行政主管崗位工作職責(zé)范文（2篇）

第3頁共3頁行政主管?崗位工作?職責(zé)范文?1、全?面領(lǐng)導(dǎo)行?政部工作?并具體主?持行政事?務(wù)工作，?制定本部?門每年、?每月和每?周工作計?劃。2?、管理人?員編制。?3、負(fù)?責(zé)制訂公?司的行政?規(guī)章，經(jīng)?總經(jīng)理簽?發(fā)后督促?各部門貫?徹執(zhí)行，?并注意收?集執(zhí)行情?況，從公?司的實際?出發(fā)，不?斷完善公?司的規(guī)章?制度。?4、負(fù)責(zé)?聯(lián)絡(luò)公司?各部門的?工作進(jìn)展?情況，注?意收集各?方面的意?見、建議?、先進(jìn)事?例和存在?問題，并?向總經(jīng)理?報告。?5、負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)公司?各部門之?間的關(guān)系?，努力發(fā)?揮公司的?整體組織?優(yōu)勢。?6、負(fù)責(zé)?安排、督?導(dǎo)辦公室?各職能主?管的工作?，確保辦?公室各項?功能的有?效發(fā)揮。?7、負(fù)?責(zé)審批各?部門辦公?、勞保用?品的采購?計劃，安?排實施物?資采購發(fā)?放。8?、根據(jù)總?經(jīng)理指示?，負(fù)責(zé)安?排公司的?各類會議?，做好會?議記錄，?安排并做?好會務(wù)工?作，組織?編寫__?__或有?關(guān)的決議?，檢查會?議精神的?貫徹落實?情況，并?及時編寫?公司的大?事記。?9、負(fù)責(zé)?起草、修?改以公司?名義送發(fā)?的各類公?文函件、?請示、報?告等。?10、負(fù)?責(zé)對外合?同的審核?蓋章及對?外事務(wù)協(xié)?調(diào)，審查?公司內(nèi)_?___文?件、記錄?及內(nèi)刊。?11、?組織與安?排公司活?動。辦理?經(jīng)批準(zhǔn)的?公司員工?的暫住證?。12?、管理公?司員工及?宿舍，管?理環(huán)境衛(wèi)?生，負(fù)責(zé)?公司防火?、防盜及?交通等安?全管理工?作。1?3、負(fù)責(zé)?聯(lián)絡(luò)政府?有關(guān)部門?和社區(qū)有?關(guān)方面的?關(guān)系，搞?好對外合?作，并根?據(jù)總經(jīng)理?的要求參?與有關(guān)的?社會活動?。14?、飯?zhí)霉?理。1?5、認(rèn)真?完成總經(jīng)?理交辦的?其它工作?。行政?主管崗位?工作職責(zé)?范文（二?）1、?在營運總?監(jiān)的直接?領(lǐng)導(dǎo)下，?全面負(fù)責(zé)?部門的管?理工作，?掌握業(yè)務(wù)?范圍，擬?定工作計?劃，負(fù)責(zé)?執(zhí)行或督?導(dǎo)管理。?2、負(fù)?責(zé)行政工?作，建立?文件使用?管理辦法?，負(fù)責(zé)草?擬、審查?和修改公?司重要文?件，對文?件中設(shè)計?的重要事?項進(jìn)行跟?蹤檢查和?督導(dǎo)，發(fā)?現(xiàn)問題及?時解決和?匯報。?3、負(fù)責(zé)?公司規(guī)章?制度建立?工作。負(fù)?責(zé)組織有?關(guān)部門和?人員進(jìn)行?公司管理?策劃，及?時制定完?成有關(guān)管?理制度和?方案，推?進(jìn)公司的?管理。?4、負(fù)責(zé)?行政檔案?和人事檔?案的管理?工作，使?之更好地?為行政人?事工作發(fā)?揮作用。?5、按?時參加公?司組織的?會議，重?大事項及?時向營運?總監(jiān)匯報?。6、?負(fù)責(zé)人力?資源的招?聘、使用?、管理、?開發(fā)和人?力成本的?控制，確?保各部門?精簡、高?效、正常?動作，在?保證合理?編制的前?提下，控?制工資總?額。7?、了解社?會勞動人?力資源，?與各職業(yè)?介紹單位?建立業(yè)務(wù)?關(guān)系根據(jù)?俱樂部運?作需要，?及時按用?工標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)?備數(shù)量，?為各部門?招聘合適?人員，推?薦給需求?部門。?8、制定?員工薪資?、勞動保?護(hù)和福利?保險管理?制度并監(jiān)?督執(zhí)行，?負(fù)責(zé)工資?、勞保福?利、加班?費等審核?和報批工?作，審核?或批準(zhǔn)各?類休假。?9、負(fù)?責(zé)人員的?培訓(xùn)、考?核、獎懲?工作，協(xié)?助有關(guān)任?免和調(diào)配?工作。?10、負(fù)?責(zé)企業(yè)文?化策劃和?組織實施?工作。?11、定?期主持召?開本部門?工作例會?，布置、?檢查、總?結(jié)工作，?并組