工作檢討書（）八篇

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工作檢討書〔精選〕【篇一】

尊敬的領導，各位同事：

大家好！

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的后悔給您寫下這份檢討書，我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸！

我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家產先驅，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高，當時都喝了點酒，心情有點激昂。我承認我用了過激的方法來表達我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕與共的同事呢。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。

這次犯錯誤自己想了許多東西反省了許多的事情自己也很后悔很氣自己由于自己的一時腦熱沖動去觸犯公司里的紀律。深刻認識到自己所犯錯誤的嚴峻性對自己所犯的錯誤感到了慚愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽擱自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響，破壞了公司里的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。您說王超，不對，是王大宿舍管理員，人家不愿給我換鎖就算了是吧，我不應當動手。

由于我一個人的犯錯誤去破壞了公司里的良好環(huán)境是很不應當?shù)募僭O每一個同事都這樣犯錯那么是不會有良好的工作環(huán)境形成對違反公司規(guī)的人予以懲處也是應當?shù)奈以谒奚嵋泊撕芫昧俗约合肓嗽S多也意識到自己犯了很嚴峻錯誤我知道造成如此大的損失我應當為自己的犯的錯誤付出代價我也情愿要承受盡管是承受不起的責任在此錯誤中應負不可推卸的主要責任，最主要的是不應當打人。

事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，破壞了公司的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的同事的效仿，影響公司的紀律性，宿舍的紀律性，而且給對自己抱有很大期望的領導，政委也是一種損害，也是對別的同事的父母的一種不負責任。每一個公司都盼望自己的.員工做到德行兼優(yōu)，全面進展，樹立良好形象，也使我們的公司有一個良好形象。

錯誤的性質是嚴峻的。這種行為本身就是違抗了做員工的原則。我只是由于自己的沖動，和一時的想法，完全沒考慮到此事會造成多大影響。這也是不對的，公司是一個集體，大家不應當只是想著自己，我這么做，害的不是一個兩個人，同時，我這樣做，事實上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領導帶來了很大的麻煩，領導們工作繁忙，還要分出心思來處理這件事情，停息影響。因此我感到非常對不起領導。是我的沖動及心理上的不成熟，讓勞碌的領導們多操了很多心。我在此真誠地說："領導，對不起，請您們諒解。'其次，我打架的行為還是破壞公司內團結的表現(xiàn)。公司是一個大集體，每個人，每個同學都是公司的一個分子。我不應當破壞它。

再次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應當是團結的，相互工作，相互促進，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個壞頭，不利于公司的文化建設。同時，也對公司形象造成了肯定損害，我只有仔細反思，查找錯誤后面的深刻根源，認清問題的本質，才能給公司和自己一個交待，從而得以進步。作為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領導對我的批判教育，我已經深刻認識到這件事情的嚴峻性，領導教育我說明領導是特別的關懷我，愛惜我，所以我今后要聽領導的話，充分領悟理解領導對我們的要求，并保證不會在再有類似的事情發(fā)生。假如再遇到這種事，我不會再這樣做。

望領導們給我改過自新的機會領導是盼望我們成為公司的棟梁，所以我在今后公司的工作生活中更加的努力，做一個對公司有用的人，一個正直的人。

檢討人：***

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇二】

敬愛的公司領導：

20**年**月**日，我犯了嚴峻的錯誤，是絕對不該有的錯誤，但是我犯了!!所以今日，我仔細反思，深刻自我檢討!

這件事，我知道是不應當發(fā)生的事情，但我覺得是最近對自己的要求過低，工作開始渙散的必定結果。經過幾個小時的反思，我對自己這段時間的工作成長經受進行了具體回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，對于活動前的預備認真檢查，為可能涌現(xiàn)的意外做好預備，從而努力完成各項工作。但近段時間以來，由于活動各個環(huán)節(jié)也比較熟識了，每個客戶都認同我和我的團隊的同時，也漸漸開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。

因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起客戶和我的團隊對我的信任。在此，我表示真心的對不起!

同時，在這件事中，我還感到，自己對工作的責任心開始放松。眾所周知，婚禮對于新人來說是特別重要的，大部分人一生就這么一次!那么我們婚禮人就應當有120%的責任心!讓新人的婚禮順當、圓滿的進行!

而我在新人婚禮儀式上所需要的設備4件我就忘卻了3件(不過還好我們的`團隊工作效率高，在新人彩排之前一切預備完畢)。充分說明，我從思想上沒有把新人的婚禮重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

在自己的思想中，仍就存在得過且過，應付思想?，F(xiàn)在，我真心的感到懊悔，這是一個特別危急、極其不好的苗頭，假如不是提前發(fā)覺，并快速解決，那么，后果是極其嚴峻的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的狀況。

因此，通過這件事，在深感郁悶的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的實時，這在我今后的人生成長道路上，無疑又是一筆巨大的財寶。所以，在此，我在向自己做出檢討的同時，也向我的團隊表示發(fā)自內心的感謝和對新人真心的歉意!

發(fā)生這件事后，我忠心的請求我的伙伴們、前輩們能夠監(jiān)督我，鞭策我，提示我，讓我繼續(xù)成長!感謝!

檢討人：**

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇三】

敬愛的各位領導以及各位同事：

大家好。

本人20**年2月16日擔負安徽省巨龍清洗有限公司總經理一職。幾月來，我仔細反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和擔心，在此，我謹向各位領導同事做出深刻檢討，并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y果向各級領導、同事匯報如下：

自工作以來一貫對自己放松要求，工作作風渙散的必定結果。經過最近的反思，我對自己這些月的工作成長經受進行了具體回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時到處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近幾月來，由于工作漸漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟識了，尤其是各位同事對我的關懷和援助在使我感到暖和的同時，也漸漸開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。但公司總體業(yè)績不斷下滑。同事之間感情不斷在分支；在我本公司發(fā)生這些事；使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起巨龍對我的信任，愧對巨龍的關懷。

同時，在這段時間里自己在工作責任心上仍就特別欠缺。眾所周知，這充分說明，我從思想上沒有把自己的工作重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個特別危急的傾向，也是一個極其重要的苗頭，在此應當深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和進展，那么，后果是極其嚴峻的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這幾個月的工作，在深感痛心的，同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的實時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向各位同事做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

此外，公司發(fā)生這種狀況；我想大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能實時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此；后果是嚴峻的，影響是惡劣的。通過近期總結；彌補自己的過錯還為時不晚。因此，我相信巨龍給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻，請各位同事相信我。

總之，我的行為給公司帶來了不好的影響，我的心情特別沉重和慚愧。"人非圣賢，孰能無過'，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到聰慧，不再單純地后悔。"經師易得，人師難求'，我會在今后的成長過程中，與你們一起學得到更多的"聰慧'，我們一起共同得到教導和援助，我倍感幸運和不勝感恩。為巨龍制造更輝煌的明天。感謝。

檢討人：***

日期：20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇四】

敬愛的領導：

您好！

我們每天的工作都是特別繁忙的，因此工作時間也是珍貴的，但是我由于和同事在工作的時候鬧了沖突，相互廝打起來，嚴峻影響到了工作。

在工作中能夠，在酒店中大家，讓客戶看笑話了，也讓大家絕望了，我們酒店每天多要來許多客人，來來往往人群來到酒店他們需要一個安定的環(huán)境，我們身為員工沒有維持好酒店的紀律，反而在工作的時候由于一些摩擦打起來了讓客戶感覺我們酒店擔心全，員工大家的影響惡劣至極，打攪客戶的心情，也破壞了酒店的紀律，讓我們公司的形象一落千丈，我們大架丟的不只是我們自己的臉，還丟公司的臉，讓公司的形象嚴峻受損，想要塑造一個良好的形象，需要花費大量的時間和資金，需要積累，但是要破壞這一切卻很簡約，我們打架讓客戶印象變差，讓其他客戶懷疑我們酒店的治安，給酒店造成的損失是難以估量的，領導我知道錯了。

我們一同在酒店工作，一起在一個大家庭里面，我們每一個人都是兄弟姐妹，都是親人，彼此之間應當相敬相愛，彼此尊敬彼此，一點小沖突只要退一步就可以海闊天空，就可以停息此事，是我太過斤斤計較了，不識大體，唯有做到位，破壞了與同事之間的友情。從而導致彼此相見不相識，對我們的工作影響特別大，我知道錯了，我盼望領導能夠諒解我的這次犯錯，我以后再也不會和同事鬧沖突了，不在打架了。

在酒店上班遇到問題，產生沖突不會在向這次發(fā)生激烈的爭吵我會向其他人尋求援助，讓大家調解，不會由于一時的沖動而犯下讓自己都懊悔的事情，我會努力做到自己該做的一切，不會在酒店里面違抗酒店的規(guī)定，我也不敢在違抗了，我得到了教訓，明白了自己要怎么做，我會嚴格約束自己讓自己不在犯錯，杜絕打架再次發(fā)生，在做任何事情之前我都會仔細考慮這樣做的后果，思索自己究竟做的值不值，向打架這樣的事情我堅決不在犯，這樣兩敗俱傷的做法，損人又不利己，對我沒有任何援助只會讓事情變得繁復，變得嚴峻。

來到酒店我的一舉一動都不單單代表我自己，我還要考慮到對公司的影響，考慮這樣做是好是壞，絕不為了一時的義氣之爭造成無法挽回的大錯。我肯定會改正自己的過失。

檢討人：

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇五】

敬愛的領導：

您好！

很對不起，自己由于和同事在工作上的一些沖突而在后廚打架了，也是破壞了食材，還好沒有造成更大的影響，也是被同事們拉開了，但是我們打架也是造成了很不好的影響，我的行為更是惡劣，對不起，我也是要和同事們說，同時也是在此反省自己這次的打架行為，做好檢討。

工作上的一些沖突其實完全可以通過其他的一些方式來解決，或者讓同事們投票都是可以的，但是我卻選擇了一個最不好的行為，打架這解決不了我們的沖突，反而也是加重了的我也是很懊悔自己怎么會這樣做。脾氣的急躁以及自己當時沒有想清晰，也是我們語氣上的不好沒有去達成全都的看法，然后指指引點之間我也是太過于沖動了，我也是占了很大的一部分責任，自己其實在打架之前同事也是勸過我們，要我們冷靜下來，其實也不是什么大的事情，可是自己確是沒有去聽，最末造成這樣的結果也是在同事的面前出丑了，我的脾氣也是要去做好掌握，假如是這樣的狀態(tài)，我想也是無法繼續(xù)的工作下去，領導說我，我也是冷靜的想了，的確是我的問題，對不起讓大家擔憂了，而且也是沒有去考慮后果的一個事情，廚房里面原來是做菜的.地方，我們確是在打架，假如沒有同事的勸阻，甚至后面還會有更嚴峻的后果。

作為一個成年的人了，自己也是更應當懂得如何的去和同事們相處，而不是還掌握不了自己的脾氣，有沖突這個也是可以理解，大家理性的去解決就好了，沒須要這樣的去做，也是讓大家看了笑話，我知道錯了，和同事在冷靜的過程里面我也是去道了歉，其實我們也是沒有太多的問題，聊開了也是沒事了，此次的打架也是讓我知道自己要去改脾氣，同時對于同事們的看法也是要多聽，哪怕自己是正確的，也是要去思索別人的想法是怎么樣，然后再去堅持也是沒有問題，或者解決不了來找領導，而不是去打架這種不好的方式解決問題，很不好，也是會讓其他的同事看我的想法有轉變，覺得我不是那么簡單相處的，而且我也是個老員工了，其實有事情就說事情，而不是那么的沖動，以前沒有打架也是同事們讓著我，我也是醒悟過來，此次和新同事的打架也是讓我更加的知道以前的工作自己也是有做的不好的地方，以后也是要去改，不再犯錯。

此致

敬禮！

檢討人：***

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇六】

敬愛的領導：

您好！

我這次上班打電話是很明顯的錯誤。通過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發(fā)生的事情，但是也是我在很長一段時間以來對自己放松要求、工作作風渙散所導致的必定結果，這種不良思想徑直導致了我的表現(xiàn)松弛！

在這個問題上，我也覺得自己的工作責任意識仍舊特別不足。在自己過去的思想當中，我一貫存在得過且過、混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到我這樣的思想是特別危急的傾向。在任何時候，人都不應當放縱自由。否那么，后果是極其嚴峻的，甚至是難以想象的。這次我上班打電話的錯誤，我感到特別缺憾，也覺得特別可恥，我為此痛心疾首。

此外，我也看到了這個問題的不良影響，假如在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不當心，那還能如何地完成領導安排的`工作任務。同時，在我們這個集體形成了無組織無紀律的不良風氣，任何工作都會涌現(xiàn)問題了，一切服務也就是一紙空談。因此，我這一事項的后果是嚴峻的，影響是不利的。為了嚴格執(zhí)行紀律，不再走老路，像我這樣犯錯以后，我誠心盼望領導可以將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批判我。假如我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今后類似的錯誤將不再上演。

我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批判和自己，自覺接受監(jiān)督。我應當知道羞辱而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取，化羞辱為動力，努力做好工作，絕不在違反公司，永久不讓領導為我絕望。我需要去通過這個事情，提高我的思想認識，加強了我的時間觀念。

在這里，我真誠地接受批判，并情愿接受處理。對于自身所犯的這一切錯誤，我將進一步深入深刻反省，我保證今后絕不上班打電話了，懇請老板相信我。

***

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇七】

敬愛的領導：

您好！

就在今日，我在我們車間里跟打了一架，破壞了同事之間的友情，還給車間的工作環(huán)境帶來了很壞的負面影響。對于這因我們而起的的事端，我感到特別的對不起，并對這后果感到特別的懊悔，不止一次的.在腦中回想，假如我當時在理智那么一點，冷靜那么一點，是不是結果就迥乎不同了？我已經是一個成年人了，在這些事情上應當有自己的判斷才對，該怎么做不該怎么做我應當拿出一個正確的定論。

但是不管怎么說，打架是絕對的下策行為，更別說在工作的車間里跟同事打起來了。這不僅僅是不道德，更是對不起各位領導的教導，還影響我們這個車間之中團結全都的氛圍以及共同努力地精神。在車間工作最重要的就是我們這些員工之間的團結和默契協(xié)作，就像是車間中的機器一樣，有重要有一般，有大有小，但是不管重要與否，想要讓機器運動起來就需要要團結全都，一個都不能夠缺少。任何一顆小小的螺絲釘涌現(xiàn)問題都有可能帶來災難性的后果。

而我們這些工作人員也是一樣，在工作上我們不可能做到面面俱到，免不了要大家一起通力合作，借住集體的能量才能夠將工作更好地完成，將任務順當?shù)耐苿?。我跟他這次其實只是一些小沖突，只不過我們雙方的脾氣都比較大，這才在互不相讓中發(fā)生了沖突，進而導致了這次打架斗毆事項的發(fā)生?，F(xiàn)在想想，當時覺得重要，覺得不能丟面子的事情，現(xiàn)在卻只覺得可笑。莫非這樣的一點小事能夠比我們同事之間的友情更加重要嘛？并不是，只是當時的我被心情遮蓋了理智，沒能夠做出正確的事情。

假如當時的我或者他都能夠想到后果，在說話語氣上更客氣一點，溫柔一點，思索問題更加理智一點的話，這次事項就會成為我們車間解決沖突的一樣優(yōu)良案例。但是我們沒能做到這些，讓這次事項變成了我們車間的一個反面例子。讓我們兩個爭那一點面子的丟掉了更大的面子，還要連帶著受到領導您的責罵，影響大家甚至車間的工作狀況。

這次的事情給我?guī)淼慕逃柺蔷薮蟮模也恢浪遣皇歉乙粯痈锌级?，但是我卻能夠確定的告知領導您，我以后是確定不會再涌現(xiàn)類似的錯誤了，還請領導能夠相信、諒解我的這一狀況，我在以后的工作中必定會讓您滿足的！

檢討人：

20**年**月**日

工作檢討書〔精選〕【篇八】

敬愛的領導：

您好！

20**年**月**日，我與同事發(fā)生了爭吵，事由起因是由于我與其**吵架，到最末出手打人。實在，不管我個人對他有多大看法或不滿，我不能以這類極真?zhèn)€方式去解決這件事情，我在回家這幾天白入夜夜里都在思索，我覺得自己的行為是稚嫩并沖動的！這幾天我明白了，做人要有忍讓度的道理，不管做甚么事情都要忍！

人的優(yōu)雅關鍵在于掌握自己的心情，用嘴損害人，是最笨拙的一種行為?？墒悄翘煳覜]有做到，事情發(fā)生后，我現(xiàn)在在此向領導和同學表示歉意，這件事情是我不對，并影響了同學們的學習！在這里我做出深入的檢討！一