2012年市直衛(wèi)生事業(yè)單位崗位設(shè)置專業(yè)技術(shù)二、三級崗位評審工作方案

PAGEPAGE22012年市直衛(wèi)生事業(yè)單位崗位設(shè)置專業(yè)技術(shù)二、三級崗位評審工作方案根據(jù)省人力資源和社會保障廳《湖北省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級和三級崗位報審規(guī)程》（鄂人社[2011]3號）、《關(guān)于組織申報2012年全省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級和三級崗位的通知》（鄂人社函[2012]182號）文件精神和全市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二、三級崗位推薦人選申報工作要求，結(jié)合市直衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)際情況，特制訂《2012年市直衛(wèi)生事業(yè)單位崗位設(shè)置專業(yè)技術(shù)二、三級崗位評審工作方案》。具體如下：一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，遵循向重點(diǎn)領(lǐng)域、向基層、向工作一線傾斜（一線專業(yè)技術(shù)崗位的比例不得低于本次設(shè)崗總量的80%）的原則，結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)，制定科學(xué)、客觀、公正的考評體系，發(fā)揮專家評委集體評審作用，對參評人員的專業(yè)技術(shù)能力和水平給予準(zhǔn)確評價，樹立衛(wèi)生人才評價的新導(dǎo)向，進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生技術(shù)人才隊伍建設(shè)。二、實(shí)施范圍除納入?yún)⒐芾淼氖行l(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局外，市直相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)各單位實(shí)際申報專業(yè)技術(shù)二、三級崗位推薦人選。三、實(shí)施步驟及時間安排根據(jù)市人社局統(tǒng)一安排和市直衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)際，市直衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二、三級崗位評審工作分9個階段完成。1、制定方案。制定評審工作方案和評分細(xì)則報市人力資源和社會保障局備案。2、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立市衛(wèi)生局2012年專業(yè)技術(shù)二、三級崗位推薦人選申報工作評審領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)評審辦公室和專家評審委員會（本次申報專業(yè)技術(shù)二、三級崗位的人員不能作為評審委員會成員）。3、組織實(shí)施。按照公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，根據(jù)相關(guān)的參考條件及細(xì)則予以量化評審，公開推薦數(shù)額、評審條件、評審程序和評審結(jié)果。4、上報推薦人選。各醫(yī)衛(wèi)單位嚴(yán)格按照評審工作方案要求和申報專業(yè)技術(shù)二級、三級崗位的參考條件，將本單位符合條件的推薦人選材料于8月27日下午前報送到局政工科（二級崗位推薦人選在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)三級崗位人員中產(chǎn)生，三級崗位推薦人選在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)四級崗位人員中產(chǎn)生，推薦材料按照排名先后順序排列），凡未按要求報送或逾期未報者視為放棄。5、組織審核。8月28日，市衛(wèi)生局評審領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)審核推薦人選材料是否與原件相符。6、集中評審。在局紀(jì)檢監(jiān)察室的監(jiān)督下，從市人社局專家?guī)煨l(wèi)生系統(tǒng)專家中隨機(jī)抽取7名專家組成專家評審委員會（局機(jī)關(guān)工作人員、本次推薦二、三級崗位人員、因故無法在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)評審現(xiàn)場的專家不作為專家評審委員會成員）；專家評審委員會專家到達(dá)評審現(xiàn)場后即時封閉，并根據(jù)參考條件及評分細(xì)則，集中評審打分。7、向市衛(wèi)生局黨委會匯報評審結(jié)果。8、公示。在各單位和黃石衛(wèi)生信息網(wǎng)上對評審結(jié)果進(jìn)行公示。9、向市人社局報送市直衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)二、三級崗位推薦人選申報報告、推薦人選基本情況、獲獎證書原件和有關(guān)原始證明材料。（參考《湖北省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級和三級崗位報審規(guī)程》）。四、相關(guān)要求1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。二、三級崗位推薦申報工作是事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的重點(diǎn)環(huán)節(jié),關(guān)系到事業(yè)單位正高級職稱技術(shù)人才的切身利益，也關(guān)系到穩(wěn)定的大局，意義重大，情況復(fù)雜，任務(wù)艱巨。各單位要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，確保實(shí)施工作按要求和進(jìn)度順利完成。2、嚴(yán)格政策紀(jì)律。各單位要認(rèn)真對照二、三級崗位的參考條件崗位進(jìn)行推薦申報。對未聘下一級崗位人員違規(guī)申報的，取消該單位下一年度申報二、三級崗位資格。3、積極穩(wěn)妥推進(jìn)。各單位要把穩(wěn)定放在首位，認(rèn)真解決好推薦過程中出現(xiàn)的各種矛盾問題，做好政策解答工作，將矛盾化解在本單位。對在崗位設(shè)置過程中，出現(xiàn)上訪問題的單位，將與其年終量質(zhì)化目標(biāo)考核掛鉤并實(shí)施獎懲兌現(xiàn)。附件：1、市衛(wèi)生系統(tǒng)直接申報專業(yè)技術(shù)二級崗位參考條件2、市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)二級崗位評分細(xì)則3、市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)二級崗位參考條件4、市衛(wèi)生系統(tǒng)直接申報專業(yè)技術(shù)三級崗位參考條件5、市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)三級崗位評分細(xì)則6、市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)三級崗位參考條件市衛(wèi)生系統(tǒng)直接申報專業(yè)技術(shù)二級崗位參考條件市衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)二級崗位人選從已聘任專業(yè)技術(shù)三級崗位人員中推薦，并符合下列任一條件者，可直接申報專業(yè)技術(shù)二級崗位：1、國家“973”2、國家“863”3、“百千萬人才工程”國家級人選。4、國家級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明一等獎（個人排名前三）或二等獎（個人排名前二）獲得者。5、國家社會科學(xué)基本項目優(yōu)秀成果一等獎（個人排名前三）或二等獎（個人排名前二）獲得者。6、國醫(yī)大師稱號獲得者。7、國家有突出貢獻(xiàn)的中青年科學(xué)、技術(shù)、管理專家。8、中國專利獎金獎個人獲得者9、“長江學(xué)者”特聘教授。10、在Science、Nature雜志以第一作者或第一通訊作者發(fā)表學(xué)術(shù)論文。11、“湖北省新世紀(jì)高層次人才工程”第一層次人選。12、?。ú浚┘壸匀豢茖W(xué)、技術(shù)發(fā)明一等獎（個人排名前二）獲得者。13、湖北省政府哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎一等獎（個人排名第一）獲得者。市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)二級崗位評分細(xì)則1、直接申報二級崗位人員排在申報競聘二級崗位人員之前，不參加打分，按照聘任正高崗位時間先后順序排列。2、競聘申報二級崗位范圍包括：已聘任專業(yè)技術(shù)三級崗位人員，且聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿12年并同時符合任一條件者；聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿8年、并同時符合任意兩項條件者；聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿5年、并同時符合任意三項條件者。3、專家評審委員會7名專家各自對照二級崗位參考條件，對推薦人選材料進(jìn)行審核，每項有4人及以上專家認(rèn)可，則該項認(rèn)定為符合條件，否則該項認(rèn)定為不符合條件。4、按照《2012年湖北省事業(yè)單位推薦專業(yè)技術(shù)二級崗位人選參考條件》中市衛(wèi)生系統(tǒng)可競聘申報專業(yè)技術(shù)二級崗位人選參考條件共27條，每項條件標(biāo)準(zhǔn)分為10分。5、計算得分時，以專家評審委員會認(rèn)可的符合條件項目數(shù)為基礎(chǔ)計算加權(quán)得分。聘期滿12年以上者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*100%。聘期滿8-11年，僅滿足兩項條件者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*50%；滿足兩項以上條件者，加權(quán)得分=（2*10*50%）+[（符合條件項目數(shù)-2）*10*100%]。聘期滿5-7年，僅滿足三項條件者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*1/3；滿足三項以上條件者，加權(quán)得分=（3*10*1/3）+[（符合條件項目數(shù)-3）*10*100%]。以加權(quán)后得分從高到低進(jìn)行排名。申報競聘人員如加權(quán)后得分相同，則以聘任正高崗位時間先后順序排列。市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)二級崗位參考條件姓名：任職年限：參考條件是否符合條件國家“973”計劃項目負(fù)責(zé)人國家“863”計劃項目負(fù)責(zé)人3、國家級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明一等獎（個人排名四至六名）或二等獎（個人排名三至五名）獲得者4、國家級科技技術(shù)進(jìn)步一等獎（個人排名前三）或二等獎（個人排名前二）獲得者5、國家自然科學(xué)基金委員會創(chuàng)新研究群體學(xué)術(shù)帶頭人6、國家自然科學(xué)基金重大研究項目負(fù)責(zé)人7、國家社會科學(xué)基金項目學(xué)科評審專家8、國家社會科學(xué)基金重大項目負(fù)責(zé)人9、國家社會科學(xué)基金項目結(jié)項優(yōu)秀等次（個人排名第一）獲得者10、國家科技支撐計劃項目課題負(fù)責(zé)人或國家科技重大專項項目課題負(fù)責(zé)人11、全國杰出專業(yè)技術(shù)人才稱號獲得者12、中國青年科技獎獲得者13、國家杰出青年科學(xué)基金受資助者14、中國青年女科學(xué)家獎獲得者15、曾主持2項國家級或者1項國家級和3項?。ú浚┘壔蛘?項?。ú浚┘壙蒲?、工程技術(shù)推廣項目，并經(jīng)?。ú浚┘壱陨现鞴懿块T驗(yàn)收合格16、南丁格爾獎獎?wù)禄虬浊蠖鳘務(wù)禄蛉嗣窠】岛眯l(wèi)士稱號獲得者17、湖北中醫(yī)大師或湖北中醫(yī)名師稱號獲得者18、享受國務(wù)院政府特殊津貼人員和?。ú浚┘売胸暙I(xiàn)的中青年專家（作為唯一選項時2個稱號要同時具備）19、專業(yè)技術(shù)類各?。ú浚┘壱坏泉劔@得者（個人排名第一）20、以第一完成人獲得4項及以上國家發(fā)明專利授權(quán)，并被開發(fā)轉(zhuǎn)化、且應(yīng)用轉(zhuǎn)化經(jīng)濟(jì)效益5000萬元以上21、以第一作者在SCI一區(qū)學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上，或在SSCI學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上22、在《中國社會科學(xué)》上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上，或在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文被《新華文摘》、《中國社會科學(xué)文摘》全文轉(zhuǎn)載累計3篇以上23、省（部）級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明一等獎（個人排名三至五名）或二等獎（個人排名第一）獲得者或者省（部）級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎（個人排名第一）獲得者24、湖北省政府哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎二等獎（個人排名第一）獲得者25、湖北省青年科技獎獲得者26、湖北楚天學(xué)者計劃首批特聘教授27、研究項目成果被省政府或國家部委采納、推廣應(yīng)用，并產(chǎn)生重大影響，取得顯著經(jīng)濟(jì)、社會效益（須提供權(quán)威部門證明材料）者說明：1、同一成果獲得不同層次獎項的，按所獲得最高層次獎項計算，不重復(fù)計算。2、國家級獎項或稱號是指中央組織部、中央宣傳部以及國務(wù)院授權(quán)國家科技部、人力資源社會保障部等單位表彰的獎項或授予的稱號；省部級獎項或稱號是指國家部委以及省委組織部、省委宣傳部和省政府授權(quán)省科技廳、省人力資源社會保障廳等單位表彰的獎項或授予的稱號。市衛(wèi)生系統(tǒng)直接申報專業(yè)技術(shù)三級崗位參考條件已聘任正高專業(yè)技術(shù)崗位，并符合下列條件之一者，可直接申報專業(yè)技術(shù)三級崗位：1、國家“973”計劃項目參與人或國家“863”2、國家科技重大專項項目負(fù)責(zé)人。3、國務(wù)院特殊津貼專家。4、湖北省有突出貢獻(xiàn)專家，省政府津貼獲得者。5、湖北省新世紀(jì)高層次人才工程第二層次以上人選。6、湖北省“楚天學(xué)者計劃”特聘教授。市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)三級崗位評分細(xì)則1、直接申報三級崗位人員排在申報競聘三級崗位人員之前，不參加打分，按照聘任正高崗位時間先后順序排列。2、競聘申報三級崗位范圍包括：聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿8年并同時符合任一條件者；聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿6年、并同時符合任意兩項條件者；聘任正高級專業(yè)技術(shù)崗位滿4年、并同時符合任意三項條件者。3、專家評審委員會7名專家各自對照三級崗位參考條件，對推薦人選材料進(jìn)行審核，每項有4人及以上專家認(rèn)可，則該項認(rèn)定為符合條件，否則該項認(rèn)定為不符合條件。4、按照《2011年黃石市事業(yè)單位申報專業(yè)技術(shù)三級崗位參考條件》中市衛(wèi)生系統(tǒng)可競聘申報專業(yè)技術(shù)三級崗位人選參考條件共條，每項條件標(biāo)準(zhǔn)分為10分。5、計算得分時，以專家評審委員會認(rèn)可的符合條件項目數(shù)為基礎(chǔ)計算加權(quán)得分。聘期滿8年以上者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*100%。聘期滿6-7年，僅滿足兩項條件者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*50%；滿足兩項以上條件者，加權(quán)得分=（2*10*50%）+[（符合條件項目數(shù)-2）*10*100%]。聘期滿4-5年，僅滿足三項條件者，加權(quán)得分=符合條件項目數(shù)*10*1/3；滿足三項以上條件者，加權(quán)得分=（3*10*1/3）+[（符合條件項目數(shù)-3）*10*100%]。以加權(quán)后得分從高到低進(jìn)行排名。申報競聘人員如加權(quán)后得分相同，則以聘任正高崗位時間先后順序排列。市衛(wèi)生系統(tǒng)申報競聘專業(yè)技術(shù)三級崗位參考條件姓名：任職年限：參考條件是否符合條件1、國家部委命名的優(yōu)秀專家2、國家自然科學(xué)基金重大研究項目參與人或國家科技重大項目課題參與人3、任現(xiàn)職以來，國家級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進(jìn)步三等獎或省部級科技獎勵（包括自然科學(xué)獎、科技進(jìn)步獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技成果推廣獎和社會科學(xué)成果獎等五項獎勵）一等獎（個人排名前7）、二等獎（個人排名前3）、三等獎（個人排名第1）獲獎?wù)撸蚴锌萍歼M(jìn)步一等獎第一名（含特等獎）獲得者4、?。ú浚┘壱陨蟿趧幽７痘蛳冗M(jìn)工作者或獲市（州）級勞動模范（含綜合性表彰）2次以上者5、省專利獎金獎獲得者（個人獲獎）6、黃石市有突出貢獻(xiàn)中青年專家7、以第一作者在SCI一區(qū)學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文一篇以上，或在SSCI學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上，或在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文被《新華文摘》、《中國社會科學(xué)文摘》、全文轉(zhuǎn)載兩篇以上者8、以第一完成人獲得2項國家發(fā)明專利授權(quán)，并被開發(fā)轉(zhuǎn)化、年產(chǎn)值3000萬元以上者9、任現(xiàn)職以來，省級名醫(yī)、名護(hù)獎獲得者10、在衛(wèi)生工作第一線取得突出業(yè)績，醫(yī)術(shù)高超，多次地治愈疑難、危重病癥或者在較大范圍多次地有效地預(yù)防、控制、消除疾病，為同行所公認(rèn)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平者（符合以下標(biāo)準(zhǔn)中的兩項及以上條件，可認(rèn)定為符合本項條件：①省級學(xué)會及相關(guān)專業(yè)委員會擔(dān)任主任委員或副主任委員或常委；②市級學(xué)會及相關(guān)專業(yè)委員會中擔(dān)任主任委員、副主任委員；③省級專家?guī)鞂＜遥虎苁屑壖耙陨蠉徫荒苁?；⑤黃石市杰出青年；=6\*GB3⑥黃石市“十大名醫(yī)”、“人民好醫(yī)生”、“醫(yī)德標(biāo)兵”、“十佳護(hù)士”或其他市級榮譽(yù)獲得者；=7\*GB3⑦市級及以上重點(diǎn)專科主任、副主任或首席專家11、在行業(yè)內(nèi)享有盛譽(yù)的國家級重點(diǎn)專業(yè)學(xué)科帶頭人，或“國家中醫(yī)藥臨床研修人才”，或研究有專病，專藥，并產(chǎn)生重大的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益（須提供權(quán)威部門證明材料）者12、主持承擔(dān)過1項國家級或2項以上省（部）級科研或工程技術(shù)推廣項目，并經(jīng)省（部）級以上部門驗(yàn)收合格者13、所在單位在國內(nèi)同行中有重大影響（所在單位必須獲得省部級及以上集體獎項）、在省級同行業(yè)中排名