員工勞動(dòng)合同協(xié)議合同書

員工勞動(dòng)合同協(xié)議合同書員工勞動(dòng)合同協(xié)議合同書

甲方：公司名稱

地址：

法定代表人：

電話：

乙方：?jiǎn)T工姓名

住址：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

經(jīng)甲、乙雙方自愿平等協(xié)商，就乙方受聘于甲方，并按照甲方規(guī)定的崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及待遇等條件與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

本合同自甲、乙雙方簽訂之日起生效，期限為______年（月、日）至______年（月、日）止。

第二條試用期

乙方入職后的前______個(gè)月為試用期，試用期期間，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、適應(yīng)情況和工作需求等因素，決定是否正式錄用乙方。試用期期間，甲方有權(quán)解除合同，乙方亦可提前提出解除合同。

第三條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

1.乙方的工作內(nèi)容為：_______________________________。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司及委托的其他單位。

第四條工作時(shí)間與休假

1.乙方的工作時(shí)間為每周______日，每天工作______小時(shí)；

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定假日和休假日。

第五條保密義務(wù)

乙方在任職期間和離職后均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得將其泄露給任何與甲方競(jìng)爭(zhēng)的第三方。

第六條保險(xiǎn)與福利

甲方將依法為乙方在職期間購買社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，并提供合理的職工福利。

第七條薪酬與福利待遇

1.甲方根據(jù)乙方的工作內(nèi)容和工作表現(xiàn)，按照公司規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的薪酬；

2.甲方將為乙方提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和福利待遇。

第八條責(zé)任與紀(jì)律

1.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定的要求認(rèn)真履行工作職責(zé)，服從公司管理，并保證其在工作中不從事與公司利益相沖突的行為；

2.乙方應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得擅自離崗、曠工、遲到、早退等。

第九條終止與解除合同

1.本合同在以下情況下終止：

a.合同期滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.一方提前______天書面通知對(duì)方解除合同；

d.雙方協(xié)商一致解除合同；

e.乙方辭職、退休、去世、被辭退或依法解除等；

2.乙方在解除合同時(shí)，應(yīng)如實(shí)向甲方交接工作，并歸還公司財(cái)產(chǎn)。

第十條違約責(zé)任

若乙方未能按照本合同的約定履行義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的一切損失。

第十一條爭(zhēng)議解決

因履行本合同出現(xiàn)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院提起訴訟。

第十二條其他

1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份；

2.合同生效期間，如需任何變更，雙方應(yīng)友好協(xié)商、簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議；

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；

4.本合同采用中文書寫，如有其他語言版本，則以中文版本為準(zhǔn)。

甲方（蓋章）：乙方：

日期：________年______月______日日期：________年______月______日第十三條合同的可變性

本合同是根據(jù)雙方當(dāng)時(shí)的協(xié)商和雙方共同承認(rèn)的情況下訂立的。在乙方繼續(xù)受雇期間，本合同將引導(dǎo)和管理乙方與甲方之間的就業(yè)關(guān)系。然而，雙方承認(rèn)該合同不代表乙方將來的工作條件或雇傭期限的任何形式。此外，沒有其他書面協(xié)議可以修改本合同。

第十四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)

甲方與乙方一致同意，乙方在甲方工作期間創(chuàng)建的所有發(fā)明、創(chuàng)新、作品、設(shè)計(jì)（包括但不限于發(fā)表論文、獲得專利、商標(biāo)和著作權(quán)等）屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方不得將這些知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于不當(dāng)目的或自己獲取利益。

第十五條一般規(guī)定

1.雙方應(yīng)遵守本合同所述的一般規(guī)定，包括但不限于以下事項(xiàng)：

a)遵守公司的政策和程序；

b)遵守適用法律和法規(guī)；

c)工資支付、員工福利和性別平等的規(guī)定；

d)合理使用公司資源和機(jī)密信息；

e)在法定時(shí)期內(nèi)履行各種工作和法定義務(wù)。

第十六條法律適用和爭(zhēng)議解決

本合同適用中華人民共和國(guó)的法律。對(duì)于由本合同引起的或與本合同相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方可以向所在地人民法院提起訴訟。

第十七條合同的生效與終止

1.本合同在雙方簽字以及公章蓋章后生效，并自______年______月______日起生效。

2.本合同在以下情況下終止：

a)合同到期，雙方未協(xié)商延長(zhǎng)合同期限；

b)乙方提前______天向甲方提出書面解除合同；

c)其他根據(jù)中國(guó)勞動(dòng)法律規(guī)定的情況。

第十八條其他事項(xiàng)

1.本合同是甲方與乙方間的完整協(xié)議，取代了任何關(guān)于甲方雇傭乙方的先前協(xié)議或口頭約定。

2.雙方應(yīng)盡力在合同條款上達(dá)成共識(shí)，但如果本合同的任何條款被認(rèn)為是無效的或不可執(zhí)行的，不影響其他條款的效力。

3.本合同的標(biāo)題僅供方便閱讀，不應(yīng)作為解釋合同條款的依據(jù)。

4.雙方所簽訂的合同可以由正板、副本或電子文檔等形式保存，并具有同等效力。

甲方（蓋章）：

日期：________年______月______日

乙方：

日期：________年______月____