




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
人力資源管理工具——員工關(guān)系,,,,,,,
重點人才培養(yǎng)檔案,,,,,,,
說明:該培養(yǎng)檔案主要包括兩部分,一部分為對重點人才的培養(yǎng)、考核、變動進(jìn)行詳細(xì)的記錄并記入檔案,以便跟蹤管理;另一部分則是普通的員工基本信息檔案記錄。,,,,,,,
制表人:核準(zhǔn)人:建檔日期:最新更新日期:,,,,,,,
第一部分:重點人才培養(yǎng)、考核、崗位變動檔案記錄表,,,,,,,
員工編號,,姓名,,部門,,職務(wù),
確立重點時間,,指導(dǎo)員,,職位等級,,直接上司,
確定重點人才的結(jié)論,,,,,,,
◎崗位調(diào)整及晉升記錄,,,,,,,
起止時間,任職部門,任職崗位,,調(diào)整原因,,職級,工資等級
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎考核記錄,,,,,,,
年度,名次,績效考核具體成績(各主要項考評成績),,,,備注,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎入職后培訓(xùn)記錄,,,,,,,
時間,培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)形式,培訓(xùn)機構(gòu),培訓(xùn)地點,培訓(xùn)老師,培訓(xùn)目標(biāo),實際效果/獲得證書或成績
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
第二部分:重點人才人事檔案記錄表(不含考核、培訓(xùn)、崗位變動記錄),,,,,,,
◎個人基本信息,,,,,,,
姓名,,性別,,出生日期,,婚姻狀況,□未婚□已婚未育□已婚已育□離婚
身高,,體重,,血型,,健康狀況,□很好□較好□一般□較差
籍貫,,民族,,政治面貌,,職稱,
學(xué)歷,,專業(yè),,畢業(yè)學(xué)校,,,
聯(lián)系電話,,手機,,電子郵箱,,,
戶籍地址,,,,常住地址及郵編,,,
特長或愛好,,,,其它補充信息,,,
緊急聯(lián)系人姓名,,聯(lián)系電話,,電子郵箱,,聯(lián)系地址,
◎家庭狀況,,,,,,,
關(guān)系,姓名,出生日期,工作單位,部門,職務(wù),聯(lián)系方式,地址及郵編
配偶,,,,,,,
父親,,,,,,,
母親,,,,,,,
子女,,,,,,,
……,,,,,,,
◎入職前教育經(jīng)歷,,,,,,,
起止日期,學(xué)校名稱/地點,,獲得學(xué)位,主修科目及成績,,在班級任職,證明人及聯(lián)系方式
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎入職前培訓(xùn)經(jīng)歷,,,,,,,
時間,培訓(xùn)主題,培訓(xùn)內(nèi)容,,培訓(xùn)機構(gòu),,培訓(xùn)形式,獲得證書或成績
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎入職前工作經(jīng)歷,,,,,,,
時間,工作單位,所在部門、職務(wù)及主要職責(zé),,主要業(yè)績,,離開原因,上司名字及聯(lián)系方式
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎入職后工作概況(有關(guān)職務(wù)信息詳見職務(wù)說明書),,,,,,,
招聘方式,□公開招聘,,,□推薦(推薦人姓名:職務(wù):),,,
是否有親友在公司,□否,,,□有(親友姓名:職務(wù):),,,
試用期時間,,部門,,職務(wù),,職級,
轉(zhuǎn)正時間,,直接上級,,直接下級,,工資待遇及等級,
簽訂勞動合同日期,,,,勞動合同期限,,,
勞動合同續(xù)簽日期,,,,勞動合同期限,,,
勞動合同續(xù)簽日期,,,,勞動合同期限,,,
人事檔案手續(xù)情況,,,,社保手續(xù)情況,,,
◎獎懲記錄,,,,,,,
年度/日期,獎勵/懲罰類別,獎勵/懲罰內(nèi)容,,原因,,相關(guān)文件,備注
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
,,,,,,,,
◎擔(dān)保人信息(詳見相關(guān)擔(dān)保書),,,,,,,
擔(dān)保人姓名,,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 油墨的印刷質(zhì)量檢測與故障排除方法考核試卷
- 滾動軸承在新能源領(lǐng)域的應(yīng)用考核試卷
- 游樂設(shè)施新技術(shù)應(yīng)用與前景展望考核試卷
- 公司保密協(xié)議合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 個人白酒購銷合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 毛織造企業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量控制考核試卷
- 中鐵中標(biāo)工程合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 農(nóng)村產(chǎn)業(yè)外包合同標(biāo)準(zhǔn)文本
- 勞務(wù)合同范例貼吧
- 保健品合同范例
- 湖南省消除艾梅乙工作考試復(fù)習(xí)題庫大全(含答案)
- 教科版四年級科學(xué)下冊實驗報告
- 采礦學(xué)課程設(shè)計硯北煤礦新井設(shè)計全套圖紙
- 美一IP網(wǎng)絡(luò)對講系統(tǒng)說明手冊
- 身體尺(課件)二年級上冊數(shù)學(xué)人教版
- 223-2017聚羧酸減水劑標(biāo)準(zhǔn)
- 高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田假設(shè)檢驗批表格
- 基礎(chǔ)教育課程改革專題課件
- GB/T 23479-2023風(fēng)力發(fā)電機組雙饋異步發(fā)電機
- 節(jié)約水資源Save Water 作文課件 高三英語二輪專題
- DIN - ISO - 2768-MK-E的公差標(biāo)準(zhǔn)(德國)中文翻譯
評論
0/150
提交評論