![環(huán)保教育培訓制度樣本(五篇)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e1.gif)
![環(huán)保教育培訓制度樣本(五篇)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e2.gif)
![環(huán)保教育培訓制度樣本(五篇)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e3.gif)
![環(huán)保教育培訓制度樣本(五篇)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e4.gif)
![環(huán)保教育培訓制度樣本(五篇)_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e/ad8b346562be06e6d20ea0b56b53dd4e5.gif)
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第14頁共14頁環(huán)保教育?培訓制度?樣本安?全生產管?理制度?環(huán)保培訓?教育制度?為提高?項目員工?環(huán)境保護?的意識,?防止和減?少各類環(huán)?保事故,?特制定本?制度:?1、本制?度適用于?項目部屬?各工區(qū)和?各部門,?與項目形?成勞動關?系的人員?,進入本?項目的外?來協(xié)助隊?伍施工人?員、參觀?和實習的?人員。?2、項目?部安環(huán)部?負責對項?目部屬各?工區(qū)和部?門的環(huán)境?保護培訓?工作,并?實施指導?、檢查和?監(jiān)督。?3、項目?部主要負?責人是本?項目環(huán)保?工作第一?責任人,?對項目部?的環(huán)保工?作全面負?責。安環(huán)?部為項目?部環(huán)境保?護管理主?管部門,?安環(huán)部設?專職環(huán)保?員兩名。?4、新?入廠的職?工上崗前?必須進行?環(huán)保知識?培訓,主?要內容為?:4.?1國家法?律法規(guī)及?上級部門?規(guī)章制度?;4.?2環(huán)保知?識;_?___項?目部環(huán)保?情況及物?料危險特?性介紹;?___?_項目部?環(huán)保預防?事故的基?本知識;?4.5?環(huán)保設施?、設備崗?位操作規(guī)?程;4?.6典型?環(huán)保事故?案例。?5、環(huán)保?培訓的形?式分為多?媒體培訓?,培訓時?間一般不?少于50?課時。?6、公司?職工每年?至少應接?受一次環(huán)?保培訓,?考核不合?格不得上?崗。7?、各級主?要負責人?,對本項?目隊的環(huán)?保教育工?作負責。?中國交?建福州地?鐵二號線?五標安?全生產管?理制度?8、每年?初項目部?制訂環(huán)保?教育培訓?年度計劃?,并按照?計劃組織?實施。不?斷了解職?工對環(huán)保?工作的需?求,每半?年總結一?次,根據?匯總結果?及時修改?培訓計劃?。保證環(huán)?保教育培?訓所需人?員、資金?和物資。?9、應?建立健全?《職工環(huán)?保教育管?理檔案》?,并由從?業(yè)人員和?考核人員?的簽名。?10、?對認真開?展環(huán)保教?育并在防?止環(huán)保事?故、減少?職業(yè)危害?方面做出?成績的單?位和職工?,應予以?表彰和獎?勵。1?1、對未?按本規(guī)定?要求進行?環(huán)保教育?的單位進?行處罰,?環(huán)保教育?不到位造?成事故的?,應追究?有關領導?的責任。?12、?項目部各?級領導應?積極引導?、鼓勵各?級人員加?強交流,?不斷學習?環(huán)保專業(yè)?知識。?13、環(huán)?保教育培?訓工作可?根據現場?實際情況?,與安全?質量教育?培訓工作?同時進行?。環(huán)保?教育培訓?制度樣本?(二)?安全生產?管理制度?環(huán)保培?訓教育制?度為提?高項目員?工環(huán)境保?護的意識?,防止和?減少各類?環(huán)保事故?,特制定?本制度:?1、本?制度適用?于項目部?屬各工區(qū)?和各部門?,與項目?形成勞動?關系的人?員,進入?本項目的?外來協(xié)助?隊伍施工?人員、參?觀和實習?的人員。?2、項?目部安環(huán)?部負責對?項目部屬?各工區(qū)和?部門的環(huán)?境保護培?訓工作,?并實施指?導、檢查?和監(jiān)督。?3、項?目部主要?負責人是?本項目環(huán)?保工作第?一責任人?,對項目?部的環(huán)保?工作全面?負責。安?環(huán)部為項?目部環(huán)境?保護管理?主管部門?,安環(huán)部?設專職環(huán)?保員兩名?。4、?新入廠的?職工上崗?前必須進?行環(huán)保知?識培訓,?主要內容?為:4?.1國家?法律法規(guī)?及上級部?門規(guī)章制?度;4?.2環(huán)保?知識;?____?項目部環(huán)?保情況及?物料危險?特性介紹?;__?__項目?部環(huán)保預?防事故的?基本知識?;4.?5環(huán)保設?施、設備?崗位操作?規(guī)程;?4.6典?型環(huán)保事?故案例。?5、環(huán)?保培訓的?形式分為?多媒體培?訓,培訓?時間一般?不少于_?___課?時。6?、公司職?工每年至?少應接受?一次環(huán)保?培訓,考?核不合格?不得上崗?。7、?各級主要?負責人,?對本項目?隊的環(huán)保?教育工作?負責。?中國交建?____?地鐵二號?線五標?安全生產?管理制度?8、每?年初項目?部制訂環(huán)?保教育培?訓年度計?劃,并按?照計劃_?___實?施。不斷?了解職工?對環(huán)保工?作的需求?,每半年?總結一次?,根據匯?總結果及?時修改培?訓計劃。?保證環(huán)保?教育培訓?所需人員?、資金和?物資。?9、應建?立健全《?職工環(huán)保?教育管理?檔案》,?并由從業(yè)?人員和考?核人員的?簽名。?10、對?認真開展?環(huán)保教育?并在防止?環(huán)保事故?、減少職?業(yè)危害方?面做出成?績的單位?和職工,?應予以表?彰和獎勵?。11?、對未按?本規(guī)定要?求進行環(huán)?保教育的?單位進行?處罰,環(huán)?保教育不?到位造成?事故的,?應追究有?關領導的?責任。?12、項?目部各級?領導應積?極引導、?鼓勵各級?人員加強?交流,不?斷學習環(huán)?保專業(yè)知?識。1?3、環(huán)保?教育培訓?工作可根?據現場實?際情況,?與安全質?量教育培?訓工作同?時進行。?環(huán)保教?育培訓制?度樣本(?三)為?提高項目?員工環(huán)境?保護的意?識,防止?和減少各?類環(huán)保事?故,根據?我公司有?關工程環(huán)?保方面的?文件;_?___鐵?路工程指?揮部環(huán)保?管理文件?制定本制?度:1?、本制度?適用于指?揮部屬各?單位和部?門,與項?目形成勞?動關系的?人員,進?入本項目?的外來協(xié)?助隊伍施?工人員、?參觀和實?習的人員?。2、?指揮部安?質部負責?對指揮部?屬各單位?和部門的?安全教育?培訓工作?,并實施?指導、檢?查和監(jiān)督?。3、?指揮部主?要負責人?是本單位?環(huán)保工作?第一責任?人,對指?揮部的環(huán)?保工作全?面負責。?安質部為?指揮部環(huán)?境保護管?理主管部?門,安質?部設專職?環(huán)保員一?名。4?、新入廠?的職工上?崗前必須?進行環(huán)保?知識培訓?,主要內?容為:?4.1國?家法律法?規(guī)及上級?部門規(guī)章?制度;?4.2環(huán)?保知識;?4.3?指揮部環(huán)?保情況及?物料危險?特性介紹?;4.?4指揮部?環(huán)保預防?事故的基?本知識;?4.5?環(huán)保設施?、設備崗?位操作規(guī)?程;4?.6典型?環(huán)保事故?案例。?5、環(huán)保?培訓的形?式分為脫?產培訓和?自學兩種?形式,脫?產培訓時?間一般不?少于__?__課時?。6、?公司職工?每年至少?應接受一?次環(huán)保培?訓,考核?不合格不?得上崗。?7、各?級主要負?責人,對?本項目隊?的環(huán)保教?育工作負?責。8?、每年初?指揮部制?訂環(huán)保教?育培訓年?度計劃,?并按照計?劃___?_實施。?不斷了解?職工對環(huán)?保工作的?需求,每?半年總結?一次,根?據匯總結?果及時修?改培訓計?劃。保證?環(huán)保教育?培訓所需?人員、資?金和物資?。9、?應建立健?全《職工?環(huán)保教育?管理檔案?》,并由?從業(yè)人員?和考核人?員的簽名?。10?、對認真?開展環(huán)保?教育并在?防止環(huán)保?事故、減?少職業(yè)危?害方面做?出成績的?單位和職?工,應予?以表彰和?獎勵。?11、對?未按本規(guī)?定要求進?行環(huán)保教?育的單位?進行處罰?,環(huán)保教?育不到位?造成事故?的,應追?究有關領?導的責任?。12?、指揮部?各級領導?應積極引?導、鼓勵?各級人員?加強交流?,不斷學?習環(huán)保專?業(yè)知識。?13、?環(huán)保教育?培訓工作?可根據現?場實際情?況,與安?全質量教?育培訓工?作同時進?行。環(huán)?保教育培?訓制度樣?本(四)?第一條?為了提高?本項目職?工安全環(huán)?保意識和?安全環(huán)保?技術水平?,保護職?工的生命?安全與健?康,根據?《安全生?產法》、?《勞動法?》及有關?安全生產?環(huán)保法律?法規(guī)及標?準規(guī)定,?特制訂本?制度。?第二條本?規(guī)定適用?于本項目?部所屬各?單位對干?部、職工?、臨時工?、民工開?展的安全?生產教育?。第三?條安全管?理人員的?安全資格?培訓時間?不少于_?___學?時,其培?訓的內容?有:國家?有關安全?生產的方?針、政策?、法律和?法規(guī)及有?關行業(yè)的?規(guī)章、規(guī)?程、規(guī)范?和標準;?安全生產?管理知識?、安全生?產技術、?勞動衛(wèi)生?知識、職?業(yè)病危害?預防知識?和安全文?化知識,?有關行業(yè)?安全生產?管理專業(yè)?知識;工?傷保險政?策、法律?、法規(guī);?傷亡事故?和職業(yè)病?統(tǒng)計、報?告及調查?處理方法?;事故現?場勘驗技?術,以及?應急處理?措施;重?大危險源?管理與應?急救援預?案編制;?國內外先?進的安全?生產管理?經驗;典?型事故案?例分析。?第四條?安全管理?人員的每?年再培訓?時間不少?于___?_學時,?其主要內?容是新知?識、新技?術和新本?領,包括?:有關安?全生產的?法律、法?規(guī)、規(guī)章?、規(guī)程、?標準和政?策;安全?生產的新?技術、新?知識;安?全生產管?理經驗,?典型事故?案例。?第五條項?目負責人?的安全資?格培訓時?間不少于?____?學時,其?培訓內容?有:國家?有關安全?環(huán)保的方?針、政策?、法律和?法規(guī)及有?關行業(yè)的?規(guī)章制度?、規(guī)程、?規(guī)范和標?準;安全?生產管理?的基本知?識、方法?與安全生?產技術,?有關行業(yè)?安全生產?管理專業(yè)?知識;重?大事故防?范、應急?救援措施?及調查處?理方法,?重大危險?源源管理?與應急救?援預案編?制原則;?國內外先?進的安全?生產管理?經驗;典?型事故安?全分析。?每年再培?訓的時間?不少于_?___學?時。第?六條從業(yè)?人員是指?主要負責?人、安全?管理人員?、項目負?責人以外?,從事生?產經營活?動的所有?人員,包?括其他負?責人、管?理人員、?技術人員?和各崗位?的工人,?以及臨時?聘用人員?。第七?條新從業(yè)?人員上崗?前必須進?行公司級?、部室生?產單位(?廠、項目?經理部、?機械施工?公司、試?驗室)級?、班組(?工段、區(qū)?、隊)級?三級安全?生產教育?。其總培?訓時間不?得少于_?___學?時。公司?級安全環(huán)?保教育包?括相關法?律、安全?防護、職?業(yè)病防治?、環(huán)境保?護及安全?生產、本?公司規(guī)章?制度及生?產性質、?勞動記錄?和有關事?故案例等?項內容,?不是生產?單位(廠?、項目經?理部、機?械施工公?司、試驗?室)主要?危險危害?因素及具?體的安全?生產事項?,預防事?故和職業(yè)?病的主要?措施,典?型事故案?例及事故?應急處理?措施等項?內容。機?臺作業(yè)班?組安全生?產教育應?包括遵章?守紀,崗?位安全操?作規(guī)程,?崗位間工?作銜接配?合的安全?衛(wèi)生事項?,典型事?故案例,?勞動防護?用品(用?具)的性?能及正確?使用方法?等項內容?。每級安?全生產教?育必須由?組織人進?行考核,?并實行三?級安全環(huán)?保教育跟?蹤卡制度?,三級安?全教育完?畢后,跟?蹤卡返回?人事部及?安全環(huán)保?部保存。?第八條?新從業(yè)人?員公司級?安全生產?教育由主?管領導和?人力資源?部、安全?環(huán)保部負?責實施,?安全生產?教育時間?不少于_?___學?時,并進?行相關測?試,考核?結果入跟?蹤卡。部?室生產單?位(廠、?項目經理?部、機械?施工公司?、試驗室?)級安全?生產教育?由不是生?產單位(?廠、項目?經理部、?機械施工?公司、試?驗室)負?責人組織?實施,安?全環(huán)保教?育時間不?少于__?__學時?。機臺作?業(yè)班組級?安全教育?由機長(?班組長)?組織實施?,安全生?產教育時?間不少于?____?學時。各?級教育均?應有記錄?。第九?條從業(yè)人?員換崗或?離崗一年?以上重新?上崗時,?必須進行?相應的班?組(工段?、區(qū)、隊?)級安全?環(huán)保教育?。在實施?新工藝、?新技術或?使用新設?備、新材?料時,必?須對有關?人員進行?針對性的?安全環(huán)保?教育。?第十條確?立終身教?育的觀念?和全員培?訓目標,?對在崗的?從業(yè)人員?進行經常?性的安全?環(huán)保教育?培訓,其?主要內容?有:安全?生產新知?識、新技?術、安全?環(huán)保法律?法規(guī)、標?準;作業(yè)?場所和工?作崗位存?在的危險?因素、防?范措施及?事故應急?措施,事?故案例等?。第十?一條從事?特種作業(yè)?人員,必?須按國家?規(guī)定經有?關部門進?行專門的?安全知識?和操作技?能培訓,?并經考核?合格,取?得特種作?業(yè)資格證?后,才能?上崗操作?。實習期?的特種作?業(yè)人員,?不能進行?獨立操作?,必須由?持證人員?帶領。離?開特種作?業(yè)崗位達?____?個月以上?的特種作?業(yè)人員,?重新進行?實際操作?考核,經?確認合格?后方可上?崗作業(yè)。?取得《特?種作業(yè)人?員操作證?》者按規(guī)?定進行復?審。第?十二條項?目部安全?生產環(huán)保?教育工作?由項目經?理負責,?安全環(huán)保?部具體組?織實施安?全生產教?育負責安?全教育管?理工作。?第十三?條安全生?產教育工?作納入本?項目培訓?教育年度?計劃,所?需人員、?資金和物?資應予以?保證。?第十四條?人力資源?部、安全?環(huán)保部應?建立安全?環(huán)保教育?培訓檔案?與臺賬。?第十五?條安全環(huán)?保教育培?訓內容?1、本項?目施工特?點及施工?安全基本?知識;?2、本項?目(包括?施工、生?產現場)?安全生產?制度、規(guī)?定及安全?注意事項?;3、?本工種安?全技術操?作規(guī)程;?4、高?處作業(yè)、?機械設備?、電氣安?全基礎知?識;5?、防火、?防毒、防?塵、防爆?知識及緊?急情況安?全處置和?安全疏散?知識;?6、防護?用品發(fā)放?標準及使?用基本知?識;7?、公司環(huán)?境保護有?關程序文?件。8?、本班組?作業(yè)特點?及安全操?作規(guī)程;?9、班?組安全活?動制度及?紀律;?10、愛?護和正確?使用安全?防護裝置?(設施)?及個人勞?動防護用?品;1?1、本崗?位可能存?在的職業(yè)?危害因素?、易發(fā)生?事故的防?護措施及?對策;?12、本?崗位作業(yè)?環(huán)境及使?用的機械?設備、工?具的安全?要求;?13、環(huán)?境保護有?關要求。?環(huán)保教?育培訓制?度樣本(?五)第?一條為了?提高本項?目職工安?全環(huán)保意?識和安全?環(huán)保技術?水平,保?護職工的?生命安全?與健康,?根據《安?全生產法?》、《勞?動法》及?有關安全?生產環(huán)保?法律法規(guī)?及標準規(guī)?定,特制?訂本制度?。第二?條本規(guī)定?適用于本?項目部所?屬各單位?對干部、?職工、臨?時工、民?工開展的?安全生產?教育。?第三條安?全管理人?員的安全?資格培訓?時間不少?于___?_學時,?其培訓的?內容有:?國家有關?安全生產?的方針、?政策、法?律和法規(guī)?及有關行?業(yè)的規(guī)章?、規(guī)程、?規(guī)范和標?準;安全?生產管理?知識、安?全生產技?術、勞動?衛(wèi)生知識?、職業(yè)病?危害預防?知識和安?全文化知?識,有關?行業(yè)安全?生產管理?專業(yè)知識?;工傷保?險政策、?法律、法?規(guī);傷亡?事故和職?業(yè)病統(tǒng)計?、報告及?調查處理?方法;事?故現場勘?驗技術,?以及應急?處理措施?;重大危?險源管理?與應急救?援預案編?制;國內?外先進的?安全生產?管理經驗?;典型事?故案例分?析。第?四條安全?管理人員?的每年再?培訓時間?不少于_?___學?時,其主?要內容是?新知識、?新技術和?新本領,?包括:有?關安全生?產的法律?、法規(guī)、?規(guī)章、規(guī)?程、標準?和政策;?安全生產?的新技術?、新知識?;安全生?產管理經?驗,典型?事故案例?。第五?條項目負?責人的安?全資格培?訓時間不?少于__?__學時?,其培訓?內容有:?國家有關?安全環(huán)保?的方針、?政策、法?律和法規(guī)?及有關行?業(yè)的規(guī)章?制度、規(guī)?程、規(guī)范?和標準;?安全生產?管理的基?本知識、?方法與安?全生產技?術,有關?行業(yè)安全?生產管理?專業(yè)知識?;重大事?故防范、?應急救援?措施及調?查處理方?法,重大?危險源源?管理與應?急救援預?案編制原?則;國內?外先進的?安全生產?管理經驗?;典型事?故安全分?析。每年?再培訓的?時間不少?于___?_學時。?第六條?從業(yè)人員?是指主要?負責人、?安全管理?人員、項?目負責人?以外,從?事生產經?營活動的?所有人員?,包括其?他負責人?、管理人?員、技術?人員和各?崗位的工?人,以及?臨時聘用?人員。?第七條新?從業(yè)人員?上崗前必?須進行公?司級、部?室生產單?位(廠、?項目經理?部、機械?施工公司?、試驗室?)級、班?組(工段?、區(qū)、隊?)級三級?安全生產?教育。其?總培訓時?間不得少?于___?_學時。?公司級安?全環(huán)保教?育包括相?關法律、?安全防護?、職業(yè)病?防治、環(huán)?境保護及?安全生產?、本公司?規(guī)章制度?及生產性?質、勞動?記錄和有?關事故案?例等項內?容,不是?生產單位?(廠、項?目經理部?、機械施?工公司、?試驗室)?主要危險?危害因素?及具體的?安全生產?事項,預?防事故和?職業(yè)病的?主要措施?,典型事?故案例及?事故應急?處理措施?等項內容?。機臺作?業(yè)班組安?全生產教?育應包括?遵章守紀?,崗位安?全操作規(guī)?程,崗位?間工作銜?接配合的?安全衛(wèi)生?事項,典?型事故案?例,勞動?防護用品?(用具)?的性能及?正確使用?方法等項?內容。每?級安全生?產教育必?須由__?__人進?行考核,?并實行三?級安全環(huán)?保教育跟?蹤卡制度?,三級安?全教育完?畢后,跟?蹤卡返回?人事部及?安全環(huán)保?部保存。?第八條?新從業(yè)人?員公司級?安全生產?教育由主?管領導和?人力資源?部、安全?環(huán)保部負?責實施,?安全生產?教育時間?不少于_?___學?時,并進?行相關測?試,考核?結果入跟?蹤卡。部?室生產單?位(廠、?項目經理?部、機械?施工公司?、試驗室?)級安全?生產教育?由不是生?產單位(?廠、項目?經理部、?機械施工?公司、試?驗室)負?責人__?__實施?,安全環(huán)?保教育時?間不少于?____?學時。機?臺作業(yè)班?組級安全?教育由機?長(班組?長)__?__實施?,安全生?產教育時?間不少于?____?學時。各?級教育均?應有記錄?。第九?條從業(yè)人?員換崗或?離崗一年?以上重新?上崗時,?必須進行?相應的班?組(工段?、區(qū)、隊?)級安全?環(huán)保教育?。在實施?新工藝、?新技術或?使用新設?備、新材?料時,必?須對有關?人員進行?針對性的?安全環(huán)保?教育。?第十條確?立終身教?育的觀念?和全員培?訓目標,?對在崗的?從業(yè)人員?進行經常?性的安全?環(huán)保教育?培訓,其?主要內容?有:安全?生產新
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 醫(yī)療器械工程居間合同范本
- 施工電梯布置專項方案
- 食品安全風險評估與管理技術作業(yè)指導書
- 承包山林合同書
- 市場營銷策略制定與實施作業(yè)指導書
- 停車場管理服務合同
- 住房和城鄉(xiāng)建設委員會
- 林業(yè)經濟管理與政策作業(yè)指導書
- 雞舍租賃合同
- 技術服務合同格式
- 22G101三維彩色立體圖集
- (正式版)HG∕T 20644-2024 彈簧支吊架選用標準
- 中心醫(yī)院消防施工組織設計
- 港口自動化與智慧港口發(fā)展方向
- 黑龍江省哈爾濱市雙城區(qū)2024年八年級下冊物理期末經典試題含解析
- 項目采購管理培訓
- 精益生產工作匯報(模板)
- 面試官面試技巧(精簡版)課件
- 中央空調節(jié)能改造方案
- 高校圖書館服務
- 河南省南陽市唐河縣2023-2024學年八年級上學期期末數學試題(含答案)
評論
0/150
提交評論