班主任崗位說明書修訂_第1頁
班主任崗位說明書修訂_第2頁
班主任崗位說明書修訂_第3頁
班主任崗位說明書修訂_第4頁
班主任崗位說明書修訂_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

北汽技校班主任崗位闡明書崗位編號:生效日期:修訂日期:基本信息崗位名稱班主任所屬部門/科室學生科直接上級崗位名稱年級組長所屬部門/科室學生科直接下屬本崗位定員人數(shù)36本崗位人員層次類別本校老師及外聘老師薪酬等級范圍崗位目的對班級進行全面管理,負責本班學生的思想教育和平常管理工作,增進學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。崗位工作關系學校內部:在學生科統(tǒng)籌下協(xié)助辦理處理學校外部:與家長溝通、家訪、無重大火情、疫情出現(xiàn),并及時上報學校外部:學生家長、治安、消防、衛(wèi)生防疫學校內部:總務、財務、教務、團委、宿舍、培訓部、藝術團等聯(lián)絡完畢學生科交予的對應工作學生科:領導、指揮、監(jiān)督其工作學校內部:在學生科統(tǒng)籌下協(xié)助辦理處理學校外部:與家長溝通、家訪、無重大火情、疫情出現(xiàn),并及時上報學校外部:學生家長、治安、消防、衛(wèi)生防疫學校內部:總務、財務、教務、團委、宿舍、培訓部、藝術團等聯(lián)絡完畢學生科交予的對應工作學生科:領導、指揮、監(jiān)督其工作班主任管理崗位工作權限權責范圍重要內容財務非財務任職資格最低學歷大專專業(yè)規(guī)定思想政治專業(yè)、管理專業(yè)工作經驗1年以上本崗位適應期3個月年齡規(guī)定23歲以上性別規(guī)定不限必備的知識技能法律、心理、思想政治個人素質具有一定管理、創(chuàng)新、執(zhí)行、組織能力班主任崗位闡明書崗位名稱班主任部門/科室學生科崗位職責職責概述等級評價原則(數(shù)量、質量方面)職責概述:協(xié)助第二課堂(藝術團)工作工作時間比例:2選拔工作完畢,學生第二課程出勤率達90%以上,安排組織場地合格。工作任務組織新生進行選拔,督促、保證學生“第二課堂”的出勤;督促本班學生妥善保管好個人物品,提供教室給“第二課堂”使用。職責概述:組織參與公益、文體活動工作時間比例:1工作正常開展??梢哉⑴c各文體類活動。工作任務積極開展學雷鋒及志愿者活動;組織學生積極參與學校組織的各類文體活動,保證活動有序的開展。職責概述:班級文化建設工作時間比例:3墻報、板報準時更換,內容健康。班級布置合理能鼓勵學生上進。文化建設有特色工作任務根據學生科規(guī)定理論班級及時編排板報、墻報(板報每月兩期、墻報每月一期)。容許粘貼積極向上有助于班級文化建設的宣傳字畫。開展特色班級文化建設。職責概述:班會的召開工作時間比例:3班會和主題班會能按規(guī)定定期召開工作任務每周一召開班會、對于本班一周的有關工作進行總結及布置,對于重點突出問題進行點評,開展教育,并做好班會記錄;每月召開一次主題班會,主題要明確,師生要互動,并做好班會記錄職責概述:班風建設工作時間比例:3管理得當無不正風氣,學生全面參與班級建設工作任務探索、實踐、建立有特色的班級管理,形成良好端正的風氣;引導、規(guī)定全體學生參與到班級建設當中去。職責概述:學生考勤管理工作時間比例:3精確記錄、上報學生出勤、準時晨午檢,無虛假狀況。工作任務1、每月最終一種工作日上交班主任手冊;2、準時對學生進行晨檢及午檢,掌握學生出勤狀況,并精確記錄,參照學生手冊進行處理。職責概述:學生獎勵與處分工作時間比例:7可以及時進行正負鼓勵。遇特殊狀況能及時上報學生科工作任務對于進步明顯,體現(xiàn)良好的學生要及時予以正鼓勵;對于違紀學生的教育要參照學生手冊進行處理。職責概述:與任課老師的溝通工作時間比例:3與任課老師定期溝通,課堂發(fā)生違紀事件能與任課老師共同處理工作任務1、常常與任課老師進行溝通,理解本班學生課堂狀況。編制人任職時間編制日期審核人審定人同意人班主任崗位闡明書崗位名稱班主任部門/科室學生科崗位職責職責概述等級評價原則(數(shù)量、質量方面)職責概述:學生外出請假工作時間比例:1外出請假條不合格率每周不能超過5%工作任務班主任認真核算學生外出請假理由的真實性、合理性,對所開出的外出請假條承擔責任;請假條1條1人名,注明外出理由與否與家長聯(lián)絡,班主任簽訂姓名。職責概述:學生平常行為規(guī)范工作時間比例:3違反次數(shù)每月不超過3人次工作任務1、督導、教育學生遵守學生手冊波及的行為規(guī)范,對違反行為規(guī)范的學生進行及時的教育、對其行為進行及時糾正并作出對應處理。職責概述:學生助學金工作時間比例:3上報或下發(fā)工作在規(guī)定期間范圍內按原則完畢工作任務核算學生戶籍、戶別以及與否家庭低保戶,班主任將符合條件的學生戶籍和證明的原件、復印件及工商銀行存折上交學生科負責老師,并上交錄入有關信息的電子表格;每月準時上交助學金發(fā)放簽字表;對本班學生助學金下發(fā)有問題的及時上報學生科負責老師。職責概述:學生獎學金工作時間比例:3上報內容在規(guī)定期間范圍內工作任務1、按照獎學金評估原則,上報符合原則的學生名單,經學生科審核通過后將符合條件的學生證明的原件、復印件及工商銀行存折上交學生科負責老師,將錄入有關信息的電子表格上交學生科;2、將獎學金發(fā)放簽字表上交學生科,對有問題的及時上報。職責概述:學生保險工作時間比例:3上報或下發(fā)工作在規(guī)定期間范圍內按原則完畢工作任務根據規(guī)定完畢有關保險表格的填寫,在學生發(fā)生意外傷害時收齊有關資料并上交學生科負責老師。(資料包括:身份證復印件、診斷證明書、費用收據、病例等);保險費用返回后由班主任告知學生到學生科領取,或由班主任領取后轉交給學生本人并且簽字。職責概述:新生報到注冊工作時間比例:2上報或下發(fā)工作在規(guī)定期間范圍內按原則完畢工作任務班主任填寫新生有關資料,指導新生填寫保險和助學金申請表,收取照片及戶口本復印件,下發(fā)軍訓告知;在規(guī)定期間內記錄學生報到狀況,并將有關資料及照片上交學生科。職責概述:老生報到注冊工作時間比例:2上報工作在規(guī)定期間范圍內按原則完畢工作任務班主任進行登記并收取學生證、作業(yè)、團員證,在規(guī)定期間內將報到狀況上報學生科;督促學生做好開學準備。職責概述:班主任與宿舍老師的工作溝通工作時間比例:2聯(lián)絡次數(shù)每周不少于2次工作任務1、一周至少兩次與宿舍老師進行聯(lián)絡溝通,理解本班學生住宿狀況以及在宿舍出現(xiàn)的各類問題,協(xié)助宿舍老師處理宿舍內發(fā)生的有關問題。編制人任職時間編制日期審核人審定人同意人班主任崗位闡明書崗位名稱部門/科室崗位職責職責概述等級評價原則(數(shù)量、質量方面)職責概述:畢業(yè)生資料的填寫及畢業(yè)證發(fā)放工作時間比例:2上報或下發(fā)工作在規(guī)定期間范圍內按原則完畢工作任務指導學生完畢畢業(yè)生登記表的填寫;告知學生在規(guī)定期間內領取畢業(yè)證及個人檔案;按規(guī)定期間到學生科領取并發(fā)放畢業(yè)證及個人檔案,將當日發(fā)放未領取的畢業(yè)證及個人檔案返還學生科。職責概述:新生檔案收取和上交工作時間比例:1驗收無錯誤,按規(guī)定期間上交工作任務將新生上交的檔案驗收并及時上交學生科;職責概述:退學手續(xù)辦理工作時間比例:4學生退學每學期不超過3人/班.工作任務學生提出退學規(guī)定后,班主任及時理解狀況,做好該生思想工作并及時反饋學生科;辦理退學手續(xù)時需學生本人及其監(jiān)護人到校,填寫退學申請表、離校審核單。班主任要填寫清晰學生退學理由、態(tài)度以及通過,收回學生證及胸卡并上交學生科。職責概述:休學手續(xù)辦理工作時間比例:1核算休學狀況精確無虛假工作任務學生提出休學規(guī)定后,班主任及時理解狀況,如狀況屬實需由學生出具休學申請及醫(yī)院休學證明,由其監(jiān)護人陪伴辦理。收回學生證及胸卡并上交學生科。職責概述:處分申報及撤銷工作時間比例:4處分上報不超過2天,撤銷處分要及時工作任務違紀行為發(fā)生后,根據學生手冊上報初步處理意見,經學生科審核后下發(fā)處分決定,違紀學生及家長簽字后由班主任收回記錄返回學生科;學生提出撤銷處分申請后,班主任根據學生手冊規(guī)定視其處分期間內在校體現(xiàn)上報撤銷處分意見,經學生科審核后下發(fā)撤銷處分決定,班主任告知該生并記錄。職責概述:新生軍訓工作時間比例:3妥善處理軍訓期間狀況無安全事故工作任務新生班班主任隨同參與新生軍訓,盡快理解學生狀況;在軍訓期間協(xié)助教官做好學生思想工作;如遇突發(fā)事件妥善處理并與家長進行及時溝通;積極參與軍訓期間組織的各項活動。職責概述:考試成績登記工作時間比例:1及時精確無誤,并在規(guī)定期間內完畢工作任務期中、期末考試后,由教務提供考試成績,班主任如實將考試成績登記到學生成績冊及學籍卡片上。職責概述:與總務科的溝通工作時間比例:2報修不隔夜工作任務1、積極配合總務科檢查驗收教室等公共物品,如發(fā)現(xiàn)損壞應及時保修。編制人任職時間編制日期審核人審定人同意人班主任崗位闡明書崗位名稱班主任部門/科室學生科崗位職責職責概述等級評價原則(數(shù)量、質量方面)職責概述:教室公物管理工作時間比例:2晨午檢核查,報修不隔夜工作任務1、班主任對教室內桌椅板凳、講臺黑板、門窗及掃帚、墩布、簸箕等公共物品具有監(jiān)察、監(jiān)督,保管,報修、驗收的責任。職責概述:班主任與宿管老師工作時間比例:3班主任理解學生在宿舍的紀律狀況,并負責收繳損壞公共物品的賠償款工作任務理解本班學生在宿舍的衛(wèi)生及紀律狀況,督促有問題的學生及時改正錯誤行為,此項列為考核項;宿舍公共物品損壞賠償款的收繳。職責概述:教室衛(wèi)生工作時間比例:3抽檢無不合格工作任務督促學生每日打掃教室衛(wèi)生,做到三凈一亮(地面凈、桌面凈、板面凈,玻璃亮);督促學生做好周末大掃除工作的原則貫徹。職責概述:班主任平常對學生儀容儀表的檢查工作時間比例:5每天檢查儀容儀表,無不合格工作任務1、根據學校對儀容儀表的規(guī)定,每天對學生頭發(fā)、飾物、與否穿著校服進行檢查,對不合格的督促其進行及時改正。職責概述:班主任工作手冊及班級日志的填寫工作時間比例:2無不及時填寫現(xiàn)象工作任務1、每日認真填寫班主任工作手冊,督促檢查學生填寫班級日志,學生科每月進行一到兩次的抽檢,月末全面檢查,每學期末上交學生科統(tǒng)一保管。職責概述:每月準時上交班主任各考核項目表工作時間比例:2無遲交現(xiàn)象工作任務每月最終一種工作日上交班級考勤、班主任工作考核表、學生月出勤狀況月報表、德育輔導員考核表;每周五上交理論課堂日志和實習課堂日志;職責概述:學生科對班主任的直接領導工作時間比例:4溝通暢通無瞞報、漏報工作任務1、接受領導;2、完畢學生科交辦任務;3、及時上報學生特殊狀況。職責概述:傳達告知、通報精神和內容工作時間比例:1傳達及時無不傳達漏傳達和緩傳達狀況工作任務1、對于和學生有切身關系的告知、通報及時、對的的向學生傳達。編制人任職時間編制日期審核人審定人同意人班主任崗位闡明書崗位名稱班主任部門/科室學生科崗位職責職責概述等級評價原則(數(shù)量、質量方面)職責概述:檢查胸卡、學生證工作時間比例:3定期檢查,統(tǒng)一辦理工作任務檢查學生胸卡、學生證的完好性,如有破損、丟失、發(fā)放錯誤的當日進行補辦;檢查胸卡的佩戴狀況,一卡一人隨身攜帶;3、學生如有飯卡丟失,向班主任闡明狀況,班主任核算后向財務掛失。職責概述:從業(yè)道德教育工作時間比例:2運用多種形式進行從業(yè)道德教育工作任務運用主題班會讓學生暢談人生理想,樹立自己的人生目的;運用班會或課后培養(yǎng)學生防火防盜安全意識;運用班會或課余時間對學生進行愛國主義教育、勤儉節(jié)省、遵紀遵法等教育;運用班級活動及學校組織的某些活動培養(yǎng)學生的團體意識;5、組織召開學生青春期的衛(wèi)生及其他教育。職責概述:購置學生火車票證、新辦學生IC卡工作時間比例:1在規(guī)定期間內完畢記錄發(fā)放工作并無錯漏現(xiàn)象工作任務記錄購票人數(shù)并詳細注明姓名、時間、地點、車次,收繳對應費用及學生證,發(fā)放火車票。(每學期辦理一次)2、每月月底上交辦理公交IC卡所需學生證、一寸照片、50元(20卡費、30充值費)、身份證,辦理后進行發(fā)放。職責概述:與學生家長的溝通工作時間比例:4與家長溝通正常,無不妥行為工作任務對學生在校期間的體現(xiàn)及時的反饋通報給家長,并做好通話記錄。當家長到校后,班主任及有關問題學生在值班室共同處

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論