2023年業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)

2023年業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)1

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司旗下實體項目融資銷售工作;

2、依據(jù)公司實體項目/產(chǎn)品的融資銷售任務(wù)，制定可行的銷售安排，并進行目標(biāo)分解;

3、保證公司項目/產(chǎn)品銷售融資業(yè)務(wù)工作的開拓與合理支配;

4、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;

5、依據(jù)招商銷售安排，定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;

6、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及招商銷售任務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

任職資格：

1、中專及以上學(xué)歷，男女不限，能自帶3-10人團隊者優(yōu)先考慮;

2、兩年以上金融/地產(chǎn)項目銷售工作閱歷，溝通實力強，形象大方得體，成熟穩(wěn)重;

3、具有良好的溝通技巧與談判實力;

4、能夠為團隊供應(yīng)項目內(nèi)容培訓(xùn)，為團隊成員解決各種難題，并提出可行的建議方案。

5、看法主動，責(zé)任心強;

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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)開拓國內(nèi)外鋼鐵貿(mào)易業(yè)務(wù)、開發(fā)鋼廠資源及鋼材銷售；

2、幫助總經(jīng)理制定、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)銷售安排，并監(jiān)督完成；

3、自主開發(fā)、維護國內(nèi)外新老客戶，挖掘潛在需求；

4、收集市場、價格、同行交易信息，指導(dǎo)業(yè)務(wù)的開展；

5、獨立開展商務(wù)談判，幫助組員重點客戶的商務(wù)談判；

6、通過對訂單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)控，確保貿(mào)易各環(huán)節(jié)順當(dāng)完成；

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1、3-5年及以上鋼鐵出口從業(yè)閱歷，有豐富的客戶/鋼廠資源；

2、國際貿(mào)易、英語相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

3、英語六級以上或相當(dāng)水平，聽說讀寫流利，會韓語者優(yōu)先；

4、熟識出口貿(mào)易各環(huán)節(jié)及操作，能獨立進行商務(wù)談判；

5、具有良好的分析策劃實力、溝通協(xié)調(diào)實力，較強的團隊協(xié)作精神，誠懇敬業(yè)、有責(zé)任心。

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工作職責(zé)：

1、通過與轄區(qū)各商家的主動溝通，構(gòu)建良好的廠商合作關(guān)系；

2、落實開展各類終端促銷活動，持續(xù)亮化終端管理，強化導(dǎo)購隊伍建設(shè)，努力提升渠道、連鎖市場占有率，進而提升品牌指數(shù)，全力確保年度任務(wù)指標(biāo)的完成。

任職資格：

1、學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、個人素養(yǎng)：能吃苦耐勞、務(wù)實肯干，有工作韌性，高度責(zé)任心和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)；

3、其他要求：適合長期出差及聽從在福建省內(nèi)區(qū)域調(diào)配。工作職責(zé)：

1、依據(jù)公司制定的銷售安排，全面詳細的負(fù)責(zé)指定區(qū)域的銷售工作；

2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域連鎖渠道及經(jīng)銷商的溝通管理，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)該區(qū)域空白市場的開發(fā)工作；

3、駕馭所管轄地區(qū)的銷售動態(tài)，依據(jù)市場改變狀況，提出詳細的營銷安排方案并執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域經(jīng)銷商及門店導(dǎo)購員的管理，培訓(xùn)經(jīng)銷商及導(dǎo)購員，并幫助經(jīng)銷商做好經(jīng)營規(guī)劃；

5、完成上級交代的相關(guān)工作事項。

任職資格：

1、20xx屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、具備較強的銷售意識、基本的銷售實力，主動主動的工作作風(fēng)；

3、具備較強的執(zhí)行實力及抗壓實力，能適應(yīng)長期駐外；

4、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)實力及團隊管理實力，責(zé)任心強。職位描述：

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崗位職責(zé)：

1、在拜師有道平臺擔(dān)當(dāng)銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父；

2、填寫完善個人工作經(jīng)驗和資質(zhì)證明（工作證/業(yè)績/獲獎證書/發(fā)表的作品/業(yè)績展示等）；

3、薪酬：徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬，由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費；

4、師父可自選培育方式：

1）在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)（可招為助理在工作中指導(dǎo)）；

2）線下約定時間指導(dǎo)；

3）線上教學(xué)；

4）顧問詢問指導(dǎo)；

5）其他方式。

5、師父按約定周期約定方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù)；

6、師父為徒弟傳道受業(yè)解惑，努力把徒弟培育成有實力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作閱歷；

2、有較強語言表達與溝通實力，擅長講解；

3、有較強的學(xué)習(xí)實力，能解決學(xué)生的各種疑問；

4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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1、利用公司平臺和各類資源，對市場潛在客戶進行調(diào)研分析，挖掘并開發(fā)新客戶，建立聯(lián)系，促成合作;

2、負(fù)責(zé)客戶的跟蹤管理，定期分析調(diào)整跟進策略，維護好新老客戶，加深合作，擴大銷售;

3、制定展會、客戶探望安排和策略，開展客戶探望活動;

4、進行市場調(diào)研和市場需求預(yù)料，設(shè)計產(chǎn)品競爭策略和新產(chǎn)品開發(fā)建議;

5、按要求執(zhí)行簽單出運流程，把控相關(guān)風(fēng)險，過程中主動與法規(guī)、選購 、物流、財務(wù)等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保剛好出運;

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一、管理工作

1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)安排，并呈報領(lǐng)導(dǎo)；

2、負(fù)責(zé)跟進目標(biāo)安排的實施；

3、負(fù)責(zé)營銷實績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進行統(tǒng)計、歸類并存檔；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行狀況，并制訂月度營銷實績報告；

二、市場信息管理

1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)料工作的實施，制訂應(yīng)對打算策略；

2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實施；

3、負(fù)責(zé)做好競爭對手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實施；

4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場信息及營銷進行整合；

三、績效管理

1、依據(jù)營銷目標(biāo)安排，制訂月度考核安排。

2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，協(xié)助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)水平；

3、負(fù)責(zé)按安排完成每月貨款回籠；

4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項目的實施，督導(dǎo)下屬工作的高效達成；

6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動公司經(jīng)營的發(fā)展；

四、對外、公關(guān)管理

1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；

2、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施；

3、負(fù)責(zé)加強完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作；

4、負(fù)責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；

五、其他管理

1、參加或主持相關(guān)的工作會議；

2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；

3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀；

4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評工作的實施；

5、負(fù)責(zé)完成上級下達的臨時工作任務(wù)；

6、做好領(lǐng)導(dǎo)支配的臨時性工作；

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職位名稱：試劑銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、完成大區(qū)經(jīng)理下達的各項考核指標(biāo)和工作任務(wù)；

2、在大區(qū)經(jīng)理授權(quán)下，做好終端客戶的業(yè)務(wù)開發(fā)和維護，并幫助對轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷商進行業(yè)務(wù)管理；

3、幫助大區(qū)經(jīng)理做好所轄區(qū)域內(nèi)地區(qū)及以上市場準(zhǔn)入的招標(biāo)；

4、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)銷商與終端客戶之間的關(guān)系；

5、完成公司制定的銷售指標(biāo)及回款指標(biāo)，對本地區(qū)的營銷活動負(fù)責(zé)；

6、執(zhí)行公司制定的各項銷售政策，按規(guī)定完成收回貨款的工作；

7、負(fù)責(zé)根據(jù)公司上級的指導(dǎo)推廣重點產(chǎn)品和新產(chǎn)品；

8、完成上級交辦的其他工作。

任職資格

1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、藥品、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，男女不限。

2、三年以上診斷試劑、醫(yī)療器械、藥品銷售實踐工作閱歷；有三年以上診斷試劑銷售閱歷優(yōu)先；

3、具有良好的溝通實力和融洽的親和力，具有良好的人際交往實力和談判技巧；

4、能夠獨立組織銷售工作，能夠適應(yīng)長期出差。

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一、貫徹公司市場和銷售策略;制定年度、季度銷售安排;完成上級下達的銷售任務(wù);

二、負(fù)責(zé)開發(fā)轄區(qū)內(nèi)潛在的客戶資源，做好客戶探望、成單、回款、維護工作，帶領(lǐng)團隊完成預(yù)期銷售目標(biāo);

三、進行潛在、現(xiàn)有客戶信息收集，競爭對手信息收集，市場信息收集等工作，為公司的發(fā)展供應(yīng)建設(shè)性建議;

四、搜集客戶資料，有效管理目標(biāo)客戶，建立和完善客戶檔案;

五、做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，定期回訪客戶;

六、做好銷售代表的輔導(dǎo)與管理工作;

七、完成上級臨時支配的`其他工作。

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1、重點負(fù)責(zé)相關(guān)的市場調(diào)研與分析預(yù)料工作,負(fù)責(zé)與托付的調(diào)研機構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場探討報告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

2、重點負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與托付的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評估廣告效果、提出改進建議。

3、不斷追蹤國內(nèi)外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調(diào)整,提出有價值的建議,在獲得確定后負(fù)責(zé)編制實施方案。

4、負(fù)責(zé)對推銷員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促,在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新安排。

5、負(fù)責(zé)對公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。

6、負(fù)責(zé)對重大工程和估購招標(biāo)項目的詳細方案策劃,爭取最大中標(biāo)可能。

7、在部長指導(dǎo)下,個體編制各種銷售安排、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并幫助落實執(zhí)行。

8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)10

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)3c電子類、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等產(chǎn)品出口代理業(yè)務(wù)開發(fā);

2、給客戶供應(yīng)多種金融服務(wù),包括墊付退稅、賒銷類,實現(xiàn)公司業(yè)績健康增長;

3、做好各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)客戶服務(wù)工作,分析客戶需求,輸出客戶合作方案,做好客戶管理和風(fēng)控工作;

4、剛好解決與客戶合作期間的各種問題,不斷提升客戶滿足度;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,3年以上出口代理銷售工作閱歷,對外綜服模式有肯定了解;

2、熟識外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,有肯定的電子、家電、燈具、衛(wèi)浴、五金等客戶渠道資源;

3、有敏銳的市場洞察實力和開拓實力,做事主動主動,具有較強的學(xué)習(xí)實力;

4、踏實牢靠,責(zé)任心強,具有較好的溝通實力,勇于挑戰(zhàn)。

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職責(zé)：

1.完成能評、能源審計、清潔生產(chǎn)審核、能源檢測等服務(wù)的市場銷售安排;

2.完成節(jié)能技改項目及節(jié)能市場新業(yè)務(wù)的承攬合同及銷售安排;

3.組織開展業(yè)務(wù)項目洽談和售前工作，做好業(yè)務(wù)推廣和服務(wù)介紹;

4.負(fù)責(zé)對接客戶公司，對接相關(guān)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)標(biāo)書方案、標(biāo)書制作及投標(biāo)現(xiàn)場的管理，有安排的安排項目運作及商務(wù)談判;

5.參加市場營銷及銷售活動的策劃和實施，供應(yīng)業(yè)務(wù)推廣及銷售方面的專業(yè)信息與建議;

6.負(fù)責(zé)組織市場信息搜集、背景調(diào)查、行業(yè)分析、來訪接待、走訪考察等工作，推動合同簽約;

7.負(fù)責(zé)管理臺賬、客戶檔案和客戶臺賬;

8.負(fù)責(zé)維護客戶關(guān)系，協(xié)作技術(shù)部門完成客戶服務(wù)方案的制定，負(fù)責(zé)售后服務(wù)的跟蹤;

9.參加組織與實施市場調(diào)查、重大商務(wù)宣揚活動;

10.聯(lián)絡(luò)各級政府部門、各類產(chǎn)業(yè)協(xié)會或相關(guān)機構(gòu)以及合作伙伴，剛好駕馭各類市場信息，開發(fā)各種合作渠道;

11.參加公司發(fā)起成立的聯(lián)盟機構(gòu)的日常事務(wù)工作，聯(lián)盟內(nèi)外關(guān)系維護，市場機會的挖掘;

12.完成上級交辦的其它工作

任職要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，市場、營銷、財務(wù)、工商類專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、3年以上相關(guān)業(yè)務(wù)類工作閱歷，有節(jié)能行業(yè)或相關(guān)行業(yè)背景人員優(yōu)先考慮;

3、有較強的溝通與表達實力，具備商務(wù)談判實力;

4、有親和力，協(xié)調(diào)力、領(lǐng)導(dǎo)力，團隊管理實力。

5、有敏銳的市場視察力，幫助公司制定與改進經(jīng)營營銷策略，使其不斷的適應(yīng)市場;

6、嫻熟運用OFFICE軟件。

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職責(zé)

1、依據(jù)總部各項制度，完成年度安排及公司各項各項銷售及業(yè)務(wù)方面的拓展及指標(biāo)目標(biāo)(個人及團隊);

2、精確駕馭當(dāng)?shù)厥袌鲂畔?，正確執(zhí)行總部指令，主動協(xié)作公司各方面的發(fā)展戰(zhàn)略,并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊開拓業(yè)務(wù)

3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的組建及日常管理工作,剛好解決業(yè)務(wù)部門日常存在的問題并檢查、督促及駕馭銷售的工作進展,并做好人員管理及培訓(xùn)、

4、總部指派交代的其他任務(wù)工作

5、有相同工作經(jīng)驗及當(dāng)?shù)毓?yīng)商，船公司，客戶群等資源者優(yōu)先

任職要求:

1、高校?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷，從事貨運代理行業(yè)銷售5年以上閱歷,銷售管理閱歷3年以上

2、精通貨代行業(yè)?？者\操作，熟識貨代行業(yè)其他服務(wù)產(chǎn)品的操作流程和環(huán)節(jié)，

3、具有流程監(jiān)控和應(yīng)急處理的實力，具有風(fēng)險防范意識;

4、酷愛物流行業(yè)，工作踏實仔細,責(zé)任心強,人品正直,有肯定的抗壓實力。

5、具備較強的市場分析,營銷,推廣實力和良好的人際溝通,協(xié)調(diào)實力,分析和解決問題的實力

6、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀

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崗位職責(zé):

1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對接;

2、負(fù)責(zé)渠道拓展、客戶開發(fā)及維護;

3、投行部門業(yè)務(wù)探望、渠道業(yè)務(wù)資源維護;

4、協(xié)同公司完成項目合作方案的落實。