2023年員工辭職報告范文匯總十篇

2023年員工辭職報告范文匯總十篇員工辭職報告篇1

敬重的領導：

您好，感謝這一個月來您對我的關懷，然而今日我卻不得不向您尊敬的呈遞上我的辭職申請。

回首這一個多月來，首先得感謝銀行信用卡中心廣州分中心賜予我這次機會，讓我有幸加入推廣室業(yè)務二組這樣一支在招行百余支業(yè)務組里業(yè)績都能名列前矛的優(yōu)秀團隊里，在二組，我感受到了榮譽同時也體驗到了壓力，這些都成為我每日工作的原動力。入職以來我進行過寫字樓、大型商場、街邊店鋪的生疏探望，同時也實踐過不同形式的擺攤工作，憑借這些多元化的作業(yè)方式，我份內(nèi)的任務量得到了肯定的保證，但還是未能圓滿達到龍主任所賜予的期望。

之所以選擇離職，大致有以下幾方面的緣由：

第一，社會之所以產(chǎn)生分工，是由于每個人的實力不同，而個人實力的差異勢必會從客觀上要求人人考量自身實際，選擇能閃避其短而發(fā)揮其長的工種。本人入職以來雖然兢兢業(yè)業(yè)的工作，卻仍舊與公司所要求的月最低任務量目標有一段距離，而再結合每日諸如交通費、飲料費的開銷，讓自己感覺到了入不敷出、捉襟見肘的考驗。因而，從民生的角度而言，離開銀行信用卡中心的確是經(jīng)濟無奈所致、實力所不勝任這份工作所為。

其次，坦誠說來，之所以選擇銀行信用卡中心這份工作，我的初衷的是傾向于讓這份工作來重新塑造自己的.性格，而從目前的效果來看，是完全達到了。這一個月過去，我改掉了害羞和不敢在生疏人面前談吐的缺陷，培育成為現(xiàn)在勇于在眾人面前展示自我的特性，以及與生疏人有劇烈攀談欲望的性情。這短短一個月端正了我二十幾年來性格上的不足，錘煉出了全新的自我，這對我今后不論是在職場上亦或是在人生大道上，恒久都是有百利而無一害的。

第三，去年畢業(yè)后我參與考研，天意弄人的是我僅以一分之差未能如愿，這不得不說是一次人生的轉(zhuǎn)變，姑且不論這次轉(zhuǎn)折是利還是弊，但我還是懷有一顆劇烈上進的心，希望在青春這樣黃金的時段里能夠博覽全書，尤其是仔細研讀一些對自身職業(yè)發(fā)展有益的書籍，而這須要有一份朝九晚五、有規(guī)律作息的工種，因而離開招行也是出于自身職業(yè)規(guī)劃的考慮。

白駒過隙的一個來月，在龍主任悉心指教與親身表率的引領下，我很有自信的說：我對客戶的服務看法以及在銷售的技巧方面不亞于公司內(nèi)任何一個人，這些當然都離不開龍主任的功勞。而由于至今我從未運用過信用卡，對信用卡在開卡運用中的很多細微環(huán)節(jié)問題上還尚不是很清晰，這的確是作業(yè)中的客觀不足之處。

在信的最終，我還是很坦率的向銀行信用卡中心致敬，因為是它賜予了我第一份工作的機會，賜予了我這次轉(zhuǎn)變?nèi)松愿竦氖中g臺。同時，我還感謝我的第一位工作上司龍主任，是您教會了我在工作中所應當發(fā)揮出的這么一種精神風采：熱忱、主動、上進、謹慎、自律。

希望我的離職懇求能夠得到您的批準。

此致

敬禮！

申請人：

日期：

員工辭職報告篇2

敬重的xx教化局領導：

我是xx校長，承蒙各位領導的厚愛，讓我在校長位置上熬煉了十六個春秋，在職期間，我主動協(xié)作上級做好學校的.各項工作，在工作中我任勞任怨，從不打折扣，使每項工作力求做到最好，只要是上面要求做的事情，我會全力以赴，不要更好，只要最好，這是我多年來做人的基本原則。

辭職的主要緣由：第一個緣由，近兩年來，我身體不好，常常頭痛、頭暈、失眠，肚子痛，經(jīng)到醫(yī)院檢查，患有高血壓、膽腎結石，這兩年來，我?guī)缀趺刻斐运巵砭S持，這種狀態(tài)。我無力再擔負起管理學校的重任，無法起到帶頭作用，只會影響學校工作，很難再勝任校長一職。其次個緣由，由于本人年齡偏大，社交實力明顯低于他人，理順不好各個層面的關系。第三個緣由，本人專業(yè)技術水平低，特殊對電腦不熟識，在無紙化辦公、多媒體教學狀況下，很難操作，感到特別吃力，不能有效地指導老師的教學。第四個緣由，隨著社會的發(fā)展，隨著時代的改變，本人管理實力低下，沒有謀劃學校全面發(fā)展工作的實力。

鑒于自己以上諸多不足，再擔當該校長職務，不但對學校工作非常不利，成為千古罪人。故此特向教化局領導提出申請，懇求辭去新聯(lián)小學校長職務，請領導批準，感謝。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

員工辭職報告篇3

敬重的領導：您好!

工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學學問還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的須要，因此渴望回到校內(nèi)，接著深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。

在XXX近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱忱幫助。工作上，我學到了很多珍貴的科研閱歷和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作閱歷將是我今后學習工作中的第一筆珍貴的財寶。

在這里，特殊感謝YYY(XXX的上級單位)A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中賜予的'大力扶持與幫助。尤其感謝XXXZ主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部賜予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細接著做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝YYY、XXX事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：

年月日

員工辭職報告篇4

敬重的公司領導：

您好!首先以來，由于您對我的關切、指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作，我在物流領域?qū)W到了許多學問，尤其是在**部這段日子里，綜合實力有了很大的提高，積累了肯定的閱歷，對此我深表感謝。感謝各位領導的培育，感謝全部同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子里調(diào)整好自己，完成工作交接，以削減因我的'離職而給公司帶來的不便。離職后，假如有同事對我以前的工作有任何疑問，我將剛好做出答復，并對公司全部的信息、資料保密，請領導放心。

特別感謝各位領導在這段時間里對我的教育和照看。在**的這段經(jīng)驗于我而言特別寶貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是**的一員而感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)驗將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝公司領導和全部同事身體健康、工作順當!再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意，同時我也希望公司能夠理解我的實際狀況，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮

申請人：xxxxxx

20xx年x月x日

員工辭職報告篇5

敬重的領導：

我很缺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。

我自年月日進入xxx股份有限公司，年月日調(diào)入xx部分，至今已過半載，恰是在那里我起先踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。

在過去的半年里，公司賜予了我良好的`學習和熬煉機會，學到了一些新的東西充溢了自我，增加了自我的一些學問和實踐閱歷。我對于公司半年多的照看表示真心的感謝!這天我選取離開并不是我對此刻的工作畏懼，承受潛力不行。經(jīng)由慎重的思索，我發(fā)此刻公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人假如偏離了自我的職業(yè)目標，那剩下的光陰只會虛度一生，無所作為，不會給公司帶來任何價值，信任公司領導能賜予充分的諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自我都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，全部的前續(xù)工作在公司上下極力正視下一步步推動。也恰是思索到公司今后推動的公道性，本著對公司負責的立場，為了不讓公司因我而造成的決議安排失誤，我慎重向公司提出辭職，望公司賜予批準。

祝公司項目推動順當創(chuàng)建絢麗，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人：

日期：

員工辭職報告篇6

敬重的領導：

您好！

特別感謝公司為我供應這個平臺讓我發(fā)揮我的才能，可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作，多少次我都在思索，我究竟行不行？特殊是我做錯事情的時候，我很彷徨，很茫然，志向跟現(xiàn)實總是存在肯定的距離，跟我所向往的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職，望您能仔細對待并予以準辭，為盼！

我受實力、水平、文化、等多方面所限，做事情、考慮問題不夠周全，給公司帶來的'不便之處還請諒解，當做錯事時，總是以自己還年輕，剛從學校畢業(yè)，沒有社會閱歷為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉(zhuǎn)變?yōu)榧姺崩щy的社會大舞臺，角色轉(zhuǎn)變了所處的位置轉(zhuǎn)變了，看待事情，處理問題的方式方法也應有所變更，可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜，不過的確很能熬煉人的，我也從中學會并吸取了許多學問以及為人處事的道理，積累了許多閱歷，這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的，我還是很難勝任，覺得壓力很大，辜負了您的教育與期望！我也知道這時候離開不是很好，不過請您放心，我肯定會把手頭上的工作交接好。

祝福公司業(yè)績蒸蒸日上，也祝福您一切順當，一帆風順！

辭職人：

年月日

員工辭職報告篇7

敬重的領導：

從十七歲起先邊打工、邊上學、邊讀書，這是我的第**份工作。做了許多行業(yè)，寫過許多辭職報告。遇到因為辭職不給錢的老板，也遇到過辭職之后多給錢，希望還回來的老板。在這里工作，以后留給我最好的回憶，或許就是一個人來生疏的城市，沒地方住的時候，遇到了胡店長，胡店長是個好領導，同事關系也很好，雖然工資不高，覺得干著也是有希望的，所以很感謝公司給了我這個工作的機會。

我因為仰慕一位店長，一見難忘，想有一天成為像她一樣的店長，自己的店能在一條繁華的街上一枝獨秀，所以高校報名去考了跟自己專業(yè)無關的.高級企業(yè)管理資格證，也想了零售業(yè)競爭眾多，普遍低價策略的時候怎樣能另辟途徑，把“服務”與“以顧客為中心”的理念更好體現(xiàn)，而“突出重圍”。來這里我有了機會把理論和實踐結合起來看，現(xiàn)在我想即使不會當?shù)觊L，也會珍視這一份經(jīng)驗的。

現(xiàn)在很缺憾，我不能勝任這份工作，要拿第四個月的工資了，公司依舊讓我學習，我表示很愧疚。另一方面，也是因為不能拿著1800的工資接著學習了，23歲的年齡有很多機會可以學習很多東西。所以，我確定去找認為我適合的公司，貴公司也便于找能勝任的員工。再一次說句愧疚。

最終，懇請公司領導能批準我的辭職，并祝公司發(fā)展蒸蒸日上。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

員工辭職報告篇8

敬重的XXX廳辦公室領導：

您好！

特別感謝領導賜予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷，因我應聘XXX（單位）XXX一職并已得到錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。

我于20xx年8月到XXX廳工作，感謝辦公室領導在工作上賜予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘（聘用）工作崗位上學到了珍貴的`學問和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準我的申請，并請幫助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將仔細接著做好目前的每一項工作。

祝自治區(qū)XXX廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領導和同事們前程似錦，鵬程萬里！

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

員工辭職報告篇9

敬重的領導：

我很缺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我特別感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡樂，也有過淚水，更有過收獲。公司同等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能快樂的工作，快樂的學習。或許這真是對的，由此我起先了思索，仔細的思索。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，全部的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到公司今后在這個項目支配的合理性，本著對公司負責的看法，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我慎重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的`24周內(nèi)離開公司，這樣您將有時間去找尋適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠幫助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟識工作。

能為公司效力的日子不多了，我肯定會把好自己最終一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊訓誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的改變，我很缺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力氣。我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順當！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

時間：XX年XX月XX日

員工辭職報告篇10

作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種特別親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有許多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了許多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的學問，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領導們也對我非常的關切，從剛進入酒店起先，我就感受到從上至下的暖和。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我恒久也不會遺忘，終歸我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。

李總，還記得第一次跟您近距離接觸和相識是在20xx年的時候。那時的我們參與酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平常看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成果，但我們堅持究竟、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最終摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們?nèi)〉玫牡谝淮纬晒?。隨著時間的消逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、安排方法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人敬佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時接著經(jīng)營的確定，酒店也因此沒有為客源的削減而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來或許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的'老總！而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關切與培育。您確定想到，酒店要想在競爭激烈