青年志愿者規(guī)章制度（2篇）

第5頁共5頁青年志愿?者規(guī)章制?度為了?加強(qiáng)青年?志愿者協(xié)?會(huì)的管理?，完善青?年志愿者?協(xié)會(huì)組織?的建設(shè)、?使青年志?愿者協(xié)會(huì)?各項(xiàng)工作?能夠順利?開展，也?為了規(guī)范?志愿者活?動(dòng)，增強(qiáng)?青年志愿?者內(nèi)部干?部的紀(jì)律?、提高各?部門的工?作質(zhì)量與?效率，使?工作有章?可循、有?規(guī)可依：?一、基?本條件和?要求（?一）要自?覺遵守學(xué)?校的各項(xiàng)?規(guī)章制度?；（二?）要有健?康的思想?素質(zhì)、心?理素質(zhì)和?良好的行?為規(guī)范，?無不良嗜?好；（?三）要有?團(tuán)結(jié)、互?助、吃苦?耐勞、任?勞任怨和?無私奉獻(xiàn)?的精神；?二、常?規(guī)紀(jì)律及?工作要求?（一）?堅(jiān)持分工?合作原理?，個(gè)人不?離集體，?集體不離?個(gè)人，立?足本職，?明確目標(biāo)?，服從管?理，聽從?安排，認(rèn)?真完成各?項(xiàng)工作；?（二）?堅(jiān)持民主?集中制原?則，以少?數(shù)服從多?數(shù)，個(gè)人?服從集體?，局部服?從整體，?圍繞“公?益事業(yè)?弱勢(shì)群體?”開展工?作；（?三）每次?參加志愿?服務(wù)后，?由志愿活?動(dòng)組織者?（隊(duì)長）?，立即把?《會(huì)員證?》收集，?并交青協(xié)?“會(huì)長處?”，由“?會(huì)長”予?以認(rèn)定并?注冊(cè)。否?則無效；?（四）?要有強(qiáng)烈?的時(shí)間觀?念，在開?會(huì)（例會(huì)?）時(shí)，如?確有特殊?情況不能?到者必須?提前__?__分鐘?請(qǐng)假;?（五）確?定工作目?標(biāo)，不能?盲目的開?展工作，?必須按月?制擬定工?作計(jì)劃和?工作總結(jié)?；三、?實(shí)施制度?（一）?活動(dòng)前，?相關(guān)活動(dòng)?部門協(xié)調(diào)?安排好人?員，調(diào)配?好活動(dòng)用?品，作好?各項(xiàng)準(zhǔn)備?活動(dòng)細(xì)則?落實(shí)到人?；（二?）活動(dòng)時(shí)?，按照方?案認(rèn)真、?細(xì)致、認(rèn)?清的組織?實(shí)施，活?動(dòng)負(fù)責(zé)人?控制好活?動(dòng)局面，?按程序規(guī)?范進(jìn)行，?營造聲勢(shì)?，確保效?果；（?三）必須?確保每次?活動(dòng)都必?須有活動(dòng)?照;（?四）活動(dòng)?中嚴(yán)格簽?到，做好?參與會(huì)員?的服務(wù)數(shù)?量與質(zhì)量?確認(rèn)，做?好活動(dòng)相?關(guān)記錄，?積累完整?原始資料?；（五?）活動(dòng)后?，活動(dòng)負(fù)?責(zé)人及時(shí)?組織者進(jìn)?行書面總?結(jié)、調(diào)查?反饋、整?理材料;?四、開?會(huì)（例會(huì)?）要求?開會(huì)時(shí)，?必須嚴(yán)格?遵守會(huì)場?紀(jì)律，禁?止在會(huì)場?隨意走動(dòng)?和說話，?禁止帶任?何小吃進(jìn)?入會(huì)場。?在開會(huì)（?例會(huì)）時(shí)?，如確有?特殊情況?不能到者?必須提前?____?分鐘請(qǐng)假?;五、?獎(jiǎng)勵(lì)制度?（一）?協(xié)會(huì)每學(xué)?期按協(xié)會(huì)?成員的綜?合考評(píng)成?績?cè)u(píng)選出?“優(yōu)秀青?年志愿者?”；（?二）參選?人由協(xié)會(huì)?各部、各?基層青年?志愿者服?務(wù)隊(duì)提名?；青年?志愿者規(guī)?章制度（?二）為?了加強(qiáng)青?年志愿者?協(xié)會(huì)的管?理，完善?青年志愿?者協(xié)會(huì)_?___的?建設(shè)、使?青年志愿?者協(xié)會(huì)各?項(xiàng)工作能?夠順利開?展，也為?了規(guī)范志?愿者活動(dòng)?，增強(qiáng)青?年志愿者?內(nèi)部干部?的紀(jì)律、?提高各部?門的工作?質(zhì)量與效?率，使工?作有章可?循、有規(guī)?可依：?一、基本?條件和要?求（一?）要自覺?遵守學(xué)校?的各項(xiàng)規(guī)?章制度；?（二）?要有健康?的思想素?質(zhì)、心理?素質(zhì)和良?好的行為?規(guī)范，無?不良嗜好?；（三?）要有團(tuán)?結(jié)、互助?、吃苦耐?勞、任勞?任怨和無?私奉獻(xiàn)的?精神；?二、常規(guī)?紀(jì)律及工?作要求?（一）堅(jiān)?持分工合?作原理，?個(gè)人不離?____?，___?_不離個(gè)?人，立足?本職，明?確目標(biāo)，?服從管理?，聽從安?排，認(rèn)真?完成各項(xiàng)?工作；?（二）堅(jiān)?持民主集?中制原則?，以少數(shù)?服從多數(shù)?，個(gè)人服?從___?_，局部?服從整體?，圍繞“?公益事業(yè)?弱勢(shì)群?體”開展?工作；?（三）每?次參加志?愿服務(wù)后?，由志愿?活動(dòng)__?__者（?隊(duì)長），?立即把《?會(huì)員證》?收集，并?交青協(xié)“?會(huì)長處”?，由“會(huì)?長”予以?認(rèn)定并注?冊(cè)。否則?無效；?（四）要?有強(qiáng)烈的?時(shí)間觀念?，在開會(huì)?（例會(huì)）?時(shí)，如確?有特殊情?況不能到?者必須提?前___?_分鐘請(qǐng)?假;（?五）確定?工作目標(biāo)?，不能盲?目的開展?工作，必?須按月制?擬定工作?計(jì)劃和工?作總結(jié)；?三、實(shí)?施制度?（一）活?動(dòng)前，相?關(guān)活動(dòng)部?門協(xié)調(diào)安?排好人員?，調(diào)配好?活動(dòng)用品?，作好各?項(xiàng)準(zhǔn)備活?動(dòng)細(xì)則落?實(shí)到人；?（二）?活動(dòng)時(shí)，?按照方案?認(rèn)真、細(xì)?致、認(rèn)清?的___?_實(shí)施，?活動(dòng)負(fù)責(zé)?人控制好?活動(dòng)局面?，按程序?規(guī)范進(jìn)行?，營造聲?勢(shì)，確保?效果；?（三）必?須確保每?次活動(dòng)都?必須有活?動(dòng)照;?（四）活?動(dòng)中嚴(yán)格?簽到，做?好參與會(huì)?員的服務(wù)?數(shù)量與質(zhì)?量確認(rèn)，?做好活動(dòng)?相關(guān)記錄?，積累完?整原始資?料；（?五）活動(dòng)?后，活動(dòng)?負(fù)責(zé)人及?時(shí)___?_者進(jìn)行?書面總結(jié)?、調(diào)查反?饋、整理?材料;?四、開會(huì)?（例會(huì)）?要求開?會(huì)時(shí)，必?須嚴(yán)格遵?守會(huì)場紀(jì)?律，禁止?在會(huì)場隨?意走動(dòng)和?說話，禁?止帶任何?小吃進(jìn)入?會(huì)場。在?開會(huì)（例?會(huì)）時(shí)，?如確有特?殊情況