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文檔簡介
崗位調(diào)動管理工作流程目的:為規(guī)范員工的內(nèi)部調(diào)動,給員工提供平等的競爭機會,創(chuàng)造積極向上的工作氣氛,特制定本規(guī)定。
范圍:公司所有在職員工。參照標準:
《公司管理制度》(2014版)
內(nèi)容:1、調(diào)動類別員工在聘用期內(nèi),公司對員工的崗位做出下列變動:1)調(diào)崗:因部門調(diào)整或工作需要,或為提升員工的工作能力,經(jīng)部門領(lǐng)導和總經(jīng)理批準后可安排員工調(diào)崗。2)借調(diào):由于某項工作需要,經(jīng)所在部門領(lǐng)導同意后可將員工借調(diào)到公司其他部門或其他職位。2、調(diào)動程序1)調(diào)崗1、當公司內(nèi)部出現(xiàn)崗位空缺時,除外部招聘外還可考慮內(nèi)部提升或平級調(diào)崗,公司有關(guān)部門及員工本人均可提出調(diào)崗。2、公司有關(guān)部門提出調(diào)崗的,由人事部負責協(xié)調(diào),取得調(diào)入與調(diào)出部門負責人的同意后,被調(diào)動人員填寫‘員工調(diào)動審批表’交總經(jīng)理批準。3、員工提出調(diào)崗的,由本人提出書面調(diào)崗申請,經(jīng)所在部門領(lǐng)導同意后,填寫‘員工調(diào)動審批表’,并報所在部門負責人及調(diào)入部門負責人同意后,報總經(jīng)理批準,最后將‘員工調(diào)動審批表’返回給人力資源,由人力資源向員工及相關(guān)部門發(fā)出‘崗位調(diào)動通知單’。2)借調(diào)1、由公司或擬借調(diào)部門的主管層提出,并經(jīng)人事部與有關(guān)部門協(xié)商而確定。2、公司內(nèi)部部門之間借調(diào):用人部門與調(diào)出部門及員工本人協(xié)商并取得一致,報人力資源備案。3、公司各子公司之間借調(diào):由各子公司領(lǐng)導提出,被調(diào)動的人員填寫‘員工調(diào)動審批表’,經(jīng)相關(guān)子公司領(lǐng)導以后,報總經(jīng)理批準。人力資源向調(diào)動人員發(fā)出‘崗位調(diào)動通知單’3)移交員工在接到‘崗位調(diào)動通知單’后,應(yīng)于1日內(nèi)與調(diào)出部門辦妥工作移交手續(xù),并至調(diào)入部門報到。如因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法辦妥移交手續(xù),可延長移交期限,最長3日為限。4)離任審計人員調(diào)離原崗位時,依據(jù)財務(wù)相關(guān)制度進行離任審計。人事調(diào)動工作流程圖人事調(diào)動有關(guān)部門領(lǐng)導提出員工本人提出,提交書面調(diào)動申請人事調(diào)動有關(guān)部門領(lǐng)導提出員工本人提出,提交書面調(diào)動申請調(diào)入、調(diào)出部門領(lǐng)導同意員工填寫《員工調(diào)動審批單》調(diào)出、調(diào)入領(lǐng)導審批總經(jīng)理審批人力資源辦理調(diào)動手續(xù)5771001803090012095579036822859633082577100180309001238657613739973576069657710018030900135945780775799025155125771001803090012387577164982601818051577100180309001213857213119215891832657710018030900123595790368223610760535771001803090012356576135286143791742577100180309001235557508786970469327917088100343355274101229944325833379170881003433552751018667329388320081708810034335610710158115250150052217088100343356108101000180059871732170881003433542951010741941426870171708810034335618410187866086962880217088100343356185101775831174086674170881003433561091010860143735728461708810034335611010115220721601491617088100343355237101027041605702709170881003433552381012293648
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