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第8頁共8頁總經(jīng)理崗?位職責(zé)簡?單版1?、制定和?實施公司?戰(zhàn)略,預(yù)?算計劃,?確定公司?業(yè)務(wù)的經(jīng)?營方針和?經(jīng)營形式?2、發(fā)?掘市場機?會,主持?擬訂公司?的業(yè)務(wù)目?標和業(yè)務(wù)?計劃,實?現(xiàn)公司業(yè)?務(wù)和投資?回報的快?速增長?3、監(jiān)督?、控制整?個實施過?程,對經(jīng)?營結(jié)果負?責(zé),組織?實施財務(wù)?預(yù)算方案?及利潤分?配、使用?方案等?4、向董?事長匯報?企業(yè)經(jīng)營?發(fā)展和計?劃的執(zhí)行?情況,資?金運用情?況和盈虧?情況5?、建立公?司與上級?主管部門?,政府機?構(gòu)金融機?構(gòu),媒體?等部門間?的溝通渠?道;領(lǐng)導(dǎo)?開展公司?的涉立公?共關(guān)系活?動,樹立?良好的企?業(yè)形象?6、對重?大事項進?行決策,?代表公司?參加重大?外事或重?要活動,?、審核簽?發(fā)以公司?名義發(fā)出?的文件,?負責(zé)處理?公司重大?突發(fā)事件?7、建?立公司組?織體系和?業(yè)務(wù)體系?,負責(zé)高?層管理團?隊的建設(shè)?,選拔中?高層管理?人員,審?定公司內(nèi)?部管理機?構(gòu)的設(shè)置?方案和基?本管理制?度8、?全面主持?公司的管?理工作,?制定年度?業(yè)績目標?及經(jīng)營發(fā)?展戰(zhàn)略方?案,整體?營銷策劃?方案,實?現(xiàn)企業(yè)經(jīng)?營管理目?標9、?對企業(yè)資?產(chǎn)保值、?增值負責(zé)?,監(jiān)督執(zhí)?行財務(wù)政?策,在授?權(quán)范圍內(nèi)?行使開支?審批權(quán)。?總經(jīng)理?崗位職責(zé)?簡單版(?二)直?接上級?董事長?直接下級?財務(wù)部?部長、人?力資源部?部長、技?術(shù)部部長?、經(jīng)營部?部長、安?全質(zhì)量部?部長、辦?公室主任?、各項目?部長、分?公司部長?。本職?:領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)?行、實施?董事長的?各項決議?,完成董?事長下達?的年度經(jīng)?營目標;?領(lǐng)導(dǎo)制定?、實施公?司總體戰(zhàn)?略,帶領(lǐng)?公司健康?發(fā)展;領(lǐng)?導(dǎo)公司各?部門建立?健全良好?的溝通渠?道;負責(zé)?建設(shè)高效?的組織團?隊;領(lǐng)導(dǎo)?直接所屬?部門的工?作。主?要職責(zé)與?工作任務(wù)?:1、?領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行?、實施董?事長的各?項決議:?全面領(lǐng)會?董事長的?各項決議?內(nèi)容及其?重要意義?、組織實?施董事長?的各項決?議;對各?項決議的?實施過程?進行監(jiān)控?,發(fā)現(xiàn)問?題及時糾?正,確保?決議的貫?徹執(zhí)行。?2、實?施公司的?總體戰(zhàn)略?:組織實?施集團公?司的發(fā)展?戰(zhàn)略,發(fā)?掘市場機?會,領(lǐng)導(dǎo)?創(chuàng)新與變?革。3?、根據(jù)董?事長下達?的年度經(jīng)?營目標組?織制定、?修改、實?施公司年?度經(jīng)營計?劃。4?、建立良?好的溝通?渠道:負?責(zé)與董事?長保持良?好溝通,?定期向董?事長匯報?經(jīng)營戰(zhàn)略?和計劃執(zhí)?行情況、?資金運用?情況和盈?虧情況、?機構(gòu)和人?員調(diào)配情?況及其他?重大事宜?;領(lǐng)導(dǎo)建?立公司與?客戶、供?應(yīng)商、合?作伙伴、?上級主管?部門、政?府機構(gòu)、?金融機構(gòu)?、媒體等?部門間順?暢的溝通?渠道;領(lǐng)?導(dǎo)開展公?司的社會?公共關(guān)系?活動,樹?立良好的?企業(yè)形象?、領(lǐng)導(dǎo)建?立公司內(nèi)?部良好的?溝通渠道?。5、?主持、推?動關(guān)鍵管?理流程和?規(guī)章制度?,及時進?行組織和?流程的優(yōu)?化調(diào)整、?領(lǐng)導(dǎo)營造?企業(yè)文化?氛圍、完?善企業(yè)識?別系統(tǒng),?塑造和強?化公司價?值觀。?6、主持?集團公司?日常經(jīng)營?工作:負?責(zé)公司員?工隊伍建?設(shè),選拔?中高層管?理人員;?主持召開?總經(jīng)理辦?公會,對?重大事項?進行決策?、代表公?司參加重?大業(yè)務(wù)、?外事或其?他重要活?動;負責(zé)?簽署日常?行政、業(yè)?務(wù)文件、?負責(zé)處理?公司重大?突發(fā)事件?,并及時?向董事長?匯報、負?責(zé)辦理由?董事長授?權(quán)的其它?重要事項?。7、?領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)?部、人力?資源部等?分管部門?開展工作?:領(lǐng)導(dǎo)建?立健全公?司財務(wù)管?理制度,?組織制定?財務(wù)政策?,審批重?大財務(wù)支?出;領(lǐng)導(dǎo)?建立健全?公司人力?資源管理?制度,組?織制定人?力資源政?策,審批?重大人事?決策。?權(quán)力和責(zé)?任:權(quán)?力:對?公司經(jīng)營?方針和重?大事項的?決策權(quán)?對董事會?經(jīng)營目標?的建議權(quán)?對副總?經(jīng)理、財?務(wù)部長的?人事任免?建議權(quán)及?其它員工?的人事任?免權(quán)對?公司各項?工作的監(jiān)?控權(quán)對?下級之間?工作爭議?的裁決權(quán)?對所屬?下級的管?理水平、?業(yè)務(wù)水平?和業(yè)績的?考核評價?權(quán)董事?會預(yù)算內(nèi)?的財務(wù)審?批權(quán)責(zé)?任:對?公司年度?經(jīng)營計劃?、費用預(yù)?算及計劃?和預(yù)算的?實施結(jié)果?負全面責(zé)?任對因?經(jīng)營管理?失誤造成?的重大損?失負領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任對?公司經(jīng)營?決策失誤?造成的損?失負責(zé)?對提交的?報告、報?表、決定?的準確性?、及時性?負責(zé)對?所簽署的?合同、協(xié)?議負責(zé)?公司違法?經(jīng)營所應(yīng)?承擔(dān)的相?應(yīng)責(zé)任?考核指標?:營業(yè)?額、利潤?、市場占?有率、應(yīng)?收賬款、?重要任務(wù)?完成情況?、預(yù)算控?制、關(guān)鍵?人員流失?率、全員?勞動生產(chǎn)?率、安全?生產(chǎn)率、?領(lǐng)導(dǎo)能力?、判斷與?決策能力?、人際能?力、溝通?能力、影?響力、計?劃與執(zhí)行?能力總?經(jīng)理崗位?職責(zé)簡單?版(三)?1、制?定和實施?公司總體?戰(zhàn)略規(guī)劃?及年度經(jīng)?營規(guī)劃,?指導(dǎo)建立?和健全公?司的管理?體系及組?織架構(gòu);?2、主?持公司全?面經(jīng)營管?理工作;?3、決?策公司重?大事件及?重大項目?;4、?處理重要?對外公共?關(guān)系,包?括政府、?工商、稅?務(wù),處理?公司重大?突發(fā)事件?及重大對?外關(guān)系問?題。任?職資格:?1、對?建筑智能?化行業(yè)(?特別是各?類設(shè)備機?房)的發(fā)?展方向和?行業(yè)信息?有充分的?了解;?2、建筑?智能化或?相關(guān)專業(yè)?,本科以?上學(xué)歷,?具備國家?認定的該?專業(yè)中級?以上職稱?;3、?____?年以上建?筑智能化?行業(yè)從業(yè)?經(jīng)驗,且?具有__?__年以?上成功的?公司管理?經(jīng)驗,具?備IPO?經(jīng)驗或上?市公司核?心管理工?作經(jīng)驗者?優(yōu)先;?4、注重?職業(yè)道德???偨?jīng)?理崗位職?責(zé)簡單版?(四)?1、根據(jù)?董事會下?達的年度?經(jīng)營管理?計劃,分?解年度指?標,負責(zé)?與董事會?的良好溝?通,保證?企業(yè)各項?經(jīng)營計劃?得到順利?實施。?2.授權(quán)?各總監(jiān)和?各分公司?總經(jīng)理組?織實施經(jīng)?營計劃,?確保年度?經(jīng)營指標?得到全面?落實_?___組?織制定企?業(yè)中長期?發(fā)展戰(zhàn)略?及經(jīng)營目?標,并根?據(jù)內(nèi)外部?環(huán)境變化?及時進行?調(diào)整4?.負責(zé)召?集總經(jīng)理?辦公會議?,聽取各?個部門領(lǐng)?導(dǎo)、分公?司總經(jīng)理?工作匯報?。4.?負責(zé)組織?制定企業(yè)?各項工作?計劃,召?開相關(guān)會?議或下發(fā)?相關(guān)文件?,布置計?劃實施。?5.負?責(zé)高層管?理人員的?聘任、培?訓(xùn)、管理?、考核工?作6.?建立和維?護與政府?相關(guān)部門?、重要客?戶、媒體?機構(gòu)等的?良好關(guān)系?,出席企?業(yè)的重要?公關(guān)活動?,處理企?業(yè)的重大?對外關(guān)系?問題。?____?組織制定?企業(yè)的各?項規(guī)章制?度,并根?據(jù)實際情?況適時做?出調(diào)整,?貫徹適時?企業(yè)的各?項規(guī)章制?度。總?經(jīng)理崗位?職責(zé)簡單?版(五)?1、組?織制定及?實施公司?總體戰(zhàn)略?、經(jīng)營計?劃;2?、組織建?立、健全?公司管理?體系與組?織結(jié)構(gòu),?明確部門?及崗位職?責(zé),健全?、優(yōu)化制?度、流程?;3、?組織制定?、實施財?務(wù)預(yù)算方?案及利潤?分配、使?用方案;?4、主?持公司經(jīng)?營管理(?公司管理?機制、公?司融資工?作、公司?重大突發(fā)?事件、外?事或其它?重要活動?)等相關(guān)?工作;?5、審批?公司各項?管理工作?;6、?負責(zé)召開?總經(jīng)理辦?公會議,?檢查、督?促、協(xié)調(diào)?相關(guān)工作?;7、?負責(zé)公司?企業(yè)文化?建設(shè)的規(guī)?劃;8?、對各管?理中心的?重要工作?進行檢查?和督促;?9、負?責(zé)內(nèi)外關(guān)?系協(xié)調(diào)工?作,為公?司發(fā)展?fàn)I?造良好的?環(huán)境;?10、完?成董事會?安排的其?他工作任?務(wù)。崗?位要求:?1、_?___年?以上相關(guān)?工作經(jīng)驗?,擔(dān)任_?___年?以上高層?管理職務(wù)?,連鎖企?業(yè)、商業(yè)?企業(yè)工作?經(jīng)驗優(yōu)先?。2、?職業(yè)素質(zhì)?高,認同?企業(yè)文化?與發(fā)展規(guī)?劃,事業(yè)?心強,善?于溝通,?統(tǒng)籌管理?能力強。?總經(jīng)理?崗位職責(zé)?簡單版(?六)1?、制定和?實施中戰(zhàn)?略,預(yù)算?計劃,確?定公司業(yè)?務(wù)的經(jīng)營?方針和經(jīng)?營形式;?2、發(fā)?掘市場機?會,主持?擬訂公司?的業(yè)務(wù)目?標和業(yè)務(wù)?計劃,實?現(xiàn)公司業(yè)?務(wù)和投資?回報的快?速增長;?3、監(jiān)?督、控制?整個實施?過程,對?經(jīng)營結(jié)果?負責(zé),組?織實施財?務(wù)預(yù)算方?案及利潤?分配、使?用方案等?;4、?負責(zé)與董?事長保持?良好溝通?,向董事?長匯報企?業(yè)經(jīng)營發(fā)?展和計劃?的執(zhí)行情?況,資金?運用情況?和盈虧情?況;5?、建立公?司與上級?主管部門?,政府機?構(gòu)金融機?構(gòu),媒體?等部門間?的溝通渠?道,領(lǐng)導(dǎo)?開展公司?的涉立公?共關(guān)系活?動,樹立?良好的企?業(yè)形象;?6、對?重大事項?進行決策?,代表公?司參加重?大外事或?重要活動?,審核簽?發(fā)以公司?名義發(fā)出?的文件,?負責(zé)處理?公司重大?突發(fā)事件?;7、?建立公司?組織體系?和業(yè)務(wù)體?系,負責(zé)?高層管理?團隊的建?設(shè),選拔?中高層管?理人員,?審定公司?內(nèi)部管理?機構(gòu)的設(shè)?置方案和?基本管理?制度;?8、全面?主持公司?的管理工?作,制定?年度業(yè)績?目標及經(jīng)?營發(fā)展戰(zhàn)?略方案,?整體營銷?策劃方案?,實現(xiàn)企?業(yè)經(jīng)營管?理目標;?9、對?企業(yè)資產(chǎn)?保值、增?值負責(zé),?監(jiān)督執(zhí)行?財務(wù)政策?,在授權(quán)?范圍內(nèi)行?使開支審?批權(quán),參?與企業(yè)重?大投資、?改造或融?資、貸款?擔(dān)保等決?策???經(jīng)理崗位?職責(zé)簡單?版(七)?1.根?據(jù)公司發(fā)?展戰(zhàn)略,?進行金融?服務(wù)業(yè)務(wù)?的總體規(guī)?劃,確立?近期、中?期和遠期?工作目標?及實施方?案;2?.對國內(nèi)?外宏觀經(jīng)?濟運行情?況、國內(nèi)?外經(jīng)濟和?金融政策?、資本市?場、行業(yè)?法規(guī)數(shù)據(jù)?等進行研?究,研發(fā)?各類金融?產(chǎn)品和市?場報告;?___?_組織實?施各類金?融服務(wù)業(yè)?務(wù)工作計?劃和模式?,負責(zé)對?相關(guān)部門?工作人員?進行工作?指導(dǎo)、管?理和績效?考核,做?好公司內(nèi)?、外的協(xié)?調(diào)和溝通?工作。?二、任職?要求:?1.金融?、經(jīng)濟類?重點大學(xué)?本科以上?學(xué)歷,具?有扎實的?金融專業(yè)?
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