人事主管在公司的職責(zé)（四篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)人事主管?在公司的?職責(zé)1?、負(fù)責(zé)行?政人事年?度計(jì)劃目?標(biāo)的實(shí)施?工作。?2、負(fù)責(zé)?公司級(jí)會(huì)?議、集體?活動(dòng)的組?織、實(shí)施?工作。?3、負(fù)責(zé)?編制公司?年度、季?度、月度?培訓(xùn)計(jì)劃?并跟蹤執(zhí)?行。4?、組織制?定公司人?事管理制?度、并組?織實(shí)施。?5、負(fù)?責(zé)公司車?輛管理，?派車、審?核里程、?油量、維?修、保養(yǎng)?等工作，?駕駛員管?理工作。?6、負(fù)?責(zé)公司門(mén)?衛(wèi)管理提?升公司窗?口形象。?7、負(fù)?責(zé)建立公?司與員工?的溝通機(jī)?制，受理?員工投訴?，并組織?相關(guān)部門(mén)?妥善解決?。8、?配合人資?總監(jiān)推進(jìn)?年度戰(zhàn)略?規(guī)劃主體?目標(biāo)。?9、負(fù)責(zé)?公司內(nèi)部?企業(yè)文化?建設(shè)（年?會(huì)、表彰?會(huì)、團(tuán)建?、競(jìng)賽等?）。1?0、負(fù)責(zé)?公司黨建?、工會(huì)、?職工代表?大會(huì)的工?作推進(jìn)。?11、?配合人資?總監(jiān)對(duì)部?門(mén)工作人?員的日常?工作的督?促、檢查?、考核工?作。1?2、負(fù)責(zé)?公司人力?資源戰(zhàn)略?、政策滿?足各部門(mén)?需求。?13、負(fù)?責(zé)人力資?源六大模?塊及6S?活動(dòng)推進(jìn)?工作。?14、充?分利用各?種招聘渠?道，根據(jù)?月招聘指?標(biāo)，尋求?招聘合作?機(jī)構(gòu)，帶?領(lǐng)招聘專?業(yè)完成公?司的招聘?需求，以?績(jī)效考核?體現(xiàn)完成?率。人?事主管在?公司的職?責(zé)（二）?1、參?與制定公?司人力資?源規(guī)劃，?獨(dú)立負(fù)責(zé)?公司考勤?計(jì)薪、招?聘培訓(xùn)、?績(jī)效管理?、員工關(guān)?系等各模?塊的人事?相關(guān)工作?;2、?在集團(tuán)制?度的指引?下，起草?、修改和?完善人力?資源相關(guān)?管理制度?和工作流?程;3?、監(jiān)督控?制子公司?各部門(mén)績(jī)?效評(píng)價(jià)過(guò)?程并不斷?完善績(jī)效?管理體系?，完善激?勵(lì)機(jī)制提?出建議;?4、制?定培訓(xùn)計(jì)?劃，實(shí)施?培訓(xùn)方案?，組織完?成培訓(xùn)工?作和培訓(xùn)?后的情況?跟蹤，完?善培訓(xùn)體?系;5?、受理員?工投訴，?處理勞動(dòng)?爭(zhēng)議、糾?紛，進(jìn)行?勞動(dòng)訴訟?;6、?上級(jí)交代?的其他工?作。人?事主管在?公司的職?責(zé)（三）?1.負(fù)?責(zé)事業(yè)部?核心崗位?的招聘工?作;2?.了解事?業(yè)部的業(yè)?務(wù)和團(tuán)隊(duì)?運(yùn)作狀況?，提供符?合業(yè)務(wù)團(tuán)?隊(duì)階段性?和個(gè)性化?需求的支?持;3?.協(xié)助貫?徹并推動(dòng)?公司各項(xiàng)?制度流程?的落地和?實(shí)施,協(xié)?助業(yè)務(wù)部?門(mén)門(mén)提升?組織績(jī)效?;4.?推動(dòng)企業(yè)?文化建設(shè)?，構(gòu)建團(tuán)?隊(duì)賦能和?氛圍打造?;5.?做好員工?日常溝通?工作，營(yíng)?造良好的?員工關(guān)系?，增強(qiáng)企?業(yè)凝聚力?，保障員?工穩(wěn)定性?;6、?結(jié)合組織?現(xiàn)狀定期?完成人員?盤(pán)點(diǎn)，協(xié)?助培訓(xùn)支?持等人資?工作，提?升組織效?能。人?事主管在?公司的職?責(zé)（四）?1、負(fù)?責(zé)公司的?日常行政?管理，貫?徹落實(shí)各?項(xiàng)規(guī)章制?度的執(zhí)行?;2、?協(xié)助總經(jīng)?理構(gòu)建和?完善符合?公司實(shí)際?情況的人?力資源架?構(gòu)、人事?管理制度?及企業(yè)文?化建設(shè)，?并嚴(yán)格監(jiān)?督運(yùn)行;?3、進(jìn)?行簡(jiǎn)歷甄?別及人才?測(cè)試、面?試、篩選?、錄用等?工作;?4、負(fù)責(zé)?員工關(guān)系?管理，公?司人員入?職、離職?、社會(huì)保?險(xiǎn)，考勤?，績(jī)效管?理，辦公?用品的保?管與發(fā)放?等，5?、負(fù)責(zé)公?