車間主任崗位職責示范文本(四篇)_第1頁
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第4頁共4頁車間主任?崗位職責?示范文本?1、根?據(jù)生產計?劃,合理?安排生產?。2、?推行全面?質量管理?,負責生?產中的技?術和質量?保證工作?,發(fā)現(xiàn)問?題及時組?織解決和?處理,重?大問題及?時報告直?接上級。?3、負?責生產設?備維護、?保養(yǎng)工作?。4、?負責生產?現(xiàn)場管理?和安全生?產管理。?5、負?責生產報?表的審核?。6、?召開生產?會議,分?析生產形?勢,提出?解決問題?的辦法和?措施。?7、部門?人員的招?聘、培訓?、績效管?理。任?職資格:?1、_?___周?歲,大專?以上學歷?,___?_年以上?食品行業(yè)?工作經驗?,___?_年以上?生產經理?/主任管?理經驗,?有月餅、?餅干、糕?點相關經?驗優(yōu)先。?2、熟?悉生產管?理,具備?品質、成?本控制能?力及設備?管理經驗?。3、?熟悉IS?O900?1:__?__、G?MP/H?ACCP?、5S體?系。4?、熟練使?用電腦。?5、良?好的溝通?、協(xié)調和?組織能力?,具有團?隊精神,?責任心強?,能承受?壓力和接?受挑戰(zhàn)。?車間主?任崗位職?責示范文?本(二)?直接上?級:總經?理直接?下級:車?間副主任?和各主管?崗位描?述:主管?車間的日?常全面工?作,對車?間產品質?量、紀律?、文明衛(wèi)?生、安全?生產等工?作進行開?展和實施?,保證生?產的正常?運行。?一、職責?1.負?責車間設?備、場地?、人員的?全面管理?工作。?2按生產?計劃完成?生產,并?做好生產?過程控制?工作。?3負責車?間物料計?劃審核、?領用物料?審批工作?。4負?責與各車?間部門溝?通協(xié)調工?作。5?負責傳達?、執(zhí)行廠?部的工作?要求和各?項規(guī)章制?度的執(zhí)行?監(jiān)督工作?。6負?責車間人?員技能培?訓工作。?7負責?車間員工?考勤、工?資表的審?核和二次?分配工作?。8負?責車間各?項規(guī)章制?度和工作?要求的制?訂工作。?9負責?對生產過?程中出現(xiàn)?或存在問?題進行分?析、處理?并做出預?防措施。?二、職?權1、?依照公司?規(guī)定制度?對所屬車?間員工工?作進行督?導和檢查?,且對所?涉及的員?工有獎懲?權。2?、對直接?下級崗位?調配有建?議權,任?用提名權?和獎懲建?議權。?3、對所?屬下級的?業(yè)務水平?和業(yè)績有?考核權。?4、對?所屬下屬?的工作爭?議有裁決?權。5?、對車間?的現(xiàn)場生?產有指揮?、協(xié)調、?監(jiān)督管理?權。車?間主任崗?位職責示?范文本(?三)裝?配車間主?任1.?跟進月度?裝配計劃?,制定周?裝配計劃?,并分解?落實;?2.帶領?裝配車間?管理團隊?對裝配計?劃予以跟?蹤、解決?;__?__車間?人力資源?管控,包?括需求提?出和人員?優(yōu)化等;?4.統(tǒng)?計、分析?裝配車間?產能,編?制日/周?投入產出?報表;?5.統(tǒng)計?裝配車間?產能異常?,包括質?量與交付?,編制欠?產報表,?并分析改?善;_?___對?裝配車間?欠產、裝?配質量、?安全生產?及現(xiàn)場5?S治理等?承擔管理?責任。?車間主任?崗位職責?示范文本?(四)?1.目的?建立車?間主任崗?位職責,?切實履行?其崗位職?能。2?.范圍?車間主任?崗位。?3.責任?車間主?任。4?.內容?4.1保?證本車間?的一切生?產行為完?全按照生?產管理文?件規(guī)定進?行。4?.2根據(jù)?生產部門?下達的生?產計劃,?負責組織?編制車間?生產作業(yè)?計劃指令?單,并保?證計劃按?期完成。?4.3?負責本車?間各個崗?位人員的?合理調配?以保證生?產的正常?進行。?4.4負?責組織本?車間有關?人員研究?解決生產?過程中存?在的工藝?技術和質?量問題,?主持召開?每周生產?作業(yè)例會?,安排布?置車間生?產。4?.5制訂?及編寫生?產用工藝?規(guī)程、原?始記錄、?SOP及?用于記錄?的各種表?式交有關?部門審核?,經企業(yè)?負責人批?準實施。?并確保有?關生產操?作的指令?能嚴格執(zhí)?行。4?.6負責?本部門各?級人員的?培訓。?4.7負?責建立自?查制度,?對生產全?過程進行?監(jiān)控。?4.8一?個批號完?成后負責?復核本車?間所有的?記錄及表?式。4?.9參與?驗證及再?驗證工作?,并負責?制訂該工?作計劃及?實施細則?。4.?10檢查?廠房和維?護設備,?制止不符?合文件要?求的生產?行為,并?立即報告?企業(yè)負責?人和通知?有關部門?。4.?11負責?本車間安?全管理,

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