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文檔簡介
員工餐廳開業(yè)進度〔十五天〕說明:為了能順當籌備食堂并開業(yè),此項負責人應具備以下條件:1、 高中以上文化,對智廚餐飲治理公司文化、經(jīng)營理念及餐飲經(jīng)營認可。2、 廚餐飲擔當一年以上主管工作經(jīng)受或有餐飲治理閱歷在*智廚餐飲培訓一個月以上并通過考核。3、 生疏高區(qū)組織機構有聯(lián)系公關的意識。開業(yè)前十五天:1、食堂人員名單確定,簽訂協(xié)議,確定對方對接人員名單,聯(lián)系方式。物資治理員、修理工、主食、副食、效勞主管、選購員、會計〕依據(jù)*智計時工作執(zhí)行方案經(jīng)總經(jīng)理批準后下發(fā)到籌備組每個成員并簽署責任書確保方案執(zhí)行。2到位時間表,并確定籌備組臨時辦公場地。開業(yè)前十四天:1目、對固定資產(chǎn)編號加貼標識。間用途結合食堂實際操作狀況做最終確定,并將改動準時匯報給食堂經(jīng)理。3圖紙了解食堂水電走向及各類設備安裝地點并做好需食堂自己安裝的設備電工、電料申購方案報到經(jīng)理。編號后按“食堂鑰匙三級治理制度〞進展治理。5資質匯總后向經(jīng)理匯報。63/二天工作。門牌標識的數(shù)量現(xiàn)場確定布置方案。開業(yè)前十三天:1、主食、副食主管確定食堂主要原材料品種報給食堂經(jīng)理。清單確定需購置的設備、生產(chǎn)必需的低值易耗品、服裝并下申購方案。人員聯(lián)系為食堂安裝機。4、物資治理員清掃倉庫對選購員購置的電工電料入庫建帳。圖紙上標明。依據(jù)安裝實際需要領用電工、電料。6、經(jīng)理向公司匯報昨天工作進度完成狀況,并對今日各班組成員工作進度檢主要技術骨干根本狀況。對昨天與甲方交涉所確定的事宜進展跟蹤。開業(yè)前十二天:員崗位要求擴大20%知培訓時間及地點。2、選購人員依據(jù)昨日經(jīng)理批準的申購單項選擇購設備、生產(chǎn)必需的低值易耗品、服裝。并按“報銷制度〞報銷昨天購置物品費用。3、物資治理員負責對選購回的物品入庫辦理手續(xù),并進展倉庫整理,物品按“〞分類擺放。會計依據(jù)“財務制度〞審核、報銷、建帳并定期向公司財務總監(jiān)匯報工作進度。4、修理工依據(jù)生產(chǎn)需要列出自行安裝設備時間進度表〔5后實施安裝。3/會爭論總結一天工作,并布置其次天工作。開業(yè)前十一天:14流程〕2、修理人員第一天按要求安裝施工并監(jiān)視廠家設備按圖紙要求施工。3、選購人員對食堂需求主要原材料進展市場摸底。4、物資治理、會計對考核人員辦理入職手續(xù),發(fā)放員工手冊。53/召開例會爭論總結一天工作,并布置其次天工作。開業(yè)前十天:1作〕2、修理人員其次天按要求安裝施工并監(jiān)視廠家設備按圖紙要求施工。3、主食、副食主管做好菜肴品種、售價確定,報給經(jīng)理審核。43/會爭論總結一天工作,并布置其次天工作。開業(yè)前九天:1作2確認后聯(lián)系公司企劃部。4、修理人員第三天按要求安裝施工并監(jiān)視廠家設備按圖紙要求施工。標。63/總結一天工作,并布置其次天工作。開業(yè)前八天:1作。23、公司企劃部按要求將制度、宣傳廣告送到食堂,并指導食堂人員張貼。4、選購人員聯(lián)系餐廚垃圾回收人員并確定價格。5、修理人員第四天按要求安裝施工并監(jiān)視廠家設備按圖紙要求施工。3/開業(yè)前七天:1、主食、副食主管安排將各自生產(chǎn)產(chǎn)地清掃衛(wèi)生,將非生產(chǎn)物品集中堆放。并向經(jīng)理匯報。3、修理人員第五天按要求安裝施工并監(jiān)視廠家設備按圖紙要求施工。4、物資治理員按手續(xù)發(fā)放員工工具柜、更衣柜鑰匙。5、廚師長、經(jīng)理對員工進展平安生產(chǎn)和食品衛(wèi)生崗前培訓。63/布置其次天工作。開業(yè)前六天:1由修理人員指導按說明書規(guī)定加電、點火調試。2、效勞主管領出開業(yè)必需的餐具安排洗碗人員進展清洗。34、各班組員工領用低值易耗品,工作服及勞保用品。5、大宗可貯藏原料入庫。6、經(jīng)理負責向公司匯報昨天工作進度完成狀況,對今日各班組成員工作進并布置其次天工作。開業(yè)前五天:后作息時間表報經(jīng)理批準。2、領用清洗工具及清洗劑對廚房用品進展全面清洗。3、經(jīng)理負責向公司匯報昨天工作進度完成狀況,對今日各班組成員工作進/并布置其次天工作。開業(yè)前四天:1、主食、副食主管依據(jù)員工人數(shù)安排人員加工員工餐。2、效勞主管負責安排初次餐具后的定位擺放。3、選購員選購保證員工餐開伙供給局部時鮮原材料。4、物資治理員依據(jù)“三方驗貨制度〞對直進菜驗貨開單。52/開業(yè)前三天:清洗加工局部原材料。2、全面衛(wèi)生清理,按“衛(wèi)生治理制度〞及“食堂工作量化評分表〞做檢查,迎接衛(wèi)生監(jiān)視部門檢查。工作。向公司匯報昨天工作進度完成狀況。開業(yè)前二天:1、效勞主管與行管單位聯(lián)系確定開業(yè)時就餐時間及人數(shù)。2、主食、副食主管依據(jù)就餐人數(shù),加工貯存半成品。3、修理人員對設備進展磨合加油保養(yǎng)。4、經(jīng)理負責向公司匯報昨天工作進度完成狀況,對今日各班組成員工作進/并布置其次天工作。開業(yè)前一天:1、效勞主管安排人員對餐具進展二次清洗并落實消毒。程安排。3、確定開業(yè)當天生產(chǎn)人員安排及參與開業(yè)儀式員工名單落實。4、聯(lián)系甲方行管科,邀請參與開業(yè)儀式,聯(lián)系落實攝像、照相。5、依據(jù)開業(yè)儀式規(guī)模進展布置,確定開業(yè)儀式日程和講演稿。并進展彩排。6沒有遺漏。結果并召開籌備組最終一次總結會宣布食堂人事任命。開業(yè)當天:1、前半小時員工列隊,攝像、照相工作人員到位。2、前5分鐘甲方領導、公司領導、職工代表入座。3、進開放業(yè)儀式,致開業(yè)詞、剪彩、開業(yè)。4、甲方領導、職工代表進食堂參觀并品嘗菜肴。*智廚餐飲意見表性別男女年齡 30您最寵愛喝的湯清淡咸濃香辣您對餐廳的建議以下是附加文檔,不需要的朋友下載后刪除,感謝高二班主任教學工作總結5篇高二班主任工作總結1本學期,我擔當高二(14)班班主任。在學校領導的支持下,在學交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學期班主任工作做如下總結。一、培育良好的班集體能否形成一個樂觀向上,努力學習,團結和諧的集合是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。在培育班集體方面,本學期我主要從以下幾方面入手:〔一〕留意教室文化的建設開學初,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義。在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學生行有可依,激發(fā)學生的上進心。并設立評比欄。班組設置由專人治理的“圖書角〞,以拓寬學生的學問面。為準時反響學生狀況,設置了班級日記,由班長負責記錄?!捕沉粢獍喔刹康呐嘤M入高二以后,班干部換屆重選舉,由學生民主投票,產(chǎn)生了一支力氣較強,有確定影響力的班干部隊伍。對待班干部,我樂觀引守其位,各司其職,各盡其責〞。另外,定期召開班干部會議,爭論解決消滅的問題,同時布置的工作和任務。這樣,由于班干部積級協(xié)作,以身作那么,從而帶動全班,收到了較好的成效?!踩沉粢怵B(yǎng)成教育和傳統(tǒng)道德教育的結合高二學生由于已經(jīng)生疏了學校的環(huán)境,又沒有升學上的壓力,個些不良行為隨之而來,如曠課等,面對這些違紀狀況,假設不留意引導或引導不當,學生很簡潔在這個特別的學習和生活階段走入岔道。我的具體做法是:1度。我借助主題班會、演講會、競賽等各種形式的活動,來引導學生科執(zhí)行?一日常規(guī)?,嚴格要求學生佩戴?;眨淮┩闲?,每天自行檢查、催促標準養(yǎng)成的效果。2、留意樹立典范。俗話說“說一千,道一萬,不如親身示范。〞典范的力氣是無窮的。人微言輕,班主任言行舉止特別重要,要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要做到,要求學生講文明,講衛(wèi)生,班主任事先要做到,尋常留意嚴于律已,以身作那么,時時提示自己為人師表。3、留意寓教于樂,以多種形式標準學生行為。心理學告知我們:人的承受心理由觀看力氣、感知力氣、生疏水平、興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性、多樣性、綜合性性。抱負與信念?、?要學會學習?、?神圣的使命?。還開過優(yōu)生學習閱歷溝通會,舉辦過語文學問搶答競賽,說成語故事競賽,古典詩歌背誦競賽等,效果都很好。二、嚴格的要求是最大的敬重教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必需講究教育有藝術。在是最大的敬重〞。確實,只有既嚴格要求學生,又賜予他們最大的敬重,才能把班主任工作做好。14閱歷,從前,我對他們時常板著一副面孔,嚴加管教,結果學生外表和治理。一段時間后,我轉變了方法,對他們賜予了大量的愛心,卻無視了嚴格要求,結果班風松散,面對這種局面,我苦苦地思考,查找有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要賜予最大的敬重。三、“三位一體〞的互促法教育是一項困難的任務,單靠班主任明顯是不夠的,而要先集中各種力氣的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,到達相互促進的目的。我定期和學生家長 聯(lián)系,準時反響學生狀況,取得家長的支持,收到了良好的效果??傊?,班主任工作可以說是千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們去爭論,去多想想方法,特別是像我們這樣的青年教師。高二班主任工作總結2本學期班主任工作本著以教學為主,很抓紀律衛(wèi)生,開展了各種形式的活動,圓滿完成教育教學工作。具體工作如下:一、早自習利用晨會總結前一天的學生表現(xiàn)狀況以及學生中的紀取,抑制工作和學習上的缺乏,為的一天的學習生活指引航標。這好課和晚自習,圓滿的完成教學任務。二、高中二年級的學生思想上還不穩(wěn)定,還不夠成熟,尤其進入和學習斗志,我主要做了這些工作:1習情境,使他們開愉快心的迎接每一天的學習生活。2、個別談心,這很重要,對于不同的學生挖掘他們的內心世界,了解他們所做所想,這樣會使教育能抓住切入點,教育才能有效果,最高。3、尋求與家長的親熱協(xié)作,三方溝通,正確的評價學生的成績和存在的缺點和錯誤,使學生敞愉快扉,把自己要說的說出來,解開他們的思想包袱,全身心的投入到學習中來。二、樂觀協(xié)作科任教師的課堂教學工作,解決好科任教師與學生的關系,并為此做了大量的工作,穩(wěn)定教學次序。三、加強寢室的治理工作,本學期到寢室檢查不下十五次,對存題,總的來說有很大的進步。四、開展好各項活動,本學期運動會上,樂觀調動學生參與的樂觀文活動中都取得好成績,激發(fā)學生的學習熱忱和求知欲望。主任的工作做得更好而努力。高二班主任工作總結3了,回首過去的工作,布滿了挑戰(zhàn)、辛酸與滿足。一學期的辛苦,有收獲的喜悅,也有缺乏與圓滿,現(xiàn)總結如下:一、重視常規(guī)治理,建立班級良好秩序1、嚴格考勤、加強治理。早上、中午、晚上準時到班督查學生的狀況,覺察問題,隨時解決。學生根本養(yǎng)成了比較好的紀律意識。2留意指導學生進展自我教育,讓學生在自我意識的根底上產(chǎn)生進取,培育他們多方面的力氣。3“我的將來我做主〞的大型系列活動,,對學生進展各方面教育。比方,信念教育,學習習慣、養(yǎng)成教育,學習閱歷溝通會,感恩教育等內容,這些活動都促進了良好的學風、班風。4、狠抓班級衛(wèi)生。好的環(huán)境才能讓學生愛上學習,在衛(wèi)生方面我就把工作安排到人。不但早晚要清掃干凈,尋常還要留意保潔。5、選拔班干部,培育樂觀分子。我從學生中選出品學兼優(yōu)、作風班干部。班干部選拔出來以后,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。尋常留心觀看覺察和培育樂觀分子,擴大了先進面,使更漸漸培育出一批工作力氣強、有責任心、威信高的班干部,并進一步每月輪番治理班上的常務事情,這樣更有利于治理班級。二、抓好學習中心工作,形成良好的學習氣氛1的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課后認真完成作業(yè)。嚴格要求讀的安排、課前的預備、作業(yè)的催促和檢查等,切實減輕教師繁重的勞動。同時,指導學生如何在課堂上認真聽講,從而使學生養(yǎng)成良好重要。2、養(yǎng)成學生認真學習的習慣。無論是自習課,還是教師上課,制止學生說閑談、睡覺、往窗外看,否那么,予以嚴峻批判。3、堅決制止不做作業(yè)的現(xiàn)象,要求當天的事情當天完成,并且常常完成限時作業(yè),提高學生的作業(yè)速度。尋常對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在復習階段,樂觀協(xié)作各任課教師輔導學生開展復習工作,培育學生良好的學習態(tài)度和習慣。4習,引導他們樹立近期目標和長期目標,增加競爭意識。常常進展學習評比,做好嘉獎工作。三、抓尖子,督差生,調動學習樂觀性調動學習班樂觀性,形成刻苦學習爭先恐后的學風,全面提高全班學生學習成績,是尖子班班主任的首要任務,這方面,我實行了抓兩頭,帶中間的方法,以個別談話為主要工作形式,做尖子生和差生的指導工作,對尖子生,要求他們明確目標,確定方案,突破弱點,保持優(yōu)勢。同時提出具體措施;對差生,以鼓舞為主,多談話、多檢差生不甘落后,大家爭先恐、比學趕超的學習風氣。同時利用每次考保證各層次的學生都有強勁的學習勁頭,使學習成績保持上升趨勢。另外用“以志激人〞的方法,激發(fā)學習興趣。一個無追求和奮斗目標的人,就缺少前進動力機械,更談不上開展,無論是學問獵取,技能形成,還是素養(yǎng)提高,都主要來自學習。能夠提高學習效率,完成學習目標的途徑有二:一是延長時間,二是提高效率。運用鼓舞措施,通過多途徑幫助學生樹抱負,談追求,增加責任感、使命感和憂患意識。以培育學生的熱忱性、主動性、和進取精神。時時力求將學習心情實踐證明:承受鼓舞方式能使學生保持長期的學習的動力??傊谶@一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較這就需要我不斷的努力、刻苦,準時總結閱歷教訓,爭取取得更加輝煌的成績。高二班主任工作總結4過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和協(xié)作下,各項工作順當開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績?,F(xiàn)將本學期的工作總結如下:化學生的心靈,努力培育又紅又專的合格人才。為了協(xié)作學校團委和政教處的工作,我們班樂觀開展了很多有益于學生身心安康開展的活動。例如,“跨步進入世紀系列活動〞、“查找我身邊的活雷鋒〞、“青年學生應當怎樣以實際行動寵愛祖國〞、“青年學生應當樹立遠大的抱負和報復〞等。同時,我也常常利用班會課對學生進展身心教育,幫助學生澄清有關學生促膝談心,準時對學生進展針對性的教育。生,努力培育“熱誠、嚴格、活潑、奮進〞的班集體。高三年級是學生的世界觀開展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業(yè)、升學等實際問題,隨著課時和學問簡潔程度的加重,簡潔產(chǎn)生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信念。因此,在學生畢業(yè)前夕的思想工作顯得更加簡潔和重要。在這個底上產(chǎn)生進取心,漸漸形成良好的思想行為品質又留意指導學生如何進展自我治理,培育他們多方面的力氣,放融入一體。還留意培育學生的自我效勞的力氣,讓學生學會規(guī)劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱〞。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習閱歷溝通會,意志教育,如何做時間的仆人,習慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作責,努力做學生的典范,跟班勤,治理方法得力,班風正、學風濃。我班在學校的各項治理評比中都取得了良好的成績。本學期的幾次月考均能超額完成縣局和學校規(guī)定的指標數(shù),各項作向著安康的方向開展。成功者走。后進生的教育和治理歷來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的緣由,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時急躁相幫,真正做他們的知心朋友、最可信任的朋友。其優(yōu)點和特長,使他們品嘗到成功的歡快和喜悅。力,增加學生的體質,提高學生的學習效率。高中學生學習任務比較繁重,進展適當?shù)捏w育活動不僅有利于學意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的溝通。發(fā)揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我敬重他們的地位,敬重他們的意見,同時又把他們當作班級的仆人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、承受他們的意見。能夠慎化沖突,在這方面,我尋常留意到多教育學生,讓學生懂禮貌,敬重教師的勞動,樹立教師的威信,增進師生情意??傊?,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素養(yǎng)在不斷的提高。這屆學生的高中生涯還有一個學期,面臨著畢業(yè)及升學等實際問題,下學期擔子還很重,工作還將更簡潔。因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,準時總結閱歷教訓,爭取取得更加輝煌的成績。高二班主任工作總結5本學期我擔當?shù)氖歉叨桶嗟陌嘀魅?,在班級治理過程中,我努順當?shù)禺厴I(yè)。本學期內,樂觀參與創(chuàng)文明校園活動,在學校組織的多項活動中取得較好的成績,現(xiàn)將班主任工作總結如下:一、抓好一支隊伍建設即進展班干部隊伍建設(包括團支部干部隊伍建設)。建設的內容包括思想教育、工作職責教育、工作方法指導。班干部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為集體奉獻的精神,要能以身作那么、顧全大局,設的一個重要內容。進展工作職責教育,主要能使班干部責任明確,知道履行什么樣的職責,該怎樣去做,保持思路清楚。這兩類教育主。對于班干部的工作,不包辦,賜予他們一個較寬闊的空間,但在工作中我留意監(jiān)視、觀看,缺乏之處準時指出,并賜予指導,如指導還鼓舞學生干部樂觀參與學生會和團委工作。二、發(fā)揮三塊陣地作用第一,是文化宣傳陣地。第一學期,重布置教室,將班訓“團并開拓了團支部園地專欄,為學生創(chuàng)設了一個美觀、大方、富有教育地,板面活潑,內容豐富,充分發(fā)揮了宣傳教育作用,有利于培育班集體形成安康向上的輿論氣氛。其次,是班會陣地。這是培育教育學生的重要渠道。每周堅持召開一次班會課,依據(jù)學校要求,有方
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