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第二篇安全生產(chǎn)管理制度安全生產(chǎn)管理制度一、總則為了保障勞動者的安全健康,節(jié)約社會資源,保護環(huán)境,本公司特制訂本安全生產(chǎn)管理制度,貫徹落實國家有關安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)和標準、規(guī)范,規(guī)范和強化本公司的安全生產(chǎn)管理,切實提高本公司的安全生產(chǎn)水平。二、工作責任制度1、公司負責人應嚴格遵守國家法律、法規(guī)和標準、規(guī)范的要求,加強對安全生產(chǎn)工作的領導和管理,制定安全生產(chǎn)工作方案、安全管理制度;并定期組織公司各部門、職能部門開展安全生產(chǎn)、環(huán)保、消防等方面的教育培訓工作,督促公司各部門積極實施安全生產(chǎn)措施,確保本公司的安全生產(chǎn)工作得到有效實施。2、各部門負責人應當履行好本崗位責任,對部門內(nèi)的安全生產(chǎn)工作進行全面負責,指導和監(jiān)督安全生產(chǎn)工作積極進行,及時消除不安全因素,避免和防止事故的發(fā)生,同時要確保員工履行安全生產(chǎn)要求。3、各崗位工作人員應遵守本安全生產(chǎn)管理制度,認真履行安全生產(chǎn)職責,嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,自覺參與安全教育和培訓,發(fā)現(xiàn)任何安全隱患或不安全行為,應第一時間向上級反映。4、各部門質(zhì)檢、環(huán)保、消防、安保等職能部門要高度重視本部門與安全生產(chǎn)工作的環(huán)境,及時向公司領導報告存在的問題。5、聘請的第三方公司或者專業(yè)機構(gòu)的外聘工作人員,應進行安心測試,從業(yè)資格要求符合國家相關法規(guī)要求,并簽訂責任承擔書,認真履行安全生產(chǎn)職責。三、工作流程和規(guī)定1、負責部門應在公司安全生產(chǎn)委員會的管理下,制定并組織實施公司的安全生產(chǎn)管理工作方案,并按照計劃完成。2、公司負責人應高度重視公司安全生產(chǎn)管理工作,擔任安全活動的總負責人,并落實一定時間內(nèi)的目標、任務和責任。3、發(fā)現(xiàn)安全隱患等安全問題應及時匯報,嚴禁瞞報、遲報、謊報。4、啟動應急預案,開展安全救援和應急處理。發(fā)生安全事故后,直接負責部門應在第一時間啟動本部門的應急預案,并按照有關規(guī)定及要求及時向公司領導及相應部門報告,并實施緊急處理。5、對公司內(nèi)員工進行安全生產(chǎn)知識和技能培訓,提高員工的安全意識,塑造安全生產(chǎn)文化氛圍。6、制定公司安全生產(chǎn)管理標準,對公司的安全生產(chǎn)管理工作進行考核,并對考核合格單位進行獎先等激勵措施。7、對于存在嚴重安全問題的事項,應逐級上報,第一時間向上級主管部門進行匯報,并采取措施確保其他場所不受影響。8、安全生產(chǎn)檢查不定時或定期組織開展,重點檢查生產(chǎn)設備、安全裝置、生產(chǎn)工藝、勞動防護用品等安全生產(chǎn)相關要素,確保生產(chǎn)作業(yè)安全進行。9、嚴禁在生產(chǎn)作業(yè)中違反安全生產(chǎn)規(guī)定,嚴禁生產(chǎn)有毒、有害、有放射性的產(chǎn)品和危險品,必須按照消防和有關法規(guī)要求做好防火、防爆等工作。四、安全生產(chǎn)標準1、公司安全生產(chǎn)崗位應與臺賬信息匹配,定期自查。2、公司對上崗安全培訓合格、符合要求的員工發(fā)送后給予變更表與人員名冊進行統(tǒng)計。3、公司應配備完善的安全設施和管理制度進行統(tǒng)一監(jiān)管。4、應在不斷進步中保證人員安全,落實責任,防止事故重復發(fā)生,建立互查互控的安全預判機制。5、開發(fā)新產(chǎn)品和生產(chǎn)工藝時,應在設計、規(guī)劃、實驗等環(huán)節(jié)進行風險評估,警惕機會點,預見風險,采取預防控制措施。6、在不斷改進和創(chuàng)新的工作中,應政治不容許和處理安全生產(chǎn)問題的經(jīng)驗,預防事故的發(fā)生,讓安全生產(chǎn)成為一種令人放心的感覺。五、責任追究對于發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,將依照國家有關法律法規(guī)的相關規(guī)定進行處理,并按照責任認定與早期預防之溯源的要求,提高安全性能,改進安全制度,搞好安全管理。六、獎懲制度公司將根據(jù)各部門工作完成情況及各部門職工的安全生產(chǎn)貢獻情況,制定相應的獎懲

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