2022年簡(jiǎn)單的用工合同協(xié)議書

2022年簡(jiǎn)單的用工合同協(xié)議書合同協(xié)議書甲方：*****地址：*****聯(lián)系電話：*****職位：*****乙方：*****地址：*****聯(lián)系電話：*****職位：*****為明確雙方權(quán)益，規(guī)范雙方關(guān)系，甲、乙雙方本著平等、自愿和公平原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、用工期限本協(xié)議有效期從2022年1月1日起至2022年12月31日止。雙方本著互惠互利的原則，期限屆滿后，根據(jù)實(shí)際情況雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止。二、職務(wù)、工作地點(diǎn)及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方為職務(wù)為****，工作地點(diǎn)為*****，工作內(nèi)容包括但不限于****，具體工作任務(wù)由甲方安排。2.乙方要全力配合甲方的工作，保證工作的順利進(jìn)行，不得有影響工作的行為且需嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度、保密規(guī)定等，配合工作定期參加培訓(xùn)和考核。三、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)1.甲方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行，保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于薪資、保險(xiǎn)、福利、休息等相關(guān)權(quán)益。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，乙方的薪金結(jié)構(gòu)分為基本工資和績(jī)效工資，具體標(biāo)準(zhǔn)另行制定。四、離職與解聘1.乙方提出解除本協(xié)議應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并按規(guī)定交代工作，經(jīng)甲方同意后正式離職。2.甲方在未解除協(xié)議的情況下，發(fā)生以下情況之一的，甲方可隨時(shí)單方面解除本協(xié)議：（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果的；（2）乙方未經(jīng)公司同意，私自輕信他人，濫用權(quán)力，挪用公司財(cái)產(chǎn)，造成公司損失的；（3）乙方因違法犯罪被判刑或被依法采取刑事強(qiáng)制措施，危害了甲方合法權(quán)益的。五、隱私保護(hù)1.甲、乙雙方在合作過(guò)程中可能會(huì)涉及到商業(yè)機(jī)密或個(gè)人信息，甲、乙雙方皆應(yīng)保密不得泄露，若因違反保密規(guī)定而導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失、聲譽(yù)損失及其他不良后果均由泄露方承擔(dān)全部責(zé)任。六、其他條款1.甲、乙雙方在服務(wù)期間應(yīng)保持良好的溝通，如遇問(wèn)題及時(shí)溝通，共同解決。2.甲方有權(quán)隨時(shí)修改、補(bǔ)充本合同內(nèi)容，如有變更應(yīng)及時(shí)通知乙方。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日生效。本協(xié)議書以兩份具有同等效力，甲、乙雙方各執(zhí)一份為證。甲方：_____________（單位名稱）法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：___________年

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