2023年教學副校長在開學教師會上的講話(10篇)

年教學副校長在開學教師會上的講話(通用10篇)教學副校長在開學老師會上的講話篇一

老師們：

大家好!

在這秋風送爽、碩果飄香的季節(jié)，我們迎來了第__個老師節(jié)。今日，在平?jīng)鲨F中我們團聚一堂，共同慶祝我們自己的節(jié)日，我感到特別興奮。在此，我謹代表區(qū)教育局黨委向平?jīng)鲨F中近二十年來辛勤耕耘在教育第一線的學校領(lǐng)導、全體教職工致以親切的慰問和節(jié)日的慶賀!并表示誠心的感謝!

平?jīng)鲨F中自1996年建校以來，學校領(lǐng)導團結(jié)協(xié)作，上下一心，始終堅持“以老師立校，以素養(yǎng)興校，用老師的努力辦人民滿足的學校，用高尚的師德升華學?！鞭k學建設(shè)理念;在教育教學過程中始終貫穿“以人為本，以德為基，培育力量、進展共性、提高素養(yǎng)，全面進展”的育人原則，狠抓教育教學質(zhì)量，全面推動素養(yǎng)教育。

多年埋頭苦干，今朝碩果累累。

從19__年至今十年來，平?jīng)鲨F中先后被蘭州鐵路局、平?jīng)鍪?、崆峒區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局等15次評比為文明、先進單位及教育教學質(zhì)量先進學校等;學校中考六科合格率已連續(xù)七年位居平?jīng)鍪袇^(qū)第一。20__年、20__年、20__年、20__年全國中同學英語競賽中鐵中分別有14名、17名和12名、11名同學獲獎。尤其近三年，連續(xù)被市委、市政府授予“先進學校”、“文明單位”等稱號，在今年崆峒區(qū)學校畢業(yè)升學考試中，平?jīng)鲨F中同學余美瑛以總分653.8的優(yōu)異成果位居榜首，摘得桂冠。另有6名同學進入前10名。有26名同學進入前100名。

各位老師們，這些成果的取得，離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導，離不開全區(qū)人民的大力支持，當然，更離不開學校領(lǐng)導和師生團結(jié)協(xié)作，上下一心的團隊精神;無私奉獻，忘我工作的敬業(yè)精神;敢為人先，不畏困難的拼搏精神，一句話，離不開我們鐵中精神。

下面我再提出幾點要求：

一要連續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的團隊精神。

團結(jié)是進展的基礎(chǔ)，過去鐵中班組成員之間在樂觀向上的工作氛圍和_______的氣氛中，形成了講求團結(jié)、勇于負責、相互信任、各盡其職的工作作風。今后更要以這種團隊精神為榮，不斷增加老師隊伍的分散力，促使全校上下，心向一處想、勁向一處使，推動全校整體工作不斷向前進展。

二要再接再勵，進一步強化師德建設(shè)。

要引導廣闊教職工“愛崗、敬業(yè)、愛生”，學習、討論、制造，使廣闊教職工以全區(qū)教育改革和進展為己任，永葆悄悄無聞、無私奉獻的本色，永葆志存高遠、嚴謹篤學、與時俱進的良好師德形象，為教育事業(yè)貢獻自己的聰慧才智。

三要狠抓教育教學質(zhì)量，細心教書、全面育人，爭做新課改的先鋒，制造出鮮活的閱歷。

天真爛漫的孩子來到我們的課堂，就是把自己的將來、成長的歡樂和一生的幸福交給了我們。我們要堅固樹立“絕不放棄每一位同學，扶助、進展每一位同學”的育人理念，在教學觀念和教學方法上求變、求新、求活，不斷提高素養(yǎng)教育水平，在激烈競爭中再創(chuàng)佳績，再立新功。

各位老師，“致天下之治在人才，成天下之才在教化，行教化之業(yè)在老師”。愿大家以更加嶄新的姿勢，更加昂揚的斗志，更加飽滿的熱忱，更加務實的作風，推動平?jīng)鲨F中教育教學工作又好又快進展，為崆峒區(qū)教育事業(yè)做出新的更大的貢獻!

最終，祝廣闊教職員工節(jié)日開心，身體健康，工作順當，闔家幸福!感謝大家!

教學副校長在開學老師會上的講話篇二

style="color:#125b86">“推動率”上，我們的肯定高度充其量僅是“基準海平面——海拔0米”甚至以下;在全社會面對教育而焦慮、瘋狂、評價失衡之時，我們注定要被世俗綁架，注定要被放在同一個起跑線進行比較，如何面對此不利局面，如何給洲上百姓滿足的優(yōu)質(zhì)的教育?我們深深的感到，唯有走農(nóng)村特色進展之路，全面提升學校的美譽度與影響力，堅持立德樹人，全面提升育人質(zhì)量的思路，才能通過不斷向好的辦學聲譽度與質(zhì)量，提振士氣，聚集人氣，留住洲內(nèi)優(yōu)秀生源，實現(xiàn)辦洲上百姓滿足的教育!但我們也深深知道，這條預設(shè)的勝利之路將鋪滿荊棘，因此，今日我將借升旗儀式對我的同仁及孩子們各說一句：致我敬重的老師：我們不應當也不能將教育僅僅當成謀生的手段，在當下的中橋，教育應是普度，是盼望，是重塑生命，我們面對的是一般百姓的孩子，悲憫、敬畏應融入我們生命，俯下身去，接納、認同孩子，理解善待他們，努力成為他們生命中的麥田守望者，去引領(lǐng)、感化他們。懷兼濟天下之心，做靈魂的吶喊著。

致我友愛的同學:對你要求嚴峻的老師，你不要心生敵意，反而要心懷感謝。由于，一味的鼓舞和寬容，只能培育出溫室的花朵，禁不起將來生活的風浪。好的教育，必定是寬嚴相濟，賞罰分明的。所以，孩子們，我盼望你能遇見一位手持戒尺、眼中有光的老師，當一個心懷敬畏、向善向上的同學。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。新學期已經(jīng)來臨，號角已經(jīng)吹響，友愛的老師們、同學們，讓我們用勤奮和汗水，用才智和熱忱，抓住珍貴的今日，制造中橋美妙的明天!感謝!

教學副校長在開學老師會上的講話篇三

敬重的老師們：

大家好！第一次來到校長這個工作崗位上，特別感謝xx區(qū)教委給我供應了一個新的平臺，我也特別興奮能和xx中學的各位領(lǐng)導、各位老師成為同事，成為戰(zhàn)友，和大家一起工作，共同學習，共同進步！

校長職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。當校長，我是新人，唯此，本人深感誠惶誠恐地，深恐學校的進展會因我而受損。畢競之前不在其位，也未謀其政，當今日真正走上其位的時候，我準確感到了擔當校長這個責任的重大。但是有三好我要提一下：

二是好在學校有一支責任心強，勇于負責，擅長管理，團結(jié)奮進的管理團隊；

三是好在學校有一支敬業(yè)奉獻、樂觀向上，忠誠篤實的老師群體。

這三好，是學校的珍貴財寶，是我行動的標桿和精神的動力，因此，有了這三好，對如何帶領(lǐng)大家把學校辦得更好，我才略微有了一點信念。實在，我最喜愛的還是當老師，不然就不會有當時學校副校長都不當，到學校來當一個一般語文老師的事情發(fā)生。當然當過副校長，但自己也始終戰(zhàn)斗在教學的第一線，感覺和同學打交道其樂無窮，其間也常常站在老師的角度思索題目盼望校長能怎樣做。組織支配我來當這個家，也只好勉為其難。不過對校長這個職務我有這樣的熟識：校長不是用來當官的，是來為師生進展服務的。對自己如何當校長有一個最基本的定位，那就是站在老師角度做校長，以我所能服務師生，以師生所需練我所能，最大限度地把學校的進展交給老師生，由于師生才是學校進展的關(guān)鍵因素。由于歷來沒當過正校長，沒有主持過學校全面工作，因此，對怎樣當好校長，怎樣引領(lǐng)老師成長，引領(lǐng)學校進展真的沒有甚么閱歷，因此，我在些提了個盼望，那就是盼望全校老師能推心置腹的告知我：該怎樣當校長。

能為老師們做些甚么？在此先行謝過，提早拜托大家。我以為自己最大的優(yōu)點是：能虛心向他人學習，能接納各種不同的建議或看法。因此，我會把學校的一些想法（或做法）說與老師們聽，與大家一起爭論、協(xié)商，假如大家覺得可行就去做，大家覺得不能接受就暫不去做。我的辦學思路的初步想法就是：民主管理，創(chuàng)建幸福學校，制造幸福教育生活，創(chuàng)生幸福師生。錯誤共同面對，題目一起解決，努力達成平安幸福，教得開心，學得輕松，考得滿足的目標，最大限度地實現(xiàn)老師具有較高質(zhì)量的教育生活，師生得以幸福成長。

我覺得自己首先得做的一件事情就是：關(guān)注老師工作的幸福感，為老師建功績記錄檔案。老師們的辛苦勞動和制造不能成為過眼煙云，就必需把老師的功績記錄在案，業(yè)務檔案具有權(quán)威性，可以為今后老師提升、提工資、嘉獎供應詳實客觀的依據(jù)，也是學校的財寶。當然，老師的業(yè)務檔案只記功不記過。接過校長這個重任，心中有一份恐，我知道個人的力量是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我盼望在這個學期中，每位教職工能對學校的管理與進展提出自已的建議與要求，我們領(lǐng)導班子肯定虛心聽取教職工的看法與建議。

感謝大家！

教學副校長在開學老師會上的講話篇四

敬重各位領(lǐng)導：

大家好！感謝各位在白忙之中抽出時間參與我校的老師節(jié)座談會。我代表學校全體老師向各位關(guān)懷、支持教育的.領(lǐng)導表示崇高的敬意和誠心的感謝。借此機會，我謹代表學校黨政工向在座的各位家長匯報三個方面的問題。

康順路學校是今年依據(jù)蘆淞區(qū)區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局南強北拓的雄偉規(guī)劃，將去年成立的康順路中學與97年成立的康順路學校合并，成立的一所城區(qū)九年一貫制學校。學校地處學堂沖，這里原是株洲市八中、康順路學校的老校址。校內(nèi)由原康順路學校和原二十三冶二公司子弟學校構(gòu)成。曾經(jīng)，不管是株洲市八中，還是康順路學校、康順路中學都始終致力于服務周邊社區(qū)、周邊企事業(yè)單位，為周邊社區(qū)、企事業(yè)子弟供應了良好的受教育條件，也為周邊社區(qū)、周邊企事業(yè)單位培育了不少人才。今日，新興的康順路學校以嶄新的姿勢消失在株洲基礎(chǔ)教育領(lǐng)域，學校將迎來新的進展機遇，開頭新的創(chuàng)業(yè)。我們將全面提升辦學質(zhì)量，打造藝體特色的制高點，一心一意抓改革，聚精會神謀進展。我們將繼承和發(fā)揚康順路人的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，團結(jié)協(xié)作、秉公辦事、扎實工作、民主、科學決策，進一步打造和提升康順路學校的教育品牌，決心辦群眾滿足、社會滿足的康順路學校。

我校現(xiàn)有32個教學班，1500名在校同學，95名在職老師。學校老師隊伍浩大、業(yè)務精湛。他們是由原康順路中學、康順路學校的優(yōu)秀老師及本學期新引進的優(yōu)秀老師組成，其中，有原市直屬中學的高級老師、學科帶頭人十余名，是一支教學觀念新，業(yè)務力量強，敬業(yè)精神好的老師隊伍。

我校領(lǐng)導班子成員年富力強，具有創(chuàng)新理念和開拓精神，事業(yè)心強。他們信念百倍，全力以赴，抓好教育教學質(zhì)量。從開學第一天開頭，班子成員就下班聽課。我校全體教職工熱忱高漲，他們勇于奉獻，不記酬勞，決心辦市民滿足的教育，為打造蘆淞區(qū)基礎(chǔ)教育品牌貢獻自己的力氣。

目前，整個教育教學秩序良好。

我們的目標是樹優(yōu)質(zhì)教育品牌，打造城區(qū)九年一貫制精品學校，辦群眾滿足的康順路學校，讓市民滿足，讓社區(qū)滿足，讓教職工滿足。我們將讓每一個同學得到全面進展，使他們有一個才智人生，讓他們健康成長，達到學問、力量、人格一體的和諧進展。為聽取各位家長的看法，在此，我把學校的幾點做法向大家簡潔介紹如下：

1、進一步加強師資隊伍建設(shè)

老師是培育高素養(yǎng)人才的關(guān)鍵，把我校的老師建設(shè)成一支“政治思想堅決，道德品質(zhì)高尚，業(yè)務力量過硬，身體心理健康”的老師隊伍是我們努力的目標。

（1）樹師志，占據(jù)抱負的“制高點”。

志向是抱負的“航標”，抱負是行動的“指南”。

（2）揚師德，找好崗位的“結(jié)合點”。

學理論，搞活動，加強思想滲透。

出規(guī)范，定要求，加強組織引導。

抓典型，揚正氣，加強榜樣激勵。

（3）強師能，挖掘事業(yè)的“閃光點”。

（4）順師心，激發(fā)情感的“共鳴點”。

老師是教育的資源，是學校進展的資本。有效的開發(fā)“資源”，合理地經(jīng)營“資本”，是學校管理的精髓。學校將竭盡全力提高老師待遇，充分調(diào)動老師的樂觀性、制造性。盡力解決老師們的后顧之憂。

2、分散人心，建設(shè)師生共同的精神的“家園文化”。

（1）分散人心，創(chuàng)建“家園”文化氛圍。

事業(yè)目標激勵人，情感管理暖和人，團隊精神分散人。

（2）挖掘品牌內(nèi)涵，使學校特色成為創(chuàng)建精神家園的有效載體。深化挖掘特色中所蘊涵的豐富文化內(nèi)涵，將成為學校辦學的不懈追求。

a．做強學校的體育文化。

b．做高校校的藝術(shù)文化，讓高雅的藝術(shù)影響人。辦好藝術(shù)合唱隊、組建舞蹈隊、成立鼓樂隊、設(shè)立畫室。

c．構(gòu)建同學社團文化，讓同學共性張揚，定期開展讀書活動，成立文學社、廣播站。

d．構(gòu)建社區(qū)陣地文化，讓豐富的活動激勵人，開展好五好小公民活動。

e．開展校內(nèi)藝術(shù)節(jié)，體育節(jié)，科技節(jié)，展現(xiàn)師生風采。

3、實施質(zhì)量強校戰(zhàn)略，學校質(zhì)量是打造學校品牌，實施可持續(xù)性進展的牢靠保證

教學副校長在開學老師會上的講話篇五

老師們，同學們：

大家上午好！

在沒有家長的伴隨下，不能獨自到河邊游玩，更不能在河面上溜冰；春節(jié)期間，嚴禁燃放煙花爆竹，以免發(fā)生危急狀況；留意防火、防盜、防觸電，遇到緊急狀況要鎮(zhèn)靜冷靜，多動腦筋；獨拘束家，不給生疏人開門；不任憑跟生疏人說話，帶路，吃他人的東西；不去網(wǎng)吧，嬉戲廳，有電腦的家庭也要掌握自己上網(wǎng)的時間，以免產(chǎn)生負面影響。要牢記以下電話號碼：報警110、火警119、急救電話120。

每天早睡早起，按時仔細完成假期作業(yè)，有不會的問題準時向家長和老師請教；每天收看收聽新聞，了解國家大事，關(guān)注家鄉(xiāng)變化。

同學們，在學校里，你們都是好同學，放假在家，我信任你們也能做一個好孩子。平常上學，都是父母長輩照看你們，現(xiàn)在放假了，你們除了休息、活動、學習外，還應當關(guān)心父母做一些力所能及的家務事：如打掃、洗碗、整理房間、端茶倒水等，以實際行動來孝敬父母長輩。在社會上遵守道德規(guī)范，做文明人、說文明話，行文明事。

在寒假里，我們要做適當?shù)膹土?，對學校發(fā)下去的寒假作業(yè)本，同學們最好方案一下，每天完成一些，這樣既覺得輕松，又能提高復習的效果。除寒假作業(yè)外，建議同學們要多看一些有益的課外書籍，語文老師要給同學規(guī)定一些必讀的書目，布置同學作適當?shù)淖x書筆記，寫適量的日記。另外，我建議同學們每天堅持收看新聞聯(lián)播和選擇收看一些人與自然、走近科學等科普節(jié)目，關(guān)懷世界和國家大事，不斷拓寬學問視野和學會做人。

農(nóng)歷正月初九上午8：00正式上課。

對于以上要求，盼望同學們仔細做到，牢記于心。

同學們，讓我們在開心的寒假中，放松我們的身心，放飛我們的抱負，熬煉我們的雙手，磨練我們的意志，增加我們的力量，豐富我們的經(jīng)受，快歡樂樂過寒假，平平安安回學校。最終，提前祝同學們新年歡樂，愿我們新的學期再幸福相見。祝同學們寒假過得有意義，春節(jié)開心！也祝你的爸爸媽媽幸福安康！

感謝大家！

教學副校長在開學老師會上的講話篇六

老師們，同學們：

大家上午好！

沐浴著冬日的暖陽，我們又迎來了希望已久的寒假?；匚哆@一學期的學習和工作，我感慨頗多：每一天里都有我們的奮斗，每一天里都有我們的思考，每一天里都有我們的收獲，每一天里都有我們的成長！早自習，每間教室里傳出朗朗的讀書聲；課堂上，同學們專注傾聽，樂觀動腦，勇于發(fā)問。每一天，全校師生精神興奮，從我做起，從細節(jié)做起，以實際行動制造著我們學校的榮譽。在這里，我代表學校感謝我們白寨一學校的每一位同學，白寨一學校的每一天都由于你們而精彩。是你們讓我們的學校布滿了生氣與活力，你們朝氣蓬勃的笑臉，成為我們每一位老師工作中不竭的動力。感謝我校的全體老師，你們的努力讓學校邁上新的臺階。

在這個布滿激情的學期里，我們學校全面貫徹黨的教育方針，堅持“只要有愛心和責任就沒有教不好的同學”的管理理念，樂觀推動老師職業(yè)道德建設(shè)，建設(shè)一支有愛心、有事業(yè)心，布滿活力，蓬勃向上的老師隊伍。堅持“辦白寨最好學校，建新密市一流學校，樹鄭州市品牌學校，創(chuàng)河南省知名學校”的辦學目標。形成了“團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的校風、“敬業(yè)、嚴謹、互動、和諧”的教風和“尊師、守紀、求真、創(chuàng)新”的學風。不放棄任何一個同學，讓每個同學都嘗到勝利的喜悅。連續(xù)進行“雙向互動”的高效教學模式，教育教學中以生為本，高度敬重同學，挖掘生命的潛能，激揚生命的內(nèi)涵，使更多的同學能樂學、好學、會學，使同學們樹立終身學習的理念，初步具備可持續(xù)進展的力量。

本學期中，在全體師生的共同努力下，我校榮獲新密市教學質(zhì)量進步獎，在新密市藝術(shù)教育成果展現(xiàn)活動中，我校課本劇代表隊榮獲新密市二等獎，勝利迎接了河南省衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)驗收。下面我們一起來回顧一下本學期我們所經(jīng)受地校內(nèi)生活：

校風是一個學校的招牌，是立足的根本，也是同學成才的必要保證。我們非常重視校風建設(shè)，要求老師做到的學校領(lǐng)導首先做到，要求同學做到的，老師領(lǐng)先垂范。定時不定時的召開各種會議，討論學校工作中消失的各種問題，準時解決，逐一落實，每周召開全校老師大會，通報學校狀況及問題，共謀解決落實措施，通過大家的共同努力，校風、班風、學風基本向著良好方向進展，老師之間團結(jié)協(xié)作，工作作風日益深厚，同學喜愛學習，深化鉆研，不斷進步。加強行為習慣的養(yǎng)成教育，政教處始終堅持同學學習、紀律、衛(wèi)生的“周檢查、月評比、期考核”的班級管理方法，把養(yǎng)成教育工作落實在平常，落實到學校工作的方方面面。

本學期結(jié)合教體局、中心校、學校教學質(zhì)量檢測與評價方法，學校樂觀組織學月教學質(zhì)量檢測與評價，每次檢測之后，全體師生要從同學個人、班級、學科、教研組、學校等5個層面進行有效地教學質(zhì)量分析，以不同層面的教學質(zhì)量分析為依據(jù)，嚴把教學質(zhì)量關(guān)，切實把教學質(zhì)量分析作為提高學校教學質(zhì)量的抓手。

新餐廳于20xx年10月18日正式投入使用，結(jié)束了我校建校以來師生露天就餐的局面，解決了老師的后顧之憂。與此同時，學校在資金極度緊急的狀況，投資6萬多元，添置了新餐廳操作間內(nèi)的各種設(shè)施，架通了操作間內(nèi)的線路。在校舍改造方面，與鎮(zhèn)政府結(jié)合，硬化校內(nèi)路面700余平方米，新建蓄水池一個，操場內(nèi)硬化跑道320米。在校內(nèi)還整修了校門口的地面，校內(nèi)西邊的路墻和北教學樓前花壇，基本改了校內(nèi)臟亂差的局面。

我校樂觀落實上級有關(guān)要求，配備安防人員和器材，加強校內(nèi)內(nèi)巡邏和值班。一學期來，我校的平安工作在全體師生的.共同努力下，有效預防了校內(nèi)周邊和校內(nèi)暴力、損害大事的發(fā)生。給全體師生制造了一個安定和諧的學習、生活環(huán)境。

20xx——20xx學年上學期，我們白寨鎮(zhèn)中心校共在新密市教育信息網(wǎng)上發(fā)表新聞報道24篇，我校就有10篇榜上出名。其中有3篇被評為優(yōu)秀新聞作品一等獎，1篇被評為二等獎，2篇被評為三等獎。這是我們外樹形象真實體現(xiàn)，使我們白寨一學校走出白寨，走出了新密，讓整個新密乃至鄭州、河南省了解我們白寨一學校的進展變化。

這一學期，也有一些不能令人滿足的地方：

1、在文明禮貌方面還有不足。如進班級不打招呼、不與來校參觀的人員打招呼等，今后將實行有效的措施。

2、在衛(wèi)生保潔，愛惜公物等方面都還存在問題。下學期要作出嚴格的要求。

3、少數(shù)同學習慣不好，經(jīng)常不能約束自己的言行，學習風氣還有待好轉(zhuǎn)。

5、不少同學學習目的性不強，目標不明確，缺乏主動學習的愿望。

6、少數(shù)同學在就餐買飯票方面做的還不夠好，不能按時繳納費用，吃白食，嚴峻侵占了其他同學的利益，下一學期我們要堅決訂正這種不良現(xiàn)象。

這些都是我們需要努力去改正、改善的?；仡?，是為了總結(jié)；總結(jié)，是為了更好的進步和提高。盼望全校師生再接再勵，不停止拼搏奮斗的腳步，以下學期為新的起點，爭取更大的進步，實現(xiàn)我們每一個人最大的、最高的、最美的人生價值。到那時，當我們走完人生的.一個又一個階段時，我們可以驕傲地說：我無愧于我的父母，我無愧于我的老師。

教學副校長在開學老師會上的講話篇七

老師們：

大家上午好!

今日我來到海南子弟學校，首先感謝區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局對我的支持與信任，感謝組織任命我為海南子弟學校校長，我深深體會到這是組織對我的重托，是對我的一次重大考驗。

作為海南子弟學校新一任校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。學校將來的路該如何走？同學的素養(yǎng)、老師的力量該如何進展？師生學習、工作的物質(zhì)與心理環(huán)境該如何改善？老校長為我們作出了很好的榜樣，我們要好好的學習老校長的勝利的治校閱歷和為人之道。

今日，我來到子校，感受到肩上擔子的沉重，心中有一份徬恐，我知道個人的力量是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我盼望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求，我們領(lǐng)導班子肯定虛心聽取教職工的看法與建議。同時我也嚴肅的成若，我肯定竭盡全力，依靠班子、依靠全體教職員工，規(guī)范治校、民主治校，努力把海南子校的教學質(zhì)量和辦學水平推向新的臺階。

各位領(lǐng)導，老師們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負社會對我們的期望、領(lǐng)導的重托，讓海南子弟學校的學子享受到最優(yōu)質(zhì)的教育，讓海南子弟學校走向更加輝煌。

感謝

教學副校長在開學老師會上的講話篇八

同學們：

大家好!

青少年時代，是人生的黃金時代，古人云：“勸君莫惜金縷衣，勸君惜此少年時?！憋L華正茂的我們又迎來了新學期，在每一個全新的起點，我們每個人都會有一種期盼：明天的我要更精彩!

在新的學年里，我期望同學們身心健康，每天熬煉一小時，活潑開朗，自信、自律、自尊、自強，培育良好的合作交往力量，做獨一無二的、最好的自己，健康身心100分。

我期望同學們學習奮勉，除了學好書本學問，還要學習社會學問和生活實踐學問。學習是我們的責任，要學得好，一要具有劇烈的求知欲，樂學好思，富于想象和制造;二要具有良好的學習習慣，嚴謹、勤奮、刻苦、細致、踏實。人的大腦好比冬天的雪球，越滾越大，越用越聰慧，要信任自己是行的，每天進步100分。

我期望同學們富有愛心和責任，遵守規(guī)章，為人誠懇守信，為事仔細盡責;喜愛生命，憐憫弱小，敬畏自然，和善公正，完善人格100分。

在此，我也真誠的盼望全體老師，心系學校，恪守老師職業(yè)道德，樹立良好的師德形象，以劇烈的責任意識，全身心投入到工作中，團結(jié)協(xié)作，互助共進，以自己高尚的師德和精湛的教育教學藝術(shù)，為孩子、家長供應優(yōu)質(zhì)的教育服務。把育人放在首位，以身作則，潤物無聲，為孩子樹立可效仿的好榜樣。不斷學習，努力鉆研，從最基本的課堂教學基礎(chǔ)環(huán)節(jié)入手，切實提升課堂教學效能，提高教育教學質(zhì)量，實現(xiàn)減負增效。做一位同學愛戴，家長信任，同事認可的優(yōu)秀老師，從而真正體會到老師工作的歡樂，和同學同進展，和學校共前進。

新的學年，新的開頭，帶來了新的挑戰(zhàn)，我們應站在新的起跑線上仔細端詳自己，以滿腔的熱忱投入到新學年的工作與學習中，養(yǎng)成良好的學習、工作和生活習慣，取人之長、補己之短，虛心謹慎，戒驕戒躁，踏實求學、嚴謹求教，團結(jié)一心。用汗水澆灌盼望，用拼搏打造抱負!

“潛龍在淵，蓄勢騰飛”,我祝福我們每一位師生定能以自己的勤奮與才智書寫新學年學習與工作的滿足答卷!

教學副校長在開學老師會上的講話篇九

老師們、同學們：

大家好！

今日我們召開全體老師會，標志著新的一學年開頭了，學校各項工作即將全面綻開。今日的會議主要目的，一是收心，二是鼓勁，三是支配部署新學期工作。

良好的開端是勝利的一半。我們每一位老師在開學伊始要依據(jù)學校支配的新工作要仔細思索自己的工作目標，制定自己的工作方案。由于在工作中，缺失了目標，工作就會"模糊不清";就會"無頭無序";就會成為"老羊趕山";當然工作成果也就無優(yōu)秀可談。

再就是我們要關(guān)心同學把心收回來，各位老師要通過檢查同學假期作業(yè)狀況、劃分衛(wèi)生區(qū)、制定班規(guī)、選定班委等工作。盡快收回同學假期的"玩心、野心"，以防同學消失"開學綜合癥。"總之，在新的學年里面無論你面對的什么樣的工作，肯定要在開學前盡快讓自己"收心"。只有我們的心"收"了回來，我們的同學才能更快的把"心"收回來!

尤其是更改科目，變換班級的，請你們原諒，我們不能一味的追求所謂工作量平均，而違反教育規(guī)律。請大家記住一句話"學會在適當時吃些虧的人肯定不是弱智，而是大智。"給別人留余地就是給自己留余地，給學校支持就是給自己便利。

我來這里工作整一年了，在教育教研教學，老師成長，體藝工作，尤其是今年的中考工作等各方面，都取得了較好的成果?？梢哉f，這些成果來之不易，是我們大家付出的汗水換來的，是我們大家百倍的工作得來的。需要我們倍加珍惜呀。

作，埋頭苦干。無論到什么時候我們都要大力提倡這種埋頭苦干的精神，我們考量一個老師最重要的是看他是否有埋頭苦干的精神，堅決反對在困難面前躲避退縮的人，堅決反對在責任面前推三阻四的人，堅決反對在任務面前挑肥揀瘦的人，要形成愿干事、多干事、干成事的工作氛圍，用我們的辛勤汗水體現(xiàn)我們于中老師的奮斗精神，用我們的錚錚鐵骨托起莘莘學子的將來。

1、學校不是哪個人的，而是大家的。教育處、政教處、總務處、團支部是學校的職能部門，學校工作主要是通過這幾個部門來進行的，處室職能作用發(fā)揮得怎樣，直接關(guān)系到學校工作的效率和質(zhì)量。盡管我校的中層干部對工作仔細負責，個人素養(yǎng)普遍較高，管理也有肯定水平。但不行否認，離開大家的支持與協(xié)作，學校的工作是無法出成果的，加之學校尚有不規(guī)范之處，在工作中大家習慣性多，隨便性大，所以，各處室領(lǐng)導要多發(fā)揮作用，創(chuàng)新工作思路。解決問題要多想方法，消失問題就要準時拿出整改的方法和措施。各處室要瞄準處室的職能和學期重點工作目標，要統(tǒng)籌把握師生動向，把學校的方案、上級工作要求落到實處，干出成果。

2、加強團結(jié)合作。人心齊、泰山移，團結(jié)就是力氣。盼望大家要樹立學校一盤棋的思想，不能動不動就分"你的"、"我的"，工作中不能有"部門"意識，都是學校工作，需要大家協(xié)作、干好。處室之間、班主任之間、班主任與課任老師之間都要搞好協(xié)調(diào)，和諧相處，勁往一處使，心往一處想。講團結(jié)，離不開相互的敬重，一個優(yōu)秀的老師，起居進退間都透著對自己、對他人、對規(guī)律、對自然的敬重。敬重自己，所以舉止磊落，不隨波逐流;敬重他人，所以公平謙和，不以自我為中心;敬重規(guī)律，所以不傲慢;敬重自然，所以不霸道。特殊是初三老師，更需要各學科之間老師的合作與協(xié)調(diào)，才能使同學的綜合素養(yǎng)大幅提升，才能達到同學的大面積豐收。

3、工作要主動細致?，F(xiàn)在學校管理的新提法是"精細管理"。我們的很多工作還有粗放不到位的地方，要往深里做、實里做、細里做。

(1)、教育教學質(zhì)量是學校的生命線，升學率必需要提到我校的日常工作上來，樂文進校長提出"沒有升學率過不了今日，只有升學率過不了明天"，每一位老師都要樹立質(zhì)量意識，把教好每一位同學作為自己的工作基礎(chǔ)、立身之本，試想，一位老師，假如連教學質(zhì)量都拿不出手的老師，不能算是一名稱職的老師，更不應當成為優(yōu)秀老師。

20xx年中考是學校工作的重中之重，全體九班級老師，你們擔負著全校老師的重托，擔負著全體畢業(yè)班同學的重托，擔負著全體同學家長的重托，擔負著全鄉(xiāng)老百姓的重托，盼望全體九班級老師發(fā)揚上屆初三老師的優(yōu)良傳統(tǒng)，埋頭苦干，刻苦鉆研，充分發(fā)揮個人的主觀能動性，爭取明年中考取得優(yōu)異成果。(開學后我將重點聽初三的課，并邀請學區(qū)領(lǐng)導聽六班級的課。)(2)、班主任工作，沒有優(yōu)秀的班主任隊伍，就不會有優(yōu)秀的同學和一流的學?！@已成基礎(chǔ)教育的共識。班級是學校的重要單位。作為班級首席管理者的班主任，是學校生活中最重要的人物。班主任的人文素養(yǎng)、責任意識、胸襟偉略要在處理紛繁班務的分寸把握上、對同學表揚與批判的措辭里、和家長的真誠溝通中、與科任老師交融的言行舉止間、以及突發(fā)大事的泰然處置等方面去細致體現(xiàn)。

我們雖然信奉"嚴師出高徒"的古訓。但良好的初衷尚需良好的表達方式來傳遞的，包括和同學談話的語調(diào)、語速、措辭。不遵循自然規(guī)律、不講求科學方法的嚴峻與苛責，只能事與愿違。不進行甄別的武斷結(jié)論、不經(jīng)過思考的極端批判，帶給同學的羞辱和損害，必將成為培育同學健全人格的障礙。今日他們是孩子，可明天他們是成人。若干年后，重演的歷史造成的是更多更深的苦痛，它們的源頭，或許就是當時你那句傷人無痕卻痛入骨髓的一個武斷的結(jié)論、幾句粗暴的批判。而這些人為制造的苦痛，完全可以用敬重和愛心避開的。我們每一個人都是從兒時走過來的，每一個人也都有受過教育的經(jīng)受和成長的體驗。只要我們專心去"琢磨"留在我們記憶中的點點滴滴，再通過換位思索和急躁的工作方法。發(fā)揮好你們的聰慧才智，想法設(shè)法開展各種有益的教育活動，調(diào)動同學的樂觀性，樂觀做好控輟保學工作。

我們生活在e時代的人，沒有人情愿買書，沒有人情愿看書了，燈紅酒綠你來我往，好像更適合現(xiàn)代生活了，一條條短信、一次次電話、一次次談天，成了工作之余的最佳消遣。

但我更觀賞全國聞名特級老師竇桂梅的一句話"工資再少，也要買書;時間再緊，也要讀書;房子再小，也要藏書;交情再淺，也要贈書。"我今日為什么要強調(diào)讀書呢?讀書可以加強自身修養(yǎng)。腹有詩書氣自華，胸藏文章顏如玉。讀書的女人才漂亮，讀書的男人有才氣。讀書與不讀書的人，讀書多與讀書少的人，所表現(xiàn)出來的內(nèi)在氣質(zhì)和精神境界是有很大區(qū)分的。

讀書是與時俱進的需要。我們處在一個學問爆炸的年月，時代在變，社會在變，教學內(nèi)容在變，我們的教育對象也在變。如何跟上變的腳步而不落伍?如何順勢而上，不斷改進我們的教育教學方法以適應變化中的教學內(nèi)容和教育對象?只有讀書、讀書、再讀書，學習、學習、再學習，才是與時俱進的最好方法。

一個人學習的步伐是否堅實，打算了他行走的遠近，同理，一所學校是否注意學習，是否營造一個學習的氛圍，打算了學校的辦學水平和辦學方向。為了使我校能夠適應社會轉(zhuǎn)型期的需要，同時，借鑒勝利學校的閱歷，我們特殊提出，每位老師都建立一個自己的教育博客，全體老師必需參加。(建博客的好處)。對老師來說，通過免費博客平臺記錄自己的教育故事、教學反思、教學設(shè)計、教學課件、教育感悟等，在進行學問梳理、實踐思索的同時，能夠?qū)崿F(xiàn)相互溝通、才智共享，積小智成大智，從而實現(xiàn)同伴溝通，群體共生。哪怕是轉(zhuǎn)載文章，也是一種仿照，而仿照便是成名勝利的前奏。(好多明星都是靠仿照秀起家的)通過博客，閱讀網(wǎng)絡(luò)，能夠讓你對世界保持一種新奇感。能夠使你的觀點不落后于同學。同時，你會從這世界的時事、體育、消遣新聞中找到與同學溝通的話題，從而增加彼此的交融性。從而影響你的同學。有利老師做好同學工作，促進教學。

學校是咱家，建設(shè)靠大家，于中現(xiàn)在面臨著很好的進展機遇。只有大家樂觀主動地