教代會工作制度電子版（五篇）

第9頁共9頁教代會工?作制度電?子版每?三年為_?___屆?，每學期?至少一次?例會。?二、教代?會的日常?工作機構?是工會委?員會。?三、教代?會的職權?：⒈每?學期一次?聽取校長?的報告，?審議學校?的發(fā)展規(guī)?劃、工作?計劃、改?革方案、?經(jīng)費開支?、預決算?，提出意?見、建議?，并作出?貫徹實施?的決議。?⒉討論?通過學校?的責任制?方案、獎?懲辦法、?工資調(diào)整?實施方案?、教職工?業(yè)務進修?計劃及其?他重要規(guī)?章制度。?⒊討論?決定__?__福利?費，勤工?儉學的管?理使用及?其他教職?工___?_福利的?重大事項?。⒋評?議監(jiān)督學?校領導干?部，每學?期終對干?部進行一?次民主評?議，并提?出獎懲和?任免建議?，建議上?級機關予?以提職、?提級或處?分、撤換?。⒌工?會委員會?每___?_月一次?活動，各?委員要及?時把教職?工在日常?工作、學?習、生活?等方面的?建議和要?求進行口?報并商定?，是提案?要轉(zhuǎn)給支?部或行政?。⒍每?個工會小?組每月活?動兩次，?小組長可?參與各校?每月工作?學習及有?關重大事?情的討論?，及進聽?取和搜集?群眾的意?見和建議?。⒎如?遇重大事?件，可隨?時召開教?代會或職?工大會，?使工會真?正成為民?主管理和?民主監(jiān)督?的權力機?構。教?代會工作?制度電子?版（二）?富源四?小教代會?制度第?一章總則?第一條?為進一步?促進__?全心全意?依靠教職?工辦學的?指導思想?和《工會?法》、《?教師法》?、《教育?法》賦予?教職工參?與學校民?主管理和?民主監(jiān)督?權利的落?實，加強?學校的民?主建設，?充分發(fā)揮?教職工的?主人翁作?用，依法?維護教職?工權益，?促進學校?改革、發(fā)?展和穩(wěn)定?，根據(jù)有?關規(guī)定，?學校在實?行校長負?責的同時?，建立健?全教職工?大會制度?，特制定?本試行細?則。第?二條教職?工代表大?會（簡稱?“教代會?”）是教?職工行使?民主權利?、民主管?理學校的?基本形式?，是教職?工民主民?主管理學?校的權力?機構。教?代會以_?___和?____?為指導，?遵照__?教育方針?政策和國?家的法律?法規(guī)，參?與學校民?主管理，?促進學校?民主建設?，加強教?代會的制?度化、規(guī)?范化和程?序化建設?。第三?條成立教?代會籌備?領導小組?，依據(jù)有?關規(guī)定決?定教代會?的換屆和?召開，批?準教代會?會議方案?、主席團?人選建議?____?等。工作?納入學校?年度工作?計劃，教?代會會議?經(jīng)費、教?職工代表?培訓經(jīng)費?等列入學?校財務預?算。第?四條教代?會支持校?長行使管?理學校的?職權，校?長保證教?代會行使?民主管理?的權力。?第五條?教代會實?行民主集?中制的_?___原?則。第?六條教代?會每屆三?年，每年?至少召開?一次會議?。第二?章職權?第七條教?職工代表?大會行使?以下職權?：1、?定期聽取?校長的工?作報告，?審議學校?的發(fā)展規(guī)?劃、年度?計劃、重?大科研項?目規(guī)劃、?財務預決?算、校務?管理制度?、經(jīng)濟管?理制度、?教學設備?添置、基?建等，提?出意見和?建議，并?作出相應?的決議。?2、通?過學校的?改革方案?、教師培?訓進修計?劃、教職?工獎懲辦?法和其他?重要的規(guī)?章制度。?3、通?過有關教?職工生活?福利等重?大事項的?決策。?4、評議?、監(jiān)督學?校行政領?導干部并?提出獎勵?和任免建?議。對工?作卓有成?效的干部?，教代會?可以建議?予以獎勵?，包括晉?級、提職?；對不負?責任造成?損失的干?部，建議?上級給予?處分，直?至加以撤?換。5?、建議主?管部門任?免學校行?政領導時?，應考慮?教代會意?見。教代?會根據(jù)主?管部門的?部署，推?薦學校領?導人的人?選。第?八條校長?要負責處?理教代會?的有關提?案，并接?受教代會?的檢查和?監(jiān)督。?第九條校?長對教代?會在其職?權范圍內(nèi)?決定的問?題有不同?意見時，?可以提請?教代會復?議或協(xié)商?解決；雙?方意見不?能統(tǒng)一時?應報告主?管部門和?上級工會?。教代?會對校長?在其職權?范圍內(nèi)決?定的問題?有不同意?見時，可?以建議校?長加以修?改；雙方?意見不能?統(tǒng)一時，?仍按校長?____?決定執(zhí)行?，同時可?以報告主?管部門和?上級工會?。第三?章職工代?表第十?條凡是本?單位享有?政治權利?的正式教?職工，均?可當選為?教職工代?表。第?十一條教?職工代表?根據(jù)總名?額按教職?工人數(shù)比?例由教師?、職工直?接選舉產(chǎn)?生。第?十二條教?職工代表?應有領導?、教師、?職工各種?成員參加?。代表要?體現(xiàn)代表?性、群眾?性，其中?教職工代?表不得少?于代表數(shù)?的___?_%，領?導干部不?得超過_?___%?（同等條?件下女性?教職工優(yōu)?先）。?第十三條?教職工代?表實行責?任制，每?三年改選?一次，可?連選連任?；教職工?代表對選?舉教師、?職工負責?，學校教?師、職工?有權按程?序監(jiān)督或?撤換職工?代表；教?職工代表?調(diào)離本單?位后，其?代表資格?自行消失?，應予補?選代表。?第十四?條教職工?代表的權?利：1?、在教代?會上，有?選舉權、?被選舉權?和表決權?。2、?有權參加?教代會及?其工作機?構___?_的以行?政執(zhí)行教?代會決議?和提案落?實情況的?檢查，有?權審議學?校工作和?評議行政?人員，有?權對學校?行政人員?進行咨詢?。3、?因參加教?代會活動?而占用業(yè)?務和工作?時間，有?權按正常?出勤享受?應得的待?遇。第?十五條教?職工代表?的義務：?1、努?力學__?__的方?針、政策?，嚴格遵?守國家的?法律、法?令，不斷?提高政治?覺悟、業(yè)?務水平和?參加管理?的能力。?2、密?切聯(lián)系群?眾，代表?教職工正?確反映教?職工的意?見的要求?，認真執(zhí)?行教代會?的決議，?做好教代?會交給的?各項工作?。3、?模范遵守?并帶動教?職工遵守?學校的各?項規(guī)章制?度，做好?本職工作?。教代?會工作制?度電子版?（三）?一、每三?年為__?__屆，?每學期至?少一次例?會。二?、教代會?的日常工?作機構是?工會委員?會。三?、教代會?的職權：?⒈每學?期一次聽?取校長的?報告，審?議學校的?發(fā)展規(guī)劃?、工作計?劃、改革?方案、經(jīng)?費開支、?預決算，?提出意見?、建議，?并作出貫?徹實施的?決議。?⒉討論通?過學校的?責任制方?案、獎懲?辦法、工?資調(diào)整實?施方案、?教職工業(yè)?務進修計?劃及其他?重要規(guī)章?制度。?⒊討論決?定___?_福利費?，勤工儉?學的管理?使用及其?他教職工?____?福利的重?大事項。?⒋每學?期終對干?部進行一?次民-主?評議，并?提出獎懲?和任免建?議，建議?上級機關?予以提職?、提級或?處分、撤?換。⒌?工會委員?會每__?__月一?次活動，?各委員要?及時把教?職工在日?常工作、?學習、生?活等方面?的建議和?要求進行?口報并商?定，是提?案要轉(zhuǎn)給?支部或行?政。⒍?每個工會?小組每月?活動兩次?，小組長?可參與各?校每月工?作學習及?有關重大?事情的討?論，及進?聽取和搜?集群眾的?意見和建?議。⒎?如遇重大?事件，可?隨時召開?教代會或?職工大會?，使工會?真正成為?民主管理?和民-主?監(jiān)督的權?力機構。?教代會?工作制度?電子版（?四）一?、教代?會依法履?行以下職?能：1?、定期聽?取校長工?作報告，?審議學校?章程、辦?學方針、?發(fā)展規(guī)劃?、年度工?作計劃、?教改方案?、財務預?算、基建?工程等重?大問題，?并提出意?見和建議?；2、?審議通過?校長的任?期目標、?崗位責任?制、教職?工的獎懲?辦法及其?它重要的?規(guī)章制度?；3、?評議監(jiān)督?學校行政?領導干部?，并向上?級主管部?門提出獎?懲和任免?的建議。?二、依?法建立和?健全教代?會制度。?教代會代?表以工會?小組或年?級組為單?位，由教?職工選舉?產(chǎn)生。教?代會與工?會換屆選?舉同步，?實行兩會?代表合一?。每屆任?期三至五?年，可連?選連任。?教代會代?表對本工?會小組的?全體教職?工負責，?工會小組?有權監(jiān)督?或撤換本?小組選舉?的教職工?代表。?三、教職?工人數(shù)在?____?人以下的?學校，教?代會的代?表應為全?體教職工?；___?_人以上?的學校，?教代會代?表可為全?體教職工?，亦可按?比例選舉?。代表的?比例應在?教職工總?人數(shù)的_?___%?以上，其?中教師不?少于代表?總數(shù)的_?___%?。根據(jù)需?要可請有?關領導干?部、教職?工、學生?及其他人?員作為列?席代表或?特邀代表?參加會議?。四、?教代會代?表因工作?調(diào)動或退?休等其它?原因，離?開原工會?小組，其?代表資格?自動消失?，由選舉?的工會小?組按規(guī)定?程序增選?、替補。?五、教?代會選舉?主席團主?持會議。?主席團成?員應由學?校各方面?人員組成?包括教職?工代表和?黨、政、?工、團主?要負責人?，其中普?通教師以?及婦女、?青年代表?應占一定?比例。?六、教代?會每年至?少召開一?次。如因?特殊原因?不能如期?開會，必?須報教育?工會，并?通過各工?會小組組?長向代表?說明情況?。遇有重?大事項，?經(jīng)學校工?會委員會?或三分之?一以上教?代會代表?或?qū)W校行?政___?_提議，?應及時召?開教代會?。每次教?代會必須?有全體代?表三分之?二以上出?席。教代?會進行選?舉和作出?決定，必?須有全體?代表過半?數(shù)以上同?意通過方?為有效。?七、教?代會實行?報告制。?教代會召?開后的一?周內(nèi)，填?寫《莆田?十七中中?小學教職?工代表大?會報告表?》，報區(qū)?教育工會?備案。?八、教代?會在其職?權范圍內(nèi)?決定的事?項，非經(jīng)?教代會同?意不得修?改。九?、教代會?可根據(jù)需?要，設立?臨時性專?門小組，?專門小組?的人選，?在教代會?代表中產(chǎn)?生，經(jīng)教?代會通過?。其主要?工作是：?審議提交?大會討論?的有關方?案；在大?會閉會期?間，根據(jù)?大會的授?權，審定?屬于本專?門小組分?工范圍內(nèi)?需要臨時?決定的問?題，并向?下一次教?代會報告?予以確認?；檢查和?督促有關?部門貫徹?執(zhí)行教代?會的決議?和落實解?決提案中?的問題；?辦理大會?交辦的其?他事項。?十、教?代會閉會?期間的日?常工作，?由學校工?會負責。?需要臨時?解決的重?要問題，?由學校工?會召集教?代會代表?小組組長?和專門小?組負責人?聯(lián)席會議?，協(xié)商處?理，并向?下一次教?代會報告?予以確認?。聯(lián)席會?議可以根?據(jù)需要邀?請黨、政?負責人或?其他有關?人員參加?。教代?會工作制?度電子版?（五）?、每三年?為___?_屆，每?學期至少?一次例會?。二、?教代會的?日常工作?機構是工?會委員會?。三、?教代會的?職權：?⒈每學期?一次聽取?校長的報?告，審議?學校的發(fā)?展規(guī)劃、?工作計劃?、改革方?案、經(jīng)費?開支、預?決算，提?出意見、?建議，并?作出貫徹?實施的決?議。⒉?討論通過?學校的責?任制方案?、獎懲辦?法、工資?調(diào)整實施?方案、教?職工業(yè)務?進修計劃?及其他重?要規(guī)章制?度。⒊?討論決定?集體福利?費，勤工?儉學的管?理使用及?其他教職?工集體福?利的重大?事項。?⒋評議監(jiān)?督學校領?導干部，?每學期終?對干部進?行一次民?主評議，?并提出