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文檔簡(jiǎn)介

第第頁酒店it崗位職責(zé)

酒店it崗位職責(zé)1

崗位職責(zé):

1、為顧客辦理入住、離店手續(xù);

2、負(fù)責(zé)訪客的.接待及相關(guān)訪客留言的處理;

3、處理顧客投訴及被安撫;

4、銷售客房,推廣和銷售會(huì)員卡。

任職要求:

1、性別不限,男,身高1.75米或以上,女,身高1.65米或以上;

2、身體健康,形象氣質(zhì)佳;

3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具良好的溝通技能、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、能講流利的一般話;

5、能協(xié)作輪班工時(shí)制;

6、進(jìn)展方向?yàn)橹蛋嘟?jīng)理—店長(zhǎng);

7、歡迎酒店管理和旅游管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘。

酒店it崗位職責(zé)2

1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。

2、熟識(shí)預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、??偷男彰?/p>

3、嫻熟前臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對(duì)客服務(wù)。

4、嫻熟掌控店內(nèi)外信息,提供精確的問訊服務(wù)。

5、負(fù)責(zé)為下榻酒店的'來賓辦理入住登記手續(xù)。

6、負(fù)責(zé)房卡的管理和發(fā)放工作,并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。

7、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供精確的接待信息。

8、日常行政后勤的運(yùn)作。

酒店it崗位職責(zé)3

1、依據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,適時(shí)提出活動(dòng)創(chuàng)意,實(shí)時(shí)設(shè)計(jì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)方案構(gòu)想,經(jīng)論證后,報(bào)部門經(jīng)理審批實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)酒店及景區(qū)新媒體日常運(yùn)營(yíng)工作安排,包含但不僅限于微信公眾號(hào)、抖音等平臺(tái);有微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)閱歷;

3、能嫻熟運(yùn)用PS、AE、PR等圖片處理和視頻剪輯軟件;熟知抖音、快手等垂直類短視頻的運(yùn)營(yíng)思路和策略,對(duì)短視頻行業(yè)有深刻討論,對(duì)酒店及景區(qū)行業(yè)趨勢(shì)和新玩法敏銳,有較好的判斷力、超卓的產(chǎn)品策劃閱歷;

4、策劃原創(chuàng)話題、增加會(huì)員互動(dòng)

5、具備優(yōu)秀的文字功底,良好的`信息搜尋技能和資源整合技能;

6、更新、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)自媒體渠道,引流、提升品牌知名度,提高客戶的黏性;

7、對(duì)標(biāo)行業(yè)競(jìng)品,對(duì)視頻質(zhì)量、視頻流量、用戶等數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,建立有效的運(yùn)營(yíng)傳播手段,持續(xù)增加粉絲量

8、與酒店各相關(guān)部門主動(dòng)溝通,溝通策劃思路,尋求解決方法。

9、設(shè)計(jì)策劃酒店的視覺形象,保證統(tǒng)一。

酒店it崗位職責(zé)4

1,負(fù)責(zé)班前檢查交接,下班前和交班前自檢、互檢,留意交待未完成的重要事項(xiàng),每班次能有效連接,保持服務(wù)的'連貫性。

2,能根據(jù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),主動(dòng)、熱忱地向客戶提供微笑和解答問題等服務(wù),根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化流程操作,為客人提供預(yù)訂、入住、換房和退房,以及處理客人行李寄存和客戶投訴等服務(wù),維護(hù)酒店形象。

3,能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,根據(jù)財(cái)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)操作,精確收錢和投款,確保賬務(wù)和物資管理精確、安全。

4,夜班人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)當(dāng)天營(yíng)業(yè)單據(jù)、來賓信息及房?jī)r(jià)進(jìn)行逐項(xiàng)核對(duì)進(jìn)行電腦夜核。

酒店it崗位職責(zé)5

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)酒店項(xiàng)目工程管理部日常管理工作,組織開展工程管理體系建設(shè);

2、組織工程質(zhì)量、安全、第三方質(zhì)量等檢查工作,監(jiān)督并整改;

3、組織審核工程重大施工方案,監(jiān)督檢查項(xiàng)目文件資料管理;

4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目工程技術(shù)管理工作,推廣內(nèi)部?jī)?yōu)秀做法及節(jié)點(diǎn),負(fù)責(zé)推動(dòng)、參加項(xiàng)目后評(píng)估工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,工程相關(guān)專業(yè);

2、8年以上地產(chǎn)閱歷,具有大型商業(yè)綜合體工程管理經(jīng)受,酒店項(xiàng)目經(jīng)受豐富優(yōu)先;

3、具備良好的文字表達(dá)技能,能獨(dú)立撰寫各類匯報(bào)材料和報(bào)告;

4、能承受較大的工作壓力。

酒店it崗位職責(zé)6

1、形象氣質(zhì)佳,有高度的責(zé)任心并能聽從相應(yīng)的工作安排安排

2、按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù)

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