿舍管理制度;不存放酒店物品。29酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第29頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)十

嚴(yán)守秘密不有意聽(tīng)取客人談話內(nèi)容;不與同事議論客人談話內(nèi)容;不隨意將客人情況透露給其它人;保守酒店與部門(mén)機(jī)密;不外傳與領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容;對(duì)問(wèn)詢者提升警覺(jué)。30酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第30頁(yè)個(gè)人涵養(yǎng)十一

廁所文化正確使用廁所設(shè)備;便后沖水;將衛(wèi)生紙、衛(wèi)生巾放進(jìn)垃圾簍中;禁止在廁所亂寫(xiě)亂畫(huà);時(shí)刻保持廁所潔凈;便后洗手。31酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第31頁(yè)您更喜歡誰(shuí)?32酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第32頁(yè)酒店職業(yè)道德33酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第33頁(yè)課程目標(biāo):

幫助學(xué)員樹(shù)立正確酒店從業(yè)觀念,熱愛(ài)本職員作,養(yǎng)成良好個(gè)人職業(yè)習(xí)慣。34酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第34頁(yè)課程綱要:一、什么是道德、職業(yè)道德、酒店職業(yè)道德二、酒店職業(yè)道德主要作用三、我們應(yīng)該具備怎樣職業(yè)道德四、樹(shù)立良好職業(yè)形象35酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第35頁(yè)老木匠房子!老木匠做對(duì)嗎?為何?36一個(gè)年老木匠決定退休。老板很可惜,他要求老木匠幫他建造最好一棟房子,而房子能夠依據(jù)該木匠口味來(lái)建造。老木匠即使口里說(shuō)是,但他一心只想著退休了。但這次他只是隨隨便便蓋好交差了事。當(dāng)他告訴他老板屋子已蓋好時(shí),他老板將該房子鎖匙放在他手中,對(duì)他說(shuō):“這是你房子!你一生之中為我打工,我沒(méi)什么給你,只好將你自己興趣建成房子送給你?!本频陱臉I(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第36頁(yè)一、道德什么是道德?道德是調(diào)整人與人、個(gè)人與社會(huì)、集體之間相互關(guān)系行為準(zhǔn)則總和。37酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第37頁(yè)道德特點(diǎn):經(jīng)過(guò)社會(huì)輿論、說(shuō)服教育和自覺(jué)自愿行為來(lái)起作用。道德所允許,必為法律所不禁;法律所禁止,必為道德所不容。38酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第38頁(yè)二、職業(yè)道德職業(yè)道德是社會(huì)分工產(chǎn)物,依據(jù)不一樣職業(yè)有不一樣道德要求。不但是指行為要求,還包含對(duì)全行業(yè)責(zé)任與義務(wù)。39酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第39頁(yè)三、酒店職業(yè)道德

酒店職業(yè)道德:是指從事酒店職業(yè)人,在職業(yè)活動(dòng)整個(gè)過(guò)程中,必須恪守行為規(guī)范和行為準(zhǔn)則。40酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第40頁(yè)對(duì)單位制訂規(guī)章制度,你會(huì)……?A.有些人監(jiān)督時(shí)就恪守。B.不折不扣地恪守。C.自己認(rèn)為合理就恪守。D.自覺(jué)恪守,并對(duì)不合理地方提出自己意見(jiàn)。41酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第41頁(yè)四、職業(yè)道德主要內(nèi)容職業(yè)認(rèn)識(shí)職業(yè)感情職業(yè)意志職業(yè)信念職業(yè)行為和習(xí)慣

42酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第42頁(yè)

在不停提升職業(yè)認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上,逐步加深職業(yè)感情,磨練職業(yè)意識(shí),進(jìn)而堅(jiān)定信念,以養(yǎng)成良好職業(yè)行為和習(xí)慣,到達(dá)含有高尚職業(yè)道德目標(biāo)。43酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第43頁(yè)五、職業(yè)道德作用保障酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。樹(shù)立良好酒店職業(yè)形象。促使員工在工作生活中不停自我完善。44酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第44頁(yè)六、討論我們應(yīng)該具備怎么職業(yè)道德??良好工作態(tài)度。對(duì)工作負(fù)責(zé)。對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。45酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第45頁(yè)工作態(tài)度:充分認(rèn)識(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)主要意義,培養(yǎng)良好服務(wù)意識(shí)。正確對(duì)待服務(wù)工作,培養(yǎng)樂(lè)業(yè)敬業(yè)貢獻(xiàn)精神。經(jīng)過(guò)服務(wù)工作可實(shí)現(xiàn)多層次需求。嚴(yán)格要求自己,努力做好服務(wù)工作。46酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第46頁(yè)我們?yōu)楹我ぷ??假如沒(méi)有工作我們會(huì)怎樣?47酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第47頁(yè)工作是一個(gè)樂(lè)趣;

希望自己內(nèi)心經(jīng)常保持充實(shí);

以此維持自己健康;

經(jīng)過(guò)工作能夠促進(jìn)人際關(guān)系;工作著證實(shí)自己是活生生人;保持自尊心48酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第48頁(yè)天天將會(huì)無(wú)所事事,感到極為無(wú)聊;不再以為自己是活潑、有生氣;

以為自己似乎成了廢人。49酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第49頁(yè)責(zé)任:借口不是推卸責(zé)任擋箭牌。他人沒(méi)有為你負(fù)擔(dān)瀆職義務(wù)。缺乏責(zé)任感員工,不會(huì)視企業(yè)利益為自己利益,也就不會(huì)因?yàn)樽约核魉鶠橛绊懙狡髽I(yè)利益而感到不安,更不會(huì)處處為企業(yè)著想,在任何一個(gè)企業(yè),責(zé)任感是員工生存根基。50酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第50頁(yè)

忠誠(chéng):是企業(yè)與員工生存基石。51酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第51頁(yè)七、酒店工作人員職業(yè)道德熱情友好,賓客至上真誠(chéng)公道,信譽(yù)第一文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù)不卑不亢,一視同仁團(tuán)結(jié)協(xié)作,顧全大局遵紀(jì)遵法,廉潔奉公鉆研業(yè)務(wù),提升技能52酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第52頁(yè)對(duì)客服務(wù)意識(shí)酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第53頁(yè)課程目標(biāo)在課程結(jié)束后,您能夠經(jīng)過(guò)我們對(duì)這節(jié)課分享,我們將與我們賓客建立良好關(guān)系。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第54頁(yè)課程綱領(lǐng)招呼賓客為賓客指路對(duì)賓客要求回應(yīng)當(dāng)你不明白/不了解時(shí)打斷客人(中止談話)6.接收投訴、批評(píng)7.賓客處于客氣而贈(zèng)予某物時(shí)8.感激賓客9. 賓客要求帶走某物時(shí)與賓客道別酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第55頁(yè)分享您用餐經(jīng)歷……糟糕滿意OR酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第56頁(yè)什么是服務(wù)意識(shí)?企業(yè)全體員工在與一切企業(yè)利益相關(guān)人或企業(yè)交往中所表達(dá)為其提供熱情、周到、主動(dòng)服務(wù)欲望和意識(shí)。即自覺(jué)主動(dòng)做好服務(wù)工作一個(gè)觀念和愿望。它發(fā)自服務(wù)人員內(nèi)心;是服務(wù)人員一個(gè)本能和習(xí)慣;它是能夠經(jīng)過(guò)培養(yǎng)、教育訓(xùn)練形成。

酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第57頁(yè)服務(wù)意識(shí)vs對(duì)客關(guān)系服務(wù)意識(shí)主動(dòng)程度決定對(duì)客關(guān)系好壞對(duì)客關(guān)系是服務(wù)意識(shí)直觀表達(dá)對(duì)客關(guān)系是我們服務(wù)目標(biāo),服務(wù)意識(shí)是決定我們服務(wù)行為導(dǎo)向。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第58頁(yè)RecognizingGuest招呼賓客時(shí)Recognizeguestimmediatelywitheyecontact,smileandgreetingifaguestentersyourarea.一旦有客人進(jìn)入你區(qū)域,即刻用目光注視、微笑及問(wèn)候招呼客人。

Goodmorning早上好Goodafternoon下午好Goodevening晚上好Sir/Madam/Miss,howmayIhelpyou?先生/女士/小姐,有什么能夠幫您嗎?“Hi”and“Hello”aretooinformalIfyouknowtheguestname,useit!Aguestnameismusictohis/herears客人姓被人謙恭地稱呼出來(lái)會(huì)讓他有悅耳音樂(lè)之感。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第59頁(yè)Givingdirections為賓客指路時(shí)Showthewaywithyourhand,NOTfinger.指導(dǎo)方向時(shí),五指并攏;絕不可只用某根指頭指。Gostraightahead,please.請(qǐng)您照直走。請(qǐng)您一直往前走。

Pleaseturnleft/rightatthefirstcorner.

請(qǐng)?jiān)诘谝粋€(gè)拐彎處左(右)轉(zhuǎn)。

Pleasegouptheescalator.請(qǐng)順?lè)鍪蛛娞萆先ァ?/p>

Pleasegodowntothelobby.請(qǐng)下到大堂。

Sorry,I’mnotsure.Ifyouwaitamoment,I’llbegladtofindoutforyou.抱歉,我不是很清楚。假如您不介意稍候話,我很愿意幫您問(wèn)清楚。

The...(service)ison...thfloor.(某項(xiàng)服務(wù)或某個(gè)部門(mén))在...樓。Ifapplicable,personallyaccompanytheguestorshowthelocationoftheitembysaying“l(fā)etmeshowyoutheway”or“pleasefollowme”.假如情況允許話,對(duì)客人說(shuō)“讓我領(lǐng)您去吧”或“請(qǐng)您跟我來(lái)”,然后親自陪同客人前往。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第60頁(yè)Respondingtoguestrequest對(duì)賓客要求回應(yīng)時(shí)Donotkeeptheguestwaiting!別讓賓客等候?。〞r(shí)間)Ifyoudonotknowtheanswer,checkwithyoursuperiororsomeoneincharge.

假如你不清楚一些事,可向你主管或負(fù)責(zé)某事人咨詢。

Yes,certainlySir/Madam(Mr.Shiu/MissHo/Mrs.Wang)

好,(某)先生/小姐/夫人,一定/能夠。Allright,Sir/Madam.好,(某)先生/小姐/夫人/女士。

Immediately,Sir/Madam.先生/夫人,我馬上做(去)?!癘K”aretooinformal,andrudein5starhotels切忌說(shuō)“OK“等在五星級(jí)酒店里算粗魯或過(guò)于隨便字眼。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第61頁(yè)Whenyoudonotunderstand當(dāng)你不明白/不了解時(shí)Donotbeafraidtosayyoudonotunderstand!不要懼怕說(shuō)你不明白!Callyoursuperiorifnecessary,doNOTlettheguestrepeatforthethirdtime 必要時(shí)叫上司來(lái)。盡可能不要讓客人再次重復(fù)。Betterletyoursuperiorhelptheguestthanmakingmistakestoupsettheguest.最好讓你上司來(lái)幫助客人,不要半懂不懂弄錯(cuò)了激怒客人。Iamsorry,Idonotunderstand.Couldyoupleaseshowme?真抱歉,我聽(tīng)不明白。能請(qǐng)您做(拿)(寫(xiě))給我看看嗎?Iamsorry,couldyoupleaserepeatthat?真不好意思,能請(qǐng)您重復(fù)一遍嗎?

Neversay“What?!”whenyoudonotunderstand.

聽(tīng)不明白或聽(tīng)不清楚時(shí),絕不能夠說(shuō)“什么?!”酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第62頁(yè)Referringguestwhenyoudonotknow當(dāng)你不知道時(shí)將賓客引薦給其它同事時(shí)Offerhelpbyreferringguesttothedepartment.主動(dòng)將客人引薦給職屬部門(mén)。

Iamsorry,Sir/Madam.The...Department/counteris responsiblefor....Ishallcontactthe...Departmenttocheck...很抱歉,先生/小姐,(某某)部門(mén)專門(mén)負(fù)責(zé)這類事。我?guī)湍?他們聯(lián)絡(luò)一下好嗎?

Thepeopleinour...Departmentcananswerthatquestion foryou,Sir/Madam.MayIaskthemtocontactyou?

先生/小姐,我們(某某)部門(mén)能夠回答您這個(gè)問(wèn)題,我 請(qǐng)他們跟您聯(lián)絡(luò)行嗎?GOEXTRAMILEFORTHEGUEST!

NEVERaskgueststocontactorfindoutbythemselves

切忌不要讓賓客自己去聯(lián)絡(luò)或自己去找出答案。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第63頁(yè)Breaking(awayfrom)aconversation打斷客人(中止談話)時(shí)

Excuseme,Sir/Madam,butI’mbeingcalled.對(duì)不起(抱歉),先生/小姐,那邊叫我了。

Excusemeforinterrupting.不好意思,打斷一下。Willtherebeanythingelse,Sir/Madam?先生/小姐,還有別什么需要我做嗎(您還關(guān)鍵點(diǎn)兒別什么嗎)?

I’msorryI’mbeingcalledaway.Haveapleasantday,Sir/Madam.真不好意思,我得去招呼那邊了。先生/小姐,祝您過(guò)得愉快!Excusingyourselfshowscourtesy.請(qǐng)求對(duì)方原諒您打斷或中止談話,是顯示您禮貌。禮貌是服務(wù)關(guān)鍵!

酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第64頁(yè)Accepting

complaints/criticism

接收投訴、批評(píng)時(shí)Listenattentivelytoguests’complaintsandtakenotesifnecessarytoshowyoursincerity.留心傾聽(tīng)客人投訴,必要時(shí)當(dāng)客人面寫(xiě)下來(lái)以示重視和誠(chéng)意Thankyoufortellingus,Sir/Madam.Iassureyouweshalldoourbesttoensureitwillnothappenagain.Pleaseacceptourapology.

謝謝您告訴我們,先生/小姐。我向您確保我們會(huì)盡全力不讓這種事情再發(fā)生。請(qǐng)您接收我們歉意。Pleaseacceptourapologies.Ishallletthepersoninchargeknow.請(qǐng)接收我們道歉。我會(huì)轉(zhuǎn)告相關(guān)責(zé)任人。Neversaythingslike“It’snotmyfault/Ididnothandleit/it’snotmydepartment.”絕對(duì)不能夠說(shuō)類似于“這不是我錯(cuò)”、“這不是我做”、“我可沒(méi)做過(guò)這種事”、“這可不是我們部門(mén)事”等等話。DoNOTargue千萬(wàn)不要分辨?。?!酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第65頁(yè)Guestofferssomethingoutofpoliteness

賓客贈(zèng)予某物時(shí)No,thankyou.Youareverykind.您真是太客氣了,心意領(lǐng)了就行了。It’sverykindofyoubutno,thankyou.謝謝您,無(wú)須這么客氣送我禮品了。Youareverykind,butIcannotaccept.您真太客氣了,可我不能收(心意我領(lǐng)了就行了)。

客人贈(zèng)予某禮品時(shí),應(yīng)該婉言拒絕,并致謝。當(dāng)你收下禮品時(shí)候,應(yīng)該向您上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并詳細(xì)說(shuō)明原因。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第66頁(yè)Thankingtheguest當(dāng)感激賓客時(shí)Besincerewhenthankingtheguestsandsmile!Ifpossible,usepositivebodylanguageaswell,suchasasmallbowornodding表示謝意時(shí)要面帶微笑,以示真誠(chéng)??赡茉?,配以主動(dòng)身體語(yǔ)言,比如:微微鞠躬或點(diǎn)頭。

Thankyouverymuch,Sir/Madam.先生/小姐,非常感激您給我們帶來(lái)生意!It’smypleasure!為您服務(wù)是我榮幸!Youaremostwelcome.真誠(chéng)歡迎您光臨!Gladtobeofservice.很愿意為您服務(wù)!酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第67頁(yè)

Whentheguestasksifhemaytakesomething賓客要求帶走某物時(shí)

Guestoftenliketotakemenus,leafletsarticles,etc.客人時(shí)常喜歡要走餐單、推廣小冊(cè)從等等。Certainly,Sir/Madam,letmehelpyou. 能夠,(某)先生(小姐),請(qǐng)讓我?guī)湍茫ㄈ。?/p>

Goaheadplease,you’rewelcome. 您請(qǐng)隨意。您要求是我們榮幸。

Yes,sure,allowme. 能夠能夠,讓我來(lái)吧。

Ifyouarenotsureiftheyarepermitted,checkwithyoursuperiorormanager.假如你不能確定一些東西是否能夠給他們,你應(yīng)該請(qǐng)示你上司或經(jīng)理。酒店從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)培訓(xùn)課件第68頁(yè)Farewellingtheguest與賓客道別時(shí)DOUSEGUESTNAMEifyouknow,tomakeitapersonalserviceandtakethechancetobuildarelationshipagain.假如你知道客人姓名,一定要用姓氏稱呼,以使服務(wù)更個(gè)性化不要錯(cuò)過(guò)與客人建立融洽關(guān)系良機(jī)。

Goodbye,Sir/Madam(Mr./Ms./Mrs.)(某)先生(小姐),再見(jiàn),歡迎下次光臨。

Thankyouforcoming!Wehopetoseeyouagainsoon.感激

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