公司宣傳工作管理制度范文（三篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)公司宣傳?工作管理?制度范文?一、總?則第一?條為了進(jìn)?一步加強(qiáng)?公司宣傳?工作，增?強(qiáng)宣傳工?作時(shí)效性?、針對(duì)性?、規(guī)范性?，及時(shí)反?映公司工?作開(kāi)展情?況，加強(qiáng)?對(duì)外宣傳?力度，更?好地為各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決?策和指導(dǎo)?工作提供?服務(wù)，特?制定本辦?法。第?二條公司?宣傳工作?包括內(nèi)部?宣傳和外?部宣傳，?內(nèi)部宣傳?載體主要?有公司內(nèi)?部刊物、?相關(guān)培訓(xùn)?、宣傳欄?、公司_?___及?各類(lèi)會(huì)議?宣講等形?式。外部?宣傳載體?主要有電?視、平面?媒體、廣?播及網(wǎng)絡(luò)?等。第?三條宣傳?工作宗旨?。展示各?項(xiàng)工作成?就，挖掘?特色亮點(diǎn)?工作，提?供科學(xué)決?策依據(jù)，?樹(shù)立公司?良好形象?。第四?條宣傳工?作的原則?與要求。?全面、準(zhǔn)?確、及時(shí)?，實(shí)事求?是，亮點(diǎn)?突出。?第二章工?作機(jī)構(gòu)?第五條成?立宣傳工?作領(lǐng)導(dǎo)小?組，公司?總經(jīng)理任?組長(zhǎng)，成?員由各分?管副總、?部門(mén)主管?、各部門(mén)?兼職宣傳?專(zhuān)員及人?力資源部?相關(guān)人員?組成。人?力資源部?負(fù)責(zé)日常?工作類(lèi)信?息的收集?、篩選、?加工、發(fā)?布和公司?大型會(huì)議?、重要活?動(dòng)的宣傳?報(bào)道工作?，向新聞?媒體報(bào)送?信息和新?聞稿件、?在網(wǎng)絡(luò)上?公布相關(guān)?情況和新?聞。公司?各部門(mén)要?加強(qiáng)對(duì)宣?傳工作的?重視，設(shè)?置兼職的?宣傳工作?專(zhuān)員，負(fù)?責(zé)將部門(mén)?內(nèi)部稿件?校稿、收?集、整理?和報(bào)送人?力資源部?。第六?條各部門(mén)?主要履行?以下職責(zé)?：1.?建立健全?渠道暢通?、反映靈?敏的宣傳?網(wǎng)絡(luò)，做?好新聞素?材的收集?、篩選、?加工、傳?遞和反饋?等日常工?作；2?.開(kāi)展工?作調(diào)查研?究，針對(duì)?本部門(mén)在?發(fā)展創(chuàng)新?中的新情?況、新問(wèn)?題、新思?路、新作?法，及時(shí)?寫(xiě)出有分?析、有見(jiàn)?解的專(zhuān)題?調(diào)研信息?；3.?對(duì)開(kāi)展的?重點(diǎn)工作?和特色工?作總結(jié)、?提煉，及?時(shí)寫(xiě)出主?題鮮明的?新聞報(bào)道?。第三?章宣傳渠?道及方式?第七條?公司目前?宣傳工作?主要是內(nèi)?部宣傳和?外部宣傳?為主，內(nèi)?部宣傳是?指通過(guò)?創(chuàng)辦公司?內(nèi)部刊物?《___?_》及相?關(guān)培訓(xùn)、?授課等方?式進(jìn)行宣?傳，主要?反映的是?公司內(nèi)部?動(dòng)態(tài)、經(jīng)?營(yíng)業(yè)績(jī)、?員工動(dòng)態(tài)?等方面的?信息。外?部宣傳是?指通過(guò)網(wǎng)?絡(luò)、電視?、廣播及?各類(lèi)平面?媒體對(duì)外?宣傳公司?的企業(yè)文?化、經(jīng)營(yíng)?業(yè)績(jī)、人?才理念、?公司戰(zhàn)略?等方面的?信息。?第八條員?工投稿要?求如實(shí)的?反應(yīng)公司?的各種動(dòng)?態(tài)，能積?極的反應(yīng)?員工在工?作和生活?中的各種?正面思想?和意識(shí)，?有上進(jìn)心?，能激發(fā)?出部門(mén)工?作的熱情?，鼓勵(lì)員?工之間相?互學(xué)習(xí)。?各部門(mén)員?工要保證?投稿的質(zhì)?量，禁止?敷衍應(yīng)付?。第四?章實(shí)施細(xì)?則第十?條內(nèi)部宣?傳主要是?以公司內(nèi)?部刊物《?____?》為主，?刊物主要?登載時(shí)事?簡(jiǎn)訊、行?業(yè)動(dòng)態(tài)、?公司動(dòng)態(tài)?以及各類(lèi)?員工原創(chuàng)?散文、詩(shī)?歌、隨筆?等內(nèi)容。?內(nèi)容由員?工投稿，?經(jīng)人力資?源部篩選?后發(fā)表。?同時(shí)還應(yīng)?在各類(lèi)內(nèi)?部培訓(xùn)會(huì)?中加強(qiáng)對(duì)?公司制度?、戰(zhàn)略規(guī)?劃等方面?的宣傳，?加強(qiáng)員工?的主人翁?意識(shí)，促?進(jìn)員工家?園的建設(shè)?。第十?一條外部?宣傳是通?過(guò)網(wǎng)絡(luò)、?電視及各?類(lèi)平面媒?體向外對(duì)?公司進(jìn)行?宣傳。網(wǎng)?絡(luò)宣傳由?行政人力?資源部設(shè)?置網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)?員一職，?負(fù)責(zé)公司?____?的建設(shè)、?開(kāi)發(fā)和宣?傳工作。?網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)員?要及時(shí)的?將公司的?動(dòng)態(tài)上傳?至公司_?___之?上，保證?信息的及?時(shí)性和有?效性。做?好公司對(duì)?外宣傳的?平臺(tái)作用?。公司?同時(shí)還應(yīng)?該建立與?電視及各?類(lèi)平面媒?體良好的?溝通渠道?，搞好彼?此間關(guān)系?，在重大?節(jié)日、紀(jì)?念日和公?司重大事?件發(fā)生時(shí)?，及時(shí)對(duì)?公司進(jìn)行?宣傳，為?公司樹(shù)立?良好的對(duì)?外形象。?第十二?條公司內(nèi)?刊由人力?資源部及?各部門(mén)整?理當(dāng)月的?時(shí)事簡(jiǎn)訊?、行業(yè)動(dòng)?態(tài)，編輯?、審核后?即可發(fā)表?。公司動(dòng)?態(tài)及涉及?到公司重?大問(wèn)題的?報(bào)道由人?力資源部?整理后，?報(bào)總助及?以上人員?審核后方?可發(fā)表。?第十三?條在部門(mén)?中設(shè)置兼?職宣傳人?員，負(fù)責(zé)?每月部門(mén)?內(nèi)部動(dòng)態(tài)?的收集、?部門(mén)員工?稿件的整?理工作，?完畢后應(yīng)?及時(shí)報(bào)送?到人力資?源部。各?部門(mén)員工?應(yīng)積極配?合宣傳專(zhuān)?員的工作?，積極投?稿，公司?在每年部?門(mén)和個(gè)人?考核指標(biāo)?體系中加?入宣傳工?作的評(píng)分?考核指標(biāo)?，將部門(mén)?和個(gè)人的?投稿量與?相關(guān)績(jī)效?結(jié)合起來(lái)?，使宣傳?工作真正?做到全員?宣傳，全?員投稿。?第十四?條人力資?源部在收?到員工投?稿后，要?做好稿件?的審核、?校對(duì)和排?版工作，?保證稿件?的的質(zhì)量?，確?？?物準(zhǔn)時(shí)出?刊。第?十五條公?司內(nèi)員工?應(yīng)積極投?稿，凡經(jīng)?審核后采?納的文章?公司將根?據(jù)稿件的?內(nèi)容支付?稿費(fèi)（具?體稿費(fèi)標(biāo)?準(zhǔn)見(jiàn)附表?一）。人?力資源部?應(yīng)統(tǒng)計(jì)各?部門(mén)員工?發(fā)稿數(shù)量?，根據(jù)每?個(gè)部門(mén)及?員工年度?的發(fā)稿量?，在年終?設(shè)置相關(guān)?的獎(jiǎng)項(xiàng)進(jìn)?行獎(jiǎng)勵(lì)，?并計(jì)入年?終考核。?同時(shí)對(duì)未?達(dá)到相應(yīng)?要求的部?門(mén)和個(gè)人?將進(jìn)行相?關(guān)經(jīng)濟(jì)處?罰，并計(jì)?入年終考?核。第?十六條各?部門(mén)根據(jù)?部門(mén)人數(shù)?及相關(guān)情?況確定每?月的投稿?數(shù)量，原?則上各部?門(mén)每月投?稿數(shù)量不?得低于部?門(mén)人數(shù)_?___4?/___?_篇，如?有特殊情?況最低不?得低于部?門(mén)人數(shù)_?___3?/___?_篇。同?時(shí)要保證?稿件的質(zhì)?量，每月?部門(mén)在內(nèi)?刊上發(fā)表?的稿件不?得低于所?投稿件的?1/2，?如未達(dá)標(biāo)?將按照績(jī)?效考核的?相關(guān)規(guī)定?進(jìn)行扣分?。第十?七條公司?人力資源?部要及時(shí)?收集和整?理相關(guān)信?息，將相?關(guān)信息報(bào)?送給各類(lèi)?媒體。同?時(shí)在公司?重大活動(dòng)?、慶典或?相關(guān)紀(jì)念?日時(shí)，要?及時(shí)聯(lián)系?各類(lèi)媒體?，加強(qiáng)公?司的對(duì)外?宣傳。?第十八條?對(duì)涉及到?公司經(jīng)營(yíng)?、開(kāi)發(fā)和?市場(chǎng)方面?的___?_，公司?員工應(yīng)做?好保密工?作，人力?資源部在?審核稿件?時(shí)要做好?把關(guān)作用?，不得將?上述信息?在未經(jīng)允?許的情況?下登載在?公司__?__、內(nèi)?刊或告知?外部媒體?。如有違?反公司將?追究相關(guān)?責(zé)任人責(zé)?任，如為?公司帶來(lái)?巨大損失?的，公司?有權(quán)對(duì)其?進(jìn)行辭退?并追究民?事、刑事?責(zé)任，并?追究相關(guān)?損失。?第十九條?人力資源?部對(duì)本辦?法享有最?終解釋權(quán)?，如有疑?問(wèn)可以咨?詢(xún)相關(guān)人?員。第?二十條本?辦法經(jīng)公?司總經(jīng)辦?討論通過(guò)?后，自公?布之日開(kāi)?始實(shí)施。?公司宣?傳工作管?理制度范?文（二）?生效日?期：__?__年_?___月?____?日修訂日?期：為?了更好地?發(fā)揮宣傳?工作在醫(yī)?院建設(shè)與?發(fā)展中的?作用，進(jìn)?一步提高?宣傳工作?效果，實(shí)?現(xiàn)宣傳工?作管理的?科學(xué)化、?規(guī)范化，?特制定本?制度。?第一條醫(yī)?院宣傳工?作應(yīng)嚴(yán)格?遵守黨和?國(guó)家關(guān)于?宣傳工作?的方針政?策，圍繞?醫(yī)院中心?工作，加?強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，?完善制度?，開(kāi)拓創(chuàng)?新，堅(jiān)持?正確輿論?導(dǎo)向。宣?傳工作應(yīng)?做到工作?有計(jì)劃，?有經(jīng)費(fèi)投?入，有制?度保障，?有檢查落?實(shí)。重點(diǎn)?圍繞醫(yī)院?重大活動(dòng)?、重要決?策、重點(diǎn)?科室、特?色技術(shù)、?專(zhuān)家人才?、重要成?就、醫(yī)德?醫(yī)風(fēng)、醫(yī)?院文化建?設(shè)等方面?進(jìn)行宣傳?，不斷提?高醫(yī)院社?會(huì)知名度?和美譽(yù)度?；同時(shí)，?應(yīng)不斷加?強(qiáng)職工思?想教育，?營(yíng)造良好?院內(nèi)氛圍?，增強(qiáng)職?工凝聚力?，凝聚人?心，創(chuàng)建?和諧醫(yī)院?。第二?條黨委辦?公室是醫(yī)?院宣傳工?作的主管?部門(mén)，在?院黨委和?行政的統(tǒng)?一領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)醫(yī)?院的對(duì)內(nèi)?對(duì)外宣傳?工作；研?究加強(qiáng)醫(yī)?院宣傳工?作的有關(guān)?問(wèn)題，及?時(shí)提出醫(yī)?院宣傳工?作在一定?時(shí)期內(nèi)的?主要任務(wù)?和工作重?點(diǎn)，并制?定具體措?施，抓好?落實(shí)工作?。第三?條積極探?索并規(guī)范?新聞發(fā)布?工作，探?索新聞宣?傳的新形?式。根據(jù)?醫(yī)院工作?進(jìn)展，適?時(shí)舉辦記?者見(jiàn)面會(huì)?、新聞發(fā)?布會(huì)、發(fā)?布新聞稿?件等活動(dòng)?，采取記?者專(zhuān)訪、?集中采訪?、網(wǎng)上訪?談等多種?形式，向?社會(huì)各界?及時(shí)、全?面、準(zhǔn)確?介紹醫(yī)院?所取得的?新成就、?新發(fā)展、?新變化。?第四條?建立并不?斷完善新?聞發(fā)言人?制度。新?聞發(fā)言人?由醫(yī)院研?究確定，?對(duì)于媒體?與群眾關(guān)?注的事件?應(yīng)及時(shí)回?應(yīng)，加強(qiáng)?與新聞媒?體的溝通?與聯(lián)系。?第五條?由醫(yī)院統(tǒng)?一安排的?采訪活動(dòng)?，各部門(mén)?、科室應(yīng)?給予積極?配合和支?持。社會(huì)?新聞媒體?到醫(yī)院進(jìn)?行采訪活?動(dòng)，受訪?單位或受?訪人要及?時(shí)向黨委?辦公室通?報(bào)，或請(qǐng)?采訪者到?黨委辦公?室辦理有?關(guān)手續(xù)，?由黨委辦?公室統(tǒng)一?協(xié)調(diào)、安?排。受?訪人要堅(jiān)?持實(shí)事求?是的原則?，自覺(jué)維?護(hù)醫(yī)院的?形象。?第六條醫(yī)?院大型活?動(dòng)的對(duì)外?宣傳報(bào)道?，由黨委?辦公室統(tǒng)?一邀請(qǐng)新?聞單位并?具體組織?安排；各?部門(mén)、科?室組織的?重要活動(dòng)?，需邀請(qǐng)?新聞單位?宣傳報(bào)道?者，應(yīng)提?前兩天報(bào)?黨委辦公?室，并準(zhǔn)?備好相關(guān)?材料，協(xié)?助做好記?者的接待?工作。?第七條對(duì)?社會(huì)媒體?的監(jiān)督性?采訪報(bào)道?，各相關(guān)?部門(mén)科室?要及時(shí)報(bào)?知黨委辦?公室，并?及時(shí)做出?書(shū)面情況?匯報(bào)，黨?委辦公室?協(xié)助做好?與媒體的?溝通工作?。對(duì)涉?及醫(yī)院的?突發(fā)事件?和患者關(guān)?注的敏感?問(wèn)題，可?能引起不?良社會(huì)影?響、負(fù)面?報(bào)道的，?應(yīng)由事件?相關(guān)科室?、部門(mén)與?分管領(lǐng)導(dǎo)?，及時(shí)提?供準(zhǔn)確、?全面的書(shū)?面材料，?根據(jù)上級(jí)?衛(wèi)生主管?部門(mén)的意?見(jiàn)與事態(tài)?進(jìn)展，由?黨委辦公?室配合相?關(guān)職能部?門(mén)，做好?與新聞媒?體的協(xié)調(diào)?溝通與反?饋工作。?必要時(shí)可?組織新聞?發(fā)布會(huì)，?及時(shí)將具?體情況信?息公開(kāi)。?對(duì)涉及?醫(yī)院突發(fā)?事件和敏?感問(wèn)題的?采訪報(bào)道?，由醫(yī)院?分管領(lǐng)導(dǎo)?審定，按?照相關(guān)新?聞宣傳工?作紀(jì)律和?程序進(jìn)行?處理，受?訪者不得?擅自接受?媒體采訪?、發(fā)表意?見(jiàn)。對(duì)違?反本規(guī)定?，擅自接?受社會(huì)媒?體采訪，?并在采訪?中發(fā)表不?真實(shí)、不?準(zhǔn)確言論?造成不良?后果的，?醫(yī)院將追?究相關(guān)人?員和部門(mén)?責(zé)任。z?h—02?4：宣傳?管理工作?制度生?效日期：?____?年___?_月__?__日修?訂日期：?第八條?醫(yī)院實(shí)行?宣傳通訊?員制度。?黨委辦公?室負(fù)責(zé)宣?傳通訊員?的管理考?核與培訓(xùn)?工作。?通訊員具?體承擔(dān)向?宣傳部門(mén)?提供新聞?線索、撰?寫(xiě)報(bào)送新?聞稿件、?組織科室?宣傳資料?及組織科?室其他人?員撰寫(xiě)稿?件等工作?，是做好?醫(yī)院宣傳?工作的骨?干力量。?宣傳通訊?員由本部?門(mén)、科室?推薦，應(yīng)?熱愛(ài)宣傳?工作，具?備良好的?寫(xiě)作、溝?通技能和?新聞敏感?性，愿意?并能認(rèn)真?完成相關(guān)?宣傳工作?。第九?條醫(yī)院院?報(bào)由院報(bào)?編輯負(fù)責(zé)?采編及印?刷發(fā)行工?作，編輯?部由黨委?辦公室管?理，定期?連續(xù)出版?。院報(bào)?主要報(bào)道?醫(yī)院重大?活動(dòng)、重?要決策部?署、醫(yī)教?研最新進(jìn)?展、醫(yī)院?文化建設(shè)?、醫(yī)患互?動(dòng)交流等?，對(duì)外擴(kuò)?大醫(yī)院影?響，促進(jìn)?醫(yī)患交流?，對(duì)內(nèi)豐?富職工文?化生活，?搭建醫(yī)院?、社會(huì)、?患者、職?工互相溝?通交流的?平臺(tái)。?第十條醫(yī)?院外網(wǎng)為?醫(yī)院對(duì)外?整體形象?宣傳和醫(yī)?患溝通交?流的門(mén)戶?網(wǎng)站，醫(yī)?院辦公網(wǎng)?為醫(yī)院內(nèi)?部決策、?通知文件?、各類(lèi)信?息發(fā)布的?內(nèi)部網(wǎng)站?。醫(yī)院網(wǎng)?站管理的?總體原則?是統(tǒng)一管?理，分工?負(fù)責(zé)。黨?委辦公室?負(fù)責(zé)醫(yī)院?外網(wǎng)、辦?公網(wǎng)的新?聞發(fā)布及?對(duì)各科室?主頁(yè)申建?的審批，?負(fù)責(zé)醫(yī)院?外網(wǎng)的日?常維護(hù)和?管理。其?它相關(guān)部?門(mén)各自負(fù)?責(zé)相關(guān)欄?目的內(nèi)容?整理。信?息中心負(fù)?責(zé)網(wǎng)上宣?傳的技術(shù)?性工作；?黨委辦公?室、院長(zhǎng)?辦公室、?醫(yī)務(wù)部、?信息中心?等共同負(fù)?責(zé)對(duì)網(wǎng)絡(luò)?內(nèi)容的監(jiān)?督。所有?在醫(yī)院外?網(wǎng)、辦公?網(wǎng)上發(fā)布?，刊載有?關(guān)醫(yī)院工?作方面的?信息資料?，須經(jīng)醫(yī)?院對(duì)口主?管部門(mén)或?分管院領(lǐng)?導(dǎo)審核通?過(guò)。第?十一條在?病房樓、?門(mén)診樓及?院區(qū)內(nèi)的?醫(yī)院各類(lèi)?指示性標(biāo)?識(shí)、標(biāo)牌?燈箱、宣?傳展板等?，黨委辦?公室統(tǒng)一?設(shè)計(jì)、管?理，做到?式樣統(tǒng)一?規(guī)范、醒?目明晰、?更換及時(shí)?、美觀大?方。為?凈化院區(qū)?環(huán)境，維?護(hù)醫(yī)院良?好形象，?任何部門(mén)?、科室和?個(gè)人不得?擅自在醫(yī)?院內(nèi)設(shè)置?或懸掛燈?箱、路標(biāo)?、橫幅、?廣告牌、?展板等廣?告宣傳品?。確因工?作需要設(shè)?置和懸掛?通知、海?報(bào)、公告?等，須提?前將內(nèi)容?、式樣、?懸掛時(shí)間?等報(bào)黨委?辦公室審?核備案，?并按照“?誰(shuí)主辦誰(shuí)?負(fù)責(zé)”的?原則，在?規(guī)定地點(diǎn)?張貼并及?時(shí)予以更?換和撤除?。第十?二條由醫(yī)?院組織的?宣傳推廣?活動(dòng)，以?及統(tǒng)一制?作的標(biāo)識(shí)?、展板、?宣傳品等?，發(fā)生費(fèi)?用由醫(yī)院?宣傳經(jīng)費(fèi)?承擔(dān)；臨?床醫(yī)技科?室、病區(qū)?等根據(jù)工?作需要發(fā)?布的宣傳?廣告、制?作的宣傳?品等，經(jīng)?相關(guān)職能?部門(mén)審核?通過(guò)后，?報(bào)黨委辦?公室審批?，費(fèi)用從?科室成本?中扣除。?第十三?條應(yīng)采取?多種形式?，大力加?強(qiáng)職工思?想道德和?職業(yè)道德?教育，培?育良好醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)，?發(fā)現(xiàn)并深?入挖掘先?進(jìn)典型人?物和先進(jìn)?事跡，弘?揚(yáng)正氣，?營(yíng)造積極?健康的文?化氛圍。?嚴(yán)禁反動(dòng)?、迷信、?淫穢、暴?力、偽科?學(xué)等類(lèi)制?品在院內(nèi)?傳播。?第十四條?醫(yī)院將?定期進(jìn)行?宣傳工作?總結(jié)表彰?，對(duì)宣傳?工作成績(jī)?突出的科?室、部門(mén)?予以適當(dāng)?獎(jiǎng)勵(lì)，授?予年度宣?傳工作先?進(jìn)單位稱(chēng)?號(hào)，并將?其作為一?項(xiàng)重要量?化指標(biāo)，?與文明科?室評(píng)選等?掛鉤。將?定期組織?通訊員及?作品評(píng)比?等活動(dòng)，?對(duì)評(píng)選出?的優(yōu)秀通?訊員和優(yōu)?秀作品進(jìn)?行表彰和?獎(jiǎng)勵(lì)。本?制度自發(fā)?布之日起?施行。?公司宣傳?工作管理?制度范文?（三）?第一章目?的第1?條加強(qiáng)公?司形象標(biāo)?識(shí)、廣告?宣傳工作?的統(tǒng)一管?理，樹(shù)立?公司整體?社會(huì)形象?，提高社?會(huì)聲譽(yù)，?促進(jìn)公司?業(yè)務(wù)和機(jī)?構(gòu)的全面?協(xié)調(diào)發(fā)展?，同時(shí)對(duì)?公司下屬?分支機(jī)構(gòu)?對(duì)外形象?宣傳實(shí)行?有效監(jiān)控?。第二?章范圍?第2條適?用于公司?對(duì)外形象?宣傳工作?的管理。?第三章?職責(zé)第?3條公司?辦公室：?是公司形?象標(biāo)識(shí)、?廣告宣傳?工作的管?理及責(zé)任?部門(mén)，其?主要職責(zé)?是：1?、根據(jù)公?司的經(jīng)營(yíng)?思想和方?針、工作?計(jì)劃和重?點(diǎn)，制定?一定時(shí)期?內(nèi)宣傳工?作的指導(dǎo)?方針和重?點(diǎn)，下達(dá)?年度宣傳?工作計(jì)劃?及費(fèi)用指?標(biāo)，組織?全公司的?重點(diǎn)宣傳?工作，配?合、協(xié)助?各分公司?做好宣傳?工作，檢?查和監(jiān)督?各分支機(jī)?構(gòu)對(duì)宣傳?工作計(jì)劃?和制度的?執(zhí)行情況?，組織總?結(jié)和交流?公司的宣?傳工作經(jīng)?驗(yàn)。2?、統(tǒng)一提?供公司所?有標(biāo)識(shí)的?規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)?，指定專(zhuān)?人負(fù)責(zé)標(biāo)?識(shí)的安裝?和檢查。?可授權(quán)下?屬分支機(jī)?構(gòu)，并指?定專(zhuān)門(mén)的?標(biāo)識(shí)執(zhí)行?人，行使?標(biāo)識(shí)的使?用權(quán)。?第4條分?支機(jī)構(gòu)?1、根據(jù)?公司制定?宣傳工作?方針和計(jì)?劃，制定?本單位的?年度計(jì)劃?，確定宣?傳工作負(fù)?責(zé)人，負(fù)?責(zé)管理和?組織落實(shí)?本單位的?宣傳工作?，及時(shí)收?集信息，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，與公司?辦公室溝?通情況。?2、公?司授權(quán)規(guī)?定的標(biāo)識(shí)?執(zhí)行人負(fù)?責(zé)行使分?支機(jī)構(gòu)標(biāo)?識(shí)的使用?權(quán)，負(fù)責(zé)?為供應(yīng)商?和印刷承?擔(dān)供公司?vi設(shè)計(jì)?樣板，并?對(duì)其產(chǎn)品?進(jìn)行驗(yàn)收?。第四?章過(guò)程控?制a）?形象標(biāo)識(shí)?管理：?1、各部?門(mén)及分支?機(jī)構(gòu)必須?嚴(yán)格按照?公司ci?手冊(cè)執(zhí)行?一切有關(guān)?公司形象?標(biāo)識(shí)的安?裝、使用?等控制過(guò)?程。2?、公司辦?公室統(tǒng)一?提供公司?所有標(biāo)識(shí)?的規(guī)范標(biāo)?準(zhǔn)（以c?i手冊(cè)為?準(zhǔn)），并?負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)?執(zhí)行情況?的監(jiān)督、?檢查。?3、各分?支機(jī)構(gòu)所?有涉及公?司形象標(biāo)?識(shí)的內(nèi)容?如。名稱(chēng)?、指標(biāo)牌?、工作牌?、名片、?單證及其?他印刷品?等在印制?、使用和?對(duì)外發(fā)布?前都需報(bào)?公司辦公?室審核確?認(rèn)后方可?使用。?4、公司?辦公室可?授權(quán)各分?支機(jī)構(gòu)，?并規(guī)定專(zhuān)?門(mén)的標(biāo)識(shí)?執(zhí)行人行?使標(biāo)識(shí)的?使用權(quán)。?b）對(duì)?外宣傳管?理由公?司辦公室?和財(cái)務(wù)部?共同制定?年度宣傳?費(fèi)用預(yù)算?計(jì)劃，做?到年初有?計(jì)劃、年?底有檢查?，保證專(zhuān)?款專(zhuān)用。?1.廣?告宣傳：?1）電?視廣告由?公司統(tǒng)一?制作。各?分支機(jī)構(gòu)?所轄地區(qū)?可提出播?放計(jì)劃（?包括廣告?的內(nèi)容和?設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)?等），報(bào)?總公司辦?公室審批?后方可執(zhí)?行。2?）路牌廣?告由公司?統(tǒng)一設(shè)計(jì)?畫(huà)面，公?司與分支?機(jī)構(gòu)商定?設(shè)置與否?和設(shè)置的?地點(diǎn)。設(shè)?置路牌廣?告應(yīng)報(bào)公?司辦公室?審批后方