采購員的崗位職責(zé)（五篇）

第9頁共9頁采購員的?崗位職責(zé)?一、采?購員應(yīng)根?據(jù)不同季?節(jié)采購不?同的食物?，盡力滿?足師生的?需要。?二、不準?采購腐爛?變質(zhì)的物?質(zhì)，如果?購回不合?衛(wèi)生要求?和市場不?準出售的?物資者，?應(yīng)負責(zé)賠?償全部損?失。三?、凡內(nèi)線?回物資超?過市場上?一般價格?，質(zhì)量又?差者，應(yīng)?賠償超出?價的全部?金額和次?品的差價?。四、?購回的物?資一定要?經(jīng)驗收人?當面點清?，數(shù)量，?金額一定?要單據(jù)相?符，簽后?方可報銷?，嚴禁白?條報帳。?五、采?購員私人?需要購的?物資，不?能在公家?的物資中?分拿出來?，更不能?同時購買?與公家相?同的物資?，違者除?罰款__?__%外?，物資歸?公。六?、愛護學(xué)?校配給供?采購用的?工具，保?管好供采?購用的周?轉(zhuǎn)金，如?果造成違?反學(xué)校有?關(guān)的規(guī)定?外的損失?，應(yīng)有采?購員負責(zé)?。一,?目的作用?：1.?1可作為?供應(yīng)部開?展工作的?規(guī)范依據(jù)?.1.?2可作為?公司領(lǐng)導(dǎo)?考核供應(yīng)?部工作業(yè)?績的衡量?依據(jù).?1.3可?作為供應(yīng)?部人員工?作中相互?監(jiān)督與協(xié)?作配合的?依據(jù).?二,管理?歸口總?經(jīng)理是供?應(yīng)部的上?級直接領(lǐng)?導(dǎo).供?應(yīng)部的工?作直接對?總經(jīng)理負?責(zé).三?,工作職?責(zé)1,?采購計劃?的編制?負責(zé)根據(jù)?生產(chǎn),總?務(wù),設(shè)備?及檢驗等?各部室物?品需求計?劃,編制?與之相配?套的采購?計劃,并?組織具體?的實施,?保證經(jīng)營?過程中的?物資供應(yīng)?.2,?物資供應(yīng)?：2.?1負責(zé)原?輔材料,?中藥材,?包裝材料?,備品,?備件,辦?公用品,?檢驗用品?及燃料等?的采購供?應(yīng)工作.?2.2?認真做好?市場調(diào)查?和預(yù)測.?掌握物資?供應(yīng)情況?.2.?3及時采?購物資采?購計劃中?提出的各?類物資,?做到既要?價格合理?,又要保?證質(zhì)量.?2.4?負責(zé)各類?采購合同?的簽訂與?管理,落?實工作,?并制訂相?應(yīng)的管理?制度.?2.5嚴?格執(zhí)行企?業(yè)制定的?物資供應(yīng)?制度,按?照采購原?則進行采?購作業(yè),?根據(jù)生產(chǎn)?安排做好?物資供應(yīng)?的進度控?制,實現(xiàn)?物流的優(yōu)?化管理.?3,采?購物資的?入庫與結(jié)?算：3?.1負責(zé)?辦理購進?物資的到?貨后的相?關(guān)手續(xù)的?辦理工作?.__?__對不?合格產(chǎn)品?及時退貨?.4,?供貨單位?的質(zhì)量審?核：4?.1參加?對供貨單?位進行質(zhì)?量管理體?系的審核?工作.?4.2加?強物資供?應(yīng)檔案的?管理,做?好物資信?息情報的?工作,建?立起牢固?可靠的物?資供應(yīng)網(wǎng)?絡(luò),并不?斷開辟和?優(yōu)化物資?供應(yīng)渠道?.4.?3負責(zé)制?訂物資采?購工作各?項管理制?度.4?.4建立?可靠的物?資供應(yīng)基?地,會同?質(zhì)量管理?部等有關(guān)?部門做好?供應(yīng)商評?估,優(yōu)化?選擇,關(guān)?系處理等?工作.使?之按時,?按質(zhì),按?量進行物?資供應(yīng).?5,負?責(zé)企業(yè)外?委托加工?的出入庫?業(yè)務(wù).?6,與企?業(yè)內(nèi)各部?門加強溝?通配合,?處理好生?產(chǎn)經(jīng)營過?程中發(fā)生?的各物流?管理需求?協(xié)調(diào)平衡?的事項和?突發(fā)問題?.7,?完成公司?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工?作任務(wù).?四,職?責(zé)權(quán)限：?___?_對于未?經(jīng)批準的?計劃有權(quán)?拒絕供應(yīng)?.4.?2有權(quán)要?求倉庫保?管員提供?報庫存表?.4.?3采購權(quán)?：4.?3.1食?堂用具的?采購權(quán).?4.3?.2辦公?用品,用?具及勞動?保護用品?,工裝的?采購權(quán).?4.3?.3衛(wèi)生?用品,用?具的采購?權(quán)._?___公?司內(nèi)備品?,備件,?生產(chǎn)用品?用具及維?修用料的?采購權(quán).?4.3?.5檢驗?用品及用?具的采購?權(quán).4?.3.6?企業(yè)用燃?料的采購?權(quán)五,?工作標準?5.1?堅決執(zhí)行?總經(jīng)理下?達的各項?工作指令?,并且圓?滿地完成?.5.?2根據(jù)生?產(chǎn)需求計?劃和物資?庫存情況?編制合理?的采購計?劃,按時?,按質(zhì),?按量地供?應(yīng)企業(yè)生?產(chǎn)經(jīng)營所?需要的各?種物資,?為企業(yè)生?產(chǎn)經(jīng)營活?動提供了?物資保障?.5.?3嚴格執(zhí)?行企業(yè)物?資供應(yīng)制?度,遵守?企業(yè)制定?的采購原?則,采購?作業(yè)及供?應(yīng)商管理?,供應(yīng)渠?道的建立?等方面的?工作均符?合企業(yè)規(guī)?定要求.?5.4?與其他部?門能夠很?好地溝通?和協(xié)作配?合,對物?資供應(yīng)發(fā)?生異常情?況或生產(chǎn)?任務(wù)的臨?時調(diào)整變?動,均能?較好地與?有關(guān)部門?協(xié)調(diào)處理?.5.?5根據(jù)各?部門需注?計劃,實?行定期訂?購和定量?訂購方式?,達到最?小限度地?占用流動?資金,提?高資金使?用效益.?___?_對供應(yīng)?商的管理?辦法行之?有效,所?建立的物?資供應(yīng)渠?道及供應(yīng)?網(wǎng)絡(luò)牢固?可靠,?對物資供?應(yīng)的情報?工作及物?資供應(yīng)檔?案資料管?理均達到?了規(guī)范要?求._?___對?業(yè)務(wù)員的?日常管理?嚴格,外?出工作人?員沒有出?現(xiàn)損害企?業(yè)利益及?違章違紀?現(xiàn)象,工?作效率普?遍反映均?好._?___日?常工作管?理有條理?,辦公室?整潔,工?作秩序好?,效率高?.5.?9與其他?部門在工?作上能較?好地溝通?和協(xié)作配?合.采?購內(nèi)勤崗?位職責(zé)?一、?在?項目施工?前，為項?目組員提?供必要的?生活環(huán)境?保證;?二、?為?項目組員?提供可靠?的工作辦?公環(huán)境;?三、??查詢生產(chǎn)?原材料的?庫存情況?和設(shè)備備?件使用情?況，了解?需要采購?的信息;?四、??確認采購?品種數(shù)量?，制訂采?購計劃，?報主管或?總經(jīng)理核?準;五?、?向供?應(yīng)商確認?訂單，跟?蹤訂單生?產(chǎn)進度及?交貨情況?;六、??安排提?貨員提貨?或倉庫收?貨;七?、?安排?驗貨;?八、?處?理所購產(chǎn)?品質(zhì)量糾?紛;九?、?安排?向供應(yīng)商?付款;?十、?建?立供應(yīng)商?資料，定?期不定期?與供應(yīng)商?進行溝通?;十一?、制作材?料試用報?告，報批?后納入正?常采購計?劃;十?二、查詢?新材料供?應(yīng)商;?十三、向?潛在供應(yīng)?商詢問產(chǎn)?品類型、?質(zhì)量、價?格、交貨?期等相關(guān)?信息;?十四、建?立新供應(yīng)?商資料;?十五、?完成上級?委派的其?他任務(wù)。?采購經(jīng)?理崗位職?責(zé)1、?嚴格按照?公司規(guī)定?的報價原?則進行對?外報價。?2、確?保每月的?發(fā)票正常?收回。?3、凡與?經(jīng)銷產(chǎn)品?相關(guān)的廠?家代理資?質(zhì)、培訓(xùn)?計劃、促?銷政策、?獎勵、返?點、廠家?資源的掌?握、價格?體系更新?等必須做?到了如指?掌，落實?到人。?4、要積?極主動配?合業(yè)務(wù)部?門做好每?個項目方?案，并與?業(yè)務(wù)部門?達成共識?。5、?采購要嚴?格按流程?執(zhí)行并做?到貨比三?家，控制?降低采購?成本，對?供應(yīng)商進?行管理及?考評，每?年按一定?比例更新?供應(yīng)商（?形成表單?）。6?、密切與?供應(yīng)商的?合作關(guān)系?，做到投?入、細致?、深知，?達到低價?、快速、?及時供貨?。7、?嚴格執(zhí)行?合同管理?規(guī)定，要?按時簽訂?，不得延?誤，并在?第一時間?將合同傳?遞給與項?目相關(guān)的?人員。?8、負責(zé)?客戶部項?目執(zhí)行中?與技術(shù)部?、財務(wù)部?的協(xié)調(diào)及?結(jié)算信息?的傳遞。?9、綜?合調(diào)配公?司庫存資?源，訂貨?時必須要?了解當前?庫存情況?，在有庫?存的情況?下要以先?出庫存為?主。1?0、負責(zé)?門市產(chǎn)品?選型、市?場導(dǎo)向、?宣傳資料?。11?、組織本?部門員工?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?12、?樹立公司?的專業(yè)形?象，保證?公司的名?譽不受到?侵害。?采購員的?崗位職責(zé)?（二）?1、與供?應(yīng)商詢價?、比價、?議價，執(zhí)?行采購訂?單及合同?，落實具?體采購流?程;2?、負責(zé)采?購合同簽?訂、確認?、安排發(fā)?貨及跟蹤?到貨日期?;3、?掌握物料?的市場行?情變化，?采取必要?的采購技?能控制采?購成本;?4、辦?理對賬、?付款手續(xù)?;5、?質(zhì)量及供?貨異常問?題處理;?6、執(zhí)?行并完善?成本降低?及控制方?案;7?、開發(fā)、?評審、管?理供應(yīng)商?，維護與?其關(guān)系;?定期進行?市場調(diào)研?，開拓渠?道。8?、填寫月?度采購表?格;9?、完成上?級主管安?排的其它?工作。?采購員的?崗位職責(zé)?（三）?崗位職責(zé)?1、采?購人員職?位，在上?級的領(lǐng)導(dǎo)?和監(jiān)督下?定期完成?量化的工?作要求，?并能獨立?處理和解?決所負責(zé)?的任務(wù);?2、按?照公司的?操作流程?及管理制?度執(zhí)行和?跟蹤監(jiān)督?工廠和客?戶的業(yè)務(wù)?;3、?能實施公?司進貨，?退貨的工?作目標、?工作計劃?;4、?完成上級?交給的其?它事務(wù)性?工作。?任職資格?1、大?專及以上?學(xué)歷，?2、__?__年或?以上相關(guān)?工作經(jīng)驗?，3、?對汽車配?件有濃厚?興趣，?4、具備?較好的溝?通、協(xié)調(diào)?及執(zhí)行能?力，工作?踏實認真?、應(yīng)對快?捷敏銳，?責(zé)任心強?。采購?員的崗位?職責(zé)（四?）1、?負責(zé)采購?機加件、?鈑金件、?五金、模?具、注塑?、電子電?氣物料、?PCB板?等。2?、產(chǎn)品詢?價議價、?采購合同?制作、跟?蹤采購訂?單、跟催?交期、供?應(yīng)商談判?、異常問?題處理等?。3、?物料收貨?核對及管?理。4?、物料出?入庫辦理?。5、?不良品、?返修品的?處理。?6、管理?采購合同?及供應(yīng)商?文件資料?，建立供?應(yīng)商信息?資源庫。?7、制?作、編寫?各類采購?指標的統(tǒng)?計報表。?8、完?成上級領(lǐng)?導(dǎo)交代的?其他工作?。采購?員的崗位?職責(zé)（五?）崗位?職責(zé)：?1、負責(zé)?手機外殼?采購工作?，對產(chǎn)品?進行詢價?比價;?2、尋找?手機殼供?應(yīng)商，并?進行業(yè)務(wù)?洽談;?3、與業(yè)?務(wù)確認訂?單信息，