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文檔簡介
第教師的職責(15篇)
教師的職責【篇1】
1、美術(shù)書法相關(guān)專業(yè)畢業(yè),從事藝術(shù)教育培訓工作2年以上,有豐富的教學經(jīng)驗。
2、國畫專業(yè)教師優(yōu)先。
3、素描色彩、版畫、陶藝、兒童畫、少兒色彩美術(shù)、硬筆軟筆書法等。
加入正人,我們提供的公司福利,如下:
1、國家規(guī)定五險、各類帶薪假期;
2、各類補貼+節(jié)日禮金+生日禮金+婚喪禮金、慰問金;
3、提供員工宿舍,設備齊全、干凈衛(wèi)生;
4、豐富多彩的工會活動;
5、環(huán)境優(yōu)美的辦公場地;
6、專業(yè)的培訓課程:入職培訓+專業(yè)培訓+管理培訓
7、寬廣的職業(yè)晉升路線;
8、員工子女入學,享3—5折優(yōu)惠。
教師的職責【篇2】
1.嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《關(guān)于加強教師職業(yè)道德的若干規(guī)定》,遵守學校的規(guī)章制度,熱心為學生服務,高標準、高質(zhì)量、高效率地完成教育教學任務。
2.根據(jù)學科特點,創(chuàng)設語言“自然習得”氛圍,打下正確的語音、語調(diào)基礎,培養(yǎng)初步的`語言綜合運用能力,充分調(diào)動學生的學習興趣和積極性,發(fā)展思維能力,提高英語水平。
3.備課。理解掌握新課程標準,鉆研教材,研究教法,積極進行課改實驗。精心教學設計,創(chuàng)造性地使用教案,每學期按要求完成精品教案,青年教師課后小結(jié)不少于40%,其他教師課后小結(jié)不少于20%。
4.上課。必須使用英語組織教學,板書工整、規(guī)范,教態(tài)穩(wěn)重、自然、親切,穿著大方得體。能夠運用現(xiàn)代教學手段進行教育教學,熟練地制作、運用課件。努力提高課堂教學水平,逐步形成個人教學特色。
5.作業(yè)批改。教師要精批細改,有批閱日期、成績,提倡簡短批語(批語要有針對性、指導性和激勵性),不允許漏批和錯批,不得讓家長和學生代批作業(yè),能面批的作業(yè)盡量面批。反饋要及時。
6.每位教師都要做好學困生輔導、轉(zhuǎn)化工作,提高英語成績7.積極參加教研活動和教科研課題實驗,增強團隊合作意識,按要求完成各項研究工作。
8.積極承擔研究課、展示課、評優(yōu)課等教學任務。
9.積極參加各種專業(yè)培訓、聽課學習交流活動,提高自身專業(yè)素質(zhì)。每學期聽課不少于20節(jié)。
10.創(chuàng)造性地完成臨時性交派任務。
教師的職責【篇3】
生物教師崗位職責:
1.針對學生情況,對其進行一對一個性化輔導。
2.在授課期間因時制宜分階段組織教學測試,以檢驗學生接受輔導的成效。
3.平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課。
4.配合學校不斷地創(chuàng)新教學內(nèi)容、方式、方法等。
崗位職責:
1、根據(jù)公司教材、教學計劃和要求認真授課。
2、熟悉教材,課前認真?zhèn)湔n,確保教學質(zhì)量。
3、不斷總結(jié)經(jīng)驗或改進教學方法,使學生熱愛科學知識的興趣成為學習的動源。
4、協(xié)助收集與中小學科學創(chuàng)新教育相關(guān)的資訊、學術(shù)前沿,以助課程和產(chǎn)品體
系的完善和提高。
任職要求:
1、陽光正直,積極向上,熱愛兒教,有責任性。
2、碩士或以上學歷,有生物等理工科專業(yè)更佳。
3、能為人師表,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度。
4、好玩,愛挑戰(zhàn),對新鮮事物保持強烈的好奇心,有學習和探究精神。
5、有教學經(jīng)驗、教師資格證書者優(yōu)先。
教師的職責【篇4】
1、遵守幼兒園園規(guī),具有良好的師德,在幼兒園一日就要認真工作一天的集體主義意識和強烈的工作責任心。
2、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、幼兒園培養(yǎng)目標和園務計劃,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,結(jié)合本班幼兒特點,制定工作計劃,并做好期末總結(jié)。
3、每天認真做好晨檢工作,做到“一摸、二看、三問、四查?!泵刻彀寻踩ぷ鞣旁谑孜弧#ㄓ變翰〖侔胩煜虬嘀魅握埣?,1天以上由班主任報送園長處。)
4、認真實施計劃,觀察、記錄、評估每個幼兒健康、社會性、認識、藝術(shù)等領(lǐng)域的`發(fā)展情況,并做好相應記錄,以促使每個幼兒在原有水平上有所發(fā)展。嚴禁體罰幼兒。
5、保持工作場所的整潔,地面保持清潔衛(wèi)生,做到“四無”:無灰塵、痰跡、瓜果、紙屑。節(jié)約用水用電,愛護學校財產(chǎn)。物品要安放整齊、得當,有條理,不亂拿亂放;工作時不大聲喧嘩、閑聊,保持良好的工作環(huán)境。
6、文明辦公,言談舉止文明,室內(nèi)保持安靜,說話輕聲。工作時間不吃零食、不處理私事,無事不竄辦公室,不竄班,認真做好本職工作,不看與教育無關(guān)的書報雜志。
7、帶班時不披長發(fā),儀表端莊整潔,服飾不影響工作。
8、認真參加升旗儀式,堅持參加幼兒游戲、活動。按時認真參加學校各項學習及活動,積極參加教研活動,主動參與,積極發(fā)表意見。
9、熱情接待家長,了解全班幼兒家長的基本情況及家庭教育情況,有計劃地進行家訪并做記錄。通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作,做好“家園聯(lián)系園地”工作,定時向家長匯報幼兒在園情況。定期召開家長會,指導家庭教育,教師與家長要建立正常關(guān)系。
10、遵守作息時間,上下班不遲到、早退,外出有事必須經(jīng)領(lǐng)導同意,履行請假制度,不得擅自離崗。(半天由園長室審批,1天以上送中心校校長室審批)。工作時間一律不接待來訪人員。
11、搭班教師之間要互相合作,做好每日交接班工作,建立每周一次商討班級工作制度,溝通思想,交流情況,統(tǒng)一教育方法。
12、顧大局,識大體,有意見和建議采取妥善方法反映。同志之間互相尊重,互相學習,互相幫助,互相關(guān)心,團結(jié)友愛。
教師的職責【篇5】
1、從事日語教學,實施授課計劃,保證教學質(zhì)量;
2、熱愛教學事業(yè),責任心強,課堂互動性強;
3、對學生的學習效果能及時反饋,并給予針對性的指導;
4、協(xié)助、配合完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
教師的職責【篇6】
1、負責舞蹈課程的`教學工作、實施聽課、授課計劃、保證教學質(zhì)量,參與教學評議等;
2、協(xié)助其他人員做好日常教務工作管理。
3、負責協(xié)助總部、各校區(qū)舉辦的各種演出及其他活動;
4、負責完成領(lǐng)導交代的其他事情。
教師的職責【篇7】
崗位職責:
1、負責統(tǒng)籌安排本學科的`教學計劃和教研方向。
2、負責督導本學科其他老師的教學教研工作。
3、完成本學科的教學工作和教研工作。
4、協(xié)助教學主任完成有關(guān)學科課程推廣方案的制定及執(zhí)行。
5、向全日制校區(qū)提供部分課程的教學教研計劃及課件。
教師的職責【篇8】
1、針對學生情況,授課語文學科知識,對其進行個性化的課程講授;
2、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效;
3、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課;
4、關(guān)注學生成績快速提升,個性化教學,團材施教,因人而宜,在短期內(nèi)迅速激發(fā)、培養(yǎng)學生學習興趣和學習方法。
教師的職責【篇9】
1、針對學生的實際狀況與課程要求,制訂教授或輔導計劃和方案;按照輔導計劃備課,寫好教案;
2、按照制定的教案輔導學生,對其進行個性化的課程講授;
3、督促學生完成作業(yè),及時回答學生對作業(yè)的.提問;檢查學生的作業(yè),并督促學生及時訂正;
4、每周必須整理學生的教學總結(jié)與考試的錯題匯總,
5、根據(jù)孩子的性格特點和學習情況制定真針對性的個性化輔導方案,提高孩子的學習成績。
教師的職責【篇10】
1、幼兒師范或?qū)W前教育大專以上學歷,持教師資格證;
2、有幼兒園2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有英語基礎者優(yōu)先考慮;
3、有較強的業(yè)務水平、環(huán)創(chuàng)能力及教學經(jīng)驗;
4、具有良好的耐心,工作踏實,細致認真;
5、具有扎實的`衛(wèi)生保健專業(yè)知識和教育教學技能;
6、能吃苦耐勞,責任心強,有耐心和愛心,熱愛教育工作。
教師的職責【篇11】
崗位職責:
1、向家長推薦學校的名師新課程與免費試聽服務。
2、做好到訪家長的接待及續(xù)費工作;
3、做好班級學員的日常管理工作,
4、能勝任小學或初中語數(shù)外一門學科的教學或課后輔導工作。
任職資格:
1、18—30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對中小學學科教學或課程銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
教師的職責【篇12】
崗位職責:
1、負責教授科學知識課程,保證教學質(zhì)量;
2、掌握化學、物理等相關(guān)科學類信息,注重寓教于樂的方法對孩子進行專業(yè)知識傳輸;
3、能組織好課堂教學工作,授課方式靈活,因材施教,啟發(fā)學生思維;
4、在授課期間定時制作培養(yǎng)方案和課堂反饋;
5、認真參加學校組織的教研,不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
任職要求:
1、本科及以上學歷,幼教、教師等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛教育事業(yè),具備良好的`教師職業(yè)道德與操守;
3、具備強烈的責任心,良好的服務意識,富有親和力及耐心;
4、了解學生心理,熱愛教育事業(yè),有授課、輔導經(jīng)驗;
5、熟悉學生學習特點,善于因材施教,靈活教學;
6、有兒童教育、早教、幼師等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資福利:
1、有保障的薪資:穩(wěn)定基本工資+課時費用,每年調(diào)薪兩次。
2、良好的培訓:崗前培訓、業(yè)務能力提升撇尋,讓你最快進入工作模式。
3、豐富的福利:五險+節(jié)日假期+免費午餐+定期團建活動。
4、晉升發(fā)展平臺:專職老師—教學主管—教學總監(jiān)—分校長。
5、公司子女教育培訓補貼優(yōu)惠。
教師的職責【篇13】
職責:
1、負責輔導小學低年級課后作業(yè),復習鞏固、查漏補缺、培優(yōu)補差。
2、負責管理學生的安全和紀律,培養(yǎng)良好的學習習慣和行為習慣。
3、負責班級活動的組織管理以及完成學校的日常工作及臨時性工作。
工作時間:周一、二、四、五,下午2點到6點30,周三上午10點到6點30(寒暑假全天工作,工資+補助+獎金)
要求:
1、對待工作有熱情,有上進心,認真負責、積極主動。2、熱愛教師行業(yè),具備教師基本素質(zhì):愛心,耐心、細心和責任心。3、有一定的組織管理能力。4、性格開朗,待人熱情,有良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作意識。5、有教師資格證或有教育輔導經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作職責:
1、根據(jù)中心課程內(nèi)容,制作教案,教授課程,保證授課質(zhì)量;
2、針對授課過程中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整和解決;
3、維護管理教室與教具,整理和歸檔學生的作品;
4、針對幼兒在課堂的表現(xiàn)及時與家長溝通,并提供有效的育兒指導;
5、協(xié)助銷售完成高端客戶的咨詢服務并促成簽單,做好簽單后的維護工作,實現(xiàn)客戶的二次開發(fā);
6、配合市場活動。
背景:
熱愛幼兒教育行業(yè),有進取心,執(zhí)行力強;
有良好的邏輯思維能力,有較強的溝通技巧、應變能力、抗壓能力;
有良好的客戶服務意識和學習能力,愿意幫助更多孩子和家長成長;
形象好、氣質(zhì)佳,言談舉止大方得體,活潑,開朗,熱情。
教師的職責【篇14】
崗位職責:
1、負責形體課程課程授課;
2、跟進學生培訓效果,對培訓課程進行反饋與改進;
3、調(diào)動學生的積極性,激發(fā)學生的學習興趣;
4、完成課程規(guī)劃。
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展、及時優(yōu)化教學體系,負責形體課程講授;
2、完成培訓教材的編寫,根據(jù)學員情況制定合理細致教學方案,對參訓人員有效的進行評估、輔導;
任職要求
1、藝術(shù)類院校舞蹈相關(guān)??埔陨蠈W歷,具有禮儀形體教學經(jīng)驗;形象好,氣質(zhì)佳;
2、具備優(yōu)秀的`語言表達、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,普通話標準有良好的親和力、敏銳的觀察力;
3、接受過專業(yè)培訓師素質(zhì)訓練,有一定的禮儀理論知識和實操經(jīng)驗;
教師的職責【篇15】
1、每月初,由食堂主管統(tǒng)籌安排學校食堂值班工作,不能參與的教師提前以書面申請方式提交給食堂主管老師。
2、值班教師一旦確定,服從工作調(diào)度,如果遇到外出學習等一周以上不能進行值班時,必須提前匯報食堂主管老師,進行統(tǒng)一調(diào)度。不能私自決定由他人代班,否則算值班缺席。
3、托管班級安排一般以(45)——(65)名學生為一個班,每班安排(5——8)名教師負責學生接送就餐、出勤追查、節(jié)約教育、衛(wèi)生管理
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