HSE績效考核評分表

版本/修改號：A/0HSE績效考核評分表編號：第頁共頁考核人：考核時間：被考核單位：序號考核項目考核內(nèi)容標準分扣除分考核分1HSE目標、方針和承諾是否制定項目部安全健康環(huán)保目標、指標，并與員工簽訂責(zé)任書。5分安全健康環(huán)保目標、指標未分解扣3分；未與員工逐一簽訂責(zé)任書每1例扣0.5分。是否提交項目HSE管理計劃，并獲得批準。無HSE管理計劃書扣3分。2HSE體系建項目部HSE體系管理資料是否健全，是否分類存檔。5分HSE體系管理資料不健全或缺失每1例扣0.5分，資料管理混亂扣2分。管理資料中是否包含以下內(nèi)容：企業(yè)相關(guān)安全生產(chǎn)資質(zhì)、項目負責(zé)人、安全人員、特作人員資質(zhì)、危險因素辨識及控制措施、機具設(shè)備臺賬、作業(yè)許可、HSE通知信函、安全交底記錄、HSE檢查和會議記錄等。每缺少一項扣0.5分。3HSE培訓(xùn)教育是否制定本單位年度HSE培訓(xùn)計劃；培訓(xùn)課件完善，其內(nèi)容應(yīng)涵蓋工程項目基礎(chǔ)安全知識、規(guī)章制度，具有一定的針對性。10分無年度HSE培訓(xùn)計劃扣2分；無培訓(xùn)課件扣2分；培訓(xùn)內(nèi)容缺乏針對性扣1.5分。員工是否經(jīng)過三級（安全教育培訓(xùn)，員工培訓(xùn)是否合格、記錄齊全。未參加三級教育每1例扣0.5分；無員工培訓(xùn)記錄扣2分。是否按照要求組織員工開展班前會、安全技術(shù)交底等活動，并保留記錄。無班前會、安全技術(shù)交底記錄扣3分；記錄不齊全每缺少一次扣0.5分；交底內(nèi)容缺少針對性扣1分。4HSE應(yīng)急管理是否制定本項目HSE應(yīng)急預(yù)案，并獲得批準；是否建立應(yīng)急組織，責(zé)任明確。10分未按照應(yīng)急管理要求編制應(yīng)急預(yù)案扣3分；無應(yīng)急管理組織或相關(guān)人員的責(zé)任不明確扣2分。是否配備HSE應(yīng)急物資并建立臺賬，應(yīng)急物資完好有效，滿足項目應(yīng)急需求。未配備應(yīng)急管理物資扣2分；未建立應(yīng)急物資臺賬扣1分；未配備應(yīng)急藥箱、藥品扣2分。是否制定年度應(yīng)急演練計劃并組織員工開展演練活動，有記錄保留。未制定年度應(yīng)急演練計劃扣2分；按照演練計劃時間未組織開展扣2分；演練開展無相關(guān)記錄信息扣1分。5HSE宣傳現(xiàn)場是否張貼、懸掛了HSE宣傳橫幅、HSE宣傳掛圖、HSE警示標識牌，并指定專人負責(zé)維護、管理。10分現(xiàn)場未按照明確要求設(shè)置HSE宣傳掛圖、橫幅、標識牌每1例扣1分；HSE宣傳標牌、掛圖、橫幅設(shè)置地點是否合理，有無嚴重破損，是否符合項目HSE宣傳標識管理的要求。HSE宣傳標牌、掛圖、橫幅設(shè)置地點不合理（或設(shè)置的位置不正確）每1例扣0.5分；嚴重破損未及時更換扣0.5分。關(guān)鍵要害部位/重要施工環(huán)節(jié)設(shè)置HSE警示標牌，滿足安全管理要求。關(guān)鍵要害部位/重要施工環(huán)節(jié)缺少相關(guān)安全標識每1例扣0.5分。6HSE現(xiàn)場管理員工PPE是否規(guī)范佩戴和使用員工未按要求穿戴和使用PPE，1例扣0.5分，使用不合格的PPE，1例扣0.5分。高風(fēng)險作業(yè)是否辦理了作業(yè)許可證，并放置在作業(yè)地點，員工是否了解作業(yè)內(nèi)容、風(fēng)險及應(yīng)急避險措施。60分危險作業(yè)未辦理相關(guān)作業(yè)許可證扣3分；作業(yè)許可證未放置作業(yè)地點1例扣0.5分；員工不了解作業(yè)內(nèi)容、風(fēng)險及應(yīng)急措施每1例扣0.5分（現(xiàn)場詢問2人以上）。消防設(shè)施是否配備齊全，并定期檢查、維護，保留相關(guān)記錄。規(guī)定地點未配備消防應(yīng)急設(shè)施或設(shè)施不合格，每1例扣0.5分，未定期對消防設(shè)施進行檢查、維護保養(yǎng)，無檢查記錄每1例扣0.5分。現(xiàn)場是否配備專職電工，配電箱的設(shè)置、箱內(nèi)配置、用電設(shè)備使用、過路電線電纜防護是否符合施工現(xiàn)場臨電規(guī)范要求，電工巡檢記錄是否認真填寫?，F(xiàn)場未配備專職電工扣2分；配電箱設(shè)置或箱內(nèi)配置不規(guī)范，1例扣0.5分；用電設(shè)備無接地保護、電纜線過路無安全防護（或防護措施不符合安全要求）、巡檢記錄不及時，1例扣1分。特種作業(yè)人員（電工、起重工、電焊工、架子工等）是否持證上崗。特種作業(yè)人員無證上崗，1例扣1.5分。高風(fēng)險作業(yè)安全保證措施是否有效落實（如高處、動火、腳手架、起重吊裝、有限空間、動土開挖等作業(yè)是否落實安全防護措施、設(shè)置安全警示標識及配備監(jiān)護人員）?，F(xiàn)場檢查高風(fēng)險作業(yè)安全保證措施，發(fā)現(xiàn)一處不合格扣1分。機具設(shè)備是否定期檢查、維護、保養(yǎng)，有無記錄；無機具設(shè)備檢查、維護保養(yǎng)記錄扣3分。未定期組織機具設(shè)備檢查扣1.5分。使用不合格的機具設(shè)備1例扣1分。文明施工管理：是否做到工完、料盡、場地清；物料是否整齊歸放；回收物料是否設(shè)置回收箱，有明顯標識，管理人員是否盡到屬地管理職責(zé)。施工用料未整齊歸放、堆放混亂，每1例扣1分；現(xiàn)場加工棚、材料集中堆放場地未明確屬地管理責(zé)任人，1例扣0.5分?！叭`”糾偏現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)員工違章1例扣0.5分。垃圾、廢棄物分類、處理；危化品存儲、使用。建筑、生活垃圾未及時處理1例扣0.5分；未設(shè)置垃圾、廢料回收箱、標識每1例扣0.5分；?；反鎯褪褂梦窗匆?guī)定要求每1例扣0.5分。醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)施管理；廁所、食堂、暫設(shè)區(qū)的設(shè)置；員工職業(yè)健康體檢。應(yīng)急藥品過期未及時更換每1例扣0.5分；廁所、食堂及暫設(shè)區(qū)的設(shè)置不符合要求每1例扣0.5分（如相