學(xué)校目標(biāo)管理責(zé)任制（五篇）

第30頁共30頁學(xué)校目標(biāo)?管理責(zé)任?制安全?管理中?成幕墻裝?飾有限公?司建筑施?工現(xiàn)場安?全生產(chǎn)中?成幕墻裝?飾有限公?司建筑施?工現(xiàn)場安?全生產(chǎn)文?明施工目?標(biāo)管理責(zé)?任書項(xiàng)目?經(jīng)理崗位?安全責(zé)任?）（項(xiàng)目?經(jīng)理崗位?安全責(zé)任?）甲方?：中成幕?墻裝飾有?限公司乙?方：根據(jù)?國家__?__發(fā)（?____?）___?_號《_?___加?強(qiáng)安全生?產(chǎn)工作_?___》?精神，為?了認(rèn)真貫?徹“安全?第一，預(yù)?防為主”?的方針，?切實(shí)防止?建筑施工?現(xiàn)場各種?事故發(fā)生?，確保安?全生產(chǎn)、?文明施工?。我公司?承接的工?程，由項(xiàng)?目經(jīng)理負(fù)?責(zé)承建該?工程施工?任務(wù)。?甲乙雙方?特簽訂施?工現(xiàn)場安?全生產(chǎn)、?文明施工?目標(biāo)管理?責(zé)任書。?一、目?標(biāo)：目標(biāo)?：1、?乙方所承?建的施工?現(xiàn)場（包?括跨年度?工程）不?發(fā)生傷亡?事故。輕?重傷事故?直接經(jīng)濟(jì)?損失一次?不超過_?___萬?元。2?、施工現(xiàn)?場安全工?作按建設(shè)?部jgj?59-9?9《建筑?施工安全?檢查標(biāo)準(zhǔn)?》之要求?，檢查必?須合格，?凡已列入?安全標(biāo)準(zhǔn)?化工程的?項(xiàng)目，必?須達(dá)到浙?江省建設(shè)?廳《浙江?省建筑施?工企業(yè)現(xiàn)?場安全標(biāo)?準(zhǔn)化管理?暫行規(guī)定?》之要求?。3、?按照《建?筑工程文?明施工實(shí)?施細(xì)則》?要求實(shí)施?。4、?項(xiàng)目部管?理人員及?特種作業(yè)?人員持證?（含學(xué)習(xí)?證）上崗?率達(dá)__?__%，?不得違章?指揮，違?章作業(yè)。?5、發(fā)?生事故不?瞞報、謊?報，發(fā)生?重傷事故?____?小時快報?率___?_%。?中成幕墻?裝飾有限?公司安?全管理?6、在建?管處，“?五項(xiàng)業(yè)績?”考評及?安監(jiān)站安?全大檢查?結(jié)果中得?分___?_分以上?。7、?不造成市?區(qū)、縣區(qū)?電力、郵?電通訊、?市政設(shè)施?等的重大?損害事故?。二、?雙方責(zé)任?：雙方責(zé)?任：為?了實(shí)現(xiàn)上?述目標(biāo)，?甲乙雙方?必須采取?有力措施?，各自履?行下列職?責(zé)。甲方?職責(zé)：?1、傳達(dá)?貫徹上級?部門安全?生產(chǎn)文明?施工的指?示，適時?布置安全?生產(chǎn)文明?施工的工?作部署，?對安全生?產(chǎn)文明施?工工作進(jìn)?行幫助和?指導(dǎo)。?2、審批?建筑項(xiàng)目?施工組織?設(shè)計(jì)及專?項(xiàng)方案，?開工前對?各施工現(xiàn)?場的安全?生產(chǎn)文明?施工進(jìn)行?交底。?3、定期?會同工程?部人員進(jìn)?行現(xiàn)場安?全生產(chǎn)、?文明施工?的督促檢?查。4?、協(xié)助項(xiàng)?目部開工?前辦理工?程備案和?安全生產(chǎn)?手續(xù)。?5、督促?施工現(xiàn)場?項(xiàng)目經(jīng)理?，認(rèn)真貫?徹“安全?第一，預(yù)?防為主”?的方針，?建立各級?安全生產(chǎn)?、文明施?工責(zé)任制?，明確各?自職責(zé)，?并付諸實(shí)?施。6?、總結(jié)推?廣安全生?產(chǎn)、文明?施工經(jīng)驗(yàn)?和典型，?組織參加?各項(xiàng)安全?生產(chǎn)、文?明施工活?動和安全?知識競賽?活動，表?揚(yáng)好人好?事，獎勵?先進(jìn)和個?人。乙方?職責(zé)：?1、組織?施工現(xiàn)場?全體職工?認(rèn)真貫徹?“安全第?一，預(yù)防?為主”的?方針，堅(jiān)?持項(xiàng)目經(jīng)?理是現(xiàn)場?安全生產(chǎn)?第一責(zé)任?人，綜合?協(xié)調(diào)各施?工班組安?全生產(chǎn)工?作，建立?制定施工?現(xiàn)場安全?生產(chǎn)制度?和各班及?各特殊工?種的安?全責(zé)任制?明確各自?職責(zé)，并?付諸實(shí)施?，以保證?責(zé)任書各?項(xiàng)指標(biāo)的?順利完成?。中成?幕墻裝飾?有限公司?安全管?理2、?認(rèn)真做好?上崗前安?全教育，?特別是新?招用工人?及換崗工?人的安全?教育，必?須做好三?級安全教?育，堅(jiān)持?項(xiàng)目管理?人員及特?殊工種持?證上崗。?3、認(rèn)?真做好施?工現(xiàn)場的?安全臺帳?資料。?4、施工?現(xiàn)場必須?嚴(yán)格按施?工組織設(shè)?計(jì)場布要?求布置施?工用電，?現(xiàn)場配電?及施工機(jī)?械井架、?塔吊、架?子的設(shè)置?安裝必須?按jgj?59-9?9建設(shè)部?新標(biāo)準(zhǔn)和?《浙江省?施工現(xiàn)場?安全標(biāo)準(zhǔn)?化管理暫?行規(guī)定》?，督促施?工人員正?確使用安?全、衛(wèi)生?設(shè)施和個?人防護(hù)用?品。5?、開展多?種形式的?安全宣傳?教育和張?掛針對性?的安全宣?傳警示牌?，以提高?職工安全?認(rèn)識，增?加全員的?安全意識?。危險地?段及處（?口）在夜?間設(shè)警示?燈，以確?保施工現(xiàn)?場的安全?。開展經(jīng)?常性防火?檢查，工?程進(jìn)入裝?飾期間，?要做好油?漆倉庫和?易燃品的?消防防護(hù)?措施，消?除火災(zāi)隱?患和制止?消防違法?行為。?6、對施?工現(xiàn)場應(yīng)?定期組織?安全生產(chǎn)?檢查，對?查出的事?故隱患必?須及時整?改，并將?整改結(jié)果?存檔。?7、定期?召開工地?的安全工?作會，當(dāng)?進(jìn)度與安?全發(fā)生矛?盾時，必?須服從安?全。三?、獎勵?建立安全?生產(chǎn)基金?，作為進(jìn)?行安全宣?傳教育、?檢查等活?動的經(jīng)費(fèi)?及獎勵。?上述安全?生產(chǎn)、文?明施工管?理責(zé)任書?中規(guī)定的?各項(xiàng)要求?，甲方按?三個階段?（進(jìn)場時?、工程進(jìn)?展中、竣?工前）定?期及不定?期的抽查?、考評。?凡在安全?生產(chǎn)、文?明施工工?作中成績?顯著，具?有下列條?件之一的?工程和個?人，公司?給予榮譽(yù)?或物質(zhì)獎?勵。1?、項(xiàng)目凡?達(dá)到管理?責(zé)任書中?各項(xiàng)考核?目標(biāo)，受?縣市級通?報表揚(yáng)的?；中成?幕墻裝飾?有限公司?安全管?理創(chuàng)出?省、市級?標(biāo)化文明?工地的，?按公司有?關(guān)文件進(jìn)?行獎勵。?2、在?安全生產(chǎn)?、文明施?工中有改?革創(chuàng)新、?成績顯著?的年終獎?金給予考?慮。3?、防止和?避免重大?事故發(fā)生?，在事故?搶險中有?功或及時?向公司領(lǐng)?導(dǎo)報告重?大事故隱?患的個人?，報告公?司領(lǐng)導(dǎo)給?予獎勵。?四、處?罰（一?）對具有?下列情況?之一的工?程，、可?罰款或處?以通報、?停工整改?，罰款按?公司有關(guān)?文件執(zhí)行?。1、?一次檢查?不合格經(jīng)?整改后仍?不合格的?；2、?二次檢查?不合格的?；3、?接到《本?公司安全?科安全檢?查隱患整?改通知書?》后逾期?不作改進(jìn)?的；（?二）、對?具有下列?情況之一?的工程，?可按公司?有關(guān)文件?進(jìn)行重罰?并通報。?1、三?階段檢查?均不合格?的；2?、查出的?事故隱患?通知整改?復(fù)查再次?發(fā)現(xiàn)同類?事故隱患?的。（?三）、對?具有下列?情況之一?的工程，?可處以_?___元?罰款。?1、屢次?檢查不合?格的；?2、發(fā)生?重傷二人?以上（包?括二人）?事故的；?3、?造成電力?、郵電通?訊、市政?等設(shè)施直?接經(jīng)濟(jì)損?失一次五?萬元以下?事故的；?4、凡?上級部門?安全大檢?查中被通?報批評的?。（四?）、對下?列情況之?一的工程?，可處以?按幕墻面?積___?_元-_?___元?/m2的?罰款，并?取消項(xiàng)目?經(jīng)理資格?等處罰。?1、發(fā)?生死亡一?人，重傷?超過二人?的；中?成幕墻裝?飾有限公?司安全?管理2?、造成電?力、郵電?通訊、市?政等設(shè)施?直接經(jīng)濟(jì)?損失一次?超過五萬?元的事故?；3、?凡部、省?安全大檢?查中被通?報批評的?；4、?嚴(yán)重違反?責(zé)任書的?規(guī)章、標(biāo)?準(zhǔn)和規(guī)定?的。（?五）、乙?方在安全?生產(chǎn)、文?明施工管?理中嚴(yán)重?失職，造?成不良影?響的，由?公司給予?行政處理?。本責(zé)任?書的雙方?責(zé)任人如?有變動，?接任人則?為當(dāng)然負(fù)?責(zé)人。本?責(zé)任書一?式三份：?乙方及公?司（行政?辦公室）?各一份，?公司質(zhì)安?部一份，?自簽訂日?起生效，?工程竣工?驗(yàn)收后自?然失效。?中成幕?墻裝飾有?限公司（?蓋章）?項(xiàng)目經(jīng)理?：（蓋?章或簽字?）年月日?中成幕?墻裝飾有?限公司?安全管理?學(xué)校目?標(biāo)管理責(zé)?任制（二?）__?__年度?院長管理?目標(biāo)責(zé)任?制__?__年，?衛(wèi)生行政?部門明確?下達(dá)了醫(yī)?院院長的?管理目標(biāo)?和管理責(zé)?任，把維?護(hù)群眾利?益作為公?立醫(yī)院院?長的第一?位責(zé)任，?并嚴(yán)格考?核。醫(yī)院?院長要把?提高醫(yī)療?質(zhì)量，加?強(qiáng)科學(xué)管?理，提供?安全服務(wù)?，控制醫(yī)?藥費(fèi)用作?為當(dāng)前管?理工作的?重點(diǎn)。對?管理混亂?，醫(yī)療糾?紛不斷，?群眾意見?很大，或?者有令不?行、有禁?不止的醫(yī)?院，要及?時處理責(zé)?任人。?一、目標(biāo)?管理與獎?懲l、?科室主任?（無科室?主任的科?室科室負(fù)?責(zé)人）為?第一責(zé)任?人。2?、各科室?目標(biāo)運(yùn)行?情況實(shí)行?動態(tài)管理?，定期與?不定期相?結(jié)合，采?取半年初?評，年終?總評，綜?合平時各?項(xiàng)檢查結(jié)?果，由院?長辦公會?作出總評?。3、?本責(zé)任目?標(biāo)實(shí)行獎?懲，對成?績突出的?科室和個?人進(jìn)行表?彰，對落?后的科室?給予批評?，直至對?責(zé)任人撤?職等。?4、科室?出現(xiàn)醫(yī)療?糾紛的，?年終實(shí)行?一票否決?。二、?工作重點(diǎn)?1、醫(yī)?療安全與?醫(yī)療技術(shù)?水平的提?高。在認(rèn)?真貫徹基?本醫(yī)療制?度，基本?診療規(guī)范?、常規(guī)和?標(biāo)準(zhǔn)的前?提下，重?點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)?療基礎(chǔ)質(zhì)?量、環(huán)節(jié)?質(zhì)量和終?末質(zhì)量管?理，確保?醫(yī)療安全?，全面落?實(shí)中醫(yī)醫(yī)?院“管理?年活動”?提出的各?項(xiàng)工作要?求進(jìn)來?、送出去?”原則，?逐步建立?完善人才?梯隊(duì)。?5、基礎(chǔ)?設(shè)施建設(shè)?。加強(qiáng)基?礎(chǔ)設(shè)施建?設(shè)，加快?新綜合樓?的投入使?用，使我?院成為一?所，外觀?宏偉、功?能配套完?善、住院?條件優(yōu)越?、內(nèi)部設(shè)?施先進(jìn)、?工作環(huán)境?舒適，社?會形象良?好的二級?甲等中醫(yī)?院。6?、突出中?醫(yī)藥文化?建設(shè)。要?加強(qiáng)中醫(yī)?醫(yī)院中醫(yī)?藥文化建?設(shè)，探索?建立發(fā)揮?中醫(yī)藥特?色優(yōu)勢的?長效機(jī)制?，注重突?出中醫(yī)藥?特色，充?分發(fā)揮中?醫(yī)藥優(yōu)勢?；要借助?和合理運(yùn)?用現(xiàn)代化?手段和人?類文明成?果，提高?中醫(yī)藥治?療效果和?診療能力?，強(qiáng)化中?醫(yī)醫(yī)院以?中醫(yī)為主?的發(fā)展方?向，為人?民群眾提?供更加優(yōu)?質(zhì)的中醫(yī)?藥服務(wù)。?7、抓?好安全生?產(chǎn)工作。?始終貫?徹“安全?第一，預(yù)?防為主”?的方針，?進(jìn)一步重?視和加強(qiáng)?平安建設(shè)?及醫(yī)療安?全生產(chǎn)工?作，有效?控制重特?大事故發(fā)?生，依照?《中華人?民共和國?安全生產(chǎn)?法》和河?南省《安?全生產(chǎn)許?可條例》?及有關(guān)法?律、法規(guī)?的規(guī)定，?各科室主?任（或負(fù)?責(zé)人）為?科室第一?責(zé)任人，?把消防和?安全生產(chǎn)?責(zé)任落實(shí)?到人，安?全目標(biāo)分?解到個人?，實(shí)行責(zé)?任追究制?。8、?抓好計(jì)劃?生育工作?。認(rèn)真?貫徹落實(shí)?《人口與?計(jì)劃生育?法》、《?河南省計(jì)?劃生育條?例》及《?計(jì)劃生育?技術(shù)服務(wù)?條例》，?育齡婦女?每季度至?少集中學(xué)?習(xí)一次，?參學(xué)率_?___%?，孕檢率?____?%，計(jì)劃?生育率_?___%?。無計(jì)劃?外生育、?早婚早育?和未經(jīng)批?準(zhǔn)抱養(yǎng)子?女。若違?犯，經(jīng)查?實(shí)視為自?動離崗?，同時上?報衛(wèi)生行?動部門予?以除名。?9、做?好對口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院工作?。根據(jù)衛(wèi)?生局統(tǒng)一?安排布署?，為切實(shí)?增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)?衛(wèi)生院醫(yī)?療救治服?務(wù)能力，?改變農(nóng)村?衛(wèi)生技術(shù)?人員匱乏?、醫(yī)療基?礎(chǔ)設(shè)施落?后的狀況?，提高鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?醫(yī)務(wù)人員?隊(duì)伍素質(zhì)?和服務(wù)能?力，提高?廣大農(nóng)民?群眾的健?康水平，?我們需認(rèn)?真做好對?口支援鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?工作。?三、任務(wù)?及措施?1、醫(yī)療?業(yè)務(wù)工作?（1）?強(qiáng)化質(zhì)量?管理。主?要工作任?務(wù)一是抓?好教育，?要強(qiáng)化重?點(diǎn)人員，?重點(diǎn)科室?的管理意?識，提高?其執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制?度和各級?各類人員?崗位職責(zé)?，尤其是?落實(shí)醫(yī)療?核心制度?的自覺性?。二是完?善醫(yī)療安?全防范機(jī)?制，落實(shí)?醫(yī)療隱患?排除和防?范措施，?建立醫(yī)療?質(zhì)量缺陷?管理工作?制度，進(jìn)?一步落實(shí)?醫(yī)療安全?責(zé)任制和?責(zé)任追究?制，嚴(yán)格?處理醫(yī)療?糾紛當(dāng)事?人和科室?。三是以?提高醫(yī)療?質(zhì)量、保?證醫(yī)療安?全為重點(diǎn)?，定期專?題研究提?高醫(yī)療質(zhì)?量、保證?醫(yī)療安全?的工作，?確立質(zhì)量?與安全工?作的重點(diǎn)?目標(biāo)，組?織開展經(jīng)?常性專項(xiàng)?檢查，針?對存在問?題落實(shí)持?續(xù)改進(jìn)措?施。四是?充分發(fā)揮?院科兩級?質(zhì)量管理?組織的作?用，強(qiáng)化?科級質(zhì)量?管理組織?的職責(zé)，?落實(shí)環(huán)節(jié)?質(zhì)量控制?的各項(xiàng)措?施。五是?根據(jù)管理?年考評標(biāo)?準(zhǔn)和醫(yī)院?等級評審?驗(yàn)收新標(biāo)?準(zhǔn)，完善?有關(guān)制度?及相應(yīng)考?評體系。?加強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識培訓(xùn)?，對醫(yī)師?按照《醫(yī)?師定期考?核管理辦?法》嚴(yán)格?考核，強(qiáng)?化醫(yī)務(wù)人?員“三基?三嚴(yán)”訓(xùn)?練，提高?應(yīng)急能力?。（2?）加強(qiáng)門?急診管理?：加強(qiáng)專?科建設(shè)，?對北院門?診科室嚴(yán)?格實(shí)行規(guī)?范管理。?在努力改?善門診設(shè)?施條件，?優(yōu)化服務(wù)?流程，落?實(shí)便民設(shè)?施，增強(qiáng)?服務(wù)能力?的基礎(chǔ)上?，重點(diǎn)落?實(shí)以下工?作：一是?加強(qiáng)急診?急救人員?的業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，進(jìn)一?步提高診?療水平和?突發(fā)事件?的應(yīng)急能?；二是落?實(shí)首診負(fù)?責(zé)制，提?高急診急?救能力，?做到專業(yè)?設(shè)置、人?員配備合?理，搶救?設(shè)備設(shè)施?齊備、完?好，急診?會診迅速?到位；三?是加強(qiáng)對?急危重癥?患者的管?理，提高?急危重癥?患者搶救?成功率。?（3）?加快技術(shù)?建設(shè)。首?先要抓好?檢驗(yàn)科實(shí)?驗(yàn)室建設(shè)?，增加投?入，提高?質(zhì)量，改?善服務(wù)，?增加醫(yī)療?技術(shù)服務(wù)?的經(jīng)濟(jì)含?量。二是?做好積極?引進(jìn)新技?術(shù)、新項(xiàng)?目，形成?具有我院?中醫(yī)特色?的技術(shù)服?務(wù)體系。?三是強(qiáng)化?對技術(shù)建?設(shè)的管理?力度。醫(yī)?院將擬定?技術(shù)建設(shè)?項(xiàng)目管理?辦法，成?立由院領(lǐng)?導(dǎo)牽頭的?技術(shù)建設(shè)?項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)?小組并出?臺與重點(diǎn)?學(xué)科建設(shè)?相匹配的?政策。?（4）提?升護(hù)理質(zhì)?量。一是?繼續(xù)實(shí)行?護(hù)理質(zhì)量?三級管理?體系，堅(jiān)?持執(zhí)行檢?查、考評?、反饋制?度，設(shè)立?質(zhì)量可追?溯機(jī)制，?確保各項(xiàng)?護(hù)理質(zhì)量?達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)?要求。二?是重點(diǎn)監(jiān)?督護(hù)理核?心制度的?執(zhí)行情況?，加強(qiáng)對?管理，定?期對護(hù)理?缺陷、護(hù)?理投訴進(jìn)?行歸因分?析，從中?吸取教訓(xùn)?，提出防?范和改進(jìn)?措施。?學(xué)校目標(biāo)?管理責(zé)任?制（三）?___?_年度院?長管理目?標(biāo)責(zé)任制?___?_年，衛(wèi)?生行政部?門明確下?達(dá)了醫(yī)院?院長的管?理目標(biāo)和?管理責(zé)任?，把維護(hù)?群眾利益?作為公立?醫(yī)院院長?的第一位?責(zé)任，并?嚴(yán)格考核?。醫(yī)院院?長要把提?高醫(yī)療質(zhì)?量，加強(qiáng)?科學(xué)管理?，提供安?全服務(wù)，?控制醫(yī)藥?費(fèi)用作為?當(dāng)前管理?工作的重?點(diǎn)。對管?理混亂，?醫(yī)療糾紛?不斷，群?眾意見很?大，或者?有令不行?、有禁不?止的醫(yī)院?，要及時?處理責(zé)任?人。一?、目標(biāo)管?理與獎懲?l、科?室主任（?無科室主?任的科室?科室負(fù)責(zé)?人）為第?一責(zé)任人?。2、?各科室目?標(biāo)運(yùn)行情?況實(shí)行動?態(tài)管理，?定期與不?定期相結(jié)?合，采取?半年初評?，年終總?評，綜合?平時各項(xiàng)?檢查結(jié)果?，由院長?辦公會作?出總評。?3、本?責(zé)任目標(biāo)?實(shí)行獎懲?，對成績?突出的科?室和個人?進(jìn)行表彰?，對落后?的科室給?予批評，?直至對責(zé)?任人撤職?等。4?、科室出?現(xiàn)醫(yī)療糾?紛的，年?終實(shí)行一?票否決。?二、工?作重點(diǎn)?1、醫(yī)療?安全與醫(yī)?療技術(shù)水?平的提高?。在認(rèn)真?貫徹基本?醫(yī)療制度?，基本診?療規(guī)范、?常規(guī)和標(biāo)?準(zhǔn)的前提?下，重點(diǎn)?加強(qiáng)醫(yī)療?基礎(chǔ)質(zhì)量?、環(huán)節(jié)質(zhì)?量和終末?質(zhì)量管理?，確保醫(yī)?療安全，?全面落實(shí)?中醫(yī)醫(yī)院?“管理年?活動”提?出的各項(xiàng)?工作要求?進(jìn)來、?送出去”?原則，逐?步建立完?善人才梯?隊(duì)。5?、基礎(chǔ)設(shè)?施建設(shè)。?加強(qiáng)基礎(chǔ)?設(shè)施建設(shè)?，加快新?綜合樓的?投入使用?，使我院?成為一所?，外觀宏?偉、功能?配套完善?、住院條?件優(yōu)越、?內(nèi)部設(shè)施?先進(jìn)、工?作環(huán)境舒?適，社會?形象良好?的二級甲?等中醫(yī)院?。6、?突出中醫(yī)?藥文化建?設(shè)。要加?強(qiáng)中醫(yī)醫(yī)?院中醫(yī)藥?文化建設(shè)?，探索建?立發(fā)揮中?醫(yī)藥特色?優(yōu)勢的長?效機(jī)制，?注重突出?中醫(yī)藥特?色，充分?發(fā)揮中醫(yī)?藥優(yōu)勢；?要借助和?合理運(yùn)用?現(xiàn)代化手?段和人類?文明成果?，提高中?醫(yī)藥治療?效果和診?療能力，?強(qiáng)化中醫(yī)?醫(yī)院以中?醫(yī)為主的?發(fā)展方向?，為人民?群眾提供?更加優(yōu)質(zhì)?的中醫(yī)藥?服務(wù)。?7、抓好?安全生產(chǎn)?工作。?始終貫徹?“安全第?一，預(yù)防?為主”的?方針，進(jìn)?一步重視?和加強(qiáng)平?安建設(shè)及?醫(yī)療安全?生產(chǎn)工作?，有效控?制重特大?事故發(fā)生?，依照《?____?安全生產(chǎn)?法》和_?___省?《安全生?產(chǎn)許可條?例》及有?關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)?定，各科?室主任（?或負(fù)責(zé)人?）為科室?第一責(zé)任?人，把消?防和安全?生產(chǎn)責(zé)任?落實(shí)到人?，安全目?標(biāo)分解到?個人，實(shí)?行責(zé)任追?究制。?8、抓好?計(jì)劃生育?工作。?認(rèn)真貫徹?落實(shí)《人?口與計(jì)劃?生育法》?、《__?__省計(jì)?劃生育條?例》及《?計(jì)劃生育?技術(shù)服務(wù)?條例》，?育齡婦女?每季度至?少集中學(xué)?習(xí)一次，?參學(xué)率_?___%?，孕檢率?____?%，計(jì)劃?生育率_?___%?。無計(jì)劃?外生育、?早婚早育?和未經(jīng)批?準(zhǔn)抱養(yǎng)子?女。若違?犯，經(jīng)查?實(shí)視為自?動離崗?，同時上?報衛(wèi)生行?動部門予?以除名。?9、做?好對口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院工作?。根據(jù)衛(wèi)?生局統(tǒng)一?安排布署?，為切實(shí)?增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)?衛(wèi)生院醫(yī)?療救治服?務(wù)能力，?改變農(nóng)村?衛(wèi)生技術(shù)?人員匱乏?、醫(yī)療基?礎(chǔ)設(shè)施落?后的狀況?，提高鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?醫(yī)務(wù)人員?隊(duì)伍素質(zhì)?和服務(wù)能?力，提高?廣大農(nóng)民?群眾的健?康水平，?我們需認(rèn)?真做好對?口支援鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?工作。?三、任務(wù)?及措施?1、醫(yī)療?業(yè)務(wù)工作?（1）?強(qiáng)化質(zhì)量?管理。主?要工作任?務(wù)一是抓?好教育，?要強(qiáng)化重?點(diǎn)人員，?重點(diǎn)科室?的管理意?識，提高?其執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制?度和各級?各類人員?崗位職責(zé)?，尤其是?落實(shí)醫(yī)療?核心制度?的自覺性?。二是完?善醫(yī)療安?全防范機(jī)?制，落實(shí)?醫(yī)療隱患?排除和防?范措施，?建立醫(yī)療?質(zhì)量缺陷?管理工作?制度，進(jìn)?一步落實(shí)?醫(yī)療安全?責(zé)任制和?責(zé)任追究?制，嚴(yán)格?處理醫(yī)療?糾紛當(dāng)事?人和科室?。三是以?提高醫(yī)療?質(zhì)量、保?證醫(yī)療安?全為重點(diǎn)?，定期專?題研究提?高醫(yī)療質(zhì)?量、保證?醫(yī)療安全?的工作，?確立質(zhì)量?與安全工?作的重點(diǎn)?目標(biāo)，_?___開?展經(jīng)常性?專項(xiàng)檢查?，針對存?在問題落?實(shí)持續(xù)改?進(jìn)措施。?四是充分?發(fā)揮院科?兩級質(zhì)量?管理__?__的作?用，強(qiáng)化?科級質(zhì)量?管理__?__的職?責(zé)，落實(shí)?環(huán)節(jié)質(zhì)量?控制的各?項(xiàng)措施。?五是根據(jù)?管理年考?評標(biāo)準(zhǔn)和?醫(yī)院等級?評審驗(yàn)收?新標(biāo)準(zhǔn)，?完善有關(guān)?制度及相?應(yīng)考評體?系。加強(qiáng)?業(yè)務(wù)知識?培訓(xùn)，對?醫(yī)師按照?《醫(yī)師定?期考核管?理辦法》?嚴(yán)格考核?，強(qiáng)化醫(yī)?務(wù)人員“?三基三嚴(yán)?”訓(xùn)練，?提高應(yīng)急?能力。?（2）加?強(qiáng)門急診?管理：加?強(qiáng)?？平?設(shè)，對北?院門診科?室嚴(yán)格實(shí)?行規(guī)范管?理。在努?力改善門?診設(shè)施條?件，優(yōu)化?服務(wù)流程?，落實(shí)便?民設(shè)施，?增強(qiáng)服務(wù)?能力的基?礎(chǔ)上，重?點(diǎn)落實(shí)以?下工作：?一是加強(qiáng)?急診急救?人員的業(yè)?務(wù)培訓(xùn)，?進(jìn)一步提?高診療水?平和__?__的應(yīng)?急能；二?是落實(shí)首?診負(fù)責(zé)制?，提高急?診急救能?力，做到?專業(yè)設(shè)置?、人員配?備合理，?搶救設(shè)備?設(shè)施齊備?、完好，?急診會診?迅速到位?；三是加?強(qiáng)對急危?重癥患者?的管理，?提高急危?重癥患者?搶救成功?率。（?3）加快?技術(shù)建設(shè)?。首先要?抓好檢驗(yàn)?科實(shí)驗(yàn)室?建設(shè)，增?加投入，?提高質(zhì)量?，改善服?務(wù)，增加?醫(yī)療技術(shù)?服務(wù)的經(jīng)?濟(jì)含量。?二是做好?積極引進(jìn)?新技術(shù)、?新項(xiàng)目，?形成具有?我院中醫(yī)?特色的技?術(shù)服務(wù)體?系。三是?強(qiáng)化對技?術(shù)建設(shè)的?管理力度?。醫(yī)院將?擬定技術(shù)?建設(shè)項(xiàng)目?管理辦法?，成立由?院領(lǐng)導(dǎo)牽?頭的技術(shù)?建設(shè)項(xiàng)目?領(lǐng)導(dǎo)小組?并出臺與?重點(diǎn)學(xué)科?建設(shè)相匹?配的政策?。（4?）提升護(hù)?理質(zhì)量。?學(xué)校目?標(biāo)管理責(zé)?任制（四?）（一?）醫(yī)療質(zhì)?量目標(biāo)：?1、根?據(jù)醫(yī)院要?求，制定?出本科工?作計(jì)劃措?施，年住?院人數(shù)達(dá)?標(biāo)。2?、各類醫(yī)?療文件正?規(guī)書寫合?格率≥_?___%?，甲級病?歷≥__?__%。?3、入?出院診斷?符合率≥?____?%，治愈?率≥__?__%。?4、擇?期手術(shù)前?平均住院?日≤__?__天，?平均住院?日≤__?__天。?5、危?重病人搶?救成功率?≥___?_%，入?院病人三?日確診率?≥___?_%，病?床使用_?___%?，床位周?轉(zhuǎn)率為_?___次?∕年。?6、處方?合格率≥?____?%，麻醉?處方合格?率___?_%，手?術(shù)、麻醉?、輸血、?特殊檢查?、特別治?療等患者?告知率為?____?%。7?、年內(nèi)醫(yī)?療事故數(shù)?為零，輸?血安全事?故數(shù)為零?，醫(yī)療感?染爆發(fā)事?件為零。?8、實(shí)?行臨床路?徑管理，?完成醫(yī)務(wù)?科下達(dá)的?工作任務(wù)?。9、?有死亡必?須有死亡?病例討論?，查記錄?。死亡上?報率__?__%。?10、?三級醫(yī)師?查房率_?___%?，病區(qū)醫(yī)?師查房每?天不少于?____?次。1?1、交接?班記錄完?整，六大?本記錄達(dá)?標(biāo)，醫(yī)囑?單書寫規(guī)?范。1?2、醫(yī)生?談話率達(dá)?____?%，病人?或家屬簽?字，危重?病人要求?一天一談?話。1?3、發(fā)現(xiàn)?傳染病必?須上報感?染科。?（二）業(yè)?務(wù)及科研?質(zhì)量目標(biāo)?：醫(yī)務(wù)?人員“三?基三嚴(yán)”?理論考試?合格率（?____?分）__?__%。?（三）?護(hù)理質(zhì)量?目標(biāo)：?1、護(hù)士?實(shí)行首問?負(fù)責(zé)制。?2、基?礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)?量合格率?≥___?_%。?3、護(hù)理?技術(shù)操作?合格率≥?____?%。4?、護(hù)理文?件書寫合?格率≥_?___%?。5、?急救物品?、器械完?好率__?__%。?6、常?規(guī)消毒合?格率達(dá)_?___%?，院內(nèi)感?染控制達(dá)?標(biāo)（查控?感辦記錄?）。7?、健康教?育覆蓋率?達(dá)___?_%，病?人入出院?回訪滿意?率≥__?__%。?8、病?人對護(hù)理?工作滿意?率≥__?__%，?積極開展?優(yōu)質(zhì)護(hù)理?服務(wù)示范?病房活動?。（四?）設(shè)備器?械管理目?標(biāo)1、?設(shè)備使用?率≥__?__%，?查記錄。?2、設(shè)?備儀器保?養(yǎng)維修每?月不少于?____?次，查記?錄。3?、無因人?為因素?fù)p?壞設(shè)備器?械現(xiàn)象。?各級醫(yī)?師崗位職?責(zé)臨床?科主任職?責(zé)1、?在院長領(lǐng)?導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)本科的?醫(yī)療、教?學(xué)、科研?、預(yù)防及?行政管理?工作?？?主任是本?科診療質(zhì)?量與病人?安全管理?和持續(xù)改?進(jìn)第一責(zé)?任人，應(yīng)?對院長負(fù)?責(zé)。2?、定期討?論本科在?貫徹醫(yī)院?（醫(yī)療方?面）的質(zhì)?量方針和?落實(shí)質(zhì)量?目標(biāo)、執(zhí)?行質(zhì)量指?標(biāo)過程中?存在的問?題，提出?改進(jìn)意見?與措施，?并有反饋?記錄文件?。3、?根據(jù)醫(yī)院?的功能任?務(wù)，制定?本科工作?計(jì)劃，組?織實(shí)施，?經(jīng)常督促?檢查，按?期總結(jié)匯?報。4?、領(lǐng)導(dǎo)本?科人員，?完成門診?、急診、?住院患者?的診治工?作和院內(nèi)?外會診工?作。應(yīng)用?“臨床診?療規(guī)范（?常規(guī)）”?指導(dǎo)診療?活動，有?條件的可?用“臨床?路徑”來?規(guī)范診療?行為5?、定時查?房，共同?研究解決?重危疑難?病例診斷?治療上的?問題。參?加門診、?會診、出?診，決定?科內(nèi)病員?的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)?院和組織?臨床病例?討論。?6、組織?全科人員?學(xué)習(xí)、運(yùn)?用國內(nèi)外?醫(yī)學(xué)先進(jìn)?經(jīng)驗(yàn)，開?展新技術(shù)?、新療法?，進(jìn)行科?研工作，?及時總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)。?7、保證?醫(yī)院的各?項(xiàng)規(guī)章制?度和技術(shù)?操作常規(guī)?在本科貫?徹、執(zhí)行??？芍贫?具有本科?特點(diǎn)、符?合本學(xué)科?發(fā)展規(guī)律?的規(guī)章制?度，經(jīng)院?長批準(zhǔn)后?執(zhí)行。嚴(yán)?防并及時?處理醫(yī)療?差錯。?8、按手?術(shù)（有創(chuàng)?操作）分?級管理原?則，決定?各級醫(yī)師?手術(shù)權(quán)限?，并督促?實(shí)施。?9、確定?醫(yī)師輪換?、值班、?會診、出?診。組織?領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)?本科對掛?鉤醫(yī)療機(jī)?構(gòu)的技術(shù)?指導(dǎo)工作?、幫助基?層醫(yī)務(wù)人?員提高醫(yī)?療技術(shù)水?平。1?0、領(lǐng)導(dǎo)?組織本科?人員的“?三基訓(xùn)練?”和定期?開展人員?技術(shù)能力?評價，提?出升、調(diào)?、獎、懲?意見。妥?善安排進(jìn)?修、實(shí)習(xí)?人員的培?訓(xùn)工作。?組織并擔(dān)?任臨床教?學(xué)。1?1、參加?或組織院?內(nèi)外各類?突發(fā)事件?的應(yīng)急救?治工作，?并接受和?完成院長?指令性任?務(wù)。1?2、副主?任協(xié)助主?任負(fù)責(zé)相?應(yīng)的工作?。臨床?副主任醫(yī)?師職責(zé)?1.必須?遵守本院?各項(xiàng)規(guī)章?制度及完?成職責(zé)范?圍所規(guī)定?的各項(xiàng)內(nèi)?容。2?.指導(dǎo)全?科醫(yī)療、?教學(xué)、科?研、技術(shù)?培訓(xùn)與理?論提高工?作。3?.擔(dān)任教?學(xué)和進(jìn)修?、實(shí)習(xí)人?員的培訓(xùn)?工作。?4.擔(dān)任?科室醫(yī)療?業(yè)務(wù)上的?指導(dǎo)者，?定期查房?并親自參?與指導(dǎo)急?、重、疑?、難病例?的搶救處?理與特殊?、疑難、?死亡病歷?的討論會?診。隨時?掌握本專?業(yè)（各科?室）的重?點(diǎn)、危重?、疑難病?人動態(tài)。?凡有危重?及搶救病?人和疑難?病人的診?治，必須?親臨查房?，組織好?人力及制?訂治療方?案，指導(dǎo)?下級醫(yī)師?工作，及?時上報醫(yī)?務(wù)科。?5.定期?參加門診?工作，適?當(dāng)分管少?量病床，?使各科室?做到不出?醫(yī)療事故?。6.?接受外來?外出會診?任務(wù)。?7.定期?檢查病歷?質(zhì)量。?8.結(jié)合?臨床指導(dǎo)?、開展科?研研究工?作。9?.了解本?專業(yè)國內(nèi)?外動態(tài)。?運(yùn)用國內(nèi)?、外先進(jìn)?經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)?臨床實(shí)踐?，不斷開?展新技術(shù)?，提高醫(yī)?療質(zhì)量。?臨床主治?醫(yī)師崗位?職責(zé)1?、在科主?任領(lǐng)導(dǎo)和?主任醫(yī)師?指導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)本科?一定范圍?的醫(yī)療、?教學(xué)、科?研、預(yù)防?工作。?2、按時?查房，具?體參加和?指導(dǎo)住院?醫(yī)師進(jìn)行?診斷、治?療及特殊?診療操作?。3、?掌握病員?的病情變?化，病員?發(fā)生病危?、死亡、?醫(yī)療事故?或其他重?要問題時?，應(yīng)及時?處理，并?向科主任?匯報。?4、參加?值班、門?診、會診?、出診工?作。5?、主持病?房的臨床?病例討論?及會診，?檢查、修?改下級醫(yī)?師書寫的?醫(yī)療文件?，決定病?員出院，?審簽出（?轉(zhuǎn)）院病?歷。6?、認(rèn)真執(zhí)?行各項(xiàng)規(guī)?章制度和?技術(shù)操作?常規(guī)，經(jīng)?常檢查本?病房的醫(yī)?療護(hù)理質(zhì)?量，嚴(yán)防?差錯事故?。協(xié)助護(hù)?士長搞好?病房管理?。7、?組織本組?醫(yī)師學(xué)習(xí)?與運(yùn)用國?內(nèi)外先進(jìn)?醫(yī)學(xué)科學(xué)?技術(shù)，開?展新技術(shù)?、新療法?，進(jìn)行科?研工作，?做好資料?積累，及?時總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)。8?、擔(dān)任臨?床教學(xué)，?指導(dǎo)進(jìn)修?、實(shí)習(xí)醫(yī)?師工作。?9、組?織本組人?員的政治?學(xué)習(xí)以及?政策、法?律、法規(guī)?的學(xué)習(xí)。?臨床住院?醫(yī)師崗位?職責(zé)1?、在科主?任領(lǐng)導(dǎo)和?主治醫(yī)師?指導(dǎo)下，?根據(jù)工作?能力、年?限，負(fù)責(zé)?一定數(shù)量?病員的醫(yī)?療工作。?新畢業(yè)的?醫(yī)師實(shí)行?三年二十?四小時住?院醫(yī)師負(fù)?責(zé)制。擔(dān)?任住院、?門診、急?診的值班?工作。?2、對病?員進(jìn)行檢?查、診斷?、治療，?開寫醫(yī)囑?并檢查其?執(zhí)行情況?，同時還?要做一些?必要的檢?驗(yàn)和放射?線檢查工?作。3?、書寫病?歷。新入?院病員的?病歷，一?般應(yīng)病員?入院后_?___小?時內(nèi)完成?。檢查和?改正實(shí)習(xí)?醫(yī)師的病?歷記錄。?并負(fù)責(zé)病?員住院期?間的病程?記錄，及?時完成出?院病員病?案小結(jié)。?4、向?主治醫(yī)師?及時報告?診斷、治?療上的困?難以及病?員病情的?變化，提?出需要轉(zhuǎn)?科或出院?的意見。?5、住?院醫(yī)師對?所管病員?應(yīng)全面負(fù)?責(zé)，在下?班以前，?作好交班?工作。對?需要特殊?觀察的重?癥病員，?用口頭方?式向值班?醫(yī)師交班?。6、?參加科內(nèi)?查房。對?所管病員?每天至少?上、下午?各巡診一?次。科主?任，主治?醫(yī)師查房?（巡診）?時，應(yīng)詳?細(xì)匯報病?員的病情?和診療意?見。請他?科會診時?，應(yīng)陪同?診視。?7、認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作常規(guī)，?親自操作?或指導(dǎo)護(hù)?士進(jìn)行各?種重要的?檢查和治?療，嚴(yán)防?差錯事故?。9、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?、運(yùn)用國?內(nèi)外的先?進(jìn)醫(yī)學(xué)科?學(xué)技術(shù)，?積極開展?新技術(shù)、?新療法，?參加科研?工作，及?時總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)。1?0、隨時?了解病員?的思想、?生活情況?，征求病?員對醫(yī)療?護(hù)理工作?的意見，?做好病員?的思想工?作。1?1、在門?診或急診?室工作時?，應(yīng)按門?診、急診?室工作制?度進(jìn)行工?作。1?2、按照?衛(wèi)生部住?院醫(yī)師規(guī)?范化培訓(xùn)?的要求，?完成到相?關(guān)臨床及?醫(yī)技科室?輪轉(zhuǎn)工作?。13?、積極參?加政治學(xué)?習(xí)以及政?策、法律?、法規(guī)的?學(xué)習(xí)。病?房護(hù)士長?崗位職責(zé)?：1、?在護(hù)理部?主任和科?主任的領(lǐng)?導(dǎo)下，根?據(jù)護(hù)理部?及科內(nèi)工?作計(jì)劃，?制訂本病?房具體計(jì)?劃，并組?織實(shí)施。?2、負(fù)?責(zé)檢查了?解本病房?的護(hù)理工?作，參加?并指導(dǎo)危?重、大手?術(shù)及搶救?病人的護(hù)?理。督促?護(hù)理人員?嚴(yán)格執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章?制度和技?術(shù)操作規(guī)?程，有計(jì)?劃地檢查?醫(yī)囑的執(zhí)?行情況，?加強(qiáng)醫(yī)護(hù)?配合，嚴(yán)?防差錯事?故。3?、隨同科?主任和副?主任醫(yī)師?查房，醫(yī)?.學(xué)參加?科內(nèi)會診?及大手術(shù)?或新開展?的手術(shù)前?、疑難病?例、死亡?病例的討?論。4?、負(fù)責(zé)本?總病房護(hù)?理人員的?政治思想?工作，教?育護(hù)理人?員加強(qiáng)責(zé)?任心，改?善服務(wù)態(tài)?度，遵守?勞動紀(jì)律?。5、?組織本病?房護(hù)理查?房和護(hù)理?會診，積?極開展新?技術(shù)新業(yè)?務(wù)及護(hù)理?科研工作?。6、?組織領(lǐng)導(dǎo)?護(hù)理人員?的業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)及技術(shù)?訓(xùn)練。?7、負(fù)責(zé)?管理好病?房，包括?護(hù)理人員?合理分工?，病房環(huán)?境的整潔?、安靜、?安全，病?人和陪住?、探視病?員的組織?管理，各?類儀器、?設(shè)備、藥?品的管理?。8、?負(fù)責(zé)指導(dǎo)?和管理實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?人員，并?指定護(hù)師?或有經(jīng)驗(yàn)?、有教學(xué)?能力的護(hù)?士擔(dān)任教?學(xué)工作。?9、督?促檢查衛(wèi)?生員、配?膳員做好?清潔衛(wèi)生?和消毒隔?離工作。?10、?定期召開?工休座談?會，聽取?醫(yī)療、護(hù)?理及飲食?等方面的?意見，研?究改進(jìn)病?房管理工?作病房護(hù)?士職責(zé)?1.在護(hù)?士長領(lǐng)導(dǎo)?下和護(hù)師?指導(dǎo)下進(jìn)?行工作。?2.認(rèn)?真執(zhí)行各?項(xiàng)護(hù)理制?度，護(hù)理?常規(guī)和技?術(shù)操作規(guī)?程，正確?執(zhí)行醫(yī)囑?，準(zhǔn)確及?時地完成?各項(xiàng)護(hù)理?工作，做?好查對及?交接班工?作，防止?差錯、事?故的發(fā)生?。3.?做好基礎(chǔ)?護(hù)理、情?志護(hù)理、?飲食護(hù)理?和服藥護(hù)?理。在護(hù)?師指導(dǎo)下?努力掌握?運(yùn)用護(hù)理?程序，實(shí)?施整體護(hù)?理。4?.經(jīng)常巡?視病房，?密切觀察?與記錄危?重患者的?病情變化?，如發(fā)現(xiàn)?異常情況?應(yīng)及時報?告5.?向患者講?解住院規(guī)?則、宣傳?防病健身?的知識。?經(jīng)常征求?患者意見?，做好出?院指導(dǎo)。?6.配?合醫(yī)師做?好危重患?者的搶救?工作及各?種搶救物?品、藥品?的準(zhǔn)備和?保管工作?。7.?協(xié)助醫(yī)師?進(jìn)行各種?診療工作?，負(fù)責(zé)采?取各種檢?驗(yàn)標(biāo)本。?8.參?加部分護(hù)?理教學(xué)和?科研，指?導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)?生的工作?。醫(yī)學(xué)9?.做好病?房管理、?消毒隔離?、物資藥?品材料的?保管工作?。學(xué)校?目標(biāo)管理?責(zé)任制（?五）（?一）醫(yī)療?質(zhì)量目標(biāo)?：1、?根據(jù)醫(yī)院?要求，制?定出本科?工作計(jì)劃?措施，年?住院人數(shù)?達(dá)標(biāo)。?2、各類?醫(yī)療文件?正規(guī)書寫?合格率≥?____?%，甲級?病歷≥_?___%?。3、?入出院診?斷符合率?≥___?_%，治?愈率≥_?___%?。4、?擇期手術(shù)?前平均住?院日≤_?___天?，平均住?院日≤_?___天?。5、?危重病人?搶救成功?率≥__?__%，?入院病人?三日確診?率≥__?__%，?病床使用?____?%，床位?周轉(zhuǎn)率為?____?次∕年。?6、處?方合格率?≥___?_%，麻?醉處方合?格率__?__%，?手術(shù)、麻?醉、輸血?、特殊檢?查、特別?治療等患?者告知率?為___?_%。?7、年內(nèi)?醫(yī)療事故?數(shù)為零，?輸血安全?事故數(shù)為?零，醫(yī)療?感染爆發(fā)?事件為零?。8、?實(shí)行臨床?路徑管理?，完成醫(yī)?務(wù)科下達(dá)?的工作任?務(wù)。9?、有死亡?必須有死?亡病例討?論，查記?錄。死亡?上報率_?___%?。10?、三級醫(yī)?師查房率?____?%，病區(qū)?醫(yī)師查房?每天不少?于___?_次。?11、交?接班記錄?完整，六?大本記錄?達(dá)標(biāo)，醫(yī)?囑單書寫?規(guī)范。?12、醫(yī)?生談話率?達(dá)___?_%，病?人或家屬?簽字，危?重病人要?求一天一?談話。?13、發(fā)?現(xiàn)傳染病?必須上報?感染科。?（二）?業(yè)務(wù)及科?研質(zhì)量目?標(biāo)：醫(yī)?務(wù)人員“?三基三嚴(yán)?”理論考?試合格率?（___?_分）_?___%?。（三?）護(hù)理質(zhì)?量目標(biāo)：?1、護(hù)?士實(shí)行首?問負(fù)責(zé)制?。2、?基礎(chǔ)護(hù)理?質(zhì)量合格?率≥__?__%。?3、護(hù)?理技術(shù)操?作合格率?≥___?_%。?4、護(hù)理?文件書寫?合格率≥?____?%。5?、急救物?品、器械?完好率_?___%?。6、?常規(guī)消毒?合格率達(dá)?____?%，院內(nèi)?感染控制?達(dá)標(biāo)（查?控感辦記?錄）。?7、健康?教育覆蓋?率達(dá)__?__%，?病人入出?院回訪滿?意率≥_?___%?。8、?病人對護(hù)?理工作滿?意率≥_?___%?，積極開?展優(yōu)質(zhì)護(hù)?理服務(wù)示?范病房活?動。（?四）設(shè)備?器械管理?目標(biāo)1?、設(shè)備使?用率≥_?___%?，查記錄?。2、?設(shè)備儀器?保養(yǎng)維修?每月不少?于___?_次，查?記錄。?3、無因?人為因素?損壞設(shè)備?器械現(xiàn)象?。各級?醫(yī)師崗位?職責(zé)臨?床科主任?職責(zé)1?、在院長?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)本科?的醫(yī)療、?教學(xué)、科?研、預(yù)防?及行政管?理工作。?科主任是?本科診療?質(zhì)量與病?人安全管?理和持續(xù)?改進(jìn)第一?責(zé)任人，?應(yīng)對院長?負(fù)責(zé)。?2、定期?討論本科?在貫徹醫(yī)?院（醫(yī)療?方面）的?質(zhì)量方針?和落實(shí)質(zhì)?量目標(biāo)、?執(zhí)行質(zhì)量?指標(biāo)過程?中存在的?問題，提?出改進(jìn)意?見與措施?，并有反?饋記錄文?件。3?、根據(jù)醫(yī)?院的功能?任務(wù)，制?定本科工?作計(jì)劃，?____?實(shí)施，經(jīng)?常督促檢?查，按期?總結(jié)匯報?。4、?領(lǐng)導(dǎo)本科?人員，完?成門診、?急診、住?院患者的?診治工作?和院內(nèi)外?會診工作?。應(yīng)用“?臨床診療?規(guī)范（常?規(guī)）”指?導(dǎo)診療活?動，有條?件的可用?“臨床路?徑”來規(guī)?范診療行?為5、?定時查房?，共同研?究解決重?危疑難病?例診斷治?療上的問?題。參加?門診、會?診、出診?，決定科?內(nèi)病員的?轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院?和___?_臨床病?例討論。?6、_?___全?科人員學(xué)?習(xí)、運(yùn)用?國內(nèi)外醫(yī)?學(xué)先進(jìn)經(jīng)?驗(yàn)，開展?新技術(shù)、?新療法，?進(jìn)行科研?工作，及?時總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)。7?、保證醫(yī)?院的各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作常規(guī)在?本科貫徹?、執(zhí)行。?可制定具?有本科特?點(diǎn)、符合?本學(xué)科發(fā)?展規(guī)律的?規(guī)章制度?，經(jīng)院長?批準(zhǔn)后執(zhí)?行。嚴(yán)防?并及時處?理醫(yī)療差?錯。8?、按手術(shù)?（有創(chuàng)操?作）分級?管理原則?，決定各?級醫(yī)師手?術(shù)權(quán)限，?并督促實(shí)?施。9?、確定醫(yī)?師輪換、?值班、會?診、出診?。___?_領(lǐng)導(dǎo)有?關(guān)本科對?掛鉤醫(yī)療?機(jī)構(gòu)的技?術(shù)指導(dǎo)工?作、幫助?基層醫(yī)務(wù)?人員提高?醫(yī)療技術(shù)?水平。?10、領(lǐng)?導(dǎo)___?_本科人?員的“三?基訓(xùn)練”?和定期開?展人員技?術(shù)能力評?價，提出?升、調(diào)、?獎、懲意?見。妥善?安排進(jìn)修?、實(shí)習(xí)人?員的培訓(xùn)?工作。_?___并?擔(dān)任臨床?教學(xué)。?11、參?加或__?__院內(nèi)?外各類_?___的?應(yīng)急救治?工作，并?接受和完?成院長指?令性任務(wù)?。12?、副主任?協(xié)助主任?負(fù)責(zé)相應(yīng)?的工作。?臨床副?主任醫(yī)師?職責(zé)1?.必須遵?守本院各?項(xiàng)規(guī)章制?度及完成?職責(zé)范圍?所規(guī)定的?各項(xiàng)內(nèi)容?。2.?指導(dǎo)全科?醫(yī)療、教?學(xué)、科研?、技術(shù)培?訓(xùn)與理論?提高工作?。3.?擔(dān)任教學(xué)?和進(jìn)修、?實(shí)習(xí)人員?的培訓(xùn)工?作。4?.擔(dān)任科?室醫(yī)療業(yè)?務(wù)上的指?導(dǎo)者，定?期查房并?親自參與?指導(dǎo)急、?重、疑、?難病例的?搶救處理?與特殊、?疑難、死?亡病歷的?討論會診?。隨時掌?握本專業(yè)?（各科室?）的重點(diǎn)?、危重、?疑難病人?動態(tài)。凡?有危重及?搶救病人?和疑難病?人的診治?，必須親?臨查房，?____?好人力及?制訂治療?方案，指?導(dǎo)下級醫(yī)?師工作，?及時上報?醫(yī)務(wù)科。?5.定?期參加門?診工作，?適當(dāng)分管?少量病床?，使各科?室做到不?出醫(yī)療事?故。6?.接受外?來外出會?診任務(wù)。?7.定?期檢查病?歷質(zhì)量。?8.結(jié)?合臨床指?導(dǎo)、開展?科研研究?工作。?9.了解?本專業(yè)國?內(nèi)外動態(tài)?。運(yùn)用國?內(nèi)、外先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指?導(dǎo)臨床實(shí)?踐，不斷?開展新技?術(shù)，提高?醫(yī)療質(zhì)量?。臨床主?治醫(yī)師崗?位職責(zé)?1、在科?主任領(lǐng)導(dǎo)?和主任醫(yī)?師指導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本?科一定范?圍的醫(yī)療?、教學(xué)、?科研、預(yù)?防工作。?2、按?時查房，?具體參加?和指導(dǎo)住?院醫(yī)師進(jìn)?行診斷、?治療及特?殊診療操?作。3?、掌握病?員的病情?變化，病?員發(fā)生病?危、死亡?、醫(yī)療事?故或其他?重要問題?時，應(yīng)及?時處理，?并向科主?任匯報。?4、參?加值班、?門診、會?診、出診?工作。?5、主持?病房的臨?床病例討?論及會診?，檢查、?修改下級?醫(yī)師書寫?的醫(yī)療文?件，決定?病員出院?，審簽出?（轉(zhuǎn)）院?病歷。?6、認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作常規(guī)，?經(jīng)常檢查?本病房的?醫(yī)療護(hù)理?質(zhì)量，嚴(yán)?防差錯事?故。協(xié)助?護(hù)士長搞?好病房管?理。7?、___?_本組醫(yī)?師學(xué)習(xí)與?運(yùn)用國內(nèi)?外先進(jìn)醫(yī)?學(xué)科學(xué)技?術(shù)，開展?新技術(shù)、?新療法，?進(jìn)行科研?工作，做?好資料積?累，及時?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?。8、?擔(dān)任臨床?教學(xué)，指?導(dǎo)進(jìn)修、?實(shí)習(xí)醫(yī)師?工作。?9、__?__本組?人員的政?治學(xué)習(xí)以?及政策、?法律、法?規(guī)的學(xué)習(xí)?。臨床住?院醫(yī)師崗?位職責(zé)?1、在科?主任領(lǐng)導(dǎo)?和主治醫(yī)?師指導(dǎo)下?，根據(jù)工?作能力、?年限，負(fù)?責(zé)一定數(shù)?量病員的?醫(yī)療工作?。新畢業(yè)?的醫(yī)師實(shí)?行三年二?十四小時?住院醫(yī)師?負(fù)責(zé)制。?擔(dān)任住院?、門診、?急診的值?班工作。?2、對?