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9商場(chǎng)商戶治理手冊(cè)2023-7第一章總 則第一條為了保證商城持續(xù)安康的進(jìn)展,樹立良好的商城信譽(yù),不斷地提高效勞質(zhì)量,依據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本商城的實(shí)際,特制定本治理手冊(cè)。其次條經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地治理1上述商品外,任何人不得超越上述商品范圍經(jīng)營(yíng).2、全部商家應(yīng)依法自行申請(qǐng)合法營(yíng)業(yè)許可證,并不得經(jīng)營(yíng)含有色情、暴力、反動(dòng)等顏色的商品或制造、置放各種危急易燃物、爆裂物、惡臭物及危害本商場(chǎng)公共安全、公共衛(wèi)生的物品。3贈(zèng)送違禁品、仿冒品、劣質(zhì)品或侵權(quán)的商品;不得惡性競(jìng)價(jià)、哄騙消費(fèi)者、違反公平交易原則.第三條本商場(chǎng)營(yíng)業(yè)、休息時(shí)間及出入治理1、營(yíng)業(yè)時(shí)間〔上午九點(diǎn)——下午九點(diǎn)退。2、休假時(shí)間:春節(jié).其它休息時(shí)間由本商場(chǎng)按具體狀況合理安排,并發(fā)書面通知,具體安排以本商場(chǎng)書面通知為準(zhǔn)。3、請(qǐng)假制度:430班治理效勞費(fèi)按本商場(chǎng)統(tǒng)一規(guī)定收取.未經(jīng)本商場(chǎng)書面同意,任何商家〔含其雇員)不得在商場(chǎng)內(nèi)加班。4、特別狀況的休業(yè):遇地震、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)難或戰(zhàn)斗等不行抗力因素時(shí),依政府公告予以協(xié)作。如因政府規(guī)章規(guī)定及有關(guān)部門通告,需本商場(chǎng)休業(yè),按政府及有關(guān)部門通告執(zhí)行。5、本商場(chǎng)為保證全部商家的財(cái)產(chǎn)安全和每日順當(dāng)營(yíng)業(yè),特實(shí)行喜慶城識(shí)別證進(jìn)出制度:1100元保證金,工牌識(shí)別證繳回時(shí)退還。2。識(shí)別證應(yīng)隨時(shí)佩帶,以便于人員進(jìn)出識(shí)別與治理。3100元,有離職、調(diào)職時(shí),須內(nèi)財(cái)產(chǎn)損失,該商鋪商家應(yīng)負(fù)完全之賠償責(zé)任.4。商家因緊急狀況于非營(yíng)業(yè)時(shí)間出入商場(chǎng)的,必需出示識(shí)別證,并登記,且經(jīng)本商場(chǎng)同意,方得進(jìn)入;否則,發(fā)生一切后果概由其負(fù)責(zé)。5.證金,并可解除其商鋪《租賃合同應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。6、各商鋪商家每日應(yīng)佩戴識(shí)別證,并早于營(yíng)業(yè)時(shí)間前格外鐘入場(chǎng),并整理好鋪面作好營(yíng)業(yè)預(yù)備。本商場(chǎng)在每日21點(diǎn)停頓營(yíng)業(yè),本商場(chǎng)賜予商家三格外鐘的離場(chǎng)時(shí)間,即21302007任.經(jīng)營(yíng)時(shí)間內(nèi)商家員工不得任憑離開商鋪。8登記表.第四條貨物出入治理本商場(chǎng)貨物出入口即上、卸、送貨區(qū),貨物裝卸應(yīng)從指定通道出入,假設(shè)該區(qū)擁塞時(shí),保安人員將予以指揮幫助。第五條其它1、樓梯、電梯的使用治理本商場(chǎng)的樓梯及電扶梯。使用人應(yīng)保持清潔,制止抽煙、吐痰、任意張貼及破壞。如因使用不當(dāng)造成電扶梯特別或損壞,使用人及該攤位商家應(yīng)擔(dān)當(dāng)由此帶來(lái)的相關(guān)法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。2、電力使用:各商鋪假設(shè)需加設(shè)電源插座,應(yīng)向商場(chǎng)治理部門書面報(bào)準(zhǔn)后放可設(shè)置。各商鋪不得超載使用電力。嚴(yán)禁使用電爐、電飯鍋及類似電器,違者甲方有權(quán)沒(méi)收此類電器用品.不得私自操作各種電器設(shè)備、設(shè)施及任意搬離、移動(dòng)緊急照明燈,和消防設(shè)施。本商場(chǎng)有權(quán)對(duì)各商鋪用電狀況進(jìn)展監(jiān)視檢查,一經(jīng)查出有違規(guī)行為,本商場(chǎng)有權(quán)勒令或自行予以撤除,并有權(quán)追究其違約責(zé)任,直至解除《租賃合同》.3竊取,違者除應(yīng)賠償損失外,如涉嫌犯罪交司法機(jī)構(gòu)追究犯罪責(zé)任.第六條公共安全及秩序1、本商場(chǎng)內(nèi)不得存放任何易燃物、危急性物品。2、本商場(chǎng)公共空間內(nèi)制止堆置私人物件及貨物。3、本商場(chǎng)制止無(wú)行為力氣及限制行為力氣者單獨(dú)入內(nèi),假設(shè)帶其入內(nèi)者,需對(duì)其行為進(jìn)展有效監(jiān)視,對(duì)其行為負(fù)責(zé)并擔(dān)當(dāng)一切后果。4、嚴(yán)禁帶寵物或其他動(dòng)物入場(chǎng),否則,本商場(chǎng)將有權(quán)實(shí)行任何措施,其后果自負(fù)。5、在商場(chǎng)內(nèi),不得聚賭、酗酒、吵架,也不得在公共區(qū)域進(jìn)展打鬧,玩耍等影響公共秩序的行為。6、其它違規(guī)處理:為確保本商場(chǎng)正值的營(yíng)業(yè)行為信譽(yù),對(duì)違反政府法令的各種營(yíng)業(yè)活動(dòng)及行為,商場(chǎng)治理部門有權(quán)通知商家限期改善或通知商家予以終止租約。及有關(guān)一切法律責(zé)任。在入口走廊、公共電梯等消防空間,不得侵占及私用,不得堆放任何物品,經(jīng)覺(jué)察勸告無(wú)效者,由商場(chǎng)治理部門派人強(qiáng)制處理,所發(fā)生的費(fèi)用由該商鋪商家負(fù)責(zé)。50元人民幣的懲罰。商場(chǎng)治理部門有權(quán)審查經(jīng)營(yíng)商品在安全、設(shè)施規(guī)定上須符合本商場(chǎng)及政府有關(guān)規(guī)定,不符規(guī)定者嚴(yán)禁進(jìn)駐。第七條環(huán)境清潔1、各商家工作人員應(yīng)保持經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、樣板房及公共設(shè)施的干凈,共同維護(hù)公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生,不得隨地吐痰、亂丟果皮、瓜殼、煙頭等雜物.2、本商場(chǎng)場(chǎng)內(nèi)不得存放任何散發(fā)特別異味或足以污染環(huán)境之物品。第八條裝修施工治理規(guī)定案,經(jīng)商場(chǎng)治理部批準(zhǔn),正式辦理裝修許可后,方可入場(chǎng)裝修。1、裝修流程:簽定租賃合同——→提交裝修方案——→與商場(chǎng)治理部辦理裝修許可證——→交納裝修押金——→治理部同意掛牌裝修-—→商家按規(guī)定裝修——→治理部相關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)視—-→裝修完畢由商家和治理人員在裝修檢查表上簽字確認(rèn)符合裝修規(guī)定——→退還裝修押金.2、裝修中電路施工:裝修中的隱蔽走線必需穿pvc電源走線施工必需由有上崗證的專業(yè)人員操作,且須承受商場(chǎng)電工的指導(dǎo)。(3〕電源線的排列搭配整齊、標(biāo)準(zhǔn),符合安全用電規(guī)定。3、裝修工程安全:〔1)用石膏板和輕鋼龍骨做吊頂,必需符合阻燃標(biāo)準(zhǔn).(2)〔3)嚴(yán)禁明火施工,施工現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)吸煙.4、文明施工、確保商場(chǎng)正常經(jīng)營(yíng)。(1〕施工中,不能出攤占道阻礙通行。〔2)施工期間每天清掃公共場(chǎng)地和施工現(xiàn)場(chǎng)。(3〕嚴(yán)禁在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)進(jìn)展強(qiáng)噪音、釋放猛烈刺鼻性氣味、濃煙、粉塵的施工,該項(xiàng)施工只能在加班時(shí)間內(nèi)進(jìn)展。〔4〕走旁邊的樓梯,不得走場(chǎng)內(nèi)扶梯。5、其它事項(xiàng):,否則責(zé)任自負(fù)。裝修必需如期完成,不得任憑拖延.(3〕裝修產(chǎn)生的垃圾運(yùn)到指定地點(diǎn),不能任憑亂堆,完工后做到料清場(chǎng)地凈。〔4)10第九條消防治理規(guī)定1、在非火警狀況下,全體人不得用消火栓取水。2、為避開火災(zāi)發(fā)生,商家應(yīng)遵守以下規(guī)定:(1〕扔。(2〕不允許電線負(fù)荷過(guò)重,或裝太多電器連接在同一插座。請(qǐng)勿將易燃、易爆、劇毒品或有污染性物品放于車內(nèi)或商鋪內(nèi),經(jīng)營(yíng)期內(nèi)商家樣品存放應(yīng)適量,盡可能以包裝陳設(shè)。任何時(shí)間內(nèi)均不得放置雜物或展品堵塞通道、樓梯及出入口.第十條廣告、張貼物、宣傳單及商家促銷活動(dòng)治理本商場(chǎng)任何公共空間、墻體及戶內(nèi)外的廣告資源位及公布權(quán)均屬本商場(chǎng)全部,并由本商場(chǎng)統(tǒng)一負(fù)責(zé)對(duì)外公布,商家不得任意懸掛、張貼,如有違反規(guī)定者,本商場(chǎng)將強(qiáng)行撤除,因撤除所發(fā)生的費(fèi)用由該席位商家支付。商家在大門口進(jìn)展促銷活動(dòng),需報(bào)商場(chǎng)治理部審批同意前方可執(zhí)行。經(jīng)商公約:1、公約及違約記分序號(hào)違約事項(xiàng)違約記分備注1曠工一日22延遲開店、中途關(guān)門、提早關(guān)門13使用電扶梯、客梯上、下客0.54私接公用電源1。55在非吸煙區(qū)吸煙0.56隨地吐痰、廢棄物未按規(guī)定地點(diǎn)放置0。57在商場(chǎng)公共空間堆放敵人物品及貨物0.58裝修堆放貨物超高0.59銷售假冒、偽劣商品,受到消費(fèi)者投訴1.510海報(bào).傳單。布置物違規(guī)張貼。散發(fā).擺置0。511經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地使用擴(kuò)音設(shè)備造勢(shì)0。512對(duì)賣場(chǎng)保安、治理人員進(jìn)展人身攻擊313毀損破壞商場(chǎng)裝修、公共設(shè)施2照價(jià)賠償14制造、置放各種危急、爆裂物、惡臭物等危害商場(chǎng)公共安全的物品515在產(chǎn)品中不得消滅含有色情、暴力、反動(dòng)傾向的文稿及圖片516販?zhǔn)?、?jīng)營(yíng)、贈(zèng)送違禁品、偽冒品或侵權(quán)商品517惡性競(jìng)爭(zhēng)、哄騙消費(fèi)者,違反公正交易、誠(chéng)信原則318未經(jīng)本商場(chǎng)書面同意,將商鋪全部或局部轉(zhuǎn)租、分租519在客梯、貨梯、電扶梯上抽煙、吐痰、攜帶流質(zhì)食物0。520私自操作各種電氣設(shè)備、設(shè)施及任意搬離、竊取、移動(dòng)緊急照明燈、消防器材521在命令制止吸煙的區(qū)域吸煙122未按規(guī)定去除承租區(qū)內(nèi)易燃、可燃物品123私自挪用消防設(shè)施524擾亂商場(chǎng)內(nèi)正常營(yíng)業(yè)秩序325販賣國(guó)家明令制止銷售物品,給本商場(chǎng)造成名譽(yù)損失526結(jié)伙斗毆、尋畔滋事、進(jìn)展其它影響商場(chǎng)的活動(dòng)327有意偷竊、損壞本商場(chǎng)內(nèi)的一切設(shè)施及公司財(cái)32828293031物下班后商家未關(guān)閉電源,影響消防安全亂拉臨時(shí)電線、私設(shè)燈箱廣告及增加照明設(shè)施未經(jīng)許可在非承租區(qū)散發(fā)商品廣告因商家或工作人員的過(guò)錯(cuò),使本商場(chǎng)受公安,消防及執(zhí)法機(jī)關(guān)懲罰0。5315注:以上狀況除特別狀況外,本商場(chǎng)應(yīng)即刻拍照存證,并以書面形式通知承租人,違約2050500100場(chǎng)可以解除租賃合同.2、違約金處理及執(zhí)行說(shuō)明:違約商家應(yīng)在收到商場(chǎng)書面通知當(dāng)日內(nèi)繳清違約金,如逾期三天未繳,本商場(chǎng)有權(quán)從其保證金中扣除,并責(zé)成違約商家補(bǔ)足保證金.以上各項(xiàng)條款本商場(chǎng)全體商家均應(yīng)共同遵守。商家進(jìn)場(chǎng)營(yíng)銷的商品、辦公設(shè)施及商家聘用員工的有關(guān)醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)均應(yīng)由商家負(fù)責(zé),商家自行擔(dān)當(dāng)其營(yíng)銷商品、辦公設(shè)施及雇員的人身財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)。第十三條效力定由本商場(chǎng)另行公開公布。法律效力。第十四條本治理手冊(cè)適用哈爾濱市西客站國(guó)際休閑購(gòu)物中〔以下簡(jiǎn)稱“商城”)全部的商戶員工。其次章商戶員工的聘用及治理商城的統(tǒng)一治理,所聘員工由本商城進(jìn)展培訓(xùn),經(jīng)考試合格前方可上崗。第十五條商戶員工的錄用(一)入場(chǎng)人員需要供給和具備以下證件及相關(guān)條件A本市人員:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、安康證、學(xué)歷證明及本人14張。B外市人員:除A證明〔原則上不錄用外地人員).(二〕入場(chǎng)員工年齡及身高要求1835歲:160cm以上〔男170cm(三〕學(xué)歷要求:高中以上學(xué)歷。(四〕商戶員工需經(jīng)人事、治理部門面試合格,經(jīng)培訓(xùn)前方可上崗。第十六條商戶員工崗位培訓(xùn)及治理〔一〕各商戶自聘員工必需經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,方可上崗〔所發(fā)生費(fèi)用由員工自理。(二手續(xù),并進(jìn)展崗前培訓(xùn),合格前方可上崗。〔300/則于三日內(nèi)將扣款補(bǔ)齊。本人離職時(shí),除違紀(jì)扣款,則原數(shù)返還本人。(四)商戶員工領(lǐng)取《商場(chǎng)治理手冊(cè)》后,應(yīng)隨身攜帶,必需嚴(yán)格遵守該規(guī)定.商戶員工離職時(shí),該手冊(cè)及相關(guān)資料必需交還商城人事、治理部門,否則,每本手冊(cè)扣罰人50(五)商戶員工在工作期間或業(yè)余時(shí)間如發(fā)生任何意外損害或生病負(fù)擔(dān)。第十七條代招的員工,商戶在每月30日之前將工資總額交給商城財(cái)務(wù)部,由商城財(cái)務(wù)部統(tǒng)一代為發(fā)放。第三章商戶員工工作規(guī)定要求及效勞標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)第十八條 商戶員工的工作要求〔一)商戶員工應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,盡職盡責(zé)。〔二)商戶員工應(yīng)一視同仁的接待每一位顧客,做到文明經(jīng)商,禮貌待客,保持虛心和懇切的態(tài)度,不優(yōu)親厚友,不以貌取人,不對(duì)顧客評(píng)頭論足,不得怠慢顧客。(三商場(chǎng)的形象。不得以商場(chǎng)名義在外詐騙、滋事或承受饋贈(zèng).〔四)商戶員工應(yīng)盡職盡責(zé)地做好本職工作,不得利用工作之便,損公肥私,謀取私利,不得承受與業(yè)務(wù)有關(guān)的錢物回扣等,不得在其他公司兼職及從事同種業(yè)務(wù).〔五)商戶員工應(yīng)疼惜公物,不得鋪張、損毀、更換公物,如有喪失損壞,無(wú)論是否有意或過(guò)失導(dǎo)致,均應(yīng)按價(jià)賠償。〔六〕同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo),公正待人?!财摺彻ぷ鲿r(shí)間應(yīng)著統(tǒng)一制服,佩帶胸卡,儀容儀表要符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn).〔八〕商戶員工實(shí)施統(tǒng)一考勤,不得遲到、早退、曠工,不得擅離職守。第十九條商戶員工的根本素養(yǎng)要求〔一〕具有良好的儀容儀表和語(yǔ)言表達(dá)力氣,有相關(guān)銷售閱歷者優(yōu)先?!捕尘哂懈镜纳虡I(yè)學(xué)問(wèn)和推銷技巧。(三〕具有勤奮好學(xué),忠誠(chéng)狡猾,團(tuán)結(jié)同事,樂(lè)觀向上的進(jìn)取精神?!菜?具有安康良好的身體狀況及充分的工作精力。其次十條商戶員工儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)〔一)頭發(fā)-梳理整齊,男員工頭發(fā)不過(guò)頸部、耳部,不留鬢角、胡須。女員工不得焗彩發(fā),不許化濃妝,女員工留有披肩發(fā)的,必需用發(fā)夾或發(fā)帶系好,不得影響工作?!捕?眼鏡―上班時(shí)間不允許配戴有色眼鏡?!踩持品羯袂逑?熨平使用,不允許私自更改,任何時(shí)候都保持整齊?!菜摹承乜ā匦枧浯髟诠ぷ鞣淖笮厣?,不行粘貼標(biāo)簽〔注:遺失或損壞,馬上申請(qǐng)補(bǔ)發(fā))〔五〕首飾—只允許帶一枚戒指,不允許帶大耳環(huán)。3厘米以下指甲內(nèi)不得留存污垢。(七)祙子—女員工穿裙子時(shí)必需穿與膚色接近顔色的長(zhǎng)筒祙崗,須穿黑色布鞋或皮鞋,不準(zhǔn)穿拖鞋.〔八〕抱肩、不叉腰、不插兜、不背向顧客、不倚貨柜。(九班前要洗手,保持手的清潔.其次十一條商鋪及貨柜,做到商品潔,貨柜潔,效勞設(shè)施潔.商品陳設(shè)要做到整齊、美觀、飽滿、衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)。地面無(wú)雜物、無(wú)痰跡、無(wú)瓜果皮核、無(wú)紙屑、煙蒂。貨柜上不得擺放暖瓶、水杯、餐具、抺布、面盆、衛(wèi)生用品等與營(yíng)業(yè)無(wú)關(guān)的物品.貌。其次十三條商戶員工柜臺(tái)效勞用語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)感謝您!歡送您下次光臨!”等.其次十四條 商戶員工效勞程序標(biāo)準(zhǔn)接待任何顧客要精神集中舉止大方,言語(yǔ)文雅,真誠(chéng)熱忱,隨時(shí)體察顧客心理.介紹產(chǎn)品時(shí)要客觀、實(shí)際、急躁。其次十五條 柜臺(tái)紀(jì)律十不準(zhǔn)〔一〕不準(zhǔn)靠、趴、蹬、踏貨柜;〔二〕不準(zhǔn)在商鋪內(nèi)吃東西、談天、嬉笑、打鬧、大聲喧嘩、看書、看報(bào)、哼歌曲、吹口哨、帶小孩;〔三)不準(zhǔn)擅自離開工作崗位、串崗、購(gòu)物;(四〕不準(zhǔn)頂撞顧客或坐著接待顧客及因忙于其他工作而影響接待顧客;(五〕不準(zhǔn)代顧客收存貨物及存款;〔六)不準(zhǔn)挑撥是非,聚眾鬧事以及與顧客爭(zhēng)吵,打架斗毆;〔七〕上班時(shí)間和吃飯時(shí)間不得空崗,以及做任何與工作無(wú)關(guān)的玩耍活動(dòng);(八)上班時(shí)間不準(zhǔn)會(huì)客待友;〔九)上班時(shí)間不準(zhǔn)打私人及吸煙、喝酒;(十)不準(zhǔn)做任何有損商城形象的行為。第四章 商戶員工行政治理制度其次十六條胸卡〔一)商戶員工在面試及培訓(xùn)合格后,需向商城財(cái)務(wù)部門交納胸卡本錢費(fèi),并憑收據(jù)領(lǐng)取胸卡.(二10卡?!踩承乜僭O(shè)喪失,本人申請(qǐng)并經(jīng)商城人事、治理部門審核確認(rèn)后,馬上補(bǔ)辦,并交胸20其次十七條全部員工上下班必需走商城指定的員工通道。第五章消防與安全其次十八條商戶員工必需嚴(yán)格遵守商城制定的有關(guān)消防安全規(guī)章制度,生疏消防學(xué)問(wèn),把握消防器材和設(shè)備的使用方法.其次十九條商戶員工對(duì)易燃、易爆物品必需妥當(dāng)保管,疼惜消防設(shè)備.不得擅自動(dòng)用、挪用各種消防設(shè)施、設(shè)備和消防器材。第三十條商戶員工嚴(yán)禁私自安裝各種電器設(shè)備,亂拉電線。為做斗爭(zhēng),覺(jué)察違法行為準(zhǔn)時(shí)報(bào)告主管部門。第三十二條發(fā)生火警,必需實(shí)行以下措施〔一)先通知商城消防人員;〔二)報(bào)警〔火警號(hào)碼:119〕(三)利用現(xiàn)場(chǎng)滅火器材樂(lè)觀滅火;〔四〕樂(lè)觀疏導(dǎo)有關(guān)人員從防火通道撤離現(xiàn)場(chǎng),切勿使用電梯;(五〕失火區(qū)域必需關(guān)閉全部門窗;〔六)聽(tīng)從消防人員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指揮。財(cái)產(chǎn)未經(jīng)批準(zhǔn)不得善自或變相處理。第三十四條商城如遇停電時(shí),保安人員應(yīng)馬上把守商城出入口,必要時(shí)將全部出入口封閉,只留一至二個(gè)用于疏散顧客離開商城并保持冷靜準(zhǔn)時(shí)返回自已的工作崗位,利用商城內(nèi)應(yīng)急照明設(shè)備,對(duì)四周顧客加以安撫并留神引導(dǎo)顧客按指定出口離開商城。第三十五條任何崗位的員工下班離崗前,必需進(jìn)展安全和消防設(shè)施檢查,關(guān)閉電源,封存機(jī)密資料及重要物品〔不得存放現(xiàn)金及其它貴重物品),去除易燃物,鎖閉門窗,確認(rèn)無(wú)安全隱患前方可離去。第六章獎(jiǎng)懲細(xì)則第三十六條嘉獎(jiǎng)的種類:口頭表場(chǎng)、書面通報(bào)表?yè)P(yáng)、嘉獎(jiǎng)〔一〕商戶員工有以下事跡之一者,予以口頭表場(chǎng):1、維護(hù)商城的榮譽(yù),有具體事實(shí)者;2、拾金不昧者;3、為商城經(jīng)營(yíng)、治理及效勞質(zhì)量工作提出合理化建議或可行的改革方案;4、對(duì)商城或公眾有益的行為,確有事實(shí)證明者;5、其他應(yīng)當(dāng)賜予口頭表?yè)P(yáng)的事跡者?!捕成虘魡T工有以下事跡之一者,予以書面通報(bào)表?yè)P(yáng):1、遵章守紀(jì),熱忱為顧客效勞,受到市級(jí)以上宣傳媒體和社會(huì)公眾表?yè)P(yáng),為商城爭(zhēng)得良好信譽(yù)者;2、保護(hù)商城公物和財(cái)產(chǎn),防止或避開事故發(fā)生,使商城財(cái)產(chǎn)及公眾利益免受損失的;3、其他應(yīng)當(dāng)賜予書面通報(bào)表?yè)P(yáng)的事跡者?!踩成虘魡T工有以下事跡之一者,予以嘉獎(jiǎng):1、遇有意外大事或?yàn)?zāi)變,奮不顧身,盡力搶救并削減商城的損失者;2、同壞人、壞事做斗爭(zhēng),為維護(hù)正常的經(jīng)營(yíng)秩序或工作秩序有顯著功績(jī)者;3、其他應(yīng)當(dāng)賜予嘉獎(jiǎng)的事跡者.第三十七條商戶員工受到嘉獎(jiǎng),按以下方式進(jìn)展:一個(gè)月內(nèi),受到兩次口頭表?yè)P(yáng)者,20元-100元.第三十八條懲罰:A類………口頭警告BCD〔一〕商戶員工有以下行為之一者,予以A類懲罰:1、在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)喧嘩,初犯者;2、上崗不按規(guī)定帶胸卡;3、站立姿勢(shì)不標(biāo)準(zhǔn);4、員工制服未準(zhǔn)時(shí)清洗或破損未修補(bǔ)者;5、言行有失檢點(diǎn),情節(jié)尚輕者;6、違犯各項(xiàng)規(guī)章制度情節(jié)略微且是初犯者;7、商鋪內(nèi)衛(wèi)生不清潔,雜物任憑擺放;8、占用公用通道者?!捕成虘魡T工有以下行為之一者,予以B1、在非指定吸煙區(qū)吸煙且是初犯者及顧客在商鋪內(nèi)吸煙員工未加制止的;2、員工之間相互口角情節(jié)略微者;3、在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所喧嘩、吵鬧而妨害他人正常經(jīng)營(yíng)者;4、遲到、早退一次者;5、在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)睡覺(jué),消遣及其它與工作無(wú)關(guān)的行為;6、因疏忽以致商城患病經(jīng)濟(jì)或形象損失,情節(jié)略微者;7、上班時(shí)間談天、玩耍;8、上班時(shí)間戴有色眼鏡;9、發(fā)式、扮裝未按規(guī)定,且拒不改正者;10、隨地吐痰、亂丟果皮、紙屑、煙蒂;11、上班時(shí)間內(nèi)吃零食;12、上班時(shí)間看與工作無(wú)關(guān)的書、報(bào)、雜志等;13、鋪張公物情節(jié)略微者;14、上班時(shí)間打瞌睡;15、上班時(shí)間不按規(guī)定穿制服;16、擅離工作崗位;17、違反安全規(guī)定者;18、開會(huì)無(wú)故不到者;19、不聽(tīng)從指揮和領(lǐng)導(dǎo)者;20、上班時(shí)間在商鋪內(nèi)織毛衣、玩玩耍機(jī)等;21、在商鋪內(nèi)帶小孩;22、擅自帶寵物進(jìn)商鋪者;23、泄露商城的商業(yè)隱秘。(三〕商
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